
惠宜选招聘仓库主管/经理
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专库存控制流程质量管控物流承运商管理仓储行业团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统发货收货库存管理
一、【岗位职责】
1、仓储日常运营管理:
①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。
确保所有操作流程(SOP)得到严格执行,保障作业效率和准确性。
②处理日常运营中的异常情况,如货物差异、破损、系统数据不准等。
2、库存管理:
①确保库存准确性,组织并监督定期与循环盘点。
监控库存周转率,协同计划部门控制库存水平,避免缺货或过高库存。
②管理滞销品、临期品和退货商品,及时上报和处理。
3、团队管理:
①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。
②激发团队士气,提升员工的操作技能和工作效率。
4、安全与6S管理:
①全面落实仓库的消防安全、作业安全(如叉车操作)、货物安全制度。
②维护仓库的整洁、有序(推行6S管理),确保符合各项检查标准。
5、成本控制:
①控制仓库的运营成本,如人力成本、耗材成本、能耗等。
②提出效率提升和成本节约的改进方案。
6、系统与数据:
①熟练使用WMS(仓库管理系统),确保系统数据的实时性和准确性。
②分析运营数据(如每日出入库量、工时效率、错误率等),撰写运营报告,并向仓库经理汇报。
二、【任职要求】
1、学历与经验:
①通常要求大专及以上学历,物流、供应链管理等相关专业优先。
②3-5年以上仓储管理经验,有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队(10人以上)的经验是必须的。
2、专业知识与技能:
①精通仓储管理流程(WMS),熟悉物流配送各个环节。
②具备良好的库存管理知识和经验。
③了解物流设备(如叉车、PDA、 conveyor等)的基本操作和维护。
④熟练使用Office办公软件,尤其是Excel进行数据处理和分析。
3、核心素质与能力:
①强大的执行力与抗压能力: 零售物流节奏快,节假日或大促期间工作强度大,需能适应加班和高效处理多任务。
②出色的沟通协调能力: 需要与上级(经理)、下级(员工)、平级(运输、采购、计划等部门)以及外部客户(承运商)频繁沟通。
③问题解决能力: 能快速发现运营中的问题并找到根源,提出切实可行的解决方案。
④团队领导力: 能够带领团队完成目标,激励员工,处理团队冲突。
三、【薪资待遇】
①范围:根据不同城市、仓库规模和个人经验,综合月薪7-10K。
②构成:通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI(如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等)强相关。
③福利:享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。
原标题:《仓库主管/经理》
净菜主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年高中
【岗位职责】
1. 全面负责净菜车间根茎菜流水线、叶茎菜流水线、手工区域的日常订单生产。
2. 负责团队培养与培训,组织并管理过50人以上的团队。
3. 负责设备的维护与管理,确保生产系统的正常运行。
4. 具备初加工、生产、清洗、甩干、包装全链路管理能力及应急处理能力。
5. 在净菜生产过程中,具备处理食材氧化变色、包装漏气等问题的应变能力。
6. 独立制定生产计划、进行成本核算(人工成本、物料成本),有过计件的管理经验更佳。
7. 严格执行6S管理与品控标准,落实PDCA循环改进机制。
8. 熟练操作简单的生产管理系统,监督工时功效。
【岗位要求】
1. 具备50人以上生产团队管理经验。
2. 熟悉6S管理、PDCA管理工具,具备较强的现场管理能力。
3. 能独立完成生产计划安排与成本核算工作。
4. 具备基本的生产管理系统操作能力。
5. 善于沟通协调,具备较强的执行力与问题解决能力。
6. 年龄45岁以内,高中及以上学历,工作稳定,责任心强。
7. 熟练使用办公软件(Excel、Word)。
质量员/检测员/检验员月结
