岗位职责： 1、依据项目发展需要，参与拟定并执行项目的整体定位、功能布局、业态规划、品牌组合及租金策略等相关规划工作； 2、结合业务实际推进情况，制定招商方案，明确目标品牌，带领团队达成甲方及区域公司下达的招商任务，定期分析、跟踪并反馈工作进展，及时优化调整计划； 3、统筹制定项目公司在招商、租金收取、费用管理、多元化经营收入、广告资源出租等方面的经营目标，并组织团队完成各项运营指标； 4、全面负责项目内租户费用收缴、现场运营管理、商户进场与撤场协调、二次装修监管、多经业务开展、宣传推广及促销活动执行等工作； 5、牵头编制运营管理制度，搭建项目岗位SOP、招商运营操作手册等标准化体系，并监督部门有效落地实施； 6、负责与甲方日常对接沟通及工作汇报，统筹甲方合同款项回收等相关事宜；

岗位职责： 1、依据既定招商计划，推进招商接洽、合同签订及品牌入驻流程； 2、搭建品牌资源档案，完善客户信息记录与资料归集； 3、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态与行业信息； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具有大型商业项目招商背景，掌握充足的餐饮类品牌资源并具备成功落地经验； 2、具备良好的招商谈判技巧与人际交往能力； 3、富有团队协作精神，执行能力强，善于学习与归纳总结。

1、负责新能源产业招商，负责园区招商运营

岗位职责： 1.负责合作甲方商业地产项目的品牌招商规划与执行 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位，统筹合同签订与客户进场装修协调 3.维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升商户质量与招商率 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价体系 任职要求： 1. 具备地产招商或销售相关工作经验，有赚钱欲望 2.熟悉主流零售、餐饮、生活服务类品牌资源及拓展逻辑 3. 具备优秀的商务谈判、资源整合与跨部门协作能力 4.具备市场敏感度与数据分析能力，能独立制定招商策略 5. 沟通表达能力强，抗压性好，适应阶段性高强度工作 薪资待遇 薪资5000+提成30%-50%+分红20% 综合薪资2万+

岗位内容： 1. 熟悉物业行业市场动态，承担项目招商相关工作； 2. 拟定招商方案，编制各类招商宣传材料； 3. 组织实施招商推广活动，持续维护客户资源关系； 4. 调研市场竞品与需求变化，提供优化建议； 5. 根据公司业务发展要求，协同相关部门推进物业招商目标达成。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物业管理、市场营销或相关专业优先； 2. 三年以上相关领域工作经验，掌握物业行业运作及招商流程； 3. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神； 4. 擅长问题分析与处理，具备较强的决策判断力和商业洞察力； 5. 具备出色的市场规划水平和营销策划执行能力。

岗位职责： 1、全面了解并掌握公司项目内容及招商方案； 2、协助项目经理推进招商工作的组织实施； 3、参与重要招商谈判与协议签署，配合财务完成客户合同签订及回款流程； 4、独立制定业务计划，及时研判市场变化与客户需求，发现并处理相关问题； 5、负责对咨询类项目的客户进行电话沟通与实地拜访； 6、定期与合作客户保持联络，维护稳定持久的合作关系； 7、协同项目经理开展项目日常运营管理工作； 8、完成上级交办的其他任务，并按时反馈工作进展。 任职资格： 1、年龄28-50岁，性别不限，表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2、了解社区商业运作模式，具有项目前期筹备、招商运营经验，熟悉商场开业流程者优先考虑。 薪资待遇：8K起 上下班时间：早九晚六 双休 入职即缴纳五险一金 法定节假日休 工作地址：北京市朝阳区常营乡管庄路13号国象商业总部

