汽车销售总监
8000-13000元/月
销售总监3-5年大专企业制定销售计划及策略业务风险监督及防范政府/社会团体市场开发及维护个人市场信息收集及分析业务流程管理及优化
岗位职责:
1. 协同总经理制定并落实销售战略，确保销售任务如期达成。
2. 组织实施各类销售活动，推动销售业绩稳步提升。
3. 持续维护客户关系，积极回应客户意见与建议，提升客户满意度。
4. 参与团队日常管理，负责人员招聘、培训及团队协作优化。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队领导能力。
2. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力。
3. 热爱汽车领域，熟悉市场发展趋势并能准确把握客户需求。
（餐饮）经销渠道区域主管
1.2-1.8万元/月
销售总监3-5年本科华南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户
岗位职责：
1、营运规划：制定营业所年度经营计划，推动分公司项目实施，保障资源高效配置与多业务线协同运作。
2、销售管理：拆解销售任务目标，拓展并优化仓储网络，促进经销商能力提升，增强终端服务支持水平。
3、利润管理：设定盈利目标，评估销量与收益偏差，调整产品组合及市场资源投放策略。
4、财务管理：组织预算编制，控制运营成本，回顾费用使用成效，确保投入匹配战略重点。
5、供应链管理：跟踪库存动态，协调供应链条以保证供货时效，应对滞销商品及客户反馈问题。
6、数据管理：解读市场运行数据，维护销售报表体系，为经营管理提供决策依据。
7、团队管理：构建组织架构，完善管理制度，统筹人员招聘、培训与发展、绩效考评工作。
任职资格：
1、32岁以内，本科及以上学历，供应链管理、食品科学、市场营销等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上快消品餐饮渠道或餐饮供应链营销工作经验，了解经销商网络改进与终端运营管理。
3、熟练掌握数据分析与预算管理技能，熟悉仓储物流（仓网设计）及供应链操作系统，拥有跨部门（产线、渠道、IT）协作实践经验。
惠宜选招聘仓库主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存控制流程质量管控物流承运商管理仓储行业团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统发货收货库存管理
一、【岗位职责】
1、仓储日常运营管理：
①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。
确保所有操作流程（SOP）得到严格执行，保障作业效率和准确性。
②处理日常运营中的异常情况，如货物差异、破损、系统数据不准等。
2、库存管理：
①确保库存准确性，组织并监督定期与循环盘点。
监控库存周转率，协同计划部门控制库存水平，避免缺货或过高库存。
②管理滞销品、临期品和退货商品，及时上报和处理。
3、团队管理：
①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。
②激发团队士气，提升员工的操作技能和工作效率。
4、安全与6S管理：
①全面落实仓库的消防安全、作业安全（如叉车操作）、货物安全制度。
②维护仓库的整洁、有序（推行6S管理），确保符合各项检查标准。
5、成本控制：
①控制仓库的运营成本，如人力成本、耗材成本、能耗等。
②提出效率提升和成本节约的改进方案。
6、系统与数据：
①熟练使用WMS（仓库管理系统），确保系统数据的实时性和准确性。
②分析运营数据（如每日出入库量、工时效率、错误率等），撰写运营报告，并向仓库经理汇报。
二、【任职要求】
1、学历与经验：
①通常要求大专及以上学历，物流、供应链管理等相关专业优先。
②3-5年以上仓储管理经验，有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队（10人以上）的经验是必须的。
2、专业知识与技能：
①精通仓储管理流程（WMS），熟悉物流配送各个环节。
②具备良好的库存管理知识和经验。
③了解物流设备（如叉车、PDA、 conveyor等）的基本操作和维护。
④熟练使用Office办公软件，尤其是Excel进行数据处理和分析。
3、核心素质与能力：
①强大的执行力与抗压能力： 零售物流节奏快，节假日或大促期间工作强度大，需能适应加班和高效处理多任务。
②出色的沟通协调能力： 需要与上级（经理）、下级（员工）、平级（运输、采购、计划等部门）以及外部客户（承运商）频繁沟通。
③问题解决能力： 能快速发现运营中的问题并找到根源，提出切实可行的解决方案。
④团队领导力： 能够带领团队完成目标，激励员工，处理团队冲突。
三、【薪资待遇】
①范围：根据不同城市、仓库规模和个人经验，综合月薪7-10K。
②构成：通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI（如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等）强相关。
③福利：享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。
原标题：《仓库主管/经理》
生产厂长
8000-12000元/月
主管厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘
岗位名称：钢结构生产厂长
岗位职责：
1、全面负责钢结构工厂整体生产运营、日常管理、生产计划排产2、管控生产成本、原材料损耗、人工及能耗
3、负责车间人员管理、安全管理、设备维护保养等
4、精通钢结构下料、拼装、焊接、涂装工序，把控产品质量，处理生产异常及质量问题；
5、对接业务、采购、工程、经营等部门，熟悉图纸、原料、生产、发货全流程衔接。
任职要求：
1、大专及以上学历．年龄35-50岁，5 年以上钢结构工厂厂长、生产主管全盘管理经验；
