
小工泥瓦工
好嘞,直接给你最终定稿、可直接发布版本,干净利落:
工地招工
工地地点:文昌会文镇
招聘:泥工大工、小工
大工:300元/天
小工:220元/天
工资支付方式:面谈
要求:干活踏实、能吃苦、服从安排
联系电话:
中介勿扰!
你直接复制粘贴发到、就行,祝你早日招到人!
管道保温1-2人月结
空调冷冻地埋管。管工十名,管径400-1000,工资450-550.月结。人在海南的优先。工地在海南文昌
保安
3000-4000元/月
工地保安保安包住包吃1-2人月结全职轻松
招两名工地保安,三千五一个 包吃住 工作轻松 月休两天 无案底 (要有中国银行卡,因为工资是直接打入银行卡里。如果没有先来上班,公司给你出工作证明,再去办理)每个月20号发工资
保洁1-2人
招聘信息:招聘卫生阿姨一名,工作地点在海南文昌潇洒养生会馆(文蔚路),要求年龄在55岁以下,薪资待遇面议,联系人为何女士,联系方式详见招聘信息发布平台。
油漆工堵漏砌砖泥瓦工防水工1-2人
岗位职责:
1.按要求完成防水工程、基层处理、防水材料铺设、注浆堵漏等施工或修补作业。
2.按要求对砌砖/石结构施工及墙面/构件油漆涂装工作。
3.严格遵守安全操作规程,正确使用劳保用品及施工机具,杜绝安全隐患。
4.负责工料节约与现场清理,保持作业区域整洁有序。
任职要求:
1.具备泥瓦工、防水工、砌砖/石或油漆工任一工种实操经验,熟悉常用材料,能独立承担分项施工任务。
2.技能或经验不足者也可同步作业学习。
3.持有登高证或工种证件优先,项目可供取登高证。
4.无犯罪记录,服从现场管理,具备基本沟通协作能力。
5.身体健康,吃苦耐劳,适应南宁地区户外及地铁作业环境
保山腾冲市,芒市,盈江,瑞丽,梁河,龙陵,招泥瓦工、抹灰、工地小工/杂工,木工
100-200元/天
泥瓦工小工抹灰建筑木工1-2人
保山市腾冲市,芒市,盈江,瑞丽,梁河,龙陵,招泥瓦工、抹灰、工地小工/杂工,木工
海南文昌招砌砖/石、抹灰、拉毛挂网
10-20元/平
抹灰砌砖拉毛挂网长期1-2人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
文昌市招砌砖/石、抹灰、拉毛挂网
网络销售专员
3000-6000元/月
销售专员1-3年本科
工作内容
1、借助线上渠道达成销售目标
2、保持客户联系,提高客户体验与满意度
任职要求:
1、拥有出色的交流能力及服务意识
2、能迅速应对市场动态,学习能力强
3、态度积极,富有工作热情与责任感
五险一金助听器门店主管(文昌店)
5000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康面销/陌拜经验批发/零售
五险一金助听器销售店长(文昌店)
上班时间:8:30-17:30
薪资待遇:
1、试用期3个月:3000基本工资+1500绩效奖金=4500,转正后:底薪+门店提成,综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。
2、享有节日补贴、年终奖励、带薪年休假、高温补贴、年度效益奖金等福利
工作内容:
1、负责门店日常运营与管理工作
2、开展助听器产品销售及售后支持服务
3、按照公司标准及上级部署,推进市场拓展工作
工作要求:
1、年龄在29至39周岁之间
2、具备初中或以上文化程度
3、有销售岗位经历或从事过零售行业者优先
4、踏实肯干,能外出推广,具备良好团队合作意识
5、性格积极乐观,沟通表达顺畅,学习能力强的人员优先录用
本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店,全国直营网点超1700家,专注于助听器验配与售后技术服务,所属行业为发展前景广阔的朝阳领域,现有员工3400余名分布于全国各地,诚邀您的加入!
地址:文昌市文城镇东风路29号(太平桥红绿灯旁)惠耳听力助听器
联系人:麦生
联系电话:***********(微信同步)
美缝3-5人
文昌市招美缝工人,大约1000平左右,
地砖600平左右,600×1200规格
墙砖400平左右,400×800规格,
销售代表(文昌)
6000-7000元/月
销售专员经验不限中专/中技快消品面销/陌拜无经验要求批发/零售
工作职责:
1、依据公司制定的营销方案,达成既定销售任务;
2、结合不同渠道特点及业务需求,动态更新客户信息,主动拓展新客户资源,优化渠道网络布局;
3、定期走访客户,保持良好合作关系,传达并解读公司相关政策;
4、按标准落实产品陈列与品牌形象维护,定时核查终端库存,实施货龄管控,对缺货、品质异常及临近保质期商品及时跟进处理;
5、负责常规宣传物料及冷链设备的投放与日常维护;
6、根据公司要求,与客户协商制定促销活动计划并推动执行,规范费用使用流程;
7、开展日常市场调研,快速收集并上报市场动态信息;
8、高效响应客户投诉,妥善处理并及时向上反馈。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有一年以上销售岗位经验,具备市场开发或经销商拓展背景者优先;
3、对销售工作有热情,掌握基础销售方法与技巧,具备初步业绩规划能力和沟通协调能力;
4、思维活跃,敢于突破,作风踏实,具备线上运营意识,责任心强,积极进取,富有担当精神,能承受较高工作压力;
5、表现优异的应届毕业生亦可考虑。
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