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渠道销售经验不限学历不限
职位标题:陪诊服务平台城市合伙人(创业型合作模式) 职位亮点​ 稀缺资质授权:陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位,为合伙人提供权威背书 轻资产启动:总部提供完整技术平台(SaaS系统)、运营培训体系及品牌资源,合伙人无需重投入研发 多维盈利模型:收入覆盖陪诊师培训(单人次毛利780元)、平台订单抽成(50%)、代理加盟差价(200元/人),快速实现现金流闭环 管道收益设计:发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成,实现“一次开拓,长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓:制定区域推广策略,通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理:招募培训本地陪诊师团队,落实服务标准(SOP),确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能:运用总部提供的CRM系统及数据分析工具,提升订单转化率与复购率 代理网络建设:挖掘潜在城市合伙人,推动区域代理加盟,扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例(基于单城市模型) 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元(例:月招募30人,收益23,400元) 平台抽成​ 订单金额50%抽成(例:日均7单×250元客单价,月收益26,250元) 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人(例:月发展2代理各招50人,收益20,000元) 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能:即开即用陪诊SaaS系统,含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导:总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接:协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障:提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先(如社区工作者、健康机构从业者) 拥有创业心态,能接受“低底薪+高分成”模式,抗压能力强 擅长团队管理与资源整合,认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们,共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工,更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸,渴望在银发经济浪潮中抢占先机,直接私聊我(附上你对本地陪诊市场的洞察)。用一份创业计划,换一个年收益百万的可能性。”
渠道销售1-3年大专及以上具有线下渠道销售经验具有快消从业经验代理商/经销商招募金融产品较强的沟通协调能力具有线上渠道销售经验
岗位职责: 一、市场开拓与客户开发: 1. 深入分析目标市场环境,制定并落实市场拓展策略,主动发掘潜在客户资源; 2. 通过电话沟通、实地走访、参与行业展会、线上推广等多种方式,积极对接潜在客户,建立初步合作意向,全面展示公司产品与服务的核心优势,争取合作机会; 3. 对潜在客户进行有效筛选与分级管理,聚焦高价值客户群体,提升客户开发的精准度与转化率; 4. 根据公司下达的销售指标,合理规划个人销售方案与目标拆解,确保任务按期达成。深入洞察客户需求与行业痛点,及时将市场信息反馈至内部相关部门,助力产品与服务的迭代升级; 二、客户关系维护与管理: 1. 负责现有客户的日常联络与关系维护,定期开展客户回访,收集客户在使用产品或服务过程中的意见与建议,快速响应并处理客户问题与投诉,持续提升客户满意度与信赖度; 2. 保持与客户的高频互动,识别客户的延伸需求,提供定制化解决方案,推动客户深化合作与持续复购; 3. 