职位描述 工作内容： 1、负责社区商业配套、地铁商业配套及高铁站商业配套等空置商铺的招商工作 2、主动开拓目标客户资源，开展各类招商洽谈与商务谈判，带领团队达成既定招商指标 3、对意向客户进行咨询解答、持续跟进、商务沟通及合同签约等相关事宜 4、建立客户档案，归集整理客户信息，定期拜访并回访客户，维护良好合作关系 职位要求： 1、具备招商相关工作经验 2、了解商业项目的运营逻辑与经营模式，有前期招商及营运实操经验者优先 工作时间：9:00-18:00 双休 入职缴纳五险一金 提供宿舍 工作地点：海淀、朝阳均可 当前负责项目涵盖：中关村壹号、望京项目、物资学院地铁口综合体、东十里堡两条商街、八里桥、双桥华龙美树、三间房聚福苑、泰福苑、常营海天一色、褡裢坡B口旺客四季项目、定福家园北里、东坝弘鑫家园、朝阳高铁站、常营万象新天、海淀北三环项目、西四环红博馆、香山新园、安河家园、凤仪佳苑、东坝金驹家园F区与D区、金盏嘉园D区等 公司官网：http://www.guoxiangshangye.com/responsive/index 公司介绍：国象商业（http://www.guoxiangshangye.com/）是一家专注于中国商业地产策划、管理与运营的综合性商业地产服务机构。依托规划设计、广告策划、市场投资分析、商业地产研究等专业团队，整合优质品牌资源、品质业态与商户资源，提供涵盖商业地产策划、商业顾问、概念规划、广告推广、招商运营等全流程服务，致力于成为国内领先的商业资产综合管理企业

1. 主导政府园区招商引资工作，深入发掘并引入契合园区产业方向的优质企业，助力构建良性发展的产业生态体系。 2. 负责抖音等短视频平台及公众号的内容制作，包括视频拍摄、剪辑与直播运营，借助新媒体内容营销拓宽招商路径，增强园区品牌影响力。 3. 承担来访企业的全程接待任务，结合企业实际经营状况与发展目标，提供个性化场地选址方案，提升客户签约转化率。 4. 对接政府机构及各类商协会组织，建立顺畅沟通机制，协助已入驻企业完成合同签署等相关落地事宜，确保企业顺利入园运营。 岗位要求 1. 统招大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验，有ToB业务背景者优先考虑，能接受短期出差安排。 2. 熟悉互联网运营模式，精通抖音等短视频平台的内容创作、剪辑与账号运营，可独立完成招商类内容输出，擅长利用新媒体实现客户引流与传播。 3. 具备高度责任心与职业操守，拥有良好的人际沟通能力与团队协作意识，能够高效推动跨部门及多方协同合作。 薪资福利 1. 薪资结构：综合月薪4000-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月，薪资公开透明，晋升空间明确。 2. 作息安排：实行单双休轮班制，依法享有法定节假日，兼顾工作效率与生活平衡。 3. 成长机制：提供季度调薪机会，配备健全的职业发展通道，支持员工职级与能力同步成长。 4. 专属福利：每月享有0.5天带薪女性关怀假，同时提供五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、定期团建活动及年度多次调薪等福利，全面保障员工权益。

1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

【工作地点】 江苏省南京市 【岗位职责】 1、招商策略执行：落实南京中华城项目的整体招商规划，达成公司设定的招商指标；依据项目定位（住宅配套商业/社区商业），制定区域市场营销方案及推广活动计划 2、商户开发与维护：挖掘南京及周边地区各类业态品牌资源（涵盖零售、餐饮、生活服务、教育培训等），推动合作落地并维系长期稳定关系；主导商户接洽、商务磋商、合同签署、回款跟进以及后期运营对接工作 3、市场分析调研：组织实施商业市场调研，掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变化；搭建并完善商户资源档案，定期走访重点客户，巩固客户合作关系 4、渠道管理：拓展多元化招商路径，建立与政府部门、行业协会、代理机构等外部单位的合作机制；维护现有合作渠道，保障招商协作高效推进 5、团队协作：配合招商主管开展团队管理工作，制定人员培训方案，提升团队业务水平；联动工程、物业等相关职能部门，保障商户顺利入驻及后续稳定运营 【任职要求】 1、学历与经验：本科及以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑；具备3年以上商业地产招商实操经验，有南京本地、周边区域或大型社区商业项目经验者优先；同等条件下中共党员优先 2、专业能力：精通商业地产招商运作流程、合同条款及相关市场规则；拥有较丰富的品牌商户资源，尤其在零售、餐饮、生活服务领域具备较强资源积累 3、核心能力： 谈判能力：具备出色的商务谈判水平，可独立完成商户沟通及签约全流程； 沟通能力：语言表达清晰，人际交往能力强，擅长客户关系维护； 分析能力：具有市场洞察与研判能力，能够制定切实可行的招商策略 4、素质要求：能承受高强度工作压力，适应快节奏环境，责任心强，积极主动；具备团队管理经历，目标意识强，具备经营思维；熟悉南京本地商业生态及消费特征 5、优先条件：已建立成熟的商户资源网络；有成功主导社区商业或综合体项目招商的实战案例；对项目所在区域商业布局有深入了解

