工作职责: 1.通过线上沟通、电话联络等方式维护并拓展客户资源，提供产品说明或解决方案，掌握客户现状与实际需求，必要时进行实地拜访； 2.能评估客户资质、经营情况及真实诉求，整合内部支持力量，推进合作落地； 3.定期与客户方的技术研发、项目执行及管理团队保持交流，收集信息并持续跟进服务进展； 4.收集市场动态及竞争对手信息，进行整理分析，并及时向公司相关职能单元反馈。 任职资格: 1.本科及以上学历，具有一年以上销售工作经验，理工类专业优先，相关专业应届生亦可考虑； 2.具备电子类学科背景或从事过电子行业销售工作的候选人优先录用； 3.具备较强的市场开拓能力，熟悉客户导向的工作模式； 4.学习能力突出，能迅速理解产品核心优势，深入研究市场需求与行业趋势； 5.对销售岗位有高度热情，积极主动，富有协作意识和集体责任感。

岗位职责: 1、根据公司销售目标，开发并维护电气相关客户资源，完成销售任务； 2、分析客户需求，提供专业的电气产品解决方案并推动项目落地； 3、跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后支持； 4、收集市场信息，关注行业动态，协助制定市场拓展策略； 5、与内部团队协作，确保销售活动与产品、技术、服务等环节高效配合。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能独立开展销售工作； 2、熟悉电气行业基础知识，有相关产品销售经验者优先； 3、具备较强的市场开拓能力及客户关系维护能力； 4、具备目标导向意识，能适应一定工作压力并持续达成业绩目标； 5、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力。

1、诚实敬业，工作积极、主动、热情，责任感强，有上进心，团结合作 2、工业自动化或相关专业，大专以上学历 3、有良好的销售意识。 4、两年以上工控行业背景，熟悉PLC、变频器、伺服驱动、传感器、直流调速器等产品相关知识，有客户基础优先　　。 5、底薪+提成，

岗位职责： 1、为客户提供产品或技术方面的咨询支持，协助其理解公司产品的特性及操作方式 2、协同销售团队推动项目落地，助力达成销售业绩目标 3、开展行业市场与竞争格局分析，及时跟踪目标行业及竞品动向，保障售前阶段的技术优势 4、参与售前技术方案的设计与执行，输出可行的技术支持策略 5、深入梳理客户需求，将业务需求转化为产品功能点，编制产品功能说明文档 6、联动相关部门完成技术标书的讲解与疑问解答工作 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气、机电类相关专业优先 2、具备良好的沟通技巧和客户导向意识，能高效响应并解决客户问题 3、学习能力强，可迅速熟悉公司产品及相关技术要点 4、具备创新思维及多任务管理能力，能胜任高节奏的工作环境 5、熟练掌握各类常用办公软件工具

岗位职责： 1、负责光伏与储能系统工程项目的售后维护及故障处理； 2、承担光伏与储能系统工程现场技术改造的执行与落实； 3、参与项目现场施工配合、质量检查、竣工验收及并网送电等相关工作； 4、协助开展客户技术支持与服务保障工作。 任职要求： 1、持有有效驾照，具备实际驾驶能力； 2、能适应出差安排，具备较强的学习能力和抗压能力； 3、具备良好的沟通协调能力，可独立应对和处理现场常见问题； 4、有光伏设备制造或电气设备制造相关工作经验者优先考虑； 5、持有安监局颁发的特种作业低压电工证、高压电工证，具备高压电工证者优先。 加分项 具备以下领域经验者更佳：新能源·电力/热力/燃气/水利

职位描述： 背景：公司专注于矿山机械产品的海外出口，核心产品包括渣浆泵、破碎筛分设备、旋流器、磨机、压滤浮选装置及浓密机等。当前采用客户关系（销售）、解决方案（技术）与交付三大要素协同运作的业务模式。现招聘解决方案方向的技术管理岗位，职称为产品行销经理，行业内亦称技术支持经理、解决方案经理或售前技术经理。 岗位职责： 1、主导售前技术团队的日常运营与团队建设； 2、审核技术方案与产品选型，牵头处理客户技术难题，确保方案的专业性与支持响应效率； 3、深入理解客户需求，构建具备实际应用价值的产品解决方案； 4、配合销售团队开展工作，推动解决方案在市场端的有效落地与推广； 5、联动研发、生产等相关职能部门，促进产品迭代升级与顺利交付，统筹资源支持海外市场的持续拓展； 职位要求： 1、具备5年以上售前技术支持工作经验，同时拥有5年以上技术团队管理经历，具有国际项目管理背景及矿山机械领域技术经验者优先； 2、精通技术方案设计与项目执行流程，有带领团队完成关键业绩目标的实际案例； 3、曾参与并成功实施“铁三角”项目模式者优先考虑；

