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项目经理
1-2.5万/月
项目经理1-3年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3. 3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个完整房建或公建项目者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强沟通协调与应急处理能力 5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队领导力
项目经理/主管3-5年大专运维安全运维IT技术支持系统运维网络运维桌面运维机房运维
岗位职责:负责公司交付项目运维管理工作,重点驻点服务三亚崖州科技城运维服务项目,包括: 1. 了解相关用户或项目业务需求和网络应用需求,明确网络规划的目标和要求。包括用户数量、带宽需求、网络服务等; 2. 负责制定网络运维方面相关管理制度。及时响应和处理网络故障,通过快速诊断和修复解决网络故障,恢复网络正常运行; 3. 负责建立和维护公司的机房运维体系、制度、文档输出,确保流程正常运转; 4. 负责机房相关的资料更新和保管,包括规范、制度、设备操作规程、实施方案、报告等;制定机房运行管理基础表单、规章制度、流程优化、管理标准等工作; 5. 严格按照机房相关管理制度和流程进行机房的全面建设和管理。 岗位要求: 1. 至少3年以上的IT咨询服务行业经验,具有丰富的项目管理和客户服务经验; 2. 熟悉IT系统和业务流程。具有良好的沟通和解决问题的能力,能够与客户和团队有效地合作。具有高度的责任心、自我驱动力、抗压能力。该职位需要具备深厚的技术背景和管理经验。具有较强的文字能力,能够独立编制相关工作报告; 3. 有IT行业认证(如ITIL、ITSS等)者优先考虑; 4. 统招本科以上学历,计算机、电子、通信相关专业; 5. 5年以上工作经验,3年以上同类岗位工作。
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 2.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 3. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 4.配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 具备一级房建建造师建安B证,有一定幕墙,装饰装修工作经验 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
海口秀英区项目经理负责管理人员,资料报审,日常工作对接,材料进场报验,日常工作会议等等
8千-1万/月
项目经理
项目经理负责管理人员,资料报审,日常工作对接,材料进场报验,日常工作会议等等
项目经理3-5年大专
1.任职要求: (1)消防工程、工程管理、工程技术、电气工程及自动化、土木工程、机电工程、给排水等相关专业大专及以上学历; (2)3年以上消防工程项目管理相关工作经验,熟悉消防工程验收流程及相关规范; (3)能熟练运用CAD等相关软件; (4)具有较强的沟通协调能力、团队领导能力和成本管控能力; (5)熟悉现行行业相关法律法规、规范; (6)熟悉公安全、技术、质量、环境管理体系内审流程; (7)责任心强,良好的职业操守,无不良从业记录; (8)至少有大型消防工程施工管理经验。 2、岗位职责: (1)负责消防工程项目的成本核算和成本控制; (2)负责施工现场管理工作,包括现场协调、进度安排、图纸会审、合同管理、工程竣工验收、质量安全监管; (3)负责组织编制项目质量计划、概预算调整、签证等有关工作; (4)负责对施工项目的人力、材料、资金等生产要素进行优化配置和管理; (5)负责协调处理项目部的内部与外部事项。 3、薪资待遇: 1.底薪+年终奖; 2.五险一金;
