收集材料，起草文书，出庭陈述

1负责法律文书的起草与撰写工作 2负责办理知识产权相关的法律事务

1负责法律相关文件的起草与撰写工作 2负责办理涉及知识产权的各类法律事务

1、承担法律文书的起草与整理工作； 2、负责知识产权相关法律事项的处理。 任职资格： 1、大专及以上学历，法学类专业，具备民事出庭经历及法律文书撰写背景； 2、具备严谨细致的工作态度； 3、具备较强的沟通协调能力。

1.负责法律文书的起草与整理工作， 2.负责知识产权相关法律事务的处理。 任职资格： 1.本科及以上学历，法学类相关专业，（通过司法考试者优先） 2.具备良好的沟通协调能力。

工作内容 1、全面跟进诉讼案件各环节，把控案件推进节奏与办理质量； 2、依据案件实际情况，开展并落实相关执行事务； 3、参与案件研判、重要案情讨论及谈判支持工作。 任职要求 1、具备良好的学习意识与任务落实能力； 2、具备优秀的沟通协调能力及清晰的逻辑分析能力； 3、积极进取，能承受工作压力，目标明确并主动追求成果。

工作内容 1、全面负责诉讼案件各环节的推进，保障案件处理效率与成果质量； 2、依据案件实际情况，落实相关执行事务； 3、参与案件分析、重要案情讨论及谈判支持工作。 任职要求 1、具有良好的学习能力与任务落实能力； 2、具备优秀的沟通表达水平和清晰的逻辑思维； 3、积极进取，能承受工作压力，目标意识明确。

招聘合伙人律师 办公地点保定电谷，公司提供丰富的资源 1、负责诉讼案件的办理、客户沟通及案情总结 2、参与重大疑难案件与咨询事务处理，拟定法律意见书，提供专业法律支持 3、针对重大经营决策开展法律评估，及时出具法律咨询答复 4、承担重要规章、制度的合规性审查工作 5、组织开展公司内部法律实务培训 6、完成其他需法律岗位协同参与的相关事宜 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，持有律师执业证（A证） 2、具备1年以上律师事务所工作经验，可独立承办各类诉讼案件 3、熟悉企业法律实务知识，能够将理论与实践结合，有效运用于中小企业实际业务场景 4、形象端正，品行正直，具备良好的责任心、沟通协调能力及逻辑分析能力 5、无任何行业处分或行政处罚记录

北京市中策律师事务所招聘驻场律师 一、工作内容 1、派驻国央企客户单位现场开展工作； 2、负责职责范围内的合同拟定、审核、修订，提供法律咨询，参与重大合同谈判支持，审查重要法律文件并出具法律意见等； 3、承担公司合同模板的编制、优化、审核及规范化使用工作； 4、完成律师团队安排的其他相关法律事务。 二、驻场地点：河北雄安新区 三、薪资：面议 四、任职要求： 1、法学专业本科及以上学历； 2、具备律师执业资格，有独立承办案件经验者优先考虑； 3、执业方向为民商事诉讼、常年法律顾问等非诉业务领域； 4、工作积极主动，作风严谨踏实，身体健康，品行良好，具有较强的责任意识和敬业态度，遵守职业道德与执业纪律。

涿州创益兴华新能源科技有限公司 高薪诚聘: 带货主播 2人 工资待遇3000-12000、 业务销售 5人 工资待遇3000-30000、 文员 工资待遇3000-5000 CAD绘图 工资待遇4000-8000、 平面设计3000-5000 二保焊工 5人 工资6000-9000 普工3000-6000， 所有岗位均可上社保 工作地点:东仙坡附近

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元北，招打杂工人一名，加班

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证2-3年，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。 待遇：固定模式：薪资每月1W， 提成方式：按每件20%提