岗位职责： 1.负责空调及空气能设备的日常保养与售后支持工作。 2.配合完成设备的安装、调试以及故障检测，保障设备稳定运行。 3.定期反馈设备运行状态，保持与客户的有效沟通。 任职要求： 1.具备空调与空气能设备的基础知识及维护实操经验。 2.具有良好的服务意识和沟通技巧，能妥善应对客户提出的问题。 3.公司提供入职培训，需具备较强的学习意愿和环境适应能力。

岗位职责： 1.解决方案顶层设计：面向央国企客户开展AI解决方案的战略规划与顶层架构设计。深度把握央国企在数字化转型、智能制造、智慧管理等方面的业务诉求，制定AI技术发展愿景及3-5年演进路径，推动人工智能赋能业务变革与创新； 2.技术架构与整合：主导AI解决方案的技术路线选择与系统架构搭建。统筹公司内部及生态合作方的技术资源，构建以政务知识中枢、智能决策平台为代表的新型智能化业务体系； 3.全流程项目支持：全面参与项目各阶段工作，涵盖需求调研、技术沟通、方案汇报及讲标应答等环节。独立完成高水平技术方案、可行性分析报告及投标材料的编制工作。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，商业分析、数据分析或计算机相关专业优先，具备复合型技术背景（如机器学习、SQL数据库、商业智能等），能将技术能力与实际业务场景深度融合； 2、具有5年以上国央企领域解决方案工作经验，有能源、交通行业项目经历者优先，能够准确识别行业特有痛点与挑战，并输出匹配的解决策略； 3、具备扎实的技术功底，对大数据与人工智能的落地应用有深刻认知，拥有良好的团队协作意识，学习能力突出，擅长应对复杂技术难题； 4、品行端正、作风务实严谨、责任感强，动手能力强，有企业级用户项目交付与实施经验； 5、熟悉大模型类产品，掌握前沿科技动态，持续关注行业发展，对大模型在产业端的应用落地有独立思考和见解； 6、有知名科技公司或头部咨询机构技术岗位从业经历者优先，了解企业级数据工程实施流程，善于对接客户需求，具备高质量技术成果交付的成功案例。

职位描述： 1.负责与海外客户进行技术对接，涵盖破碎、球墨、旋流、浮选、磁选、浓密等矿山设备的售前技术支持、问题诊断与指导，根据客户需求制定相应的解决方案或维修建议； 2.承担公司新产品的研发工作，现有产品的优化设计，订单相关技术执行，以及产品在冶金、矿山领域的应用技术支持； 3.参与海外展会的技术支持工作，开展技术推广、现场调试及操作培训等相关任务； 职位要求： 1.具有矿山设备选型与实际应用经验，掌握国内外矿山设备行业动态，熟悉产业链上下游及供应体系情况； 2.从事矿山设备设计或应用工作不少于10年，精通相关设备的结构原理与技术应用，需具备国际品牌设备使用经验； 3.拥有设计院或矿业企业从业背景，须提供任职期间作为技术负责人所承担项目的证明材料（含单位盖章、签字的施工图纸及项目竣工验收文件）； 4.能够接受一定频次的境外出差，具有工程类设备海外现场服务经历者优先； 5.熟练掌握俄语、英语、西班牙语等外语者优先考虑； 五险一金，双休

岗位职责: 1.为客户交付专业的电器技术支撑及定制化解决方案。 2.参与电器产品的研发与设计过程，保障技术参数满足规范要求。 3.协同团队协作，高效应对并处理各类技术问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流。 2.精通电器技术原理，可独立完成相关技术任务的分析与执行。 3.拥有较强的技术排障能力，能快速识别并解决技术故障。

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全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

二保焊工 工作年限不限，学历要求不限。岗位职责：1.负责按照焊接工艺要求，熟练操作二保焊设备，完成各类金属工件的焊接作业；2.严格遵守安全操作规程，确保焊接质量符合企业标准及客户要求；3.对焊接过程中出现的问题及时分析并调整工艺参数，提升生产效率与成品率 薪资福利:面议 招工人数:若干

