招聘物业管家2名。要求本科学历及以上，有物业管家工作经验，形象气质佳，沟通能力和亲和力良好，抗压能力好。薪资为4000–6000。福利包括带薪年假、员工餐补、高温补贴、提供宿舍、员工节日福利、员工生日福利、员工体检等。工作地址在海南省万宁市。

1、负责新能源产业招商，负责园区招商运营

全面统筹医院物业项目运营，管理保洁、医废、运送、工程维修、秩序、绿化等全部服务模块，保障院区后勤正常运转。 对接医院后勤、院感等科室，落实合同履约，持续维护院方关系，处理各类投诉，提升服务满意度，跟进项目回款。 严格落地院感管控、分区消毒、医疗废物规范处置，配合卫健委、疾控、环保等各级检查，把控现场服务品质。 负责团队管理，统筹人员排班、招聘、培训、考核与日常管理，降低人员流失，规范员工服务行为。 作为项目安全第一责任人，负责安全生产、消防管理，制定突发事件预案，组织隐患排查与应急演练。 编制项目预算，管控人力、物料、能耗成本；管理各类物资、台账资料，完善作业记录。 协调内外部资源，妥善处理医患纠纷、突发应急事件，及时向上级汇报重大风险与事项。 完成公司安排的其他临时性后勤保障工作。

一、岗位概述 负责公司商业中心，商业用房，商业街等项目的招商引资工作。通过系统性的市场拓展、客户开发、商务谈判与项目落地，引进符合商业项目定位与公司发展战略的优质企业、项目与资本，完成招商指标，促进商业集群发展，提升商业相关项目的价值。 二、岗位职责 1.制定招商策略，进行市场调研，确定项目定位、业态规划和租金方案。 开拓并接洽各类品牌商家（零售、餐饮、娱乐、其他服务业等），完成租赁谈判、合同签订。管理现有租户关系，处理续租、调铺、租金催缴等事宜。 2.与运营、市场部门协作，确保入驻商家的品质与项目整体形象、客户匹配度。 三、任职要求 教育背景：经济管理、市场营销、房地产、理工科等相关专业优先。 工作经验： 1、有产业招商、园区运营、企业服务、投资拓展或B端大客户销售经验，有成功落地项目案例者优先。 2、熟悉产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式； 3、有较强的组织协调能力、沟通能力及抗压能力，勤奋踏实，执行力强。 4、具有对市场招标动态作出分析的能力，以及提供科学的参考信息或数据给高层领导决策。 四、加分项 具备产业研究、投资分析或园区运营经验。 有跨国公司、知名园区开发运营商工作经验。

负责商业地产招商运营 斯玛特商圈底商项目

1、招商目标落地：根据公司目标制定年度、季度和月度各周期招商工作计划，并执行完成租赁任务指标； 2、客户开发与维护：拓展企业客户资源，建立客户档案，跟进商务谈判促成签约，定期拜访并维护客户关系； 3、市场调研与策略：做好行业市场调研，分析客户需求及市场趋势，为招商策略等提供支撑并优化招商方案； 4、渠道拓展及维护：维护及拓展各类招商资源平台，挖掘潜在客户、拓展招商渠道，配合招商推广； 5、其他相关工作：配合相关部门完成客户签约后关系维护，落实领导交办的其他招商相关任务。 1、学历与专业：本科及以上学历， 市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、经验与资源：3年以上写字楼/商办/产办招商经验，具备丰富的企业客户资源及行业人脉； 3、专业能力：熟悉写字楼/商办/产办招商全流程，掌握租赁谈判技巧，能独立完成客户拓展与签约； 4、综合素质：优秀的沟通协作能力、抗压能力及市场洞察力，具备一定管理经验者优先； 5、职业特质：目标导向，结果意识强，具备高度责任心与开拓精神。

达州通川区 工作内容：2000平商场商铺出租 岗位：招租专员/业务拓展/招租经理/短视频拍摄/主播 综合工资：5000-10000元 零时工/长期工都可以，想挑战高薪的来

1.负责厂区门卫安保，内外保洁整体管理工作 2.制定服务标准，排班制度，作业规范，统筹人员管理，现场巡查，问题整改，物资管控 3.保障厂区环境整洁，秩序安全，落实各项物业管理工作 4.全面负责园区绿化工作 5.负责参加劳动人员的工作安排