2、有较强统筹能力、执行力强，会带团队、懂管理；
3、为人踏实负责，有责任心，沟通协调能力好。
薪资待遇：
薪资优厚，具体面议。
食品仓储运营主管
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年学历不限观麦蔬菜食品周转仓库
岗位职责:
1. 负责仓库物料的收货、储存与保管工作，保障物资存放的准确性与安全性，并同步维护电子及纸质出入库台账。
2. 定期开展库存盘点作业，实时更新库存数据，确保账实相符，提升库存管理效率。
3. 保持仓库区域清洁整齐，物品分类摆放规范，严格遵守各项安全操作规程。
4. 对在库物料实施必要的保养与防护措施，减少因存储不当造成的损耗。
5. 协同采购、销售等相关职能部门，高效完成物料的进出库流程，确保作业准确无误。
任职要求：
1. 具备1-3年相关工作经验，拥有较强的组织协调能力及物料管控经验。
2. 熟练使用观麦、ERP等管理系统，具备搭建和优化仓库各环节流程的能力。
3. 具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，能与同事顺畅配合完成工作任务。
4. 工作踏实认真，责任心强，可独立承担并完成所分配的工作内容。
5. 熟悉物料管理基本流程，具备一定实务经验，能够妥善处理工作中的突发状况。
生产管理高层
2-4万元/月
厂长/主管10年以上本科
- 岗位职责：统筹四大生产基地的制造体系构建与日常运营，制定生产战略规划、产能布局及成本管控方案；主导生产流程改进、质量体系提升（满足cGMP、WHO标准），确保产品交付高效且合规；牵头组建并管理制造团队，推动技术革新与安全生产有效实施。
- 任职要求：本科及以上学历，化学、制药、化工等相关专业背景；10年以上原料药行业制造管理经验，其中5年以上同级别岗位工作经验；掌握原料药生产流程、GMP规范及精益生产模式，具备跨基地协同管理能力。
LED显示屏业务总监
6000-8000元/月
渠道经理包住1-2人3-5年大专代理商销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB工程施工互联网/科技批发/零售15人（含）以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构（To B）销售经验快消/零售产品推广经验
岗位职责：
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成及持续增长
2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、绩效考核等，提升团队专业力与战斗力
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同落地
4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求，协同产品与市场部门优化销售策略与解决方案
5.建立并完善销售管理体系
任职要求：
1. 具备3年以上销售管理经验，其中至少3年担任团队负责人或销售总监岗位
2.本科及以上学历，LED显示屏行业、市场营销、工商管理或相关专业优先
3. 具备出色的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力
4. 有成功从0到1搭建销售体系或实现区域/行业突破的实战案例者优先
5. 具备良好的职业素养、抗压能力及高度的责任心与结果导向意识
6. 具备强的沟通能力，形象佳
生产厂长
6000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专质量管理设备管理安全管理水处理工艺装配工艺热处理工艺环境管理体系全面质量管理体系职业健康安全管理体系
岗位职责：
1、主导工厂日常运营与管理，统筹协调生产、质量、设备及人员等各项工作的有序开展；
2、编制并执行生产计划，保障生产任务按时高质量达成，提升整体运作效能；
3、牵头构建并完善生产管理体系，优化工艺流程，持续推进降本增效；
4、监督安全生产制度落实，强化安全责任机制，确保厂区安全平稳运行；
5、促进各部门间的协作配合，加强跨部门沟通与信息联动。
任职要求：
1、具备优秀的组织协调能力与团队管理经验，能高效推动多部门协同作业；
2、精通工厂生产运营流程，掌握生产计划、品质管控、设备运维等相关专业技能；
3、具备出色的问题识别与处理能力，可快速响应并解决生产过程中的突发问题；
4、责任心强，执行力高，能适应高强度工作节奏，符合制造业岗位要求。
销售总监
1-2万元/月
渠道经理五险一金1-2人3-5年本科面销/陌拜较多出差回款提成TOB混合办公互联网/科技15人（含）以上地推团队销售管理经验商务谈判能力制定销售计划及策略
岗位职责：即为主要工作内容
1、负责公司道路停车和停车场应用所需的地磁、手持PDA、视频桩、路牙机、高位视频、巡检车、车位锁、停车场闸机等产品的销售与市场推广开拓；
2、负责公司城市级智慧停车系统、华夏停车SAAS运营平台及相关配套软件的销售与市场推广开拓；
3、负责城市、区/县、镇/街道等区域的停车收费运营项目与智慧停车综合服务项目的销售、运作及运营管理；
4、负责上述相关业务或项目的招投标，并争取中标的推进；
5、负责公司市场、客户、项目、资源、代理、渠道、伙伴（四大地方运营商等）等关系的开拓和合作推进落地等；
6、负责销售目标、运营目标等业绩的达成、回款及再销售等；
7、承担公司的销售及业绩目标，并负责自身及团队的年度、季度、月度目标的分解与计划、策略制定、执行及达成；
8、负责所属客户、项目或者重大项目的运作及招投标落实，制定目标、目标分解、实施、计划及达成等；
9、负责竞争对手、市场等SWOT的分析及应对策略；
10、负责销售及销售团队的统一管理（含日常管理等），并负责与销售/营销相关的预算、费用控制及风险把控，并负责相应的个人部门效益的评估及开拓；
11、公司领导交办及重大事宜等。
任职条件：
1、 须为全日制统招本科或以上；
2、 从事销售至少3年以上工作经验，并有较好真实业绩（可验证）；