有律师执业证，独立寻找案源，独立办理业务 。律所每月组织学习(含研讨疑难案件），免费提供工位。。

诚聘提成律师，我们提供： 1、超低运营成本：仅16%管理费，免收工位费用； 2、智能办案系统：配备Alpha系统，提升办案效率； 3、全面行政保障：专业后勤团队，响应迅速、服务周到； 4、优质办公空间：高端办公区域配设茶室及会议室； 5、优质客户资源：聚焦上市公司、国央企及高净值企业。 诚邀您加盟，专注执业，实现收益最大化！ 欢迎发送简历咨询。

岗位职责： 1、负责公司合同全流程管理，识别并防范合同订立及履行过程中的法律风险。 2、统筹公司项目招投标事务，监督各阶段潜在法律问题并提出应对措施。 3、组织开展法律知识培训，针对经营中出现的法律风险进行案例分析与实务指导。 4、为公司项目运营提供法律咨询与支持，出具专业性法律意见。 5、起草、修订及审查集团公司各类对外签署的法律文书。 6、协助处理公司在日常经营管理中遇到的常规性法律事务与突发情况。 7、结合法律合规要求，对公司各项业务流程和制度提出优化建议。 8、负责法务相关档案资料的归档与管理工作。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、法学或知识产权相关专业，本科及以上学历。 2、通过国家统一法律职业资格考试，持有法律职业资格证书。 3、具备法务工作经历者优先。 4、责任心强，具备良好的心理承受能力与工作抗压能力。

岗位职责: 1.负责法律咨询相关服务的整体统筹与落地执行 2.带领团队，保障服务的专业水准与运作效率 3.参与公司制度与流程的规划，推动工作流程优化 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识 2.能够高效管理多项任务并按时交付成果 3.拥有持续提升服务质量和流程优化的能力

1、负责精准传达董事长的战略规划与工作指示，及时跟进并反馈各项任务的执行进展及落地情况。 2、承担集团重大会议、董事长重要行程的文字材料起草、讲话内容记录整理，以及行政通知的撰写、发布和后续落实跟踪。 3、统筹集团文件运转管理，严格审核呈报董事长的各类文件在立意、格式、模板及表述上的规范性；依据董事长批示高效传达意见，强化督办执行，确保归档清晰有序，切实发挥承上启下、协调督导的核心作用。 4、牵头推进集团制度体系建设，组织并监督各部门、各子公司制定、优化管理制度与业务流程，并评估实际运行成效。 5、督促各公司按时提交生产进度月报、重点项目进展、任务完成情况等关键资料，并做好汇总上报工作。 6、协助处理董事长日常事务，包括电话转接、接待来访人员及相关服务保障工作。 岗位要求： 1、秘书学、管理学等相关专业，本科及以上学历。 2、具有扎实的文字功底和公文写作能力，对文字工作有高度热情。 3、具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力。

岗位职责: 1.负责公司日常文职事务，包括文件的汇总、整理与分类归档。 2.维护并优化办公区域环境，保障办公场所的整洁与高效运作。 3.配合销售部门，处理客户问询及协助推进销售相关流程。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和主动服务客户的态度。 2.具备团队协作精神，能与同事协同完成各项工作目标。 3.适应能力较强，能够迅速应对工作中的变化与调整。

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公司提供精准客户资源，负责客户筛选与咨询解答 每周六日固定双休，法定节假日全部休息，缴纳五险 提供带薪培训，晋升路径清晰明确 工作内容轻松易上手，团队氛围年轻有活力 诚邀你的加入！

主要对接高校教师及学术人员，工作环境优质，为客户提供专业咨询服务，任务轻松易上手，团队有经验丰富的同事指导，无硬性业绩指标 工作时间8:30-17:30，周末双休，享受法定节假日 提供带薪岗前培训、带薪年假、带薪婚假，定期组织公费旅游，节日福利齐全