物业公司直聘：工作地点：南京江宁区竹山路岗位：一、物业主管1名需具体一定管理能力二、秩序员（消控室）8名，需持有消控证四、保洁11名五、电工2名，需有电工证六、厨师1名，具体待遇面议，有意者请联系联系人：方经理

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，拓展优质商户资源 2. 开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略及落位方案 3. 主导商户洽谈、合同谈判及签约落地，把控招商业务全流程进度 4.协同运营、设计、工程等部门，推进商户进场装修及开业筹备工作 5.维护重点品牌客户关系，提升续约率与商户满意度 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2.熟悉主流零售、餐饮、休闲等业态品牌资源及合作逻辑 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户沟通能力及项目统筹能力 4.具备市场敏感度与数据分析能力，能独立完成招商报告与策略建议 5.有责任心、抗压能力强，适应阶段性高强度工作节奏

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算，跟踪物料的采购进度，了解物料的需求量、使用周期等，以确保物料计划的准确性； 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调，以保证生产线的物料供应，确保生产所需，实现库存成本的优化； 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调，确保物料信息的准确传递与问题的及时解决； 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析，为物料计划的制定与优化提供数据支持，与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量与供应的稳定性； 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新，以提高物料管理的效率与效果，为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、20-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊） ----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊） ----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊） ----24小时在线添加咨询

电脑制表格，有耐心学习操机，，男女不限

万宁市招抹灰

招聘工地秩序员。要求初中学历以上，身高165cm以上；退役军人或有安保从业经验者优先考虑；有保安证优先；无违法犯罪记录，无纹身，身体健康；具有职业素养，懂礼仪礼节。工作内容包括工地门岗/现场值勤，日常秩序维保工作；服从公司的管理，听从甲方领导的指挥。薪资福利：综合工资3500元/月，月休4天，12小时制，不包吃住。工作地址位于万宁后涧路附近。

招聘工地秩序员。要求初中学历以上，身高165cm以上；退役军人或有安保从业经验者优先考虑；有保安证优先；无违法犯罪记录，无纹身，身体健康；具有职业素养，懂礼仪礼节。工作内容包括工地门岗/现场值勤，日常秩序维保工作；服从公司的管理，听从甲方领导的指挥。薪资福利：综合工资3500元/月，月休4天，12小时制，不包吃住。工作地址：万宁后涧路附近。

【新力服务·招聘启事】岗位：客服管家工作地点：新建区·新力怡园福利：缴纳五险、三节福利、年终奖等任职要求：40周岁以下，大专及以上学历，有物业客服相关工作经验者优先。有意者请联系：黄女士

有物业相关经验，形象佳，反应敏捷，善于沟通

客服楼管岗位职责： 1.负责楼宇日常客服接待与业主/租户咨询、投诉、报修的登记与跟进处理 2. 巡查公共区域秩序、环境卫生及设施运行状况，及时反馈异常情况 3.协助办理出入登记、装修监管、停车管理等基础物业服务事项 4. 配合物业主管开展社区活动宣传、通知张贴及便民服务协调 5.规范填写工作日志及交接记录，确保服务流程可追溯、信息可闭环 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有物业客服、楼管或相关服务岗位经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应轮班及节假日值班安排 4. 熟悉办公软件操作，具备基础文书处理能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同物业服务职业价值

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡检、清洁监督及公共设施基础维护工作 2.协助处理业主报修、投诉及日常咨询，做好记录与反馈 3. 配合开展社区活动、安全宣传及应急演练等物业服务支持工作 4.管理物业相关台账资料，确保信息准确、及时归档 5. 完成主管交办的其他临时性事务，保障物业服务有序运行 任职要求： 1.学历不限，有物业服务经验者优先 2. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力 3.身体健康，能适应轮班及户外作业环境 4.服从管理，具有团队协作意识和基本服务意识 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与行业规范

管家5500 工程5500 安保4600 前台3500

万宁万豪旗下酒店招聘工程技工。工作地点为海南万宁。薪资范围在262.31至299.79之间。

主要负责公司代理项目的招商运营工作

写字楼租赁招商总监。组建团队，带领团队。

浙江嘉海物业管理有限公司招聘：楼层多名，岗位稳定，薪资按月准时发放，无拖欠。任职要求：身体健康，能胜任日常清洁体力工作，做事认真负责、吃苦耐劳，有相关保洁工作经验者优先录用，无经验者可培训上岗。年龄要求：70岁以下工作地点：传承府公司报名地址：海宁市海洲街道钱江西路温州大厦西二门802（皮革城南面）薪资待遇：2450元/月（月休4天）福利待遇:高温费+购买意外险+中秋+端午+春节礼品联系电话：吕先生/有意者可直接电话咨询

