
综合统计岗
5000-6000元/月
文员1-3年本科及以上报告撰写统计学会开车
职责描述:
1.负责对接市县范围内的涉旅企业(包括宾馆酒店、景区景点),推进并落实企业数据填报工作;
2.依据涉旅企业提交的数据(如宾馆酒店、景区景点相关数据),开展日常及节假日期间的旅游统计工作;
3.组建兼职调查员团队,负责人员培训与日常管理,并组织实施所辖市县的问卷调查任务;
4.编写旅游统计数据的分析报告;
5.完成公司交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备本科及以上学历;
2、熟练操作word、excel等常用办公软件;
3、形象良好,性格开朗,持有驾照并能熟练驾驶;
4、热爱生活,具备积极的工作态度和较强的责任心;
5、统计学、经济统计学等相关专业者优先考虑。
福利待遇:
缴纳社保公积金、提供餐补
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
负责公司各类文件(合同、报告、通知等)的接收、发送、登记、归档与保管,确保文档分类明确、便于查找;
定期维护文件存储空间,清理无效或过期资料,按档案管理规范推进电子化存档或备份工作;
完成文件的打印、复印、装订及分发任务(如“打印文件”类操作),严格遵循格式标准(如页边距、字体、页码等),优先处理紧急需求。
商务报价支持
根据业务团队要求,汇总产品/服务定价信息及成本明细,协助编制报价单(可能涉及Excel公式运用、Word文档排版);
检查报价单内容的准确性(如单位、数量、折扣条款),确保符合现行政策或合同约定;
按客户或项目维度整理并保存报价历史记录,便于后续追踪或审计查阅。
作为信息中转节点,协调各部门之间的文件流转与传递。
汽车销售渠道专员
6000-11000元/月
渠道销售1年以下学历不限
销售顾问岗位职责:
1.负责通过电话邀约客户到店接待,开展一汽大众捷达新车型的销售工作
2.结合市场变化情况,制定相应销售方案,确保销售任务顺利完成
3.利用电话、微信等方式持续跟踪意向客户,了解客户需求变动,推动成交实现业绩目标
4.维护客户关系,及时处理客户在购车过程中遇到的各项问题,提升客户满意度
5.定期整理市场动态及竞品信息,为产品优化和营销策略调整提供数据支持
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧,能高效应对并解决客户疑问
2.思维灵活、语言表达清晰,拥有良好的人际交往能力与亲和力
3.具有一定市场洞察与判断能力,具备较强的客户服务意识
4.工作责任心强,能适应较高强度的工作节奏,乐于接受挑战
5.具备团队合作精神,持有C1及以上驾驶证
海口儋州三亚均有门店
市场运营主管
4000-7000元/月
销售总监5-10年大专及以上商务谈判能力市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤业
1、具备独立法人的企业家客户资源。
2、具有一年以上面向企业家客户的营销经验,且业绩表现突出。
3、拥有大专或以上学历。
4、年龄在25至40周岁之间。
5、具备良好的沟通能力,对销售工作有高度热情。
岗位职责:
1、负责筛选优质的企业家客户资源;
2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布会;
3、完成产品的销售任务及相关服务工作。
生产统计员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上细心会电脑操作
岗位职责:
1、负责车间各类生产数据的收集与整理,准确录入至电脑系统,确保数据信息真实可靠;
2、承担车间成本及费用的核算工作,定期向生产总监和财务部门提交相关数据;
3、按周期编制经营分析报表,及时提供核算依据,按时完成各类统计报告的制作;
4、协同开展车间物料管理工作,监督内勤作业执行情况,辅助车间主任落实现场生产管理;
5、每日汇总生产运行情况,按时填报生产日报表及周报表;
6、妥善保管车间成本相关资料,包括原始凭证、成本计算表、各类台账及报表等文档。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有一年以上相同或类似岗位工作经历;
3、熟练掌握计算机操作,熟悉Office办公软件的应用。
工作时间08:00-12:00;13:00-18:00
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
负责公司各类文件(合同、报告、通知等)的接收、发送、登记、归档及保管工作,确保文档分类明确、便于查找与调阅;
定期维护文件存储系统,整理纸质与电子档案,清除无效或过期资料,并按档案管理规范完成数字化转换或备份操作;
执行文件的打印、复印、装订和分发任务,严格遵循格式标准(如页边距、字体、页码等),对紧急文件做到及时优先处理。
商务报价支持
根据业务团队提供的信息,汇总产品/服务定价及成本明细,协助编制报价单(可能涉及Excel数据计算、Word文档排版);
审核报价单内容的准确性,包括单位、数量、折扣条款等,确保与现行政策或合同约定保持一致;
按客户或项目维度对报价资料进行分类存档,保障后续查询、跟踪及审计工作的顺利开展。
作为信息中转节点,协调各部门间文件的传递与流转。
断桥铝门窗厂业务员、渠道拓展
3000-5000元/月
渠道销售经验不限大专及以上个人客户开发代理商/经销商招募可适应频繁出差企业服务较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力较强的市场分析能力具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发销售目标制定及评估
主要负责海南省内断桥铝门窗生产厂家的业务拓展,以及加盟商渠道的开发工作!
