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少儿英语老师
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写综合能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略并跟进学生进步情况 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长或学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语语言能力及表达能力 2.普通话标准,具备教师资格证者优先 3. 具备英语教学经验,熟悉主流教材及教学方法 4. 具有亲和力、责任心和课堂管理能力 5.学历不限,英语专业或教育类相关背景优先
儿童英语教师
6000-8000元/月
英语教师经验不限大专教师线下授课学前教育小学教育教师资格证书四六级
教师待遇: 1. 试用期1-2个月,带薪培训,试用期薪资4250元,转正后薪资为4250元+带班提成,并提供专业培训支持。 符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格证书培训及认证。 2. 缴纳五险一金,公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊医疗可报销)。 3. 转正后根据教学能力安排带班数量,需承担4-6个班级的教学任务。 4. 转正后年收入标准: 第一年:8万—10万元 第二年:10万—12万元 管理人员年收入:25万—50万元 5. 享受国家法定节假日,春节假期长达18天,暑假约15天。 任职要求: 1. 口语流利,形象良好,发音标准清晰。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,沟通协调能力良好。 3. 具有较强的责任意识和亲和力,口语表达顺畅自然。 4. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先考虑。 三个校区覆盖海口全市,分别为琼山、海甸、秀英校区,可根据居住地就近分配工作地点。 不提供食宿
全职语文教师
8000-12000元/月
语文教师1-3年本科初中高中线下授课授课老师一对一授课
工作职责 1. 熟悉海口市教学体系及课程内容,积极参与教学研究,授课前完成充分备课; 2. 坚持练习题目,夯实基础知识,独立完成教案编写、PPT制作及授课逐字稿撰写; 3. 专注课堂教学,维护课堂秩序,精准解答学生疑问与难点,妥善应对教学突发情况; 4. 持续跟踪、记录并评估学生学习情况,制定有效改进方案以提升学习效率与成绩; 5. 协同校区日常运营,主动参与公开课、专题讲座,落实家校沟通服务,提升教学服务质量。 任职要求: 1. 本科及以上学历,文科类相关专业,性别不限; 2. 具备一定教学实践经验,持有教师资格证者优先考虑; 3. 具有良好的耐心、沟通技巧、协调能力、应变能力及独立处理问题的能力; 4. 热爱教育行业,认同新东方企业文化理念。
英语教师经验不限大专线下授课学前教育小学教育四六级
教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间享受带薪培训,薪资为4250元;转正后薪资为4250元起,另加带班提成,并提供专业系统培训。 符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训及认定。 2. 缴纳五险一金,公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险(含门诊医疗费用报销)。 3. 转正后根据个人能力安排承担4至6个班级的教学任务。 4. 转正后年收入标准: 第一年:8万—10万元 第二年:10万—12万元 管理人员年收入区间为25万—50万元。 5. 依法享有全部法定节假日,春节假期长达18天,暑期休假约15天。 任职要求: 1. 口语流利,形象端正,发音清晰标准。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,具备良好的沟通能力。 3. 责任心强,富有亲和力,口语表达流畅自然。 4. 大专及以上学历,英语水平需达四级以上,有海外学习经历者优先考虑。 三个校区覆盖海口全境,分别为琼山、海甸、秀英校区,可根据居住地就近分配工作地点。 不提供食宿。
语文教师1-3年大专私立学校线下教育教师班主任大班教学(25人以上)小学
语文教师 1、学历要求专科及以上。 2、有一定的工作经验。 3、身体健康,品行端正。 4、责任心强、热爱教育。 5、40周岁以下。 薪资福利:5000 - 6000元/月,五险、包吃住,话补及其他绩效补贴 招工人数:1人