策划并执行客户互动活动,如技术培训、专题交流会、客户答谢会等,增强客户与企业之间的连接与黏性; 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 技能要求: (1)具备优秀的语言表达能力,能够准确清晰地传递产品价值,善于倾听并回应客户关切; (2)熟练掌握各类销售方法,拥有较强的谈判技巧与成单能力,能灵活应对不同销售情境及客户异议; (3)具备良好的客户管理意识,能够构建并维系长期稳定的客户合作关系; (4)具备基础的数据分析能力,能通过销售数据复盘工作成效,持续优化销售路径与策略; (5)熟练操作办公软件,如 Word、Excel、PPT,以及常用销售管理工具; 3. 素质要求: (1)目标感强,热爱销售岗位,具备强烈的进取心与自我激励能力,能主动推进工作进程,全力完成业绩目标; (2)抗压能力强,能在高强度工作节奏与业绩考核压力下保持积极心态,稳定高效输出; (3)工作态度严谨,关注细节,执行力强,具备良好的时间规划能力,能有序安排工作任务并按时交付; (4)学习意愿强烈,能快速掌握公司业务、产品知识、行业趋势及市场变化,持续提升专业素养; (5)具备团队协作意识,愿意与同事共享资源、协同作战,共同达成团队整体目标。
销售总监
1.5-2万元/月
销售总监五险一金年终奖5-10年本科及以上团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队汽车销售较少出差和外勤总经理业务流程管理及优化制定销售计划及策略销售管理经验市场开发及维护市场营销相关学历地推团队
岗位职责 1. 战略规划与目标管理 - 负责比亚迪海洋网车型的年度/季度/月度销售战略制定与落地执行,细化分解销售任务,统筹全国或区域市场布局。 - 跟踪新能源汽车市场走势、竞争对手策略及政策调整,动态优化销售方案,保障销量与盈利目标达成。 2. 团队建设与管理 - 搭建并持续完善销售团队结构,建立绩效评估体系,组织常态化业务培训,提升团队专业素养与执行效率。 - 推进销售流程标准化建设,改进展厅运营、客户接待、试驾体验等关键环节,提高整体转化效率。 3. 市场运营与渠道拓展 - 策划并主导线上线下整合营销活动(如车展展示、试驾体验日、品牌宣传),扩大比亚迪海洋网车型市场份额。 - 拓展多元化销售渠道,巩固并深化长期合作机制,提升渠道覆盖广度与深度。 4. 客户关系与品牌维护 - 构建客户管理体系,妥善处理重大投诉及公共关系事件,增强客户满意度与品牌信赖感。 - 协同市场部门推进品牌传播策略,突出比亚迪海洋网“年轻化、科技感”的品牌定位。 5. 数据分析与资源统筹 - 跟踪核心销售指标(如线索转化率、成交周期、库存周转率),合理调配资源,强化预算与成本管控。 - 与产品团队协作,传递一线市场反馈,支持车型配置升级及新车型上市策略制定。 任职要求 1. 教育背景与经验 - 本科及以上学历,市场营销、汽车工程、管理类等相关专业优先考虑。 8年以上汽车行业销售工作经验,其中至少3年在新能源车企或中高端品牌担任销售总监/高级经理职务。 2. 具备出色的团队领导能力, 擅长渠道开拓与资源整合,拥有主机厂、经销商网络或大客户资源者优先。 熟练运用数据驱动营销工具(如CRM系统),具备市场调研与策略策划能力。 抗压能力强,能适应频繁出差,具备敏锐的市场判断力和谈判技巧。 岗位福利: 年终奖、五险一金
渠道销售五险一金经验不限学历不限大客户(KA)面销地推
岗位职责: 负责公司产品的市场渠道开发与销售工作,落实并达成年度销售目标,提升产品在市场的覆盖范围和占有率。 岗位要求: 1. 性别不限,经验不限,欢迎新人加入; 2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,富有团队协作意识; 3. 积极进取,有意愿通过努力获得高收入; 4. 工作态度端正,责任心强。 薪资待遇: 底薪+绩效奖金+销售提成+交通补贴。 入职即办理五险一金。 提供年度体检、周年庆旅游、中秋博饼、年终尾牙、不定期团建聚餐等福利活动。 享受国家规定的各类假期,包括法定节假日、产假、陪产假、婚假及过节补贴等。 职位福利:五险一金、全勤奖励、带薪年休假、员工旅游、节日关怀、健康体检、周末双休、交通补助
渠道销售经验不限大专及以上个人客户开发代理商/经销商招募可适应频繁出差企业服务较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力较强的市场分析能力具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发销售目标制定及评估
主要负责海南省内断桥铝门窗生产厂家的业务拓展,以及加盟商渠道的开发工作! 要求:优先考虑人品,再看能力,年轻有干劲,责任心强,具备强烈的致富意愿!!