【岗位职责周六日，休！法定节假日，休！家里有事，休！心情不好，休！社保，缴！水果零食下午茶，足！团队氛围爆赞，拒绝职场政治，老板歪瑞奈斯！是技术岗非销售岗位！i人e人均可接受。零接触诉讼，专注高端非诉业务基础锻造！ 一、岗位介绍 负责公司及合作单位的法律事务，处理合同法务事项，协助开展法律审核与纠纷应对等相关工作。 二、岗位职责 1、合同相关：主导公司及已签约合作单位的合同起草、审查，并持续优化标准合同文本，初步回应合作单位关于合同条款及流程的相关咨询，统筹处理各类合同事务； 2、纠纷相关：协助客户企业妥善应对法律问题，系统梳理业务发展过程中可能存在的争议风险，配合处理合作单位的案件纠纷，完成证据收集、整理与审核工作，推进立案等程序； 3、审批流程管理：能够搭建法务类审批流程体系，对现行审批机制进行诊断、优化、迭代升级； 4、案件管理：归集整理案件资料，撰写律师函件，协助当事人完成线上立案并跟踪案件进展，具备调解技巧与法律风险识别能力，及时处置案件相关事宜，维护企业法律文档体系，参与新业务模式下的合规评估； 5、客户跟进：整理已签约客户的案件材料，承担线下法务支持任务，线上及时响应客户提出的法律疑问； 6、广宣相关：审核客户企业在电商平台发布的页面信息、推广文案等内容，确保符合广告法规要求，定期更新官网宣传内容规范； 7、协助公司完成法律审查及争议解决等辅助性工作； 8、上级安排的其他事务。 三、任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论功底，工作细致认真； 2、具有3年及以上法务实务经验，熟悉企业法务运作流程，有律师事务所工作经验者优先考虑，特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件； 3、熟悉国家法律法规体系，熟练操作企查查等企业信息查询工具； 4、逻辑清晰，具备出色的文书写作能力、沟通表达与谈判技巧； 5、拥有良好的协调沟通意识和团队协作精神；具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境； 6、责任心强，耐心细致，积极进取。 合同管理：起草、审核公司经营相关的合同及其他法律文书； 法律支持：协助处理商事争议相关的诉讼或仲裁事务； 合规审查：参与业务流程的合规性检查，提供风险预警与防控建议； 【任职要求】 统招本科及以上学历，法学专业（民商法/经济法方向优先）； 通过法律职业资格考试（或已通过客观题部分）； 1-3年律所或企业法务工作经验（优秀应届生可酌情放宽）。

福利待遇 1、基本薪资+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月5000-6000元，基础管理岗6000-8000元/月，中层管理8000-12000元/月，高层管理20000+ 2、良好的工作氛围和员工关系; 3、提供定期培训，坚持一流的培训; 4、免费提供职工宿舍 5、为员工提供良好的职业发展平台(公司所有管理岗都是从基层做起，内部提拔，不看先来后到和关系)。 5.底薪5000 晋升制度 晋升制度唯一就是公平公开公正，完全看自己能力，不看先来后到和关系！ 基层-主管-高管-准副理-副理-经理-一级经理-vp 工作内容 1.参与公司各部门的轮岗（市场人事行政运营等）培训，并全面了 解公司的运作模式和业务流程。 2.负责参与和协助上级进行各类市场调研 与分析工作。 3.协助上级进行项目管理和实施，包括但 不限于项目计划、资源协调、问题解决等。 4.积极参与公司各类内外部会议 任职要求 1.强烈的责任感(敢于承担团队责任)，有较强的实现个人价值的原望，愿意依靠自己实现自己的人生理想 2.有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑 3.有良好的团队合作精神，善于自我激励与激励他人; 4.积极进取乐观开朗、有志于从事管理方面的工作。 5.有企图心，想要通过公司和平台发展的

岗位职责: 1.负责知识产权相关法律事务的处理与跟进 2.参与公司法务流程及政策的制定与优化工作 3.协助开展客户间的法律沟通及文书材料的整理准备 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.能够高效推进工作任务，具备较强的分析与应变能力 3.持续关注法律法规的更新与发展，适应动态变化的工作需求

有专利代理人证和律师执业证有专利律师经验薪资可谈