三亚市崖州区招工地小工/杂工、工地学徒工 具体问题面谈联系号码张工

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：11:30-次日02:30、17:30-21:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-1-30 招：目前只招长期工！ 1.工作内容： 从事体验式推广与销售，公司携手三亚多家知名餐饮门店，游客用餐期间可享受免费试吃服务，进而开展产品推介。 主营商品包括芒果干、椰子脆片、椰子糖、椰子糕及海南鹧鸪茶，在三亚旅游市场具备良好口碑。游客出行常选购特色伴手礼馈赠亲友，礼尚往来本是中华传统，我们的产品口味出众，广受游客喜爱，配合先尝后买模式，更容易赢得顾客认可与购买。 2.薪资和工作时间： 中午11:30—14:30，傍晚17:00—21:30（每日工时不超过八小时），月薪5000—10000以上，收入与个人销售业绩直接挂钩，多劳多得，挑战性强，适合追求高收入且乐于接受挑战的你加入！期待你的到来！ 3.待遇和条件： 公司统一安排住宿并包食宿，入职前由专人指导带教培训；需性格外向、热情主动，具备良好沟通能力，富有责任感，有销售经历者优先考虑，性别不限，年龄要求18—36周岁。 4.工作地址： 三亚湾—日月湾—神州半岛—万宁 5.日常较繁忙，未能及时回复信息敬请谅解，欢迎来电咨询，瑾霖期待您的加入！

软件销售招聘 岗位职责 1. 负责电子印章、电子合同（SAAS平台）软件产品的市场开拓、挖掘客户需求，达成销售目标。 2. 跟进客户对接、商务洽谈、合同签订及后期维护商务工作，建立长期稳定的客户关系 3. 具备一定的协调能力，配合项目交付经理实施、交付、培训、验收等工作。 4. 从事信息化工作经验者优先，包括(对OA、EPR、财务软件等信息系统销售工作者) 任职要求 1. 学历：高中/中专及以上学历 2. 工作经验：2-5年软件/相关行业销售经验，有国有企业或大型私有企业客户优先录取。 3. 具备良好的沟通表达、商务谈判及抗压能力，能独立开发客户。 4. 目标感强，有责任心，善于学习，认同公司销售模式。 薪资待遇 1. 无责底薪：6000元/月（转正后） 2. 试用期：3个月，试用期即缴纳社保 3. 高额提成：按营业额毛利的10%计提，上不封顶 4. 福利：稳定社保、节日福利、团队氛围轻松.联系方式：

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岗位职责： 1. 负责公司暖通类产品的市场推广与销售，拓展新市场区域，开发新客户资源，维护并管理现有客户关系，提升客户满意度与合作粘性。 岗位要求： 1. 具备暖通行业相关领域的销售工作经验。 2. 了解暖通设备产品及其市场发展动态。 3. 拥有良好的沟通协调能力与商务谈判能力。 4. 具备较强的市场洞察力和判断力，能够独立开展市场开拓工作。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 5. 参与团队协作与销售活动，配合完成区域或项目型营销任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、建材、互联网、B2B等行业经验者优先 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

愿意学习，用心学习，了解产品，文明礼貌，待人友善。

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育领域，聚焦语言能力提升与综合素养培育，注重激发孩子的内在成长动力，构建了完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪＋高提成＋高奖金 福利齐全：五险一金、带薪年假长、提供小区住房住宿 岗位职责： 1、接待来访家长，耐心回应课程相关咨询，准确讲解课程内容 2、根据学校规划与标准，在指定周期内协同达成招生任务，对校区业绩成果负责 3、协调教学部门工作沟通，组织内部人员开展相关培训及日常管理 4、按时完成学员后续回访与持续跟进服务 5、与家长保持良好互动，树立并维护机构良好形象 6、落实校方交办的其他相关事务 任职要求： 1、具备中专或高中及以上学历，热爱教育事业，专业不限 2、性格亲和，具备较强的沟通与表达能力 3、工作积极主动，具有良好的客户服务意识 4、具备团队协作精神，责任心强 5、认同天童家天下文化理念，有儿童教育相关经验者优先 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，用爱心做教育 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可按住址就近安排

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儋州市招钢结构安装/打板、工地小工/杂工，要求能吃苦耐劳！听话！眼里有活！混日子的勿扰！工资面议！

一．焊工岗位要求如下：1.必须持有住建局颁发的电焊证；2.年龄55周岁以内；3.体检符合要求；4.技术要求过硬；5.能吃苦耐劳，服从管理；二．待遇如下：1.焊工450/天（达到二级探伤以上的500/天）；2.铆工500-600/天；3.力工240-260/天；4.包吃包住，9小时/天，加班按小时算地点，海南洋浦电话