销售总监
3000-8000元/月
渠道经理交通补助五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班销售额提成混合办公企业服务批发/零售15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1、负责公司售电销售策略的制定与执行,推动销售目标的实现; 2、开拓新市场,建立并维护客户关系,提升公司品牌的市场影响力; 3、分析市场趋势,为产品定位及营销策略提供有效建议; 4、协调内部资源,确保销售流程顺畅,提高客户满意度; 5、特别强调一点,对事业及收入没有追求者勿扰,坐班混时间的勿扰。 任职要求: 1、具备出色的市场分析能力和客户沟通技巧; 2、拥有良好的团队领导能力和项目管理经验; 3、熟悉能源售电行业,了解相关政策及市场动态; 4、具有较强的谈判技巧和解决问题的能力; 5、能够承受工作压力,具备高度的责任心和进取心。
渠道销售1-2人日结3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护
【岗位职责】 1.负责在指定空白区域独立开拓经销商渠道,快速完成无人售货机投放点位布局; 2.主导与潜在合作方的商务谈判,达成合作协议并推动落地执行; 3.协调设备安装、日常运维及补货支持,确保运营顺畅,提升设备使用率和收益表现; 4.持续挖掘区域内优质商业资源,拓展新增布点机会; 5.定期反馈市场动态、客户反馈及销售数据,协助总部优化投放策略。 任职要求: 1.有零售、快消品或智能硬件相关经验者优先,有经销商管理或地推经验更佳; 2.具备较强的沟通协调能力与目标导向意识; 3.能适应灵活工作节奏,具备一定的自主创业精神; 4.有本地人脉资源或线下渠道资源者优先; 5.对“健康饮品+无人零售”赛道有认知或兴趣,认同长期发展价值。 【工作时间】 具体时间班次面议
渠道销售3-5年大专及以上个人客户开发代理商/经销商招募医疗细胞较强的渠道拓展能力高净值渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责: 1. 深入熟悉并掌握公司各项产品与解决方案,能够准确提炼产品的核心价值。 2. 协同分公司推进门店启动工作,提供高效、精准的产品与方案培训及宣导支持。 3. 与渠道及门店相关人员保持顺畅沟通,持续维护良好的客户关系。 4. 驻点门店服务,精准识别客户需求,输出匹配的解决方案,促进客户关系深化。 5. 通过多种方式开展功能医疗预热,建立并维护客户连接。 6. 协助门店总裁及上级深入开发医养、康养类客户资源。 任职要求: 1. 目标意识强,富有进取心,热爱销售工作,具备较强的抗压能力。 2. 形象端正,气质良好,拥有出色的表达与沟通技巧。 3. 医学相关专业背景或具备行业经验者优先录用。 4. 有美容行业工作经验者优先考虑。 5. 年龄*****,条件特别优秀者可酌情放宽申请条件。
渠道销售经验不限大专及以上优秀应往届毕业生热爱或向往农业者退役军人
职位描述 一、基本要求: 1、品行端正,能力突出,诚实守信,作风踏实,富有进取精神; 2、年龄在30周岁以下,身体状况良好,能够接受长期出差安排; 3、具备大专及以上学历;若工作经验丰富或为退役军人,学历可放宽至高中或中专; 4、符合下列条件之一者优先考虑: ①在校期间表现优异者:如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等; ②退伍军人:服役年限达5年及以上,或曾获部队嘉奖者; ③社会人才:具有大专及以上学历,并拥有实际工作经历者。 二、薪酬福利: 1、试用期无责任底薪:根据学历与工龄差异,范围为6000-8600元/月; 2、食宿统一安排,外勤期间按地区差异提供食宿补贴,标准为4800-7400元/月; 3、入职满2年并负责市场工作的员工,年均收入可达22万元以上。 三、工作职责: 1、业务方向:农药产品的渠道销售; 2、工作模式:驻地式业务开展; 3、岗位任务: ①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务与日常管理,达成既定销售目标; ②协同经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动; ③负责种植大户的开拓及配套技术服务支持; ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理事务; ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域:依据业务需求进行灵活调配。
