岗位内容： 1. 负责质量体系的建立、执行与持续优化，及时发现并解决影响产品质量的各项问题。 2. 对生产数据进行系统分析，识别潜在趋势，提供管理决策支持，助力业务不断优化提升。 3. 组织协调核心内部团队，保障项目在预算范围内按时达成，并符合既定质量标准。 4. 推动公司各部门与外部供应商在质量管控方面的协同合作，确保供应链品质稳定。 任职要求： 1. 具备制造业质量管理岗位多年实战经验。 2. 熟练掌握常用数据统计与分析工具，通晓SPC、Six Sigma等质量方法论。 3. 具备出色的组织与协调能力，可高效推动跨部门及多元文化团队协作。 4. 拥有良好的沟通表达能力，能与不同层级人员顺畅交流并推进工作开展

1. 岗位职责： 一、结构技术路线与平台规划 根据低速电动车的产品定位（如主打短途代步、载货兼顾、社区接驳等）、目标用户需求（老年群体上下车便利、载物空间、抗颠簸）以及河北/廊坊当地的上牌尺寸限宽限长、整备质量限制等法规，制定整车结构平台的中长期技术规划（比如通用化车架平台、模块化车身覆盖件）。 主导新项目结构方案的选型决策：如车架选金属管材焊接还是钣金冲压、车身选ABS注塑还是薄钢板、悬架用麦弗逊简易结构还是整体桥，平衡成本、强度、舒适性三者关系，确立结构设计的核心指标（整备质量、扭转刚度、涉水/防腐蚀等级）。 二、结构研发团队与体系建设 搭建并管理车身结构、底盘系统、内外饰结构、CAE仿真等细分结构研发小组，明确车架设计、覆盖件分缝、开闭件（车门/引擎盖）铰链设计、座椅安装结构的岗位分工与协作节点。 建立低速车适配的结构设计标准：比如车架焊点强度规范、塑料件壁厚通用要求、底盘防锈工艺设计准则、行人保护（低速碰撞缓冲）简易设计方案，提升零部件通用化率，降低模具和开发成本。 攻关跨结构系统的技术难点（如车架与电池包安装点的集成强度、车身轻量化的同时保证侧面碰撞简易防护），把控团队日常设计进度，培养结构设计骨干。 三、全过程结构研发与设计把关 详细设计阶段：组织完成整车总布置的结构硬点锁定（如踩踏板空间、电池舱位置、后排座椅折叠结构），审核车架3D数据、CAE仿真分析报告（弯扭工况、满载载重、急刹车前悬受力等简易工况，符合低速车使用场景），确保车身开门不发卡、底盘离地间隙适配小区减速带等细节体验。 试制验证阶段：跟进工程样车、小批试制车的结构件装配，排查车架焊接变形、覆盖件缝隙不均、底盘异响等试制问题；主导结构相关测试：车架承重静压、车门开关耐久、淋雨密封、盐雾防腐试验，推动不达标结构的快速设计迭代。 量产转化阶段：对接供应链，审核车架管材/钣金件、塑料饰件的模具结构可行性，优化倒扣、脱模斜度等设计减少模具成本；协助工艺部门做结构件的生产转化，解决量产初期的车身拼接公差、底盘紧固件防松等一致性问题。 四、合规、轻量化与成本优化 确保结构设计严格贴合现行低速电动车规范：如整车外廓尺寸不超限、车架强度满足属地备案的空载/满载承重要求、选材料避开违禁阻燃等级不达标件，保障产品能顺利在廊坊等地合规上牌/备案。 推动结构轻量化落地：通过优化车架管径厚度、引入局部高强度钢、简化非受力区塑料件结构，在不降低强度的前提下控制整备质量，间接提升续航、降低三电成本，契合低速车高性价比定位。 持续做结构降本改款：复盘老车型的结构冗余（如过度设计的保险杠加强筋、复杂的内饰卡扣），推动年度小改款的简化设计，配合采购压缩单车的白车身、覆盖件物料成本。 五、跨部门协同与问题闭环 联动三电系统的总工程师，协同解决电池包与车架的安装集成、电机支座的结构减震、高压线束在车体内的防护走线槽结构设计，避免机械振动损伤电部件。 承接市场/售后反馈的结构类痛点：如老年用户反映车门太重、载物时后悬架塌陷、塑料外壳冬天发脆开裂等，转化为结构优化方案落地到改款或新项目中。 把控结构研发模块的预算，避免盲目选用昂贵合金材料或过度复杂的模具结构，确保结构开发成本分摊不突破产品目标定价。 要求：1.本科以上学历985/211院校优先。 2.汽车行业，新能源多功能车，汽车设计院等相关企业或对应高等院校研究院10年以上工作经验。 3.具有独立的车辆结构开发/适配经验。 4.可带领团队完成研发-制图-试制-改进-验收-后续优化全流程工作。 单休，节假日休一半。五险一金。包住。薪资：15K-30K。京津冀周边最优。