铆焊工 工作年限：不限；学历要求：不限。岗位职责：1.负责按照图纸要求进行铆焊加工，确保焊接质量与工艺标准符合企业规范；2.熟练操作各类焊接设备（如电弧焊、氩弧焊等），具备独立完成复杂结构件焊接的能力；3.严格执行安全生产规程，做好设备日常维护及工作区域的整洁管理 薪资福利:5000-8000元 招工人数:2人 查看详情 工作地址:高官庄镇

大家好 有砸墙的师傅吗 地点保定。

1、结合公司业务方向与产品特性，深入洞察行业发展趋势及市场需求，积极开拓具备合作潜力的TOB类客户资源； 2、利用行业展会、线上平台、商务交流等多种途径发掘潜在商机，持续拓展客户覆盖范围，提升客户数量与质量； 3、与目标客户开展有效沟通，精准识别客户需求与核心痛点，依托公司产品和服务优势，输出专业化的定制解决方案，推动合作落地； 4、维护长期稳定的客户关系，定期进行客户回访，收集使用反馈，快速响应并协调解决客户在服务或产品应用中的各类问题，增强客户满意度与黏性； 5、积极参与市场调研工作，跟踪竞品动态与市场环境变化，系统整理行业信息并及时同步至相关部门，为产品优化与市场策略制定提供有力支持； 6、与产品、技术、市场等内部团队保持高效协同，形成跨部门联动机制，共同保障客户服务体验与销售目标的顺利达成。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上TOB领域销售经验，拥有成功项目案例及成熟的客户资源积累，熟知TOB销售运作流程与行业特征。 3、掌握TOB销售方法论与实战策略，具备优秀的市场研判、客户开拓及商务谈判能力，可独立推进并完成销售任务。 4、精通销售工具与技巧，擅长需求探询与方案呈现，能针对性设计解决路径，具备较强的说服力与客户影响能力。 5、拥有良好的语言表达、人际互动及团队协作意识，能够与多元背景的客户及内部成员建立高效合作关系。

岗位职责： 1.负责公司科研技术服务项目的市场推广与宣传； 2.开拓潜在客户资源，深入了解客户实际需求； 3.配合销售经理推进销售工作，达成团队业绩目标； 4.完成既定销售指标，跟进并回收应收账款； 5.执行上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历； 2.具备销售工作经验者优先考虑； 3.工作踏实肯干，具备较强的执行力和自主学习能力； 4.具有良好的语言表达及人际沟通能力。 岗位诱惑：五险一金（按工资标准）、过节费、高温补贴、生日福利、定期体检、旅游、红旗奖、突破奖、黑马奖、优秀奖、风雨同舟奖、奖金池等；

岗位职责： 1.负责公司仪器仪表、自动化设备及解决方案在目标区域/行业的市场开拓与销售工作。 2.深入理解客户在生物化学工艺过程中的需求，提供专业的技术咨询和定制化解决方案。 3.独立完成客户拜访、技术交流、方案制定、商务谈判、合同签订及回款等全流程销售任务。 4.维护并深化现有客户关系，挖掘潜在商机，完成公司制定的销售业绩目标。 5.收集市场信息与竞争对手动态，为公司产品与市场策略的优化提供建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，自动化、机械工程、电气工程、化学、生物工程、制药工程等相关工科或理科背景； 2.形象气质佳，具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识，有强烈的学习意愿和责任心，愿意深入学习复杂的行业产品和应用； 3.有2～3年及以上自动化设备、分析仪器或工业产品销售经验，了解项目型销售的流程，具备一定的市场信息收集和竞品分析能力； 4.具备客户关系建立与维护能力，能承担销售指标，并积极开拓市场； 5.懂生物化学工艺，能够与研发、生产等技术人员进行顺畅的技术交流，理解其核心痛点； 6.具备强烈的进取心、责任感和抗压能力，能够接受商务应酬，适应短期出差。 我们为您提供： 1.极具竞争力的薪酬保障：底薪5000-8000元/月，具体面议。 2.高激励的绩效奖金：上不封顶的销售提成方案，让您的付出获得超值回报。 3.广阔的职业发展平台：专注于高科技领域，接触前沿技术与高端客户，实现个人能力与职业前景的同步飞跃。 4.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、系统的产品与销售培训。 加入我们，您将获得的不仅是一份工作，更是一个在专业领域深耕、实现自我价值的绝佳平台！ 如果您对挑战充满热情，并符合我们的要求， 我们期待与优秀的您携手共进！

