岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助物料盘点与基础库存管理，及时反馈缺货及损耗情况 5. 积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成排班及临时性工作任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作 4.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 5.遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

你好～我们是本地家具实体店，招家具导购销售，有无经验都可以，带薪培训，底薪加高提成，想找稳定工作可以聊聊吗？门店工作环境好，不倒班，不辛苦，不加班！期待你的加入！

任职要求 正直诚信 尊重他人 充满热情地做每件事 1.18周岁以上，初中以上学历，身体健康，沟通能力强，吃苦耐劳，热情好学 2.接受轮班制工作，优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务 3.无工作经验要求，有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑

独立完整蛋糕制作，简单款，复杂款，小蛋糕，工作娴熟，做事认真负责，讲卫生，包吃住，有社保，薪资4500-7000

蜜雪奶茶店员茶饮师 岗位职责： 1.负责奶茶饮品的制作与出品，确保口味标准、操作规范、出品高效 2.熟练掌握门店各类产品配方、操作流程及设备使用方法 3. 做好顾客接待、点单收银、外送协调及售后服务，提升顾客满意度 4.执行日常清洁、物料盘点、冰箱整理及食品安全自查工作 5.配合店长完成排班、培训协助及门店基础运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 学历不限，有服务意识，性格开朗，沟通表达良好 3.能适应轮班制（含晚班及节假日），具备较强责任心和抗压能力 4. 有餐饮/茶饮行业经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守公司制度，认同品牌文化，愿意长期稳定发展

市场水产贝类，具体工作导购和清洗。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3.保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈物料使用及补货需求 5.配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，形象健康，亲和力强 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.学习能力强，能快速掌握产品制作流程与标准 4.无经验者可接受带薪培训，有奶茶/咖啡行业经验者优先 5.具备基础沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1.根据订单及客户需求，独立完成蛋糕胚制作、奶油打发、抹面、裱花、装饰等全流程操作 2.严格按照出品标准出品，并确保出品一致性、美观性。 3.严格把控食材新鲜度、操作卫生标准及出品时效，确保食品安全与客户满意度 4.配合门店/工作室进行节日主题蛋糕研发、样品试做及陈列展示 5.协助完成物料盘点、工具清洁保养及工作区域日常整理 任职要求： 1.烘焙或西点相关专业背景优先，学历不限，热爱甜品行业并具备持续学习意愿 2.具备蛋糕/裱花实操经验者优先，无经验者可接受系统培训（需有较强动手能力与审美基础） 3. 手法稳定、细节控强，能适应快节奏出品需求，具备基础色彩搭配与构图意识 4.责任心强，注重食品卫生与操作规范，服从排班安排，具备良好沟通协作能力

工作内容 1、为顾客提供专业的瓷砖产品介绍和销售服务 2、根据客户需求，提供个性化的瓷砖选择和解决方案 3、维护店铺日常运营，确保良好的购物环境和客户体验 4、需要有经验 薪资5000+提成 工作时间：8:00-12:30 14:00-18:00，不包吃住 工作地址：雄辉建材，无需上夜班

Hello，我们是成都的连锁品牌叫东坡树下，目前全国有近30家门店，海口目前是一家店月销5000+单，另一家店正在筹备中，位置在国贸大厦C座，具体的福利待遇如下： 两班倒，月休4天 早班：早8-晚18 晚班：早12-晚22 底薪2700+满勤300+餐补450(不包住，但是店铺楼上就要好多出租房500起租），后面会根据表现每半年涨薪一次 试用期7天，，合格后上岗，后三天试用期有底薪没有餐补

5000头母猪场招聘产房熟手技术员1名工资拿整条线绩效饲养员1名单养工资7800年龄50岁以下公司统一买五险一金需提供体检报告1年内有效期提供无犯罪记录证明3个月内有效期每个月准时15发工资联系电话：有时候进生产区没戴手机出来后回电话中介勿扰本场直招聘海南省儋州市