万宁市招工地小工/杂工

万宁市招彩钢板安装、钢结构安装/打板

找室内精装修木工师傅360一天，学徒工240到260一天。木工中工小师傅300一天。每天八个半小时。包住不包吃。找长期跟着干的，短期的不要来。

万宁市招广告安装，安装铝型材，软膜

海南万宁在万宁有没有闲着的兄弟。下午需要两个，联系我

一、核心职责 1. 负责商业写字楼项目的租赁招商全流程，包括客户开发、需求沟通、带看洽谈、合同签订及后续租后关系维护，达成项目租金收入、出租率等业绩指标。 2. 开展市场调研，收集区域内同类写字楼的租金水平、空置率、客户类型、招商策略等信息，形成分析报告，为项目定价、招商方案优化提供依据。 3. 搭建并维护招商渠道，包括企业客户直拓、中介机构合作、行业协会联动、线上平台（如58同城、安居客、专业商业地产平台）运营等，扩大客户来源。 4. 对接客户需求，根据企业规模、行业属性、办公场景要求，提供定制化租赁方案（如面积组合、租期优惠、装修配套建议等），推动合作达成。 5. 协同工程、物业、法务等部门，处理招商过程中的客户疑问（如楼宇硬件配置、物业服务标准、合同条款解读），确保租赁流程顺畅；跟进客户入驻前的装修协调、入驻后的问题反馈，提升客户满意度。

负责写字楼招商，对接中介 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

薪资构成无责底薪3000 + 高额提成（60%-70%）| 职位描述 1开发房源与客户：负责开拓武汉地区的商铺、写字楼房源信息及客户资源 。 2.租赁全流程进行业务谈判，完成带看、签约、过户等手续 。 3.. 资源维维护与渠道伙伴、业主及客户的长期合作关系。 4.. 市场研究：组织开展武汉商业地产市场的研究与监控 。 | 任职要求 1有经验：有房地产销售、渠道开拓或中介代理经验者优先 ，但无经验也可，公司提供培训 。 2.能力：具备出色的沟通、谈判能力和强烈的赚钱欲望，抗压能力强 。 3. 资源：拥有本地客户或渠道资源者将优先考虑 。 | 福利与发展，清晰晋升：明确的晋升路径，从客户经理到资深经理、门店主管，直至股东合伙人 。 2. 多元福利：五险、带薪年假、节假日福利、定期团建旅游、弹性工作制 。

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商（店铺租赁/买卖）。 客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进促进成交、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成（月薪在5000—10000元 做六休一、免费宿舍（男女不限）欢迎私信详聊。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

万宁万豪旗下酒店招聘工程技工，薪资范围在262.31至299.79之间，工作地点为海南万宁。

物业管家 男女不限，本科学历及以上，35岁以下，有物业管家工作经验，形象气质佳、沟通能力和亲和力良好，抗压能力好。 薪资福利:4000 - 6000元/月，带薪年假、五险一金、员工餐补、高温补贴、提供宿舍、员工节日福利、员工生日、员工体检等 招工人数:2人 工作地址:海南省万宁市神州半岛旅游度假区

维修工 学历不限，年龄40岁左右，有电工证，抗压能力好，有房屋查验经验者优先。 薪资福利:4000 - 5000元/月，带薪年假、五险一金、员工餐补、高温补贴、提供宿舍、员工节日福利、员工生日、员工体检等 招工人数:若干 工作地址:海南省万宁市神州半岛旅游度假区

