招聘一个长期的高速路基施工工长，有长期的工作经验

沧州市区招有经验工长，负责现场生产，有意者联系

钢结构Tekla建模，拆图，预算等。

负责工地公司和质量 安排工人入场 把控家装工地质量 与客户沟通解决各种问题

负责施工现场管理、对接，以及技术的交底、解决施工问题。熟悉各工种工艺，合理安排协调好施工进度。并有项目管理能力

1.主要从事文化墙施工装饰装修，认识各种材料及工具，如PVC底板，木饰板，亚克力等等，会根据效果图施工图勘测现场，懂装修，懂布线，能指挥工人制作石膏板造型等，熟悉全部过程。 2.身体健康，无犯罪记录，非失信被执行人。 3.达不到以上要求的请勿联系，此岗位是工长。 4.年龄不超过50岁，有一定施工经验，工资日薪400元，包住包吃，试用期3天，试用时间内如发现能力不足，。

岗位内容： 1.设计和分析建筑水电系统； 2.主持工程水电施工，监督施工进度； 3.协调工程施工相关部门，推进工程进展； 4.分析和解决现场技术问题。 任职要求： 1.至少五年以上水电建筑工程施工相关工作经验； 2.具备优秀的沟通协调能力； 3.熟悉国家机电及安全规范标准。

工装装修工长 要求：1.高中及以上学历，装饰装修工程相关专业 2.具有5年的装修装潢施工经验 3.具有良好的执行能力 4.具备良好的团队合作意识，责任心强，心理素质好，有较强的抗压能力 5.工作态度积极、严谨

1、了解产品研发全流程，参与项目启动与规划环节，配合项目经理推进计划实施并跟进执行进度。 2、编制研发相关过程文档，撰写标准化技术文件，整理研发资料，组织项目周例会并整理会议纪要，跟踪项目进展，检查项目文件完整性，并同步更新统计台账。 3、协调项目与各部门之间的对接工作，保障信息高效传递与协同。 4、统筹项目周会召开，整理会议记录，落实会议决议事项并持续追踪执行情况。 5、掌握ISO9001及GJB9001C体系标准，具备独立编写体系文件能力，负责内外部文件的分发、回收及质量体系的构建与维护。 6、主导认证产品工厂审查全流程，包括迎检资料的筹备、整理与提交等工作。 7、办理产品著作权登记、软件产品检测报告等相关资质申报事务。 8、熟悉ERP系统操作，精通Excel、Word、PPT、Visio等常用办公软件。 具备良好的组织协调能力，学习能力强，积极进取，作风果断，责任心强，工作细致认真。 加分项 具有以下领域工作经验者优先：半导体/芯片·电子/硬件研发·通信/网络设备

（该岗位可接受应届毕业生，工科专业即可。） 一、岗位职责 1、新产品的研发： 主导新产品在工艺设计与开发环节的全流程工作，保障产品由设计阶段向量产阶段平稳衔接。 配合设计团队，针对新产品的结构设计、面料选型及功能实现进行系统分析，确保契合市场需求。 负责新品打样执行，把控样品品质达到设计标准，并输出准确的技术数据用于规模化生产准备。 2、制作工艺升级： 持续推进现有产品生产工艺改进，提升产线效率与成品质量水平。 引进先进制造技术，促进生产流程向自动化、智能化方向转型。 对生产全过程实施工艺监控，动态优化工艺参数，降低物料损耗与不良品产生比例。 3、产品面料的升级： 开展新型面料与材料的研究应用，增强产品功能性与穿着体验。 联合供应商完成新面料的开发与验证测试，确保满足生产工艺要求及产品质量规范。 推进面料改良项目的落地执行，全程跟踪技术难点与质量管控节点。 4、技术团队管理与培训： 统筹技术团队日常运作，指导成员成长，强化专业技术能力与创新意识。 定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，纺织工程、材料科学或相近专业优先。 2、具备5年以上生产技术管理经验，有实际参与新产品开发经历者优先考虑。 3、精通生产流程、面料特性及相关市场发展动向。 4、拥有较强的项目协调能力和团队合作精神。 5、对新兴技术与材料具有高度敏感性，乐于学习并推动技术创新。