海南儋州需要光伏板安装工（全能）干完一户算一户，有没有工人？

儋州市招水电，需要将洋浦凯森工业园内的三台设备拆除移至排浦沙沟村安装好，包含电和气。

海南儋州工地招管工，有双证的焊工，各需要10名，工资面谈，要专业成手，踏实手脚麻利，附近符合条件干的打电话。

儋州市招广告安装

招聘导购人员。年龄18至36岁。薪资待遇面议。招聘人数为多名。

招聘导购人员。要求形象端正，善于沟通，有销售经验者优先。薪资面议，薪资结构为底薪加满勤及提成。工作地址位于松江河澳伦门店。

招聘导购员一名。

招聘以下岗位，要求年龄50岁以下，男女不限，工作认真负责、主动积极、善于沟通表达，有经验者优先录用。岗位一（爱心活动人员）：薪资450-500米，工资日结。岗位二（收银导购/理货物流）：日薪180米，日结，中间有一小时吃饭时间。工作一天或多天均可。工作地点在木渎荟品仓。岗位三（扫楼投递挂门把手），需连续工作两天。工作地点涉及学校门口、商场派发以及小区附近派发，具体地点根据物料领取地点有所变动，有意者工作地点在省苏州市附近区域。岗位四（园区星塘医院附近工作人员）：工作时间需遵守指定时间规定，每天薪资约100米，需连续工作两天。工作地点在省苏州市园区星塘医院附近。具体薪资和工作时间可能会根据具体情况有所调整。

招聘全屋定制导购员。薪资丰厚，最高月入万元。要求能力出众、乐观勤奋。工作地点在吉林四平。不设年龄、性别和学历限制。享有多种福利。

【岗位职责】 1、制作和提供品质人气饮品 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务 【任职要求】 1、年龄18-35岁，优秀可放宽要求 2、需持有健康证 3、有相关工作经验者优先

你好，我们招人，主要工作是看店

福万家生鲜超市招聘：营业员2名，服从管理，服从调配，吃苦耐劳有工作经验者优先。包吃包住，工资面谈。联系电话

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白马井商业街红口蛋糕店现招聘全职员工一名。年龄要求55岁以上，身体健康，有责任感。基本薪资为4000-4500元，具体待遇面议。工作地点在海南儋州。联系人苏女士。

那大店招聘薪资待遇好，团队氛围融洽。不管你是销售老手还是职场小白，都欢迎加入。如果你或者身边的朋友在，速速联系我，.万分感谢！[抱拳][抱拳]

星河便利店招聘 招聘岗位：门店收银员 工作职责： 遵守并服从公司的安排工作。 严格遵守日常收银工作，收货和退货，上货及卫生清洁等 有较强的文字.语言表达能力和沟通能力 工作要求： 初中以上学历 年龄19-45岁，品貌端正，亲和力强，身体健康，遵纪守法。 有相关工作经验的成熟人才优先 公司福利： 综合工资:底薪+提成 工作时间:三班制，月休4天 ️电话: 地址:海南省儋州市那大镇兰洋路52号

本店主营各类手工花果酒、青梅酒、荔枝酒、低度甜果酒，门店环境雅致清新，氛围轻松安逸，工作干净舒适，上班氛围简单不累。 现诚聘门店销售人员、吧台店员 岗位职责： 1、负责店内顾客接待、进店引导、果酒免费品鉴介绍 2、日常店面整理摆放，货品收纳打理 3、负责产品讲解、零售售卖，日常简单待客收银 任职要求： 1、性格开朗大方，待人温柔有礼貌，善于沟通 2、有无经验均可，零基础可免费培训 3、工作轻松简单，不用体力劳作 薪资待遇： 底薪+提成+福利，每月正常薪资稳定，节假日福利，上班时间合理，工作环境清雅干净，工作氛围和睦，压力小，长期稳定发展。 工作内容轻松悠闲，喜欢酒水文艺氛围优先考虑，有意者直接联系面试。 【岗位职责】 · 负责酒水、饮料等商品的陈列与销售 · 维护门店整洁，完成日常收货与盘点工作 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 1年内相关工作经验，有食品/饮料/酒水销售经验优先 · 能适应灵活排班，服从工作安排 【工作时间】 具体时间班次面议，无固定作息 【薪资福利】 · 综合薪资：5500-6000元/月 · 基础薪资：4500元/月 · 绩效奖金：按业绩发放 · 福利：五险一金｜包住｜包吃

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作流程 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5.配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识，性格开朗，具备基础沟通能力 3.能适应轮班制（含晚班及节假日），每月可保证26天出勤 4. 有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5.遵守公司制度，认同品牌文化，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3. 维护店内整洁与设备清洁，执行食品安全与卫生规范要求 4. 协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 学历不限，有服务意识和团队协作精神，能适应轮班制工作节奏 3. 无经验者可提供带薪岗前培训，有餐饮/零售行业经验者优先 4. 形象端正，沟通自然，具备基础学习能力与责任心 5. 遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展