少儿英语老师
4000-8000元/月
英语教师经验不限大专线下授课集体授课学前教育小学教育教师资格证书英语专业四级
英语教师 招聘条件: 1. 口语流利,仪表端正,发音准确规范。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,具备良好的沟通能力。 3. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先考虑。 4. 具备一线教学或管理经验者优先,薪酬待遇优厚。 教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间享受带薪培训(4250元),提供专业系统培训,并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证! 2. 缴纳五险一金,公司提供员工可自愿参与的优质团体保险(门诊费用可报销)。 3. 转正后根据能力承担4-6个班级的教学任务。 4. 转正后年薪标准: 第一年:8万—10万元 第二年:10万—12万元 管理人员年薪:25万—50万元。 5. 享受国家法定节假日,春节假期长达15天。
英语教师经验不限本科英语线下授课一对一授课小班授课雅思7
【海口】 工作地址:海口市龙华区华润大厦B座25楼 海口:承担雅思科目的教学任务,若可前往陵水校区授课,通勤及住宿费用可按规定报销。 【陵水】 工作地址:海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼(大学校园内),新东方办公室。 陵水:负责雅思或KP课程的教学工作;如教授雅思课程,需按照统一标准执行;若仅承担KP课程教学,则无需具备雅思教学背景,但须拥有相关授课经验。陵水校区支持同时兼任雅思与KP课程。 上课时间:寒假期间连续授课,春季学期为周末固定授课 兼职性质,无需坐班,有课授课,有培训参与培训 【工作内容】 1、面向托福或雅思学员开展校内班级课及一对一授课,确保教学效果与课堂质量; 2、积极参与部门组织的教研活动,按时保质完成分配的教研任务,并与团队成员共享教学心得与研究成果; 3、根据所授课程级别,深入钻研教材与教学方法,面向家长举办讲座,传播英语学习理念与科学学习方式。 【岗位要求】 1、专业不限,具备海外学习经历,持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑; 2、英语水平达标:参加过雅思/托福考试,雅思总分7分及以上,托福总分105分及以上,PTE成绩76分及以上; 3、适应轻松融洽的工作环境,乐于与团队协作共进; 4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。
英语教师1-3年大专教师线下授课学前教育英语专业四级教师资格证书
英语教师 招聘条件: 1. 口语流利,仪态大方,发音准确规范。 2. 热爱教学工作,具备耐心与责任感,善于沟通交流。 3. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先考虑。 4. 具备实际教学或团队管理经验者优先,薪资待遇优厚。 教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间带薪培训(4250元),提供系统化专业指导,并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证! 2. 缴纳五险一金,公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊费用可报销)。 3. 转正后根据能力承担4-6个班级的教学任务。 4. 转正后年收入标准: 第一年:8万—10万元 第二年:10万—12万元 管理人员年收入:25万—50万元。 5. 享受国家规定的全部法定节假日,春节享有15天假期。 工作地址:卓扬中华城(红城湖校区)、海甸校区、秀英校区,三个校区可根据住址就近安排
英语教师经验不限硕士IELTS雅思TOEFL托福一对一授课集体授课线下授课