招聘信息:机场场道工程工地实验室,招聘试验检测人员3-5人。工作地点海南职位主要职责:- 执行工地实验室的日常检测工作,包括但不限于土工、混凝土、碎石等原材料以及现场压实度、承载力、地基反应模量等测试。 - 负责记录和分析检测数据,确保数据的准确性和完整性。(同时有过房建市政经验更好) 职位要求: - 至少3年以上在工地实验室或类似环境的工作经验。 - 熟悉机场场道工程的材料测试和质量控制标准。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 - 能够独立工作,同时在快节奏的环境中保持高效率。工作地点海南,待遇从优8000-12000。联系电话
烘焙厂长
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专烘焙生产
任职要求:
1.学历大专以上,有3年以上车间生产管理经验。
2.了解各种烘焙原料及各种烘焙产品的生产流程,及各种设备的知识。
3.熟悉食品安全法、食药监及消防要求等。
4.精通车间现场6s的管理。
5.较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件
6.可接受外派和出差
生产经理/主任/主管
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责生产系统GMP文件体系的建立、审核与动态维护,确保文件内容合规、可操作、与实际执行一致,定期组织文件自查与修订,保障文件体系的完整性与时效性。
2. 全面负责生产车间的日常运营管理,科学排产与人员调配,确保生产任务按时保质保量完成。
3. 建立并完善车间质量管控机制,收集分析每批产品质量数据,识别质量趋势,提出改进意见并推动落实;主导生产过程中偏差、OOS等异常事件的调查与根本原因分析,制定CAPA措施并跟踪闭环。
4. 建立健全车间安全管理制度与应急预案,定期排查设备、电气、消防、化学品等安全隐患,及时上报并落实整改,杜绝安全事故发生。
5. 统筹生产车间厂房设施与生产设备的日常管理与维护,审核设备预防性维护保养计划并监督实施,及时掌握设备运行状况,确保设施设备全生命周期合规受控。
【岗位要求】
1. 药学或相关专业本科及以上学历,10年以上无菌药品生产管理经验,其中5年以上生产经理或同等管理岗位任职资历。
2. 熟悉无菌制剂生产工艺流程及关键控制点,熟悉国内外法规对生产管理的要求。
3. 具备很强的组织、计划、控制、沟通协调能力和执行力,能够高效统筹各类生产资源达成目标。
4. 有大型制药企业或通过FDA/EU-GMP国际认证企业生产管理经验者优先。
质量管理餐补1-2人
GMP质量经理药学/中药学全日制本科,中级职称/执业药师;10年药企经验,5年质量管理经验,精通GMP及药品法规,会体系搭建、团队管理。负责质量体系、验证、偏差、供应商审计、召回、团队管理等。薪资福利:生日、节假日福利,工龄工资,五险一金,带薪年假,年度健康体检,定期团建,餐补,带薪婚假、产假、陪产假。
广告制作厂负责人
4-9千/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面统筹接单、生产及仓储管理工作;
2、制定并落实生产计划;
3、合理规划加班安排,优化生产工艺,提升生产效率,有效降低厂区各项运营成本;
4、负责厂区日常管理,严明劳动纪律,实施员工奖惩机制,规范作业行为,增强员工积极性与主动性;
5、年底分红;
餐饮收银包吃月结
琼小妹文昌鸡招聘收银员上午10点-下午2.30下午5点-10点月薪3000元,月休2天每天包吃2顿招成手,会收银的联系电话地址万达斜对面琼小妹文昌鸡餐厅
水电工月结电工证
文昌抱罗镇后福村(凤尾村附近)招聘水电工。入职即缴纳六险一金,扣除社保公积金后到手月薪4000-7000元,提供免费住宿、有饭堂餐补、节日福利、年终奖。
岗位职责:
1. 水电保障:检查场内水电设施,发现问题及时处理并做好记录;常态化检查全场供水供电设备,及时更换老化线路及维修水管,保障全场供水供电设备运行安全;参与制定停水、停电应急预案,做好应急保障工作,及时采取应急措施,确保后备水电正常供应。
2. 设备档案管理:对新购买的设备进行安装、调试与验收,建立设备管理台账,及时记录设备保养、巡检、维修等运维信息,做好设备全生命周期信息管理;对场部设备运行状态及使用寿命进行评估,根据财务相关要求,对无法使用的设备执行设备报废等相关程序。
3. 设备运维:按照计划对设备进行巡检,及时发现并解决相关问题;按照计划对设备进行保养,延长设备使用寿命,降低设备故障率;对故障设备进行维修,确保设备正常运转。
任职要求:2年以上相关工作经验者优先,20-45岁,持有电工证(另持焊工证、钳工证等证书者优先)。
空调安装1-2人月结
招聘制冷工程师1名,工作地址位于海南省文昌市文城镇新合圩文昌原种场内。月薪5000至7000元。
