一、学校简介河北外国语学院附属中学是依托河北外国语学院成立的一所现代化、国际化、特色化的寄宿制高级中学。学校位于石家庄市桥西区红旗南大街汇丰西路29号，占地218亩，交通及生活便利，校园环境优美，教育教学设施完善。所有教室全部为智慧教室，拥有多语种实训化教室、舞蹈层级式培养教室、美术教室、钢琴教室，理化生实验室，微机教室，10万册图书阅览室等。学校秉持“教师是学校最重要的人才资源，是学校发展的核心动力，是教学质量保证和提升的关键所在”的教师观。为储备师资，现面向社会招聘各科教师。二、招聘岗位高中课程老师语文、数学、地理、政治三、招聘条件学历及专业要求：硕士研究生学历，且要求本硕专业一致或同一学科类别，本硕所学专业与应聘学科一致；或本科以上学历且已获得中学高级职称或中一职称，教过完整两轮以上高中。具备所应聘学科的高中教师资格证。四、薪酬福利1.薪资待遇：普通学科教师：8000-10000/月班主任：11000-13000/月备课组长：12000-14000/月年级主任、学科带头人：13000-15000/月2.福利政策1.六险一金、免费住宿、用餐半价、节假日带薪休假、岗位晋升、职称评定、节日福利、学历进修等。2.住房补助：享受住房公积金贷款利息；符合石家庄市或桥西区人才引进政策的教师，申请人才绿卡享受相应政策待遇。3.子女教育:优先享受教职工子女在河北外国语学院及河北外国语学院附属中学的优质教育和优惠政策。五、招聘流程报名：应聘者将简历及相关证明材料以“姓名+学历+毕业院校+应聘学科”命名发送至指定邮箱；初审：应聘者投递简历后，由学校按照招聘条件进行初审，审核通过后将电话通知应聘者；试讲和面试：学校人事处邀约初审通过者到校试讲，试讲通过后进行面试，洽谈薪资待遇。政审和入职：学校人事处对应聘成功的面试者进行政审和办理入职手续，入职时签订正式劳动合同。六、报名及联系方式1.报名时间：即日起，录满截止。4.学校地址：石家庄市桥西区红旗南大街汇丰西路29号。

在托管中心或培训机构工作3年以上的工作经验。有小学及以上教师资格证。工作内容:1.教学研究与引领组织教研活动:定期组织本组教师进行教学研讨，分享教学经验和最新教学理念，探讨教学中的难点与解决策略。引领教学改革:根据教育改革动态和学校发展规划，引领本组教师进行教学创新与改革，提升教学质量。●推广优秀成果:发现并推广组内教师的优秀教学成果，鼓励教师参与教学比赛和论文发表，提升学校及学科的影响力。2.教学计划与管理制定教学计划:协助学校制定并落实本学科的教学计划，确保教学活动有序进行。监督教学质量:定期对本组教师的教学质量进行检查与评估，提供反馈与建议，促进教师专业成长。

负责教学

二、招聘岗位高中课程老师语文、数学、英语、地理、历史、政治、物理、法语、西班牙语、俄语三、招聘条件学历及专业要求：硕士研究生学历，且要求本硕专业一致或同一学科类别，本硕所学专业与应聘学科一致；或本科以上学历且已获得中学高级职称或中一职称，教过完整两轮以上高中。具备所应聘学科的高中教师资格证。四、薪酬福利1.薪资待遇：普通学科教师：8000-10000/月班主任：11000-13000/月备课组长：12000-14000/月年级主任、学科带头人：13000-15000/月2.福利政策1.六险一金、免费住宿、用餐半价、节假日带薪休假、岗位晋升、职称评定、节日福利、学历进修等。2.住房补助：享受住房公积金贷款利息；符合石家庄市或桥西区人才引进政策的教师，申请人才绿卡享受相应政策待遇。3.子女教育:优先享受教职工子女在河北外国语学院及河北外国语学院附属中学的优质教育和优惠政策。

招聘：诚聘老师，前台薪资：3000-5000元/月要求形象气质佳，大专以上学历，有亲和力，能和家长沟通。可带薪培训，有从事教育行业经验者优先

招聘需求：1.学历：硕士学历2.专业要求：英语、教育学、俄语、斯洛文尼亚语学等相关专业，本硕专业不错接3.工作经验：硕士可接收应届毕业生4.全职岗位需坐班岗位职责1.完成分配的授课、辅导及相关教务任务2.按照培训要求完成相应培训学习及学术任务3.如果老师能力突出可以兼任行政岗位4.需要配合学院其他工作安排薪资待遇：1.薪资=基本工资+课时费+津贴补助+全勤奖+工龄；2.薪资待遇随工龄、职称和职务等每年晋升；3.教职工上六险一金，可成本价购买学校新校区家属楼；4.符合政策条件者，可申请石家庄人才绿卡；5.享受假期、双休、节假日福利、儿女奖等福利；6.具有中级职称者，如符合条件可按规定申报副教授。

招聘：暑假兼职老师5名，工资待遇面议，提供食宿联系电话：李老师（同步）

负责校区卫生，给托管学生打饭洗碗。双休，节假日休息管午餐

岗位职责：1．按照公司要求指导门店经营。2.通过培训指导店员提升业务能力。3.对新人有系统完善的带薪培训，帮助员工提升技能。4.工作简单易上手，可快速上岗任职要求：1.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有亲和力，具有良好的沟通协调能力。5.具有团队协作精神，正直、诚实、工作积极主动。6.能适应短期出差