岗位职责： 1、开展公司产品的海外市场拓展及销售工作，落实并达成既定的海外销售目标，重点覆盖日本市场； 2、负责代理商的寻访与接洽，推进销售区域内的渠道建设与关系维护，并组织实施市场推广活动； 3、依据公司整体营销策略，积极实现销售任务指标，提升品牌在海外市场的影响力与市场份额； 4、与海外客户维持高效沟通，及时掌握客户需求，妥善处理涉及销售、产品及售后服务的相关问题； 5、巩固现有客户合作关系，持续挖掘潜在客户资源，建立客户档案并执行定期回访机制； 6、完成销售相关数据报表的整理与分析工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，通过大学英语四级，主修外贸或工科类专业，具备日语能力者优先； 2、具有2年以上相关领域工作经验； 3、具备较强的市场布局与产品推广能力，能够独立运作海外市场开拓项目； 4、具备良好的英文听说读写能力； 5、熟悉外贸业务流程，能就产品参数、品质要求等向客户作出准确、及时的反馈。

岗位职责： 1、把握技术发展趋势与需求洞察，依托专业技术背景分析企业在技术上的瓶颈与发展诉求，融合行业动态（如智能制造、工业物联网、绿色技术等），明确未来技术革新方向。 2、通过客户交流、行业资料研究及技术考察，高效捕捉客户的潜在技术需求与升级空间，结合汉林汇融业务体系，为客户量身提供涵盖技术转移转化、方案选型至落地实施的全流程服务。 3、兼具大客户管理与售前技术支持双重职能，牵头重点客户关系运营，规划并推进长期技术合作战略的执行。 任职要求： 1、工科类专业全日制硕士及以上学历（机械工程、自动化、材料科学、工业工程等相关方向优先）； 2、具备半年以上工作经历，有专业技术岗位背景或高端制造领域大客户服务经验者优先； 3、具备良好的技术理解力、逻辑分析能力、沟通协作能力以及资源统筹能力 加分项：参与过工业4.0、数字化转型实际项目，或拥有技术专利、科研成果及产业资源积累 【薪资福利】 1、无责任底薪8k～20k+绩效奖金+提成+利润分享+餐补 2、公司推行合伙人机制，基层员工经1-2年实践培养后，可申请晋升管理岗位，职业路径为销售顾问→销售经理→销售主管→销售总监→副总经理→公司合伙人，保障优秀人才实现快速成长与晋升 3、入职即缴纳五险一金，享受餐补、带薪年假、团队建设活动、节日红包、节假日礼品、免费专业技能提升培训等多项福利 4、办公环境优越，地理位置便利，楼下直达地铁，管理层亲和力强，实行扁平化管理，具备完善的人才培养与激励机制，成长空间大，回报丰厚 【地址及出勤时间】 公司地址：深圳市南山区软件产业基地4C栋 上班时间：8:45-11:45；13:30-18:30 周末双休，法定节假日正常休假 【公司简介】 1.公司概况：汉林汇融集团成立于2015年，近十年持续聚焦于发掘优质企业，并与其共同发展。目前业务覆盖产业投资、政策咨询、知识产权、国家标准制定、技术成果转化等领域，在北京、深圳、成都、珠海等地设有分支机构，员工规模超400人，累计服务企业逾10,000家。 2.核心优势：公司由90后创始人引领，核心团队平均年龄30岁，充满活力与进取精神，致力于打造国内领先的咨询服务平台。在产业资本运作与政策咨询服务方面积淀深厚，于知识产权布局与标准体系建设领域处于前沿地位，可为企业提供全链条科技创新支持，助力其实现市场突破。 3.企业文化：坚持创新、实干、共享、共赢的核心理念，重视员工个人发展与能力提升，鼓励创造性思维与务实作风，倡导知识共享与协同合作，营造积极向上、和谐共进的工作氛围。 4.公司官网：http://www.hlhrcpt.com/

1.薪资：无责底薪4000+15%-40%提成+绩效奖金3000-3万+现金奖励1888-8888 公司每月定期组织团建活动、员工聚餐、下午茶、唱歌、烧烤、生日会、年会，以及每年一次的免费旅游福利。 晋升通道：专员-组长-主管-经理-总监-分公司负责人 [工作内容] 与客户交流，确认客户信息，并开展邀约工作，引导客户到公司了解详情，全程在岗办公，无需外勤。