岗位职责:负责冷库及制冷机组(压缩机、冷凝器等)的日常运行监控,确保椰子原料及产品存储温控达标;执行制冷设备巡检、保养及常见故障排查(含电路、冷却系统),保障生产旺季设备稳定运行;记录运行数据与能耗,根据库容变化调节机组参数,兼顾保鲜效果与运行经济性。
任职要求:具备1年以上工业制冷或冷库运维经验,熟悉椰子加工或食品行业制冷特性者优先;需持有低压电工证及制冷与空调设备安装修理作业操作证;专业要求为制冷与空调工程、能源与动力工程(制冷方向)或制冷及低温工程等相关专业。
水电工物业经理
金融街物业股份有限公司招聘以下岗位:
一、项目经理1名,要求持有项目经理物业经理资格证,薪资为6000~8000元/月。
二、文员1名,薪资为4500—5000元/月。
三、会计1名,要求有实践经验者优先,开车熟练,持有会计资格证,薪资为5000元/月。
四、水电工3名,要求持有电工证,薪资为4000到5000元/月,有社保。
工作地址位于文昌市龙楼镇及海口。
煤炭质检部专员
5-6千/月
质量员
岗位职责:
1. 负责煤炭样品的采样、制样、化验及数据记录,确保检测结果准确、可追溯
2. 依据国标/行标开展煤质指标(如灰分、挥发分、粘结、胶质层、焦炭试验、全硫等)检测工作
3. 日常维护和校准检测仪器设备,填写设备使用及保养记录
4. 编制质检报告,及时反馈异常数据并协助分析原因
5. 遵守实验室安全规范及质量管理体系要求,参与内审与管理评审
任职要求:
1. 学历不限,化学、煤炭、地质、环境或相关专业优先
2. 有煤炭质检、化验室或第三方检测机构工作经验者优先
3. 熟悉煤质分析基本原理及常用检测方法,能独立操作常规化验设备
4. 工作细致严谨,具备较强的数据敏感性和责任心
质量员/检测员/检验员
8-9千/月
质量员检测员月结全职
一、基本条件
1. 学历:中专/高中及以上,建筑工程、土木工程、市政、机电安装、工程管理等相关专业
2. 证书:持有住建领域质量员岗位培训合格证书(八大员质量员证),证书在有效期、人证相符、在岗履职
3. 年龄身体健康,能常驻施工现场,适应工地户外、加班、旁站作业
二、专业知识要求
1. 熟悉现行施工质量验收规范、图集、强条、《工程质量安全手册》、地方质监管理文件
2. 能够识读施工图、变更单,看懂节点大样,熟悉本专业施工工艺流程
3. 掌握原材料、构配件、设备进场验收、见证取样、送检、试块试件管理要求
4. 熟悉检验批、分项、分部工程验收流程,掌握质量通病防治知识
5. 了解计量器具、检测工具使用;熟悉质量资料收集、整理、报验流程
三、岗位能力要求
1. 能参与编制项目质量计划、质量控制点清单、质量交底,对班组开展质量技术交底
2. 开展日常巡检、关键/特殊工序旁站、隐蔽验收、工序交接检查;独立判定质量缺陷,下发整改通知、复查闭环
3. 核查材料质保资料,监督抽样复检,制止不合格材料、不合格工序继续施工
4. 参与图纸会审、方案审查;参与质量问题、质量事故调查,提出处置意见
5. 及时填写质量检查记录、验收记录,保证质量资料真实、同步、完整,按期移交归档
6. 会使用办公软件、CAD看图,具备和监理、甲方、班组沟通协调能力
四、职业素养与纪律要求
1. 原则性强,坚持按图纸、规范验收,不弄虚作假、不隐瞒质量隐患
2. 责任心强,细心严谨,发现质量异常第一时间上报项目技术负责人、项目经理
3. 服从项目管理,落实质量管理制度;廉洁自律
4. 持续学习新标准、新规,参加继续教育,保持证书有效
五、加分优先条件(招聘/评优可用)
- 有同类项目(土建/机电/市政/装修)质量管理经验
- 持有二建、工程师职称,熟悉创优、鲁班奖、优质工程管控
- 熟悉惠州当地质监站验收要求、资料归档规定
如果你需要,我再给你配套
质量员/检测员/检验员
1.5-2.4万/月
质量员检测员月结
大连中远民船项目代表场地招聘QC
岗位1:机管质量主管
岗位2:电气质量主管
岗位3:结构QC
岗位4:机管QC
岗位5:电气QC
需要至少两年的该岗位工作经验
检测员月结全职
临沧永德永勐高速工地试验室 招聘道路试验检测师1名
要求:持有道路工程检测师证书,有高速路面工地试验室管理经验,熟悉路面试验、台账及迎检工作
薪资:8500–11000元/月,能力优秀可谈固定薪资
助理试验检测师2名,有高速路面工地试验室管理经验,熟悉路面试验、台账及迎检工作,薪资6000-7500,能力优秀可谈固定薪资
地址:云南临沧永德,永勐高速公路项目工地试验室
有意向的师傅欢迎联系!
生产车间主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限农林牧副渔渔业
【岗位职责】
1. 负责生产车间的日常管理和运营工作;
2. 监督生产过程,确保产品质量和生产效率;
3. 及时解决生产中的问题,提出改进意见。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体素质,能够适应生产车间的工作环境;