【海口】 工作地址:海口市龙华区华润大厦B座25楼 海口:承担雅思科目的教学任务,若可前往陵水校区授课,通勤及住宿费用可按规定报销。 【陵水】 工作地址:海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼(大学校园内),新东方办公室。 陵水:负责雅思或KP课程的教学工作,如教授雅思课程,按标准教学要求执行;如仅教授KP课程,则无需具备雅思教学背景,但需拥有相关授课经验。陵水校区支持同时承担雅思与KP课程教学。 上课时间:寒假期间连续授课,春季学期为每周周末授课 兼职性质,无需坐班,有课授课,有培训参与培训 【工作内容】 1、面向托福或雅思学员开展校内班级课及一对一课程教学,确保授课质量稳定达标; 2、积极参与部门组织的教研活动,准时高效完成各项教研任务,并与团队成员共享教学心得与研究成果; 3、根据所授课程级别,深入钻研教材与教学方法,面向家长群体举办讲座,传播英语学习理念与科学学习方式。 【岗位要求】 1、专业不限,具备海外学习经历,持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑; 2、英语水平达到以下任一标准:参加过雅思或托福考试,雅思总分7分及以上,托福总分105分及以上,PTE成绩76分及以上; 3、适应轻松融洽的工作环境,乐于与团队成员协作共进; 4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。
英语教师经验不限大专英语学龄前儿童小学生授课老师线下教育英语专业四级四六级
教师待遇: 1. 试用期1-2个月,期间享受带薪培训(3250元),提供专业教学培训, 可参与QUALIF国际英语教师资格证书培训及认证。 2. 缴纳五险一金,公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊费用可报销)。 3. 转正后根据教学能力需承担4-6个班级的教学任务。 4. 转正后薪资标准: 第一年年薪8万—10万元, 第二年年薪10万—12万元, 管理岗位人员年薪25万—50万元。 5. 享有全部法定节假日,春节假期18天,暑假约15天。 任职要求: 1. 口语流利,形象端正,发音清晰标准。 2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,沟通表达能力良好。 3. 具有较强责任心和亲和力,口语表达顺畅自然。 4. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先。 三个校区覆盖海口全市,分别为琼山、海甸、秀英校区, 可根据住址就近分配工作地点。 不提供食宿。
做饭师傅
4000-5000元/月
厨师包吃1-2人月结全职
公司会所要求一顿饭做 3 桌以内的,男女不限,月休四天,熟做家常菜,年龄 28~55 岁,身体健康,服从管理,工作主动积极!月薪 4500 起。
海南五指山工地电工,需懂水电(一二级电箱)、电焊、有时帮忙抽一下水,做些杂七杂八的活
水电工电焊
工地电工,需懂水电(一二级电箱)、电焊、有时帮忙抽一下水,做些杂七杂八的活
五指山
7月4日 20:45拨打电话
海南五指山毛阳镇招木门安装
350-500元/天
木门安装1-2人
五指山市毛阳镇招木门安装
海南五指山招工地小工/杂工,工地力工
200-300元/天
小工力工1-2人
五指山招工地小工/杂工,工地力工
五指山
7月4日 19:29拨打电话
海南五指山招指挥/司索工
司索工指挥工
招指挥/司索工
五指山
7月4日 19:03拨打电话
英语伴读助教
240-250元/天
英语教师经验不限大专
兼职英语伴读需求(20人) 时间:2026年7月-10月(可转长期) 地点:线上办公 内容:线上一对一引导、陪伴、监督、鼓励学生坚持完成既定英语课程的学习和复习过程。 要求: 1、英语专业学生,师范或其他专业学生、英语需具备大学六级水平或四级成绩优秀; 2、热情开朗,乐于沟通,有耐心; 3、需经过面试和培训(免费)方可上岗: 待遇: 1、正规品牌企业,工资月结有信誉; 2、可开具实习证明; 有意者请携个人简历和自我介绍视频
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专学科应试(小初高)
主要针对小学生和幼儿园的小朋友教授英语。岗位职责: 1.面向小学生及幼儿园儿童开展趣味化、互动式英语教学,激发语言学习兴趣 2. 根据学生年龄特点和认知水平,设计并实施适龄英语课程与活动方案 3.定期评估学生学习进展,及时调整教学策略并反馈学习情况给家长 4.参与教研活动,配合团队优化教学内容与教具资源 5.维护课堂秩序,营造安全、温暖、积极的学习环境 任职要求: 1.热爱教育事业,富有亲和力与耐心,具备良好的儿童沟通能力 2. 英语发音标准,具备基础英语教学能力,有幼少儿教学经验者优先 3.具备较强的表现力、感染力和课堂组织能力 4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关证书者优先 5.学历不限,教育类、英语类、师范类专业背景更佳
小学初中英语或数学兼职教师
90-100元/天
英语教师经验不限学历不限国内院校优先学科应试(小初高)
高中毕业或者在读大学生均可
定西安定区周末英语单科辅导;周内晚辅