抖音旗下支付系统公司非地推非电销，不含销售性质！到点下班，绝不加班！无学历要求，看重个人能力！岗位职责：​​负责新开门店人员培训任职要求：​听从团队安排，有积极发展思想工作时间：早8:30-12:00午1:30-5:30首月仅培训，薪资无责4k单休转正后无责4.5k+提成双休法定节假日休息工资绝不拖欠

无极县医院 急招厨师数名 工资6000到8000 8点 到1点 下午 4点到7点半 甄经理

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岗位职责:1、负责小初学科的教学工作，确保教学质量2、与学生和家长保持良好沟通，了解学生需求3、参与教学团队的合作，共同提升教学效果任职要求：1、具备良好的沟通能力和团队合作精神2、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力3、对教育行业有热情，能够不断学习和提升自己的教学技巧薪资待遇：无责底薪4000-6000+课时费+转介绍奖励提供免费住宿+五险一金

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疯狂伴习讲师及助理人员，基本工资的3000+业绩分成奖金，一周三天在岗，其余时间自己做市场推广，有任务考核工作地点：潍坊日报社四楼联系人：颜鑫程老师电话及微信：

[岗位亮点]·高成长性，线上线下一体双师职业岗位更早接触核心业务和晋升机会·高价值感，陪伴学生成长+优质工作环境+高水平同事·拒绝内卷，以价值和效率主导的企业文化，不加班[任职要求]1.本科或以上学历，心理学相关专业及其他2.有学校教学经验者或熟悉课程内容;3.持有相应学科教师资格证(高中或以上等级)优先4.普通话标准，沟通意识、语言表达能力强，具有高度责任心及亲和力。5.具有良好的职业道德和进取精神，擅于与学生和家长沟通[职责范围]1.根据相对于的教育局给出的教学大纲，认真准备教学计划及课程计划，按时向教务提交教学及课程计划等相关教学材料;2.完成中心安排的教学任务与工作，包括教授正课和辅导课;对学生要做到耐心、细致、态度和蔼;做好课外/课余/课间的辅导工作;3.做好教学与教辅材料的准备工作，通过多样化教学方法调动学生学习积极性，确保学生完成学习任务及目标;4.上课时做好课堂管理，维护课堂纪律;下课后与学业导师保持密切联系，随时反映学生学习和课堂纪律情况;立即沟通5.依据单元知识点和课程进度，设计并指导学生作业;做好评估记录;依据教学大纲，设计单元小测，期中与期未考试，及时完成评改考卷工作;6.整理更新各种学习材料与资源，调整和重新评估课程计划以适应学生的需求，同时保持整体课堂进度;7.积极参加教师培训，与其它学科老师进行良好的教学合作;8.关注自身的专业水平的提升与发展，积极参加在职业务培训/集体教研;接受中心组织的各种教学评估，不断提高个人能力与教学水平;9.参加中心举办的各项活动，参与和指导各种学生课外活动;10.认真完成教务或中心安排的其他任务。员工福利有无线网 全勤奖加班补助 底薪加提成 保底工资

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负责高中学科教学工作，熟悉课程标准和教材内容，认真组织好课堂教学

招人:无责底薪4500，双休，早八点半晚五点半

一、学校简介河北外国语学院附属中学是依托河北外国语学院成立的一所现代化、国际化、特色化的寄宿制高级中学。学校位于石家庄市桥西区红旗南大街汇丰西路29号，占地218亩，交通及生活便利，校园环境优美，教育教学设施完善。所有教室全部为智慧教室，拥有多语种实训化教室、舞蹈层级式培养教室、美术教室、钢琴教室，理化生实验室，微机教室，10万册图书阅览室等。学校秉持“教师是学校最重要的人才资源，是学校发展的核心动力，是教学质量保证和提升的关键所在”的教师观。为储备师资，现面向社会招聘各科教师。二、招聘岗位高中课程老师语文16人、数学16人、英语14人、地理11人、历史11人、政治11人、物理12人、生物10人、化学9人、俄语1人、计算机2人三、招聘条件学历及专业要求：硕士研究生学历，且要求本硕专业一致或同一学科类别，本硕所学专业与应聘学科一致；或本科以上学历且已获得中学高级职称或中一职称，教过完整两轮以上高中。具备所应聘学科的高中教师资格证。四、薪酬福利1.薪资待遇：普通学科教师：8000-10000/月班主任：11000-13000/月备课组长：12000-14000/月年级主任、学科带头人：13000-15000/月2.福利政策1.六险一金、人才绿卡、一次性就业补贴、免费住宿、用餐半价、节假日带薪休假、岗位晋升、职称评定、节日福利、学历进修等。2.住房补助：享受住房公积金贷款利息；符合石家庄市或桥西区人才引进政策的教师，申请人才绿卡享受相应政策待遇。3.子女教育:优先享受教职工子女在河北外国语学院及河北外国语学院附属中学的优质教育和优惠政策。五、招聘流程报名：应聘者将简历及相关证明材料以“姓名+学历+毕业院校+应聘学科”命名发送至指定邮箱；初审：应聘者投递简历后，由学校按照招聘条件进行初审，审核通过后将电话通知应聘者；试讲和面试：学校人事处邀约初审通过者到校试讲，试讲通过后进行面试，洽谈薪资待遇。政审和入职：学校人事处对应聘成功的面试者进行政审和办理入职手续，入职时签订正式劳动合同。