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岗位职责： 通过公司提供的资源，和学生家长通过电话微信沟通交流，讲解学校的情况，邀约到校 业务范围： 小初高 文化类各学科招生 任职要求： 18岁以上 男女不限 学历不限 专业不限 有过销售经验者优先（每周会有培训） 了解并熟悉k12的优先 接受打电话+销售性质的工作 拥有良好的团队合作能力，能迅速融入团队 具备良好的学习能力 能够不断改进工作方法 善于与人沟通，有亲和力，表达清晰，有较强的沟通能力 经验不多但热爱咨询，学习力强，希望能改变现状的小伙伴们也有大大的学习和晋升空间 岗位福利； 底薪+提成+绩效+奖励+工龄补贴+社保 朝九晚六 午休2小时 双休 工作环境好 同事氛围和谐 多劳多得 只要你不懒，月薪蹭蹭涨

岗位职责 1. 负责来访/线上家长与学生的高考文化课冲刺、高三复读、封闭式集训课程咨询，讲解学校优势、班型、管理模式及。 ​ 2. 了解学生成绩、学习问题、升学目标，提供专业的学习规划与课程推荐，促进报名转化。 ​ 3. 维护意向客户，通过电话、微信跟进，解答家长关于封闭管理、食宿、师资、提分效果、升学政策等问题。 ​ 4. 配合学校招生节点，完成咨询接待、试听邀约、家长沟通、报名签约等工作。 ​ 5. 做好学员信息登记、数据统计与复盘，提升咨询转化率与续报率。 任职要求 1. 有教育咨询、课程销售、招生顾问经验优先，有高考补习/艺考文化/高三冲刺/复读机构工作经历者优先。 ​ 2. 熟悉高三升学政策、高考文化课培训、封闭式管理模式，能专业解答家长核心疑问。 ​ 3. 沟通表达清晰，亲和力强，有较强的抗压能力与成交意识，目标感强。 ​ 4. 熟练使用微信、电话进行客户跟进，有良好的服务意识与团队协作精神。 ​ 5. 对高考文化课招生特别擅长、有稳定生源渠道或高转化案例者优先录用。 薪资待遇 底薪＋高额提成＋奖金＋福利（具体面议）

一、薪酬福利 1.薪酬：高底薪5k-8k（根据过往经验及个人能力定无责底薪）+ 高提成 （根据业绩梯度7%-12%)，高薪收入不是梦想；根据业绩额累计，员工可享受不同比例的公司分红，奖金，年终奖！ 2.福利：入职即缴五险一金，师徒制带教+完善培训体系，新人也能快速上手； 生日礼、年度体检、下午茶、团建旅游、年会活动不重样； 婚假产假全支持，结婚礼金、生育慰问、节日福利全覆盖； 带薪年假、病假丧假齐全，生病有医保+慰问，让你无后顾之忧； 透明晋升通道+奖金激励+合伙人计划，能力看得见，回报不封顶； 内推奖励、多维度技能培训，陪你一起成长！ 二、岗位职责 1.负责拨打电话并跟踪回访，挖掘家长实际需求，预约家长及学生； 2.接待家长与学生的到访，对学生学习状态作出分析诊断，分析客户需求，了解客户关注点，换位思考，制定合理学习计划及改进学习方案，有针对性销售，制定学习计划方案； 3.电话邀约客户参观校区、参加试听课程，通过面谈的方式帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式，促成签单； 4.维护客户关系，定期回访跟踪并进行膜拜电话呼出，不断拓展新的客户资源； 5.定期参加产品培训，并深入研究，为客户提供更好的咨询服务。 三、任职要求 1.不限男女，有电、网销或C端销售经验者以及退伍军人优先，但这不是必须条件——我们提供系统化的带薪培训，手把手带你入门，助你快速成长。 2.我们希望你具备以下四个特质：沟通能力强，思维反应快，性格开朗自信，吃苦耐劳。 3.有强烈的赚钱欲望，抗压能力强，能在挑战中保持积极心态。

岗位1 招聘办公室客服（纯白班） 零经验可做，手把手教，包教包会。 岗位要求:20-45岁（有经验可放宽） 月休四天，过节放假， 办公环境舒适，薪资月月稳拿！底薪2700加提成 岗位2 电话销售， 轮休6天，法定休，业务稳定可以居家办公， 工作时间：10.30-14:00 15:00-19.30 电话沟通、课程介绍、辅助报名、客户维护等 带薪培训，底薪+提成，综合薪资约3k-1w+，要求：沟通能力强、有耐心等，

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给工地工人做饭预计十五人左右，每天三顿饭，早上6点吃饭，中午11点吃饭，晚上7.30分吃饭 月工资3500元无休，团建活动可休息。诚信能干的联系

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