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易指导 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度 4.及时录入并更新房源与客源信息，确保系统数据真实、准确、完整 5. 协同团队完成业绩目标，积极参与市场调研与区域深耕工作 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场，能快速掌握楼盘信息与政策动态 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1. 负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2. 整合线上与线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、安居客、企查查、中介机构等； 3. 接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4. 对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻协议签署工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，全日制，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2. 熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3. 具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1. 综合薪资: 4500-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2. 单双休，法定节假日正常休息； 3. 季度调薪，提供清晰的职业发展晋升路径； 4. 每月享有0.5天带薪女性关怀假。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

岗位职责： 1、落实产业链招商工作，深度发掘产业领域内的潜在目标客户资源； 2、对接意向客户及目标企业，开展跟进、交流、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介组织、企业服务机构、政府部门等合作资源； 4、配合入驻企业推进项目落地，并协同提供相关企业支持服务； 5、与已入驻企业保持高效沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求： 1、沟通能力： 熟悉行业与产业背景，能够系统阐述产业发展脉络及相关数据； 逻辑清晰：表达顺畅，条理分明，具备良好的结构化思维； 真诚务实：语言表达真实可信，态度诚恳，善于站在客户立场思考问题； 2、外交能力： 拥有一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）； 具备资源挖掘能力（以过往成功案例为参考依据）； 了解政策导向，能准确解读地方政府产业扶持政策内容

1、负责招商运营及合同全流程管理 2、商户相关费用的收缴及费用预算的编制 能力经验要求： 1、具备零售百货领域招商运营管理经验，熟练掌握CAD软件应用

1、开展产业园区招商工作，定期走访、回访客户，持续拓展并维护客户关系，逐步积累招商资源； 2、组织实施客户拜访与后续跟进，按计划推进客户接触，不断扩充招商客户储备； 3、承担客户接待任务，解读招商政策，提供咨询服务，协助客户筛选并推荐适宜的经营场所； 4、办理招商客户《意向书》及《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户信息资料； 5、协助客户完成相关经营手续及证照办理工作； 6、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户信息的采集与系统化整理。

工作地点：江门 福利待遇：底薪+提成，五险，双休 职责描述： 1. 负责招商渠道的拓展与维护，挖掘客户资源，推进所辖园区的招商任务及后续配套服务； 2. 掌握所管片区的产业分布情况，积极寻找潜在租售客户； 3. 开拓招商资源与合作渠道，建立并维系客户关系，跟进意向企业，为其办公、生产选址提供专业建议，推动研发楼、公寓、临街商铺等物业出租； 4. 负责载体日常管理，协助企业办理入驻流程，支持企业顺利开展办公与投产运营； 5. 承担客户接待工作，做好来访记录及客户信息归集整理； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备2年以上商业地产、办公楼或中介类招商经验，能独立开展项目招商，主动开发资源并拓宽渠道； 2. 形象良好，普通话流利，具备优秀的沟通表达能力，有较强的自我驱动力和抗压能力； 3. 熟练操作Office办公软件。

1、依据公司战略方向，配合园区负责人推进园区整体发展规划的制定与执行，统筹整合内外部资源，全面负责园区招商、运营管理、物业服务及工程管理等各项事务； 2、协同推进园区品牌战略规划，指导策划团队开展品牌包装、宣传推广及形象塑造工作，整合多方资源，参与构建增值服务系统，助力产业园品牌打造，实施园区推广方案，拓展企业资源，推动企业入驻； 3、配合总经理制定并落实园区招商策略与经营计划，确保各阶段运营目标的达成； 4、协助总经理对接并维护政府机构、资产管理部门、中介机构及线上平台等合作单位关系，牵头开拓招商渠道，推动与行业协会、商会、产业联盟及相关主管部门的深度合作； 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上工作经验，具备3年以上产业园区招商运营管理工作经验，熟悉孵化器、产业园运作模式； 2、了解互联网运营逻辑，有工业地产或产业园从业背景者优先考虑； 3、具备优秀的沟通表达与组织协调能力，具有较强的领导力与团队管理经验，拥有现代管理思维与战略发展视野