渠道对接
5000-10000元/月
渠道销售社保生日福利五险20人以上经验不限高中及以上基本坐班销售额提成企业服务个人客户开发
一、工作内容: 1、需协助法务整理案件相关资料,线上线下结合对接客户; 2、处理跟进客户案件资料 3、协助回访客户,跟进工作: 二、岗位要求: 1、沟通能力强,会使用电脑办公! 2、无大面积裸露纹身、案底 3、学习能力、团队意意识强 4、接受无法律相关工作经验,公司提供岗前培训, 三、福利待遇: 朝九晚六+奖金+年终奖+团建+带薪休假+节日福利+员工培训+生日会+员工下午茶+晋升发展空间 上班时间: 上午09:00-12:00; 下午14:00-18:00 公司配置: 1、高档舒适的办公环境、并配备个人办公电脑; 2、不玩心机,管理层都是90后,扁平化管理,You Can! 3、不做标题党,有趣的公司团队万里挑一! 我们是集团公司规模600人左右,海南,温州,福建,广西、广东广州、惠州、中山、佛山、河源等都有分部,公司主要做法律咨询的,客户群体主要是企业或个人。
保安1-2人月结
海南全盾保安服务公司招聘: 【招聘岗位】:保安 1名 【岗位要求】:具备良好的身体素质和职业道德,诚实守信,责任心强,掌握基本的安全防范知识和技能(男女不限)。 【岗位职责】:负责案场的门禁管理,对进出人员进行登记和检查,防止无关人员进入案场,维护案场的交通秩序,引导车辆停放,确保道路畅通。 【薪资待遇】:4200元/月 【福利】:转正后节假日有加班福利补贴 【联系方式】:耿队() 【工作地址】:海南省五指山市辰兴颐郡销售中心(五指山市康平西路)
五指山
3月6日 11:34拨打电话
海南五指山天元花园西南150米悠然酒店招聘打荷1名工资4000到4500月休3天联系电话
4000-4500元/月
打荷1-2人月结
五指山天元花园西南150米悠然酒店 招聘打荷1名工资4000到4500 月休3天 联系电话
五指山
3月6日 10:51拨打电话
小工幕墙安装埋板铝单板力工打孔长期包住20人以上周结班组二把刀勿扰
普工、小工,有铝板、石材幕墙工程相关的工作经验,头脑灵活的,听指挥,工作认真负责,工地打孔安装预埋板、轮骨安装,石材铝板搬运等工作,包住不包吃,45岁以下,试用期一周,干活偷奸耍滑随时换人!工资周结,长期工人
安全员
安全员 工作地址:海南省五指山市番阳镇 8:00-12 下午2:30-6:00 缴纳五险一金 熟悉施工程序、施工安全、施工质量等 有对应的岗位证(施工员证/安全员证/质量员证/持证上岗),大专学历(经验丰富可要中专学历)
五指山
3月5日 23:07拨打电话
海南五指山的简老板明天需要三名钢筋工帮助工作。
钢筋工1-4天3-5人
海南五指山市的简老板明天需要三名钢筋工帮助工作。
五指山
3月5日 22:53拨打电话
渠道销售包住3-5人经验不限大专及以上代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售销售额提成TOCTOGTOB较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募
* 从事过玩具销售/KA大客户/销售渠道开发经验优先! * 本岗位需要自己拓展客户,介意者勿投!! * 入职后公司可免费提供住宿,位于科技园,楼下就是地铁站,距离公司近 招聘岗位:ai玩具销售 岗位职责: 1、负责公司Ai玩具类产品全渠道销售工作,确保供货流程顺畅。 2、定期或不定期的与客户交流,运用各种方式进行客户营销工作,并在公司规定预算内达成销售目标。 3、制定年度销售计划,达成年度目标。 4、定期做好市场调查,形成市场分析; 5、保持与执行团队沟通,维护相关客户的客情关系。 6、把握行业动态,关注渠道发展变化,为公司提供建设性意见 任职要求: 1、大专以上学历,对玩具、潮玩、二次元及周边类产品熟悉; 2、3年以上玩具、潮玩、文具及文创产品销售经验,区域及KA、精品潮玩连锁系统有客户资源维护基础者优先; 3、具备一定沟通协调能力,亲和力强,具备较强的自驱动能力,目标结果导向; 4、优秀的口头和书面沟通能力,能够有效推动公司既定项目; 5、对于玩具、潮玩、二次元及周边产品有一定的认知和重点渠道资源开发经验者优先。