要求:优先考虑人品,再看能力,年轻有干劲,责任心强,具备强烈的致富意愿!!
投放无人售货机销售健康饮品专员
200-400元/天
渠道销售1-2人日结3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护
【岗位职责】
1.负责在指定空白区域独立开拓经销商渠道,快速完成无人售货机投放点位布局;
2.主导与潜在合作方的商务谈判,达成合作协议并推动落地执行;
3.协调设备安装、日常运维及补货支持,确保运营顺畅,提升设备使用率和收益表现;
4.持续挖掘区域内优质商业资源,拓展新增布点机会;
5.定期反馈市场动态、客户反馈及销售数据,协助总部优化投放策略。
任职要求:
1.有零售、快消品或智能硬件相关经验者优先,有经销商管理或地推经验更佳;
2.具备较强的沟通协调能力与目标导向意识;
3.能适应灵活工作节奏,具备一定的自主创业精神;
4.有本地人脉资源或线下渠道资源者优先;
5.对“健康饮品+无人零售”赛道有认知或兴趣,认同长期发展价值。
【工作时间】
具体时间班次面议
全国农资领军企业——驻地销售代表
1-1.5万元/月
渠道销售经验不限大专及以上优秀应往届毕业生热爱或向往农业者退役军人
职位描述
一、基本要求:
1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风踏实、心态积极;
2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够接受长期出差安排;
3、具备大专或以上学历;若工作经验丰富或为退役军人,学历可放宽至高中或中专;
4、符合以下条件之一者优先考虑:
①优秀学子:如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等;
②退伍军人:服役满5年及以上,或曾获部队嘉奖者;
③社会人才:具有大专及以上学历,并拥有实际工作经历者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:根据学历及工龄差异,范围为6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,差旅期间食宿补贴依据地区不同为4800-7400元/月;
3、入职满2年的市场岗位员工,年均收入可达22万元以上。
三、工作内容:
1、业务方向:农药产品的渠道销售;
2、工作模式:驻地开展业务;
3、岗位职责:
①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理,达成销售目标;
②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动;
③负责种植大户的开发及配套技术服务;
④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作;
⑤完成其他交办事项。
4、工作区域:根据业务需求动态调配。
服务员
☕文昌爱上咖啡☕
招聘岗位:服务员
工作要求:积极
工作内容:店里卫生
⏰上班时间:
薪资待遇:3000−3500
联系电话:
上班地址:文昌市政务中心对面爱上咖啡
工作时间:面议
文员前台保安
,急招1名前台文员,年龄:22-40岁,。包吃住月薪工资:4500-5000元/月。
2,公司保安1名,月薪工资4000-4200元/月。招聘联系电话。
地址:东莞万江蚬涌工业区。
文员保洁
招聘:因现场需要,招办公室员一名,,身体健康,上班时间,7:00一11:30下午13:30一17:00八小时,工资3100元一月 ,每月休4天,上班地址, 福田区南园路,地铁6号线F出口科学馆站,佳兆业中心,联系人谢生,电话
文员
3000-5000元/月
文员中专及以上
文员招聘标准
一、工作内容:
人事招聘
业务考核(每天最慢2个小时能完成)
偶尔其他琐事(比如收发快递之类)
二、上班时间:
秋冬早8:30—下午6点,中午有1个小时午休,春夏早8:00—下午5:30,中午2个小时午休
周六日、节假日全休,不加班。(但需要随时发喜报)
三、薪资待遇:
签合同、公司承担北京规定社保约1900多元,其他700多元个人承担。
食宿原则公司不管,但可商议。
薪水3500–5000元/月,也可面议,个人也可以表明诉求,差距大不浪费彼此时间。
(为了保证离职时候完整交接,不会留下一个烂摊子),完整交接后一分钱不会少。
四、工作地点:
昌平县城或者马池口镇附近
顺义高丽营张喜庄附近
五、试用期:
试用期1个月。
招聘业务经理2到3命业务员多名男女不限
1-1.5万元/月
业务经理包住20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成混合办公
主要在文昌市区各县镇跑业务万元起步,有想法赚钱的,欢迎加入我们团队
酒店销售部经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上酒店销售经验
工作内容
1、全面负责酒店销售部门的日常运营,保障各项业务指标顺利达成
2、持续开发并维护客户资源,增强客户合作黏性与满意程度
3、指导并监管销售团队执行过程,完善销售体系与策略方案
任职要求:
1、具有优秀的组织协调能力及团队管理经验
2、具备较强的商务沟通技巧和客户服务思维
3、能科学规划销售方案并合理分解目标执行
光伏销售经理