项目经理学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求: 1.土建总工!土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建相关工作经验,经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备10年以上土建技术经验。管理经验。6、土建预算!资料、总包商务经理(必须懂得预算。造价。)
人事主管
5-7千/月
人力资源经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1.深入分析人力资源管理流程与战略方向,协助制定科学合理的人力资源规划方案。 2.主导招聘全流程实施,涵盖岗位信息发布、简历筛选、面试安排及候选人综合评估。 3.参与员工关系维护工作,妥善处理劳动纠纷,营造和谐积极的工作环境。 4.推动员工培训与职业发展项目落地,确保人才能力持续匹配企业发展需求。 5.策划并落实企业文化宣导活动,增强员工认同感与团队向心力。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能高效应对和化解员工关系中的各类问题。 2.拥有良好的组织策划能力,能在多任务并行环境下保持高效执行。 3.工作责任心强,具备团队协作意识,能够与团队成员协同推进目标达成。 4.具备较强的分析判断与决策能力,可精准识别人才并解决招聘过程中的挑战。 5.熟知人力资源相关法律法规,保障各项管理制度符合合规性要求。
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调跨部门资源,推动项目按期、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,动态跟踪成本与风险,及时纠偏 4. 主导项目例会与关键干系人沟通,输出高质量项目报告与复盘总结 5.带领项目团队,指导成员成长,营造高效协作的项目氛围 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关工作经验,熟悉主流项目管理方法论(如PMP、敏捷等) 2.优秀的沟通协调能力与抗压能力,能独立应对复杂项目挑战 3.具备良好的逻辑思维与文档撰写能力,熟练使用项目管理工具 4. 责任心强,结果导向,具备团队管理或带教经验者优先 5. 学历不限,行业背景与工作地点依据企业实际需求灵活适配
海南文昌招泥瓦工、贴砖
400-500元/天
泥瓦工贴砖
文昌市招泥瓦工、贴砖
汽车美容工月结全职
J4EE0001 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
地推有提成1-2人月结兼职
1.项目名称:光伏板推广,400-650元/块,一户30-80张,月入万+ 2.项目介绍:在乡镇村,线下推广光伏板安装,只负责推广签单,一户大概安装30-80张光伏板,一张提成400-650元,提供全部免费安装,农户不花一分钱,每年还有补贴15/元块,光伏板发的电接入国电网,战略备用,国+扶持项目,碳中和项目,长久项目 3.合作要求:个人和团队都可以,团队可以负责一个区域,蕞好有交通工具,两个人一组,有地推或者销售经验的优先,不社恐 4.收益利润 a、可底薪制3000元/月+100元/块提成(要求每月只需出一单), b、可纯提成制400-650元/块,玥收入万+,上不封顶。 5.费用说明:无任何费用 6.扶持培训:免费培训一起搞业务
海南文昌海南文昌东郊镇。坐观景台需一个楼梯班组4~6人。随时可以进厂。
建筑木工6-10人
海南文昌东郊镇。坐观景台需一个楼梯班组4~6人。随时可以进厂。
文昌
11月15日 21:56拨打电话
海南文昌招弱电/安防。5个门禁安装。需要打孔,布线。
350-400元/天
门禁安装打孔弱电工1-4天3-5人日结专业师傅自备工具
文昌市招弱电/安防。5个门禁安装。需要打孔,布线。
项目经理3-5年大专
1、负责小区房修整改、墙面地面整改、防水渗水、公区零星维修现场管理,跟进工单闭环、把控施工进度。 2、现场管控施工工艺、质量、安全文明施工,监督班组规范作业,降低返修率。 3、对接物业及业主,沟通维修方案、处理维修问题及业主异议。 4、熟练使用Excel表格做台账、记录工程量、整理维修数据,可独立完成简单维修报价。 5、按时提交日报、周报,跟进遗留问题整改清零。 任职要求 1、熟悉家装、土建、防水、铺贴、乳胶漆、零星水电等全套施工流程及工艺标准。 2、会用办公表格,能统计工程量、做简单报价、熟悉维修结算流程。 3、有物业、房修、第三方修缮现场管理经验优先,懂龙湖维修标准加分。 4、沟通能力好、责任心强,能驻场、可处理现场突发问题,服从甲方管理。