2. 工作踏实,具备较强的责任心和执行力;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
质检员/品管员
5-6千/月
质检员品检工包住1-2人月结全职接受无质检经验三班倒
岗位内容:
1.原料解冻品质管控:负责罗非鱼鱼片解冻全过程品质巡查;对解冻后的鱼片进行感官抽检,检查鱼片色泽、气味、肉质状态、有无淤血、烂片、碎肉、杂质、解冻过度或未解冻等问题,做好抽检记录,不合格原料及时上报、隔离处理。
2.车间卫生与现场管控:负责生产车间、操作台、工具器具、员工着装卫生监督;检查车间消杀、环境卫生、分区清洁落实情况,把控食品生产卫生标准,杜绝交叉污染、杂物污染等卫生隐患。
3. 品质记录与异常处理:按工厂规范如实填写品管巡检记录、抽检报表、异常问题台账;遇到原料异常、生产质量问题、卫生不达标等情况,第一时间拍照记录、上报主管,并跟进整改落实情况。
岗位要求:适应三班倒,身体健康,能吃苦耐劳,适应站立作业,20岁-35岁。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与作业效率。
3、统筹各部门协作,合理调配资源,提升整体运作效能。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程稳定持续。
5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。
任职要求:
1、具有扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及生产相关环节。
2、具备出色的团队领导力,能有效组织团队达成生产指标。
3、拥有较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情形下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力,能够推动跨部门协同与项目落地。
5、持续关注行业发展变化,积极引进先进技术与管理模式,提升生产竞争力。
化验员
5-6千/月
实验室技术员1-3年大专农用化工食品行业食品相关专业
.负责饲料原料和产品的化学成分分析,包括常规分析、质量检测等;
2.根据饲料生产计划,准备实验样品,并按照标准操作程序进行测试和分析;
3.使用各种仪器和设备进行化验;
4.收集分析结果并进行数据处理,编制化验报告,及时向上级汇报,5.维护实验室设备的正常运转,保证实验室的环境卫生和安全。
工作内容:1.化学、生物、食品等相关专业大专以上学历(需要有相关工作经验)
2.具备较强的实际动手操作能力;
3.具备较强的责任心和工作积极性;
4.具备较强的独立工作能力和解决问题的能力;
5.具备一定的沟通和团队合作能力。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与生产效能。
3、统筹协调各职能部门协作,合理调配资源,提升整体运作效率。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程的连续与稳定。
5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。
任职要求:
1、具备扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及相关生产工艺流程。
2、拥有出色的团队领导力,能有效组织团队高效完成生产任务。
3、具备较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情况下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力,善于跨部门协同推进工作落实。
5、持续关注行业发展趋势,积极引进先进技术和管理模式,提升生产效益与竞争力。
生产厂长
8千-1.2万/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘
岗位名称:钢结构生产厂长
岗位职责:
1、全面负责钢结构工厂整体生产运营、日常管理、生产计划排产2、管控生产成本、原材料损耗、人工及能耗
3、负责车间人员管理、安全管理、设备维护保养等
4、精通钢结构下料、拼装、焊接、涂装工序,把控产品质量,处理生产异常及质量问题;
5、对接业务、采购、工程、经营等部门,熟悉图纸、原料、生产、发货全流程衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历.年龄35-50岁,5 年以上钢结构工厂厂长、生产主管全盘管理经验;