3、 一定的的客户、市场、项目资源及人脉关系；
4、熟悉或已有城管、住建、市政、城投、交投、城发、建发、停车公司等相关单位及资源；
5、 具备一定的管理经验和才能，且有较强的事业心、责任心，勤奋、勤勉；
6、具有较强企图心、谋求平台发展及寻求个人成功及财务自由的意愿；
7、良好的市场营销及销售从业人员素养、素质及品德。
成长空间：职位升迁，收益升迁，绩效奖励-月度季度半年年度绩效考核激励，年终奖励，特殊奖励；分公司、区域分管；分公司或落地公司分管；核心层、期权及股东等。
城市合伙人
2-3万元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限销售总监代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOB居家办公互联网/科技5人（含）以上电销团队销售工作经验软件推广经验市场营销相关学历制定销售计划及策略市场信息收集及分析
公司实践操作6年成熟项目，互联网时代，懂得利用电商平台把国内产品卖到国外，公司手把手教与长久的售后服务。
招募要求：
1.有创业或者想创业的同路人。
2.小白有无经验均可手把手指导。
3.踏实肯干，执行力强愿意学。
4.个人或者工作室均可。
管理销售团队，配合公司完成销售目标。
6000-11000元/月
渠道经理包吃年终奖1-2人1-3年学历不限必须有货车销售经验网络销售地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制企业服务5人（含）以上电销团队销售工作经验销售管理经验软件推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历制定销售计划及策略团队建设及管理
岗位职责：
1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励
3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系
5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率
任职要求：
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先
2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力
3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力
4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现
5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求
销售总监
1-2.8万元/月
渠道经理经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
我负责发货，你负责销售凤梨，批发或零售，不用座班，自己必须要有销售渠道和团队，全提成按总价百分比提。一年四季都有货。
销售副总监
2.5-4.5万元/月
渠道经理社保交通补助保险五险一金年终奖五险1-2人5-10年本科较多出差TOB弹性工作制15人（含）以上30人（含）以上5人（含）以上销售管理经验对机构（To B）销售经验团队管理能力商务谈判能力市场分析判断能力
岗位职责：
1、开拓客户资源【资源池公司有】，负责公司（半导体电控模组）产品的推广及销售，完成公司制定的销售指标；
2、维护客户关系，了解客户需求，并协调资源满足客户需求；
3、了解同类产品相关信息，觉察市场动向，并及时反馈信息；
4、签订并执行销售合同、协助进行项目实施工作及账款回收；
5、完成领导交代的其他任务。
任职要求：
1、大学本科以上学历，计算机、微电子、电子工程等工科类专业背景；
2、硕士5年以上，本科8年以上的销售经验，有两三年以上的团队管理经验。
有半导体行业更好，没有也行，如果没有行业经验，要求过往在军工企业或者企业面向军工客户的企业工作过；
3、具备良好的销售和沟通技巧，个性积极主动，具有较强团队协作意识；
4、具备一定的市场分析及判断能力、思维敏捷，执行力强；
5、具有强自驱力和学习能力，逻辑清晰、沟通及应变能力。
光伏销售经理
8000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务个人（To C）面销/陌拜性格开朗 业务面广面销/陌拜经验无经验要求建材电子商务其他行业
职责：
1. 负责与客户对接，开展商务沟通与合作洽谈；
2. 拥有优质客户资源，并具备团队管理实战经验；
3. 跟踪市场变化，整合竞争方信息，为市场决策提供数据支撑；
4. 巩固已有客户关系，拓展新客户渠道，推动市场范围延伸；
要求：
1. 具备5年以上销售从业经历，拥有客户资源者优先考虑；
2. 具备较强的沟通与谈判能力，可独立开发客户；
3. 具有良好的自我驱动力和职业操守；
薪资：
薪资范围：7000-26000元/月
岗位职责：
1. 负责光伏产品的市场推广与销售工作，拟定并落实销售方案；
2. 构建并维护客户关系网络，精准识别客户需求，推进项目实施；
3. 汇集行业市场信息及竞品动态，为产品改进与销售优化提供参考；
4. 策划并参与行业展会、技术交流会等活动，增强企业品牌认知度；
任职要求：
1. 具备扎实的销售背景，尤其在新能源或光伏领域有实际成功业绩；
2. 具备优秀的团队统筹与领导能力，能带动团队完成业绩目标；
3. 具备卓越的沟通协调能力，善于应对客户疑虑并推动成交；
4. 熟悉光伏相关技术知识，可与客户进行专业技术层面的对话。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容：
1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成；
2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。