渠道销售6-10人3-5年大专及以上面销/陌拜地推销售直销较多外勤按单提成企业服务具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护
职位名称:渠道收单销售 工作地点:成都 薪资待遇:底薪+提成+奖金,具体面议 --- 我们是谁? 公司基于12年银行助贷及服务深耕,公司考察走访企业累计2000+,专业的团队、严谨高效的为客户提供企业及个人全生命周期的金融服务,业务涵盖企业及家庭融业务代办、融资规划,债务优化,垫资短借业务。 公司秉承“为客户定制安全最优金融服务”的品牌理念,致力于为客户解决融资不合理,融资不透明的问题。 随着业务的快速发展,我们正在寻找充满激情、富有责任感的渠道收单销售加入我们的团队,共同开拓市场。 --- 岗位职责: 1.负责拓展和维护商户资源,推广公司收单产品及服务; 2.开发新客户,挖掘潜在商户,完成销售目标; 3.与商户建立长期合作关系,提供专业的贷款方案; 4.跟进商户需求,协调内部资源,确保服务质量; 5.定期反馈市场信息,协助优化产品和服务。 --- 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、金融、经济等相关专业优先; 2.1年以上销售经验,有支付行业、POS机推广、收单业务经验者优先; 3.具备较强的市场开拓能力和客户服务意识; 4.良好的沟通表达能力和团队协作精神; 5.抗压能力强,能够适应快节奏的工作环境。 --- 我们提供: 1.有竞争力的薪酬:底薪+高额提成+奖金,收入上不封顶; 2.完善的培训体系:入职培训+定期技能提升培训,助你快速成长; 3.广阔的发展空间:表现优异者有机会晋升为团队负责人或区域经理; 4.丰富的福利待遇:带薪年假、节日福利、团队活动等; 5.积极向上的团队氛围:与一群充满活力的伙伴一起奋斗,共同成长。 --- 加入我们,你将获得: 一个充满挑战与机遇的舞台; 一份能够实现自我价值的工作; 一份让你收入与能力同步提升的事业。 --- 期待你的加入,与我们共同开创行业的新未来! --- 备注:本招聘长期有效,欢迎自荐或推荐!
渠道销售6-10人月结3-5年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募代理商体系搭建
[2015] 9 号文件电改政策出台后,工商业用电进入市场化交易,2021年四川省内所有工商业用电可以自由交易了。我们工作就是推进国家政策落地,分享国家政策红利。在不改变线路输配,不增加任何设备,不改变缴费方式的情况下为客户节省10%—15%的电费,就是电费以前交给国家电网的参加市场化交易后还是交给国家电网。 工作内容:电力销售,就是寻找所有工商业用电群体,免费帮客户节省电费,签订合同,客户一直用电,你就一直有收益,公司销售人员平均工资2—5万/月,可以来公司求证。 合伙人模式,不需要坐班,利用自己身边资源挖掘客户,自己搭建销售团队,操作灵活,待遇丰厚,自己签单直接提取每单用户毛利润的50%,搭建团队公司额外给予每月10—15个点的管理津贴 薪资结构: 1、业绩提成+签单奖+伯乐奖+管理津贴 2、每个月签单奖:(单个客户100—1000不等),每月伯乐奖:(单个人才推荐500—5000不等)月入2w+,上不封顶。 要求: 1、沟通能力好,善于谈判,具备良好的团队合作精神。 2、有销售经验,带过销售团队,有销售团队搭建经验,有现成销售团队的更好。 3、具有一定的人脉和社会资源,有工商业用电资源更好,比如(商场,酒店,写字楼物业,工厂,矿山,园区等),有电力相关,政府类的资源更好。 4、如果确实没有经验,但是想做销售也可以,公司培训专业售电知识,分享售电经验,但是一定要积极乐观,热爱销售,热爱电能源行业。 这么高的薪酬,这么好的福利待遇,快来加入我们一起享受吧!