8000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务个人(To C)面销/陌拜性格开朗 业务面广面销/陌拜经验无经验要求建材电子商务其他行业
职责:
1.负责与客户对接,开展商务沟通与合作洽谈;
2.拥有优质客户资源,并具备团队管理实战经验;
3.跟踪市场变化,整合竞争方信息,为市场决策提供数据支撑;
4.巩固已有客户关系,拓展新客户渠道,推动市场范围延伸;
要求:
1.具备5年以上销售从业经历,拥有客户资源者优先考虑;
2.具备较强的沟通与谈判能力,可独立开发客户;
3.具有良好的自我驱动力和职业操守;
薪资:
薪资范围:7000-26000元/月
岗位职责:
1.负责光伏产品的市场推广与销售工作,拟定并落实销售方案;
2.构建并维护客户关系网络,精准识别客户需求,推进项目实施;
3.汇集行业市场信息及竞品动态,为产品改进与销售优化提供参考;
4.策划并参与行业展会、技术交流会等活动,增强企业品牌认知度;
任职要求:
1.具备扎实的销售背景,尤其在新能源或光伏领域有实际成功业绩;
2.具备优秀的团队统筹与领导能力,能带动团队完成业绩目标;
3.具备卓越的沟通协调能力,善于应对客户疑虑并推动成交;
4.熟悉光伏相关技术知识,可与客户进行专业技术层面的对话。
销售专员
45-50元/时
销售专员经验不限学历不限光伏发电销售
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-01-26
1.负责在乡镇及各行政村推广太阳能发电项目,采用纯租赁屋顶模式,无需投入即可免费安装,提供现金补贴,每年享受稳定收益(不涉及贷款,无辐射危害,具备相关资质证明)。
2.招聘对象不限性别,可全职可兼职,工作时间灵活自主,每完成一户即时结算,收入按单计算,月收入可达万元以上,多劳多得,上不封顶。
光伏产品销售
1.5-3万元/月
销售专员经验不限学历不限光伏销售
招聘光伏业务员,
业务员优势:时间灵活,无拘无束。
自家或亲友家安装光伏,您就是最佳推广人选。
收入可观,提成丰厚。
免费提供安装与搭建服务。
隔热降温,有效延缓房屋老化。
月入过万不再是梦想。
联系电话:***********
尤经理
网络销售专员
3000-6000元/月
销售专员1-3年本科及以上
工作内容
1、借助线上渠道达成销售目标
2、保持客户联系,提高客户体验与满意度
任职要求:
1、拥有良好的交流能力及服务意识
2、能迅速适应市场动态,学习能力强
3、态度积极,富有工作热情与责任感
网络销售专员
3000-6000元/月
销售专员1-3年本科及以上
工作内容
1、利用线上渠道开展销售工作,达成业绩目标
2、负责客户关系的维护,提高客户满意度与粘性
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力及服务意识
2、能迅速适应市场动态,学习能力强
3、工作态度积极,富有责任心和职业热情
高收入,保房法律服务销售经理
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质
1.专业知识储备:
(1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。
(2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。
2.客户开发:
(1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。
(2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。
3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。
4.沟通技巧:
(1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。
(2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。
(3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。
5.客户关系管理:
(1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。
(2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。
6.团队协作能力:
(1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。
(2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。
7.业绩管理:
(1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。
(2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文昌线上招聘渠道有哪些在线招聘信息,主要招聘文昌渠道销售相关人才。作为渠道销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解渠道销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。