体系员/工程师岗位职责： 1、负责质量体系的搭建、维护与日常运行，统筹各类体系文件的整理、修订、优化及更新工作； 2、牵头实施内部质量审核，制定审核方案，组织审核实施，参与体系相关会议，执行各项审核任务，编制审核报告，并跟进不符合项的整改与验证； 3、配合第二方、第三方审核的准备工作，汇总各部门体系资料，完善内外审所需的文档记录； 4、参与质量手册、程序文件及其他管理文件的起草、发布与修订工作； 5、策划并实施质量体系相关的培训活动； 6、推进质量工具的实际应用，支持MSA等相关工作的开展； 7、负责质量体系相关指标的数据采集、核实与统计分析； 8、组织并协调公司质量例会的召开，推动会议决策的落地执行； 9、主导供应商开发阶段的各项审核评估工作； 10、负责编制与质量管理工作相关的内外部数据分析报告及趋势总结。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、质量管理等相关专业优先考虑； 2、掌握IATF16949标准要求，具备三年以上质量体系构建与运营经验，能独立主导体系认证、运行维护及制度完善工作，持有IATF16949内审员证书者优先； 3、工作积极主动，责任心强，耐心细致，具备良好的沟通协作能力，能承受工作压力，乐于学习，富有进取精神。 其它信息：本科、薪资范围5-12k、单休、8:00-18:00

全面负责公司质量管理体系及EHS管理体系的运行与维护， 监督质量管理体系在企业内部的执行情况，确保体系所需流程的有效建立、实施与持续保持； 制定公司内部管理体系审核计划，并跟进落实执行情况； 统筹协调公司外部审核相关事务； 负责与管理体系、3C认证、行业协会等相关对外联络事宜； 牵头外部质量管理奖项的申报工作，并协调推动相关内部管理优化与改进； 组织并实施员工职业健康体检，开展职业危害因素的定期检测与申报工作； 完成上级交办的其他工作任务。

职位描述 岗位职责： 1、具备5年以上大型企业质量管理相关工作经验； 2、依据合规要求开展本部门的检查工作； 3、贯彻落实公司质量管理体系的各项管理任务； 4、依据ISO 28001-2011、ISO 45001等相关标准维护管理体系运行； 5、负责组织并主导公司内部审核及外部审核工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，安全类或工科相关专业； 2、具有2年以上在大型企业从事质量体系管理工作的经验。 职位福利：五险一金、年底双薪、包住、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利

岗位职责： 1、协助体系经理推进各项工作，深度参与公司管理体系的建设与完善。 2、负责应对外部机构的体系审核工作。 3、组织实施内部体系审核流程。 4、跟踪各项过程绩效指标的达成情况。 5、参与管理评审会议的筹备与执行。 6、日常开展体系的维护、优化及持续改进工作。 7、组织并实施体系相关的培训活动。 8、监督体系在公司内的运行情况，确保有效执行。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备IATF16949质量管理体系内审员资质，熟练掌握该体系要求； 3、在汽车零部件行业从事体系相关岗位工作满3年以上。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业成长空间与专业能力提升机会； 稳定的工作环境与和谐的团队协作氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加美好的未来!