渠道销售3-5人1-3年高中及以上代理商销售电话销售网络销售区域销售基本坐班按单提成销售额提成
通过电话与客户进行有效沟通,了解需求,及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系。 招聘要求: 1、口齿清晰,普通话流利语音富有感染力 2、对工作有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀沟通 4、有强烈的事业心责任心和积极工作态度 工作时间: 早9:00-12:00点 下午13:30-18:00 月休6-7天, 法定节假日带薪放假 薪资待遇: 无责底薪3000+提成+奖金+五险+工龄工资 试用期带薪培训
无人机销售
6000-10000元/月
渠道销售1-2人经验不限大专及以上
- 负责无人机及相关硬件产品的渠道拓展与维护,建立并优化分销渠道; - 负责无人机产品(尤其是大疆系列)的商务洽谈与渠道对接,推动销售目标达成; - 维护现有客户关系,拓展潜在合作渠道,提升市场占有率; - 协调内部资源,确保订单顺利执行与客户满意度提升。 【任职要求】 - 大专及以上学历,熟悉大疆无人机各机型性能及报价体系,有相关行业经验者优先; - 具备良好的沟通能力与谈判技巧,能独立完成渠道对接与客户维护; - 有较强的责任心和团队协作精神,能够适应一定的出差频率。
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1.依据公司发展战略,规划五指山及周边区域市场拓展路径,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源整合与合作布局。 2.深入开发本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道,构建稳定合作关系,促进项目落地并探索创新合作模式。 3.组建并管理市场团队,全面负责商务洽谈、项目实施与客户关系维护,保障各项业绩指标顺利完成。 4.定期开展海南地区市场调研,分析竞争格局与政策变化,输出数据报告并提出策略优化方案。 5.联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动资源协同与项目高效执行。 任职要求: 1.具有丰富的市场开拓实战经验。 2.具备较强的团队领导力与组织管理能力。 3.熟悉市场分析方法,具备战略制定与规划能力。 4.擅长沟通协调与谈判,能有效对接各层级客户。 5.具备良好的问题应对与决策判断能力。 6.拥有相关行业从业背景者优先。 任职地点:五指山
城市经理生日福利经验不限高中及以上销售经验经济/管理相关学历资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历团队招募
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息及罚息,减免超出司法保护标准的费用部分 3、房地产相关债务综合服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速入门 2、专属导师带教模式:采用师徒制一对一辅导,规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑 4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答 5、专业法律团队 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理,持续维护良好客户关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业技能提升培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
客户经理
8000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限个人(To C)服务意识沟通能力客户开发招商/商户拓展经验台球厅客户关系维护
1、人员招聘 2、客户维护 3、完成公司安排的每日工作
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级潜力市场 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网络借贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、专属导师辅导:实行师徒制一对一带教,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支持 4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问及时响应解答 5、专业法务支撑:携手中国十大知名律所,以专业素养高效处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新兴市场项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热衷销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量引流,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售经理/主管社保经验不限学历不限广告房地产销售经验银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售软件/企业服务产品企业服务网络销售金融产品电话销售经验互联