任职要求：
1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先；
2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。
发展路径：
关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层
临时工1-2人月结
就业见习岗位
具有中华人民共和国国籍；我省普通高校毕业年度学生；我省户籍 16-24 岁登记失业青年（可前往就业部门登记失业）；遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为；服从单位安排，保守工作秘密，工作认真负责，吃苦耐劳；离校 2 年内未就业的全国普通高校毕业生包括技师学院高级工班预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生；学历：大专以上（专业不限）。整理表格数据和系统录入等工作懂基本的 excel 操作以及 word 操作
薪资福利:税后 2070/月，福利：双休、节假日、午餐
招工人数:2 名
咨询时间：周一至周五上午 8:30-11:30、下午 3:00-5:30。（周六、周日不提供咨询）；选拔录用：由单位负责对报名人员进行资格审查和选拔录用；
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责：
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作，确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划，跟踪生产执行情况，保障产品品质与生产效能。
3、统筹协调各职能部门协作，合理调配资源，提升整体运作效率。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况，确保生产流程的连续与稳定。
5、推进技术革新与流程优化，增强生产自动化与智能化程度。
任职要求：
1、具备扎实的渔业生产管理背景，精通水产养殖及相关生产工艺流程。
2、拥有出色的团队领导力，能有效组织团队高效完成生产任务。
3、具备较强的判断力和应急处理能力，可在紧急情况下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力，善于跨部门协同推进工作落实。
5、持续关注行业发展趋势，积极引进先进技术和管理模式，提升生产效益与竞争力。
临时工1-2人日结
临时工
薪资福利:20元/小时（日结）
招工人数:1名
周一至周五13：00-15：30左右
工作地址:文昌市文城镇清华附中
生产现场管理负责人
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责：
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与管理工作；
2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率；
3.快速处理生产现场异常，提出优化建议。
任职要求
1.身体健康，能适应制造车间的工作条件；
2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力；
3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。
海南文昌串珠工有经者验优先，不可会以教，不影响孩接子上下学；不可以。穿珠工薪资福利:300
3000-5000元/月
临时工月结
串珠工
有经者验优先，不可会以教，不影响孩接子上下学；不可以。穿珠工
薪资福利:3000--5000上不封顶.
招工人数:数名
8点到12点，下午2点到6点
工作地址:文昌市文城镇海镇岸金城酒后店门
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责：
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作，确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划，跟踪生产执行情况，保障产品品质与作业效率。
3、统筹各部门协作，合理调配资源，提升整体运作效能。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况，确保生产流程稳定持续。
5、推进技术革新与流程优化，增强生产自动化与智能化程度。
任职要求：
1、具有扎实的渔业生产管理背景，精通水产养殖及生产相关环节。
2、具备出色的团队领导力，能有效组织团队达成生产指标。
3、拥有较强的判断力和应急处理能力，可在紧急情形下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力，能够推动跨部门协同与项目落地。
5、持续关注行业发展变化，积极引进先进技术与管理模式，提升生产竞争力。
设备管培生
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容：
1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养；
2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械工程、电气自动化或相关专业优先；
2、踏实肯干，具备较强的学习能力和钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境（含倒班安排）。
发展路径：
关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文昌供应链管理在线招聘信息，主要招聘文昌厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