岗位职责： 1、负责公司质量、环境、职业健康安全等管理体系的搭建、运行维护及持续优化； 2、开展内部审核工作，办理相关证照，确保体系运作满足法律法规及标准规范； 3、联动各部门推进体系文件的制定、执行与监督检查； 4、应对客户审核及第三方机构审查，助力提升企业管理水平与外部形象； 5、定期向管理层反馈体系运行成效，并提交可行性改善方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类或工程类相关专业优先考虑； 2、掌握ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001等相关国际标准要求； 3、具备3年以上体系管理实际工作经验，有制造业从业经历者优先； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能独立完成体系审核任务。

岗位内容： 1. 构建、维护并落地质量管理体系，确保产品与服务符合客户标准及监管规范。 2. 对现有产品和流程开展系统性评估，提出优化方案以提升质量运行效率。 3. 根据企业战略方向与质量方针，策划并推动质量计划的实施。 4. 组织内外部审核工作，并在发现问题时主导整改与闭环管理。 任职要求： 1. 具备五年以上相关领域工作经验，精通质量体系理论与实操技能。 2. 熟悉IATF16949质量标准的具体要求及其实际应用流程。 3. 具备较强的日常问题处理能力，能够积极协同团队完成跨部门协作。 4. 有在制造环境中实际运用SPC、FMEA、PPAP等质量管理工具的实践经验。

工作职责 主导公司质量体系的规划、执行与持续维护，确保满足农业行业相关监管规范及客户质量期望。 及时发现产品质量异常，组织根本原因分析并推动整改措施实施，建立问题闭环管控流程。 挖掘质量相关数据，识别潜在趋势与风险，提出切实可行的优化建议，助力业务管理提升。 整合内外部资源推进质量改善项目，保障项目在既定时间与成本范围内实现质量目标。 衔接内部团队与外部供应商的质量协作流程，打造高效联动的供应链质量管理生态。 任职要求 具有制造业或农业背景下的质量管理实践经验，掌握质量体系运作基本原理。 熟练应用SPC、Six Sigma等质量方法工具，具备使用统计分析软件完成质量数据分析的能力。 具备良好的组织与协调能力，能够有效驱动跨部门及外部合作单位协同推进质量工作。 拥有出色的沟通表达技巧，可与各层级人员进行顺畅、准确的业务对接与交流。

岗位职责： 1、协助体系经理推进各项工作，深度参与公司体系的搭建与完善； 2、负责应对外部机构的体系审核工作； 3、组织实施内部审核流程； 4、跟踪各项过程绩效指标的完成情况； 5、统筹管理评审会议的开展与落实； 6、负责体系的日常维护、持续优化及改进措施推进； 7、组织并实施体系相关的培训活动； 8、监督体系在日常运营中的执行情况。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备IATF16949质量管理体系内审员资质，熟练掌握该体系要求； 3、在汽车零部件行业从事体系相关工作满3年以上。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展通道和专业能力提升机会； 稳定的工作环境与和谐的团队氛围； 诚邀您的加入，携手共创更加美好的未来!

明天上午，达子店附近，沧州东站。要1个电焊工。带电焊机。半天200块钱！焊止水钢板

河间工地招壮工5位，每天250元。包吃住！10天左右的活。就是零活，不累！，60周岁以内。吕

明天泊头用一车木工。薛官屯用一车木工，都是民房现钱，熟，

招聘大专及以上学历，，休国家法定节假日，，管吃住。 负责运营管理，机动车查验，到岗后可考取机动车查验员证，南皮县城附近，电话

有做防水的师傅吗？

能下苦，不偷懒不滑头

18--40岁，主要做汽车总装等； 厂区包吃住+350/天+可周预支 接受微信/支付宝发薪或者代结薪资 工期自由不卡离职+离职人走账清

岗位职责： 1. 负责汽车整车及零部件三维数模的设计、搭建与优化，确保符合工程开发与制造工艺要求 2. 参与产品设计评审，协同CAE、工艺、制造等部门完成数模可行性分析与问题整改 3. 依据GD&T规范进行数模公差标注与装配关系定义，支持样件试制与量产导入 4. 维护和更新数模数据库，保证版本受控、资料完整可追溯 5. 配合BOM搭建、模具开发及检具设计，提供准确的数模支持 任职要求： 1. 熟练使用CATIA/UG/NX等主流汽车数模设计软件，具备实际项目应用经验 2. 熟悉汽车开发流程（V模型）、GD&T及常用车身结构设计规范 3. 具备良好的空间建模能力与工程图纸识读能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与沟通能力 5. 汽车、机械、车辆工程等相关专业背景，学历不限