哈尔滨道外区宏伟路爱车管家10年老店招聘内燃办成手学徒工，待遇优厚供吃供住，到号开支不压支，工作时间早八晚6月休两天，工资面议电话

负责龙华黄金台项目社区底商招商运营工作 岗位职责： 1、负责跟进社区商业的招商租赁工作，包括但不限于商户资源拓展、租赁合同的谈判和签订事宜； 2、负责跟进社区商业的运营管理工作，包括但不限于商户租金催缴、经营分析事宜； 3、负责协调业主方、租户、物业公司及其他各相关部门的业务关系，保证租户的及时进场、起租及退租等； 4、负责定期与客户进行协调、交流、沟通，及时反馈客户要求和建议，提高服务质量； 5、领导交办的其他事务。 任职资格： 1、专业知识：对各类物业的招商运营业务有深刻的理解，熟知国家相关政策，行业法律法规。具有较多的商户资源，对招商租赁能有清晰的认知和提出解决方案。 2、工作经验：5年以上社区类商业、街铺招商运营工作经验，有丰富招商经验者优先。 3、专业技能：优秀的文笔和清晰的逻辑思维，良好的沟通能力和组织协调能力。 4、学历要求：本科及以上学历者优先

郑州金水区物业直招：物业管家2名，保安3名，绿化4名。工资面议。工作地址：郑州

招聘：保洁一名，要求63岁以下，身体健康，2800-3400元/月＋住宿＋节假日福利＋年终奖，工作地点：郭溪/仙岩街道附近小区；物业电工一名，要求持电工证，薪资4500元/月＋社保＋住宿＋节假日福利＋年终奖，工作地点：丽岙街道附近小区；连班消控员一名，要求持中级证，退休返聘人员优先，7500元/月，工作地点：仙岩街道附近小区；物业经理一名，要求一年及以上岗位相关工作经验，有较强的责任心、服务意识及抗压能力，薪资待遇面谈，工作地点：茶山街道附近小区，联系电话：同步

【工作地点】 江苏省南京市 【岗位职责】 1、招商策略执行：落实南京中华城项目的整体招商规划，达成公司设定的招商指标；依据项目定位（住宅配套商业/社区商业），制定区域市场营销方案及推广活动计划 2、商户开发与维护：挖掘南京及周边地区各类业态品牌资源（涵盖零售、餐饮、生活服务、教育培训等），推动合作落地并维系长期稳定关系；主导商户接洽、商务磋商、合同签署、回款跟进以及后期运营对接工作 3、市场分析调研：组织实施商业市场调研，掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变化；搭建并完善商户资源档案，定期走访重点客户，巩固客户合作关系 4、渠道管理：拓展多元化招商路径，建立与政府部门、行业协会、代理机构等外部单位的合作机制；维护现有合作渠道，保障招商协作高效推进 5、团队协作：配合招商主管开展团队管理工作，制定人员培训方案，提升团队业务水平；联动工程、物业等相关职能部门，保障商户顺利入驻及后续稳定运营 【任职要求】 1、学历与经验：本科及以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑；具备3年以上商业地产招商实操经验，有南京本地、周边区域或大型社区商业项目经验者优先；同等条件下中共党员优先 2、专业能力：精通商业地产招商运作流程、合同条款及相关市场规则；拥有较丰富的品牌商户资源，尤其在零售、餐饮、生活服务领域具备较强资源积累 3、核心能力： 谈判能力：具备出色的商务谈判水平，可独立完成商户沟通及签约全流程； 沟通能力：语言表达清晰，人际交往能力强，擅长客户关系维护； 分析能力：具有市场洞察与研判能力，能够制定切实可行的招商策略 4、素质要求：能承受高强度工作压力，适应快节奏环境，责任心强，积极主动；具备团队管理经历，目标意识强，具备经营思维；熟悉南京本地商业生态及消费特征 5、优先条件：已建立成熟的商户资源网络；有成功主导社区商业或综合体项目招商的实战案例；对项目所在区域商业布局有深入了解

厂房招商专员