2000-8000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
周末英语单科辅导;周内晚辅
英语教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
英语教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级CET4/CET6
岗位职责——在这里你将负责: 1. 教学执行:通过多样化的授课形式,激发学生对学科内容的学习热情,助力其掌握核心知识点与解题方法; 2. 学习跟进:及时跟踪学习进展并给予反馈,推动学生持续进步,实现快速提升; 3. 家校联动:搭建学生与家长之间的沟通纽带,定期同步学习情况,让家长清晰见证孩子的成长轨迹; 4. 自我突破:与优秀同行协作,深度参与教研活动与课程设计,表现突出者可参与师资培训、产品打磨及学科体系建设等工作! 福利待遇——加入我们你将享有: 1. 工作时间: - 春秋季:每周一、二休息,周三至周五在岗办公,周末根据安排授课; - 寒暑假:按课程表开展教学,无固定休假(后续统一安排调休); 2. 工作地址:禅城、南海、顺德均设有教学点; 3. 薪资结构:底薪+课时费+绩效奖励,综合年收入12-18万; 4. 五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳; 5. 带薪休假、节日关怀、年度健康检查、员工子女报读优惠等福利; 6. 发展路径: a. 专业发展线:初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 b. 教学管理线:教师-教研/师训/产品/学科运营组长-主管-经理 c. 运营管理线:教师-专员-主管-经理-总监 7. 团队氛围积极融洽,企业文化开放透明,注重高效协作。 重要说明: 1. 入职前提供系统化培训,零教学经验者也可安心上岗; 2. 持有教师资格证、具备竞赛背景或实际教学经历者优先录用。 岗位要求——我们希望你具备: 1. 学历要求:本科及以上学历,教育相关专业更佳; 2. 表达能力强:思维缜密,语言流畅,擅长将复杂知识通俗化,帮助学生迅速理解重点; 3. 知识转化力强:能深入浅出地讲解难点,用简洁方式传递学习技巧; 4. 沟通能力佳:站在学生与家长视角思考问题,灵活运用多种沟通策略建立信任; 5. 抗压能力强:善于统筹多项任务,情绪稳定,目标导向明确; 6. 协作意识强:与教学团队及业务前端紧密配合,共同提升品牌口碑。
日语专职教师
5000-7000元/月
日语教师1-3年本科教师资格证日语专四证书日语专业背景日语发音标准大型教育机构经验学员考试通过率高线下教育教学教学法研发与培训教学管理坐班数据分析高考日语小班教学(3-25人)培训机构中文流利
岗位职责: 1.负责日语课程的教学设计、备课及授课,面向不同基础学员开展听说读写全方位训练 2. 定期评估学生学习进度,提供个性化学习反馈与提升建议 3.参与教研活动,协助开发教学资料、题库及阶段性测评工具 4.配合教务完成班级管理、家长沟通及学习效果跟踪工作 5.积极参与教师培训与教学能力提升计划,持续优化教学方法 任职要求: 1. 日语语言文学或相关专业背景,具备扎实的日语听、说、读、写及翻译能力 2.熟悉JLPT、高考日语或留学考试等主流教学体系者优先 3.具备良好的课堂组织能力与亲和力,能激发学生学习兴趣 4. 普通话标准,表达清晰,有教育情怀与责任心 5.持有教师资格证、JLPT N1证书或相关教学资质者优先
英语教师1-3年大专小学教育线下授课集体授课教师资格证书全英文授课
[全职岗] 我们的优势:试用期薪资全额发放!!专业的教学团队!专注教学质量!!定期组织培训!!每年一次晋升机会!! 1、假期及福利:享受国家法定节假日当天休息;享有婚假、产假等福利假期,节日福利。 2、晋升渠道:每6个月进行一次内部晋升评估!老师→储备主管→年级教学主管→管理多家校区,并可根据过往工作表现及个人发展意愿提供横向转岗机会 3、带薪培训:系统全面的新员工入职培训,上岗后持续开展专业技能与管理能力提升培训 4、员工活动:聚餐、K歌、登山、农家乐、年会盛典……丰富多样的文娱活动,节日期间惊喜礼品不断,营造如家般温馨氛围; 5、全职员工子女报名课程可享内部专属优惠 职位福利:五险一金、全勤奖、弹性工作、提供宿舍 岗位职责: 1、负责3-12岁幼少儿英语课程授课 2、课前准备教案、课中高效教学、课后跟进学习效果 3、做好班级日常管理及与家长的沟通交流 4、根据学生课堂与练习表现及时给予反馈与评价 5、参与学校安排的市场招生相关活动 任职资格: 1. 本科及以上学历,英语相关专业,持有英语类教师资格证 2. 具备两年以上幼少儿英语教学经验 3. 英语口语流畅,发音准确,中文表达清晰,普通话标准 4. 热爱幼少儿英语教育事业,工作积极主动,具备责任心与团队协作意识 工作时间:周三——周日,周一周二休息 周内13:00-21:00,周末8:30-18:30