招工 招工 招工 印刷师傅一名三电机，常工师傅，打短师傅，都可以，印刷学徒一名，印刷助手一名 分切师傅一名 五名 简单易操作 库管一名，男女均可 车间流转工人，两名 工资面议或电话咨询 地址：于桥陈坊马黑牛 电话:

工人，100 计件 大量焊工，普工，学徒工

招焊架子，焊板工人各一名

招聘炸货工，兼职小时工，摊煎饼操作员 电话: 需要的进群了

杨官店二村招摘活（挂活）工2名 电话

招聘：工程师 薪资：8000元以上/月 荆门工程师

招聘：机械制造工程技术人员 薪资：5000元以上/月 武汉-硚口区机械制造工程技术人员

招聘：能源工程师 薪资：4500元以上/月 孝感能源工程师

招聘：现场工程师 薪资：7000元以上/月 武汉现场工程师

招聘：海外产品工程师 薪资：10000元以上/月 武汉海外产品工程师

1.与业务部门对接订单需求，安排物料准备，协调生产周期。 2.负责厂内订单执行，跟踪生产及外协环节进度。

车间文员：2名，45岁下，会办公软件，3000-4000元

乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司（PMC）下发生产任务进行详细规划； - 详细制订季度、月度生产计划； - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位； - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度； - 车间建立满勤机制，实施满勤奖； 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划； - 对各班长制订生产责任制； - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化，并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化，统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设，需要建立优秀的团队； - 选择优秀的团队领导； - 了解团队运作的必然条件； - 培养团队的创新精神； 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度； - 完成车间年度培训计划； - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训； - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作； - 组织公司文件的标准化管理工作； - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传；负责组织制作公司对外宣传材料； - 为车间员工建立舒心的工作环境，安全、环保、舒适； 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况； - 负责对公司部门工作的考核，评价考核下属工作完成状况； - 控制部门预算的使用情况。 任职要求： 1. 教育背景  本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验，具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺（如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优

幕墙铝单板的生产加工

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-24 帮扶制度：（信用卡可以免息分5年还） 1、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 公司有精准客户资源，兼职也可以申请使用 我们不是催收，不是催收，不是催收！可居家办公做城 市经理，本岗位不需要在公司坐班，可以居家做，业务覆盖全国.不介 意的伙伴可以询问。 可以让自己多一个副业，多增加一份高收入，利用渠道 价，往上加就是利润，可以多赚很多。 介入自己有债务想处理，也可以享受用便宜的渠道价， 把自己的债务解决掉，不再有后顾之忧。 债务优化主营业业务： 1.债务托管打包，不限平台不限欠款398全部搞定 2.信用卡个性化分期，停息挂帐800一个平台 3.所有网贷缓崔或延期1一3年，800一个平台 4.企业或个人缺钱，债务早期，中期，晚期，都有方式方 法解决 5,延期保房5--8年，房贷延期，断供保房，法拍房，抵 押贷，信用贷，车贷延期，诉讼等疑难杂症都可以解决 等等，债务打折结清，债务打折3--5折结清，最少都可 以帮省一半钱，可以更快的翻身上岸，把自己的债务解 决掉，同时可以赚取更高利润。 6.已经失业身心焦虑，家庭负担大可能一两年内都无偿还能力 7.来电轰炸催收上门，米行起诉法院传票，请不起律师惹不起官司 1、“清债侠”团队服务1-8年时间，负债人群的债务重组、法律 咨询、个人破产清算、征信异议申诉、担保人解债、债务托管、解冻工资卡、断供保房，全国可接，信用贷本 金四折结清、有全国所有不良资产通道对接6大国有银行 (中行、工商、建设、农业、交通、邮政)12家商业银行 等！目前该市场蓝海一片，8亿人负债的大环境，债务痛苦 2.根据银保监会26号文件和1191号文件合法合规展业 1、客户自己拓展，为还款压力大的客户，负债高的客户 以及逾期未还的客户办理业务 2、业务：根据准客户债务情况给出房债优化方案、解决房 子延伸出来各种贷款逾期问题。确定方案交给后台专业 团队处理。同时公司提供多元业务发展。（在不影响工作 生活，让负债人可以做合伙人的副业，帮助其建立管道 收入)。 岗位职责： 1、公司提供不定期系统化培训和辅导 2、公司有专业业务系统获客渠道 3、负责客户咨询，提供专业债务方案 4、可线上办公，享用公司全部资源，合伙人形式副业创 收 5、有专业的促成手，辅助新人前期开单 6、社群运营助力转化成交任职要求： 1、真心了解当下负债市场及全民负债时代，或有负债 的，身边有资源更佳 2、沟通能力较强，有一定的影响力及管理能力，过往任 管理岗位更佳 3、有信用卡做支付出身，想借助身边负债群体资源变现的