招聘岗位：1 试驾员： 1、从仓库把车开到测试跑道，检车辆零部件是否正常工作后审验结束。 2、记录试驾过程中的车辆性能表现、与现场测试员沟通车辆存在的问题· 3、负责新能源汽车的试驾工作，记录试驾过程中的车辆性能表现。 4、参与协助现场测试员解决测试过程中遇到的技术问题、 招聘岗位:2 测试员 1、负责新能源汽车的测试工作，确保产品质量符合标准。 2、参与测试计划的制定和执行，对发现的问题进行记录和追踪。 3、与团队合作，协助解决测试过程中遇到的技术问题。 年龄：18-45/岁，男女不限，初中以上学历，服从安 排，听从指挥，接受短时间出差，有无经验均可。 底薪{3600}＋岗位津贴{600--1200}+加班费平时1.5，周末2倍，＋＋+各种津贴，综合薪资6200到8500/月，月度正常购买五险一金。1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区2-3人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、 4、公司为每位员工每年发放年终奖金。

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

岗位职责: 1.组织并管理日常化验工作，保障化验流程的准确性与高效运行。 2.对化验团队进行监督，确保各项操作符合既定规范与标准要求。 3.参与化验项目的策划与执行，推动项目按计划顺利实施。 4.持续改进化验流程与技术方法，提升工作效率与结果质量。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成任务。 2.熟知相关行业法规与技术标准，确保化验工作合法合规开展。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队及跨部门顺畅交流。 4.具备扎实的分析判断能力与实际问题解决能力。

沧州青县和美电子厂恒温车间不穿连体服 高工资340-350（早八到晚十二180+60加班费，车间额外点现一百） 计时岗位 坐岗居多（随车间分配） 日结白班230/天 日结夜班260/天 16-55 周岁 白班管一餐，夜班工资包含餐补30/天 上八点下八点 主要工作:贴签，检验，挑选，换包组装等 白班230/天，夜班260元/天（绣花机满26天白班230，夜班260） 月结25号发放 月结白班190元/天，夜班240元/天 住宿6-8人间

1、大专及以上学历； 2、具备化工、环境等相关专业的理论基础； 3、了解产品质检标准与检验规范； 4、熟练掌握水质化验分析者优先，能操作及维护气相、液相色谱设备者优先，有三年以上化验或研发岗位工作经验者优先。

我公司因业务发展需要，诚聘以下人员： 1、质检员1名，有商砼、水稳、砖机，球机工作经验者优先 薪资：6000—10000元 2、维修工1名，熟悉电路和设备维修 工资面议 工作地点：中捷产业园区石材城内临港博洋建材有限公司 联系电话：

青县开发区机箱厂诚招：质检员2名4000-5000物料员1名3500-4000折弯工2名打磨工2名电焊成手、电焊学徒5名车间零活工2名计件工资，多劳多得！工资准时发放，包食宿联系电话：

职位描述 1、负责原材料、外包件、半成品、成品及生产全过程的质量监督检验工作，负责对不合格品的识别。 2、负责与产品质量相关数据的统计、分析，统计不合格造成的损失。统计不合格的类别占比。 3、负责计量器具的检验与管理。 4、完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、有3年以上来料、制程、成品检验的工作经验，会使用游标卡尺和千分尺； 2、会使用办公软件，落实能力强。 3、能接受加班，学习能力强。

西环蓝辉工司诚招喷涂师傅折弯机师傅质检巡检技术设计人员。冲压工点焊机压铆机操作人员打磨工手持激光焊接操作工包装工折弯机学徒工点焊工手持激光操作工基本工资853

岗位职责: 1.负责实验室日常检测任务，确保各项检测操作符合安全规范要求。 2.准确配置并精确称量实验过程中所需化学品。 3.完整记录检测过程数据，并完成初步的结果分析工作。 4.协助开展实验室仪器设备的维护，保障设备稳定运行。 5.完成实验室主管交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备扎实的化学基础知识，了解常见化学品特性及操作方法。 2.严格执行实验室规章制度与操作标准，保障作业安全。 3.掌握基础实验数据处理技能，能准确记录并整理检测信息。 4.具有良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通。 5.熟悉常用设备的基本操作与日常维护要点。

诚招质检一名

我公司因业务发展需要，诚聘以下人员： 1、质检员1名，有商砼、水稳、砖机，球机工作经验者优先 薪资：6000—10000元 工作地点：中捷产业园区石材城内临港博洋建材有限公司 联系电话：