语文教师学历不限
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2.关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校完成班级管理、活动组织、校园安全等育人相关工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.学历要求:不限(根据实际招聘需求可填写“本科及以上”等,当前未明确则默认不限) 4.经验要求:不限(如未注明具体年限,则默认接受应届毕业生及各阶段教育工作者)
英语教师1-3年本科集体授课线下授课小学教育
【薪资福利】 1、享受带薪年假、节日福利、入职首月即缴纳五险一金、年度集体旅游、员工健康体检、团队建设活动及生日礼金等福利。 2、工作时间:周一至周二休息,周三至周五工作时间为上午九点至下午六点,周六日根据课程安排打卡上班。 3、薪酬结构:基本工资4000元+课时费(每节课160-200元)+续班奖励,淡季月收入6-8千元,寒暑假期间月收入8-12千元。 【工作职责】 1、认真完成机构分配的各项教学任务,具备全英文授课能力; 2、主动参与机构及部门组织的各类培训、教研交流、讲座及工作会议; 3、积极参与全校范围内组织的各类非学术类集体活动; 【岗位要求】 1、本科及以上学历,需使用英语授课,持有教师资格证者优先考虑; 2、专业基础扎实,有实际教学经验者优先,英语学科教师须发音规范准确; 3、普通话表达清晰流畅,具备良好的书面与口头沟通能力; 4、热爱教育行业,性格开朗积极,富有责任感。
英语老师
8000-11000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
因校区发展需要,现招聘全职英语教师若干名: 任职要求 1. 英语相关专业,持有英语专业四级及以上证书; 2. 持有中小学/幼儿园教师资格证; 3. 发音标准,口语流利,课堂生动有趣; 4. 热爱教育事业,喜爱孩子,有责任心、耐心与爱心; 5. 有少儿英语教学经验者优先。 福利待遇 1. 薪资待遇优厚,具体面议; 2. 提供员工住宿,生活便利; 3. 地理位置优越,交通便捷; 4. 完善的培训体系、晋升空间与团队福利。 有意者可直接联系,欢迎优秀教师加入!
英语教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线下授课一对一授课集体授课英语专业四级英语专业八级
岗位职责: 1. 结合学生的学习状况与个体特点,配合部门主管拟定个性化的学习计划; 2. 承担应试类课程的教学工作; 3. 依照学校课程安排及教学大纲,高质量完成每节授课任务,并做好相应的教学记录; 4. 跟踪教学进程,掌握教学实施情况,针对学生存在的问题制定优化措施; 5. 根据学生学习进展与教学内容,定期组织知识测评,及时了解学习成效; 6. 积极参与学校教研活动,持续提升教学能力与授课水平; 7. 主动承担公司内部相关事务性工作,落实教学主管交办的其他工作任务; 薪酬福利: 1、薪酬结构:底薪+课时费;目前我校教师平均薪酬8k+;优秀者15k-25k; 2、福利:社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金 3、休假:双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期 4、根据绩效考核1年2次调薪机会 5、入职前3个月根据能力水平提供3k-8k保底薪酬; 6、前3个月可以免费提供住宿; 7、完善的师训,专业培训,名师指导。
高中语文教师
8000-15000元/月
语文教师经验不限本科高中线下授课集体授课授课老师
1. 承担语文科目的授课任务。 2. 制定教学计划、开展学生测评并给予学习反馈。 3. 参与各类教学活动及教研交流。 要求: 1、具备本科或以上学历,汉语言文学等相关专业背景。 2、有教学经验者优先考虑。 3、欢迎优秀的应届或往届毕业生报名。 4、提供食宿安排。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语教师
4000-6000元/月
英语教师1-3年大专学前教育幼儿英语启蒙线下授课教师资格证书英语专业四级
1.喜欢孩子 2.英语口语流利 3.能持续学习英语
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成高社发[2019]12号
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