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:按销售额提成 工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动 每月、每季、年度评选优秀员工并颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部培训与专业技能提升课程 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷或债务负担的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,巩固客户信任。 2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体条件,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商推进落地。 3、业务宣传与市场拓展:向目标客户群体传递债务管理服务的价值与优势,扩大品牌影响力。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径,推动断供保房项目的客户转化与增长。 岗位要求: 1、具备独立掌握的客户资源渠道; 2、深入理解公司经营与服务理念,并能在日常工作中有效践行; 3、对销售工作充满热情,擅长人际互动与关系建立; 4、目标导向明确,善于规划路径并积极寻求突破; 5、具备出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验; 6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力且注重协作配合; 7、踏实肯干,不惧挑战;只要你资源扎实或能力突出,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们愿意与你携手启程。 公司竞争优势: 1、提供一对一实战带教,全程指导,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后支持团队; 3、联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可靠的姿态解决客户难题; 4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新升级服务内容。
客户经理
5000-6000元/月
客户经理1-3年学历不限客户签约
1、人员招聘 2、客户维护 3、完成公司安排的每日工作
销售代表
3000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求批发/零售网络营销经验
1. 负责区域内KA流通渠道、二批客户及餐饮渠道的日常维护与管理; 2. 开拓新客户资源,持续扩大产品覆盖范围; 3. 协调并跟进客户订单的物流配送,确保交付及时准确; 4. 组织并落实所辖区域内的各类促销活动; 5. 收集市场动态信息,分析竞品动向,强化市场秩序维护; 6. 跟进客户应收账款的回收工作,保障资金回笼; 7. 具备较强的市场预判力、开发能力、沟通协调能力及团队协作意识; 8. 工作态度积极,认真负责,能适应一定的工作压力。 职位要求: ① 年龄20-30岁,表达清晰,声音有亲和力与感染力; ② 对销售岗位充满热情,目标感强; ③ 意志坚定,反应灵敏,具备良好的应变能力和抗压素质; ④ 拥有敏锐的市场感知力,事业心强,责任心强,工作态度端正,有相关工作经验者优先。
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1. 依据公司战略方向,制定五指山及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源开拓与合作落地。 2. 深入开发本地商业资源,涵盖酒店、民宿、商超、餐饮等行业,构建稳定合作关系,促进业务实施与合作模式升级。 3. 组建并管理市场团队,全面负责商务接洽、项目执行及客户关系维护,保障各项业绩指标顺利完成。 4. 持续跟踪海南地区市场变化、竞争格局及政策动向,输出调研数据并提出可行性策略调整建议。 5. 联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动跨部门协作与项目高效推进。 任职要求: 1. 具备扎实的市场拓展实战经验。 2. 具备较强的团队领导力与组织协调能力。 3. 具备市场研判及战略规划能力。 4. 拥有良好的沟通表达与谈判能力,可与各层级客户顺畅对接。 5. 具备较强的应变能力与决策水平。 6. 有相关行业从业背景者优先考虑。 任职地点: 五指山
销售总监1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜网络销售KA大客户企业客户政府客户团队管理建筑行业资源
非常成熟的业务,服务客户主要为国、大型民营总包/分包单位。 高比例团队提成,综合收入可观,平台稳定且具备广阔晋升空间! 工作职责: 1、负责资质类业务渠道的拓展与日常维护管理; 2、结合市场动态及行业政策开展市场调研与需求研判,并快速制定有效的销售策略与营销方案; 3、主导团队大客户商务谈判及合同签署工作,客户群体聚焦于大型、及建筑类企业等B端/G端单位; 4、统筹团队管理工作,指导业务执行,优化销售流程,确保完成事业部下达的业绩目标与回款指标; 5、负责营销团队的搭建、绩效考核及激励机制的实施与管理。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄范围28至40周岁; 2、具备5年以上大客户销售经验,其中至少2年团队管理经历,且在相关行业深耕不少于3年; 3、形象良好、情商出众,具备优秀的沟通协调能力与自主学习能力; 4、能承受一定工作压力,具备突出的大客户开发与销售实战能力; 5、可熟练进行销售数据分析与解读,用于优化销售策略与提升团队绩效; 6、能够接受阶段性短期出差安排。
销售总监
1-1.1万元/月
销售总监1-3年学历不限
任职要求:时间灵活,渴望增加收入,心怀目标与追求
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