岗位职责: 1.制定并落实车间技术工作的目标与实施方案； 2.组织召开技术会议，评估新产品及新技术的实施可行性； 3.定期开展技术分析与质量监控，保障技术问题高效处理； 4.负责技术资料的归档与管理，确保文档准确齐全； 5.带领并协同团队攻克生产环节中的各类技术瓶颈。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2.能够独立分析并解决实际技术问题； 3.拥有团队协作意识，可有效带领团队成员推进工作； 4.熟悉技术细节，具备良好的技术沟通与协商能力。

工作内容 1.负责生产班组的调度与日常管理，保障生产任务按期达成； 2.组织调配生产人员，确保各环节流程顺畅、高效运转； 3.及时识别生产环节中的异常情况，并采取有效应对措施。 任职要求 1.身体健康，能胜任长时间站立作业的工作强度； 2.工作态度端正，责任心强，具备较强的执行能力和务实精神； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

职位名称：工厂经理 工作地点：河北省沧州市孟村 公司：BNGFlangeGroup（或相关公司名称） 行业：工业制造（例如：法兰、管件或相关产品） 职位描述： 我们正在招聘一名具备丰富经验的工厂经理，全面负责位于河北沧州生产基地的日常运营管理。理想人选应拥有较强的组织协调能力，具备良好的英语读写水平，熟悉生产流程管理，并对金属加工工艺有扎实的专业背景。该岗位需具备主动性与全局观，保障生产体系高效运转，同时严控质量、安全及产能输出水平。 薪资：10K/月+绩效提成 主要职责： 统筹工厂各环节运作，涵盖质量监管、质检人员任务分配、来料验收、库存管控及物流调度。 带领并发展质检主管、操作工人、实验室技术人员以及销售支持等多职能团队。 落实生产计划与目标达成，确保全过程符合既定品质规范。 推行并监督安全生产制度、职业健康措施及环保合规要求。 主导流程优化项目，提升作业效率，降低运营成本，推动精益化管理。 协同采购、销售、质检、实验及物流等部门，保障跨部门协作顺畅与订单准时交付。 处理对外事务，包括与政府机构对接、办理资质文件及组织工厂认证相关事宜。 负责编制和控制工厂年度预算，提升资源利用效率，保障盈利水平。 规划并实施员工培训方案，提升团队专业技能与综合素养。 定期向高层管理团队汇报生产绩效、核心指标完成情况及重大运营事项。

岗位职责： 1、负责欧姆隆机械相关软件产品中Java后端的开发与日常维护工作； 2、参与系统架构规划，优化系统运行效率，提升整体使用体验； 3、与前端团队及产品管理人员密切配合，保障技术方案顺利落地； 4、持续关注并分析前沿技术动态，促进技术革新与应用升级。 任职要求： 1、熟练掌握Java语言，具备扎实的面向对象设计能力； 2、熟悉Spring、SpringBoot等主流开发框架，了解微服务相关技术体系； 3、掌握MySQL等关系型数据库设计原理，具备较强的SQL编写与调优能力； 4、具备出色的故障排查与解决能力，可独立完成模块级开发任务； 5、具有良好的协作意识，沟通积极，工作认真负责。

办公系统维护，运行，编程。计算机专业