上午八点半到下午五点半周六日双休法休公司提供意向的资源负责联系沟通大多数95后00后环境好氛围轻松

负责联系有需求的装修客户，辅助设计师谈单，签单后日结提成。

处理金蝶软件售后服务相关事宜，承担老客户关系的维护工作 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·企业服务·财务/审计/税务

岗位要求： 1.22-40岁男女不限 2.会电脑基本操作使用 工作时间： 固定7.5小时8:30-12.0013.00-17.00 不加班周六日双休法定节假日休

岗位职责： 1.负责拓展新客户，维护并深化与老客户的业务关系； 2.深入了解客户需求，提供专业的服务介绍与咨询服务； 3.帮助沟通店内与客户各种突发情况 4.定期分析市场动态，为公司业务提供策略 5.需要陌拜/电话访问客户 任职要求： 1.具备良好的沟通与谈判能力，能够有效推动销售业绩； 2.对工作充满热情，具有较强的抗压能力和目标导向意识； 3.拥有车辆，能接受在外跑客户者优先 4.熟练使用办公软件，有业务经验者优先 5.年龄在30岁以上，优秀者可降低年龄 工资构成:底薪+提成+出差补贴每天130元

小区业务拓展，市场沿街门店 诚邀热爱中央空调事业人士加入

【薪资待遇】底薪加50%高比例提成，月收入轻松过万，试用期综合收入5-7k，转正后普遍8k-1w，工作轻松无压，不加班，缴纳五险！享受法定节假日休假！！！ 【福利待遇】办公氛围舒适，欢迎你的加入，定期组织小型团建，设有邀约奖励、绩效奖金、年终奖励、季度奖励，还有生日会等丰富福利，期待你的到来！！！ 接受零基础入职，公司注重人才培养，客户资源优质 【工作内容】公司提供精准客户资源，无需外出开拓市场，纯办公室内办公，0经验可胜任，前期安排系统培训，上岗后配备一对一导师指导，无业绩指标压力！！！ 【上班时间】8：30-18：00 【午休时间】12：00-13：30 【工作环境】公司坐落于上谷大观，拥有明亮宽敞的办公区与大气接待室，同事关系融洽，配备冰箱、微波炉、午休躺椅等贴心设施，职等你来

岗位职责： 1、通过电话、社交软件、邮件等形式与客户进行沟通，客户均为公司提供的意向资源； 2、告知客户商标专利相关进展，逐步建立稳定的合作关系； 3、整合协调公司内部资源，提升客户服务体验； 4、持续维护现有客户，同时拓展新客户群体。 岗位优势： 1、公司提供高质量意向客户，资源充足，无需外出开发； 2、企业在全国同行业中位列前十，品牌影响力强，成单率高； 3、团队氛围融洽，沟通顺畅，工作环境轻松； 4、晋升通道清晰，机制健全，管理岗位均从内部选拔； 5、晋升路径：销售专员—储备干部—销售主管—销售经理—销售总监。 任职资格： 1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、性格积极向上，热爱销售工作，具备主动学习意识； 3、工作认真细致，反应迅速，能适应快节奏并承受工作压力； 4、责任心强，态度端正，有销售从业经历者优先考虑。 福利待遇： 1、缴纳五险，每周双休； 2、享受国家规定的所有法定节假日，并带薪休假； 3、无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+实物奖励； 4、生日当天可领取公司定制蛋糕并参与生日庆祝活动； 5、定期组织员工旅游； 6、提供内部培训及外部培训机会（带薪参训）。 工作地点：保定市竞秀区朝阳南大街和天威路交口鸿悦国际 工作时间：上午8:15-12:15下午13:30-17:30

岗位职责: 1.开拓新市场，维护现有客户资源； 2.深入挖掘客户需求，提供专业的产品讲解与定制化解决方案； 3.定期与客户进行有效沟通，提升客户体验与满意度； 4.收集并整理市场信息，研判行业动态与发展趋势。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判协调能力； 2.热衷于市场研究及客户拓展工作，并具备相应实战能力； 3.能够独立应对工作中出现的问题并妥善处理； 4.工作积极主动，责任心强，适应较强的工作节奏； 5.能够接受长期出差安排