项目经理
1-1.5万/月
项目经理
玻璃幕墙项目管理
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年本科
做个民航工程的、从开挖到主体、排水箱涵及附属工程、各种检测、技术、生产
项目经理10年以上高中
任职要求 1. 多年机电/路桥项目现场管理经验,熟悉施工全工序; 2. 会看图、懂工艺、能排生产计划,现场组织协调能力强; 3. 有稳定劳务班组资源,能按生产节点组织工人进场、保证劳动力; 4. 熟悉安全规范、质量验收标准,履约信誉好,无重大事故前科; 5. 扛压、执行力强,能带得动班组、盯得住现场。 投递要求(资料初审 + 现场考察) 有意向请将以下资料发送至邮箱:@qq.com 1. 过往项目生产管理案例:项目名称、体量、工期、甲方 / 总包单位、现场照片; 2. 班组资源 / 劳动力保障说明:可调配班组数量、工种与人数、技工配比、工人稳定性、劳动力快速进场能力; 3. 邮件备注:姓名 + 联系电话 + 可进场时间。 资料初审通过后,安排到项目现场实地考察,面谈合作细节与薪酬。
项目经理1-3年学历不限
负责小区绿化养护全盘管理,制定周/月养护计划,统筹安排工人作业;负责养护工人招聘、考勤、班组管理;现场管控修剪、除草、打药、补植等养护工作,对接物业甲方,做好安全管理与养护台账。 要求:熟悉苗木习性,懂绿化四季养护,有绿化班组管理经验,会招工排班,责任心强,能盯现场。 薪资面议
人力资源专员/助理1-3年本科培训
你好!我们正在寻找一位积极向上、细致负责的人力资源伙伴,共同推进公司人力资源工作的顺利开展! 你将参与招聘、培训、员工关系等多个模块的辅助工作,助力团队高效运转。 如果你符合以下要求,欢迎加入我们! 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 1-2年人力资源相关工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑; 熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调能力,乐于团队协作; 对人力资源工作有浓厚兴趣,做事细心、认真、有责任感。 期待与你携手,成为公司人力资源团队中不可或缺的一员!
项目经理/主管3-5年本科
岗位名称:国际化部门项目经理 核心岗位职责: 1、客户转诊全流程统筹管理:①与客户及家属深入沟通,全面掌握转诊需求(如疾病类型、目标国家、服务预期等),结合医学评估意见制定个性化的海外就医方案;②主导转诊行程的全程规划,涵盖海外医院预约、签证支持、国际航班/酒店安排、当地交通调度及陪同人员协调,保障各环节顺畅衔接;③持续跟进客户在海外的诊疗进展,及时向国内家属同步病情变化,妥善处理转诊期间出现的各类突发状况(如行程调整、医疗计划变更等)。 2、跨部门与跨机构协同推进:①协同国内医疗团队(包括主治医师、护理部、影像科等)整理完整病历资料,协助完成医学翻译及海外医院所需的合规文件准备;②与海外合作医疗机构(如国际部、转诊中心、本地服务团队)建立高效协作机制,确认接诊流程、费用明细及医疗资源预留等关键事项;③联动国内后勤、法务、财务等相关职能部门,落实费用核算、合同签署、隐私保护合规等工作,确保服务流程合法合规。 3、客户关系维护与服务升级:①提供高净值客户专属服务支持,覆盖术前需求确认、术中信息互通、术后随访对接,主动回应客户及家属关于海外医疗流程、生活适应等方面的咨询;②收集客户对转诊服务的反馈意见,识别服务中的痛点问题(如流程效率、沟通成本等),提出改进建议并推动服务标准迭代优化;③持续更新海外合作医疗资源库,定期梳理合作医院资质、专科优势及接诊能力,提升转诊方案的专业性与精准度。 4、合规与风险防控:①严格执行国内外有关跨境医疗服务的法律法规(如跨境医疗规范、患者隐私保护规定),确保病历传输、费用结算等环节符合监管要求;②识别转诊过程中可能存在的风险因素(如医疗适配风险、出行安全风险),提前制定应对预案,防范服务争议发生。 