2、有较强统筹能力、执行力强,会带团队、懂管理;
3、为人踏实负责,有责任心,沟通协调能力好。
薪资待遇:
薪资优厚,具体面议。
生产现场管理负责人
5-6千/月
车间主任月结1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责:
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与管理工作;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能适应制造车间的工作条件;
2.作风严谨,具有较强的责任意识与执行能力;
3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。
生产主管
5-6千/月
车间主任1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责:
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与管理工作;
2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率;
3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能适应生产车间的工作条件;
2.工作认真,具有较强的责任意识和执行能力;
3.具备良好的沟通技巧和团队协作能力。
文员资料员会计8名
3-6千/月
工厂文员包吃有提成6-10人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天
招聘门窗厂展厅办公文员资料员会计8名。心细敬业,沟通普通话海南话优先。年龄18--35岁。电话袁总。
镀锌风管加工厂厂长
5-9千/月
厂长/主管经验不限学历不限
海南昇源立华空调暖通工程有限公司招聘镀锌风管加工厂厂长
【岗位职责】
1. 精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺,看懂图纸、会下料排版,把控生产技术和产品质量。
2. 全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度,抓产量、抓交期、控材料损耗。
3. 管理车间设备维护、安全生产、现场6S,对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。
4. 带教工人、管理班组,优化生产流程,控制生产成本与报废率。
【岗位要求】
1. 25-45岁,有风管加工行业车间主管/厂长从业经验,熟整套工艺。
2. 会看工程图纸,懂风管下料、制作、质检全流程,能处理现场技术难题。
3. 懂车间管理、会带人管团队,执行力强,责任心强,做事稳重。
4. 能对接工地与客户,沟通协调能力好,可长期稳定干。
5. 有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。
【福利待遇】
薪资:计件,上不封顶。
福利:社保、包住包中+晚餐。
工作地点:三亚田独中寥村
有意者直接电话联系面谈。
联系人小雅***********
生产厂长
2-3万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责围巾、披肩等饰品的织造、整理和成品生产计划调度安排,确保生产任务完成及准时交货。
2. 负责围巾、披肩等饰品织造、整理和成品各车间工序生产工艺的设置与审查,检查生产工艺的实施与达成。
3. 设置围巾、披肩等饰品制造生产流程中各质量隐患的预防措施与方法。
4. 对各车间各项生产质量问题进行分析并予以解决。
5. 应对客户投诉,制定退货问题的分析与改善措施。
6. 负责指导和教授一线操作员工掌握本工序有关的各项产品生产工艺,督促操作员工严格按照操作规程或工艺标准进行生产。
7. 汇总填报“月度生产报表”;汇总填报月度“管理人员考核”。
8. 指导技术开发部完成新产品工艺开发。
9. 完成领导安排的临时性工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,纺织工程、毛织物染整等相关专业优先。
2. 10年以上纺织行业生产管理工作经验,同岗位5年以上经验。
3. 了解毛纺面料的性能和工艺,熟悉面料测试标准和质量控制流程。
4. 具备良好的团队合作和沟通能力,能有效协调各部门的工作。
5. 具备较强的分析和解决问题的能力,能够迅速应对紧急情况和处理突发事件。
栏目概述
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