三、任职要求 1、学历与专业背景:①本科及以上学历,医学类相关专业(如临床医学、护理学、公共卫生)或国际医疗、酒店管理、外语类专业优先考虑;②持有医疗行业相关资格证书(如护士执业证、健康管理师证)或具备国际医疗管理认证(如GCMT)者优先。 2、工作经验与能力要求:①具有3年以上高端医疗服务、海外转诊或国际健康管理领域工作经验,熟悉美国、欧洲、日本等主流医疗目的地体系者优先;②具备出色的跨部门协作与跨文化交流能力,英语可作为熟练工作语言(听说读写流利),掌握第二外语(如日语)为加分项;③拥有较强的行程策划与资源整合能力,能快速响应客户需求,高效处理突发事件,抗压能力强;④理解高端客户服务逻辑,服务意识强,注重细节,能够精准满足高净值客户的个性化需求。 3、恪守医疗行业职业道德,重视客户隐私保护,具备高度的责任感与职业操守; 4、学习能力强,能迅速掌握海外医疗新政策、新资源,不断提升专业服务能力; 5、形象良好,表达得体,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够有效推动多部门协同执行。
建筑精装修项目经理
1-1.3万/月
项目经理3-5年大专
熟悉建筑精装修,具有项目统筹运行管理能力,有过此类经验项目1-2个。
项目经理/主管5-10年本科
工作职责 1. 负责创新药Ⅰ/Ⅱ期临床试验的全周期统筹管理,涵盖项目启动、伦理申报至结题验收各环节,确保全过程符合GCP规范及药品监管要求。 2. 牵头与临床单位、CRO、SMO及中心实验室的协作沟通,主导合同签署、成本控制及问题协调,保障不良事件的快速响应与合规处理。 3. 协同首席研究员推进新药制剂筛选与临床方案实施,汇总整理关键项目资料,支持各级科技项目的申报与验收流程。 4. 组织编制临床试验预算并监督经费执行,健全项目档案管理体系与试验记录台账,配合药监检查及第三方审计工作。 5. 统筹项目团队日常运作与绩效考核,维护产学研合作网络及产业链资源,确保多个项目高效协同推进。 任职要求 1. 本科及以上学历,专业为制药、药学、高分子材料或生物医药相关领域,具有MBA背景者优先考虑。 2. 持有GCP资质认证,掌握药品临床试验相关法规体系,具备高级工程师职称者优先录用。 3. 具备8年以上医药研发或临床项目管理经验,有主导创新药Ⅰ/Ⅱ期临床试验的实际操作经历。 4. 熟悉药物合成与胶囊剂型研发技术,具备政府科技项目申报、商务谈判及政企协作经验;拥有医药类专利或获省市科技奖励者优先。 5. 具备出色的跨部门协调与整体规划能力,注重执行细节,能独立承担多项目并行管理工作。
项目经理学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求: 1.土木工程10年以上经验大型项目、项目经理!一级建造师。工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建相关工作经验,经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,有担当。能适应施工现场工作环境6、资料员(外包)
项目经理/主管经验不限本科计算机相关专业软件研发经验
1、在项目负责人的指导下,深入参与信息化领域的学习与实践,熟悉企业组织架构及商业运作模式; 2、积极参与公司信息化、智能化工程项目实施,按要求完成各项任务目标; 任职要求: 1、985/211全日制本科学历,计算机或工程类相关专业优先,具备社团管理或创业经历者优先; 2、具备良好的沟通协作能力,有团队合作意识,自我驱动力强,学习能力和表达能力良好; 3、抗压能力较好,能适应合理的出差安排。 培养方向:项目经理或产品经理方向
项目经理/主管3-5年大专管理相关专业
门窗幕墙项目经理岗位职责: 1.项目管理:全面负责项目的整体运作,涵盖进度规划、成本控制及资源调配等工作,确保项目按既定时间节点、质量标准和数量要求顺利完成,达成客户预期目标。 2.协调沟通:对接客户并统筹项目团队、供应商等多方协作,及时处理项目执行中的各类问题,保障信息传递高效顺畅。 3.技术指导:依据客户需求提供专业技术支持,制定可行的技术方案与优化建议,并对门窗及幕墙的安装工艺、施工质量实施全程监督。 4.款项跟进:统筹项目回款工作,动态跟踪客户付款进度,保障资金及时到账,有效控制财务风险。 5.团队管理:组织并指导项目团队开展工作,落实人员考核、培训与发展机制,提升团队协作效率与工作积极性。 6.进度反馈:定期向上级汇报项目执行情况,包括关键节点、潜在难点及风险预警,确保项目有序推进。 7.持有本行业相关资格证书者可优先录用。
项目主管
4-9千/月
项目经理/主管3-5年大专解决方案项目管理过程管理电梯改装更新懂技术懂出方案
负责电梯合同执行至关闭的全过程管理 实现产品一体化交付 重点推进清欠、回款及结算工作 确保签证手续完整合规
项目经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责项目现场实施管理,包含计划编制、任务分解、项目推进和风险控制等工作。 2. 负责项目现场的需求对接和管理工作,能够依据项目和客户需求,合理进行需求规划及引导。 3. 负责项目现场的沟通和干系人管理工作,能够有效协同客户、用户及公司完成项目工作,输出共同确认的项目报告,保障客户满意度;定期开展项目分析会,提高项目绩效。 4. 熟练掌握大数据项目及数据治理类项目的全流程,梳理数据项目交付思路,主导项目实施工作,负责项目实施技术文档的编制和输出,包含实施方案、设计文档、项目管理文档,参与项目关键技术的评审和实施路径规划,处理关键技术问题。 5. 完成项目技术交流和汇报。 6. 按照项目合同中里程碑节点要求按期推进项目进度,协助客户经理回款,并对完成的项目进行总结回顾,并将全部资料移交至运维组。 7. AI技术学习与落地应用:保持对前沿 AI技术(如大模型应用、智能体开发框架、自动化工具)的强烈学习渴望与探索精神,能将 AI技术落地到实际工作中,通过技术创新提升项目交付效率与质量。 【岗位要求】 1. 大学本科计算机或信息技术等相关专业。 2. 6年及以上政府或企业信息化数据治理类、公共数据授权运营、可信空间项目管理经验。 3. 精通SQL调优,熟悉多种关系型数据库,熟练掌握Hive/SQL,熟悉MR/Hadoop/Spark等分布式计算框架,能进行海量数据模型设计、数据ETL开发,熟悉实时数据处理者优先。 4. 具备丰富的数据仓库建模经验,精通维度建模方法;精通全流程的数据处理过程和数据治理相关的体系和方法。 5. 具备较为丰富的项目过程管理经验,有效的计划执行控制和项目进度推进能力。 6. 具备良好的沟通能力、资源协调、安排能力,具有多项目并行管理经验者为佳。 7. 具备良好的风险预判与控制能力;具有良好的问题分析和解决能力。 8. 具有专业的文档撰写、基础的商务沟通能力。 9. 工作责任心强,开放的学习心态,有钻研进取精神,有良好的沟通能力、创新能力及团队协作能力,能承受工作压力。 10. 具有系统集成项目管理工程师或PMP证书者优先考虑。 11. 具有交通领域项目数据治理、项目管理优先。 加分项有以下行业经验:互联网
信息化项目经理
1.2-1.8万/月
项目经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责项目实施,制定项目实施计划,有效确认项目实施范围,负责成本管控、风险控制以及质量把控,确保工作按计划完成; 2. 负责项目实施过程中,与各部门之间保持高效的工作沟通和资源协调机制,即时反馈项目阶段性的问题和成果; 3. 负责定期向甲方以及相关方汇报项目进展,并识别、跟踪项目风险; 4. 负责项目的管理工作和团队内部敏捷项目管理流程和工具的执行,负责项目发布后的问题处理工作,并对项目进行分类、总结、经验分享等工作。 【岗位要求】 1. 独立负责过大型企业信息化建设的项目管理工作,5年以上项目管理工作经验; 2. 熟悉石油行业相关业务; 3. 熟悉项目管理知识体系,产品质量控制,担任过2个以上信息化项目的项目经理; 4. 工作认真负责,具有强烈的管理意识; 5. 有PMP证书优先; 6. 本科学历及以上。 加分项有以下行业经验:互联网·计算机/通信/其他电子设备·石油/石化
行政人事负责人
4-6千/月
人力资源经理/主管3-5年本科
擅长招聘、员工关系维护、制度流程优化与执行监督、绩效考核实施! 薪资依据职级确定。
人事主管
人事经理
负责招聘公司岗位人员负责管理招聘团队办理入职等工作
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