工作地址:海口/老城 [招聘岗位]:置业顾问 [招聘要求] 形象良好，气质出众，具备较强的执行能力，有房产销售从业经历者优先考虑。 薪资结构：基本工资3200元+300元补贴+高比例提成 [联系电话] ***********何女士

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作节奏 5.有行业资源或客户基础者可适当放宽条件

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

上班时间：八小时制，周六单休，法定节假日 薪资福利 1. 薪资4500+提成+奖金+各式奖励 2. 每月20号准时发薪，不拖欠 3. 提成回款计算，上不封顶，多劳多得 4. 入职后带薪培训，新人无压力 5. 公司提供精准客户资源，无需自己拓客 岗位职责 1. 利用公司提供客源，电话线上沟通，介绍业务、挖掘意向客户，进行邀约到司签约 2. 跟进维护新老客户，促成成交及回款 3. 做好客户资料登记、日常跟进，配合完成团队业绩目标 任职要求 1. 年龄18–35周岁，男女不限，学历不限 2. 有无经验均可，新手有人带 3. 口齿清晰，沟通流畅，踏实稳定，想挣钱即可

【岗位职责】 · 负责冻品经销，代理商及餐饮门店的销售推广工作 · 执行面销、陌拜等渠道开拓任务 · 完成公司下达的销售目标 【职位要求】 · 3-5年食品/饮料行业销售经验 · 熟悉渠道销售与门店销售流程 · 能适应外勤工作，具备良好的沟通能力 【工作时间】 白班，具体时间面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-6000元 · 包住 · 包吃

急招《营销员》： ①.基本要求：18-30 岁，身高 150cm 以上 ②.工作内容：在包房点歌，倒酒、倒茶，开酒，给客户点单，给客人推销公司的消费品，（酒水、小吃、饮料、果盘、精品、点心、夜宵等）以及简单的清理一下桌面， ③.工作时间：晚上19:00-凌晨2:00 ④.工资待遇：保底10000+以上不封顶+提成+奖金，平均收无业绩压力180/260每小时 ⑤.公司福利:包吃包住，月休4天，可连休，住小区商品房、，家电齐全，空调，洗衣机都有 订房也可以联系我，安排到位 地址：三亚大东海 联系电话（同微信）

啤酒业务员，主要对接餐饮商超业务工作，吃苦耐劳，服从管理，有相关工作经验3到5年

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验1-3年，有LED显示屏行业或相关行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶短期出差或灵活工作安排 5. 沟通能力良好，形象佳，诚信正直，认同公司文化，愿长期在销售领域深耕发展

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5. 工作地点灵活适配，能适应短期出差或区域驻点安排

岗位职责: 1.通过电话与客户建立联系，理解客户需求并提供相应解决方案； 2.积极邀约新客户，并通过多种渠道拓展客户基础； 3.定期与老客户保持沟通，维护良好的客户关系； 4.参与销售策略的制定与执行，达成销售目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.具有较强的市场分析能力和客户拓展能力； 3.对销售工作充满热情，能够承受工作压力； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

万宁市招工地小工/杂工230一天，不包吃

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专业师傅

岗位职责： 1.负责金融信贷业务的客户咨询与需求对接； 2. 开展信贷申请材料的收集、整理及初步评估； 3. 协助完成贷前调查、信息录入及相关流程跟进； 4. 配合团队推动信贷项目顺利实施与落地； 5. 维护客户关系，提供持续的信贷服务支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户需求； 2. 熟练使用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4.具有较强的学习能力，能快速掌握信贷业务流程； 5. 具备团队协作精神，能够适应业务节奏并高效完成任务。

定位：高净值客户财富“对冲策略顾问”，资源变现合作者。 针对资源型候选人： “我们提供的是一个‘资源变现平台’：您自带客户，我们提供合规产品和专业支持，您无需处理复杂的产品设计或售后，只需专注客户关系维护，单单有佣金，等你来。” 针对转型销售： “如果您有保险/房产销售经验，想切入金融高端领域，我们有完整的培训体系，帮您把原有客群转化为期权客户，提成比例是传统行业的3-5倍。” 【岗位职责】 资产配置与风险管理 · 为高净值客户（企业家、专业投资者等）提供个股期权对冲方案，量身定制风险保护策略（如股价下跌保险、收益增强组合等）； · 基于客户持仓标的及市场研判，动态调整期权结构，实现资产保值增值目标。 客户关系深度经营 · 挖掘客户股票、期货等金融资产配置需求，提供长期对冲顾问服务，提升客户黏性与复购率； · 定期输出市场风险分析报告，组织客户沙龙/线上路演，传递期权工具价值。 资源整合与专业赋能 · 联动私募、家族办公室等渠道，推广期权定制服务，拓展机构级合作； · 协同公司投研团队，将复杂衍生品策略转化为客户可理解的收益模型。

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

薪资待遇：无责底薪5000+1000学历补贴+1000绩效奖金+提成+日常签单激励 工作时间：8:50-12:00 13:50-19:00 周六单休 敢闯敢拼，收入由你掌控！金融顾问岗位持续热招中 年终不是终点，而是你加速冲刺的新起点！我们期待下一个“业绩冠军”的加入！ 在这里，你将拥有： 强大支持：公司提供高质量意向客户资源 全面培养：涵盖产品知识、市场洞察、沟通策略，并定期组织内部交流与外部专业培训，助力能力不断提升 清晰公正的环境：考核机制公开透明，奖励兑现迅速，团队氛围融洽，上级全程陪伴赋能 舒适办公+五险保障+节日福利+不定期团建活动+每周三专属下午茶时光 岗位要求： 1. 年龄20-35岁，具备销售或金融服务相关经验者优先考虑 2. 接受零基础入职，主管及组长全程带教，系统培训 3. 目标明确，具备优良的服务意识与学习能力 4. 拥有团队协作精神，能与成员协同推进任务达成 5. 遵守法律法规，具备良好职业操守 如果你不想再独自前行，渴望一个既给支持又能激发潜能的集体，欢迎加入我们！

任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 上班时间： 朝九晚六+午休2小时+周六休息 岗位职责： 只需负责开发意向客户 任职要求： 1、年龄20–35 2、性格活泼外向 3、有挣钱欲望，目标月薪上万 岗位福利： 1、无责底薪+提成（15–50%）+额外奖金+推荐奖+免费培训+法定节假日等等 2、人均收入6–8k，能力一般的9k–1w左右，能力强的1–5w，月薪不上限 3、公司提供培训，让新人急速上手，接受无经验，有上进心即可

1，薪资：首月保底5000或高提成模式可选(每天200-1500不等)，多销多挣，上不封顶)晋升培养，正常工资过万，努力拼命月入3万没问题。 2，工作内容简单，容易上手，在连锁餐厅店里面负责将海南特产的产品递给游客免费品尝。 3，在餐厅里面拿试吃给游客品尝之后，再一次回访创造机会与游客产生互动，进行促销成交! 4，上班时间 上班的时间：中午11:30-14:30；晚上17:30-21:30 5，成交客户后，做好实物帐的记录，每天下班前做好当天总成账目核算 6，公司福利：包住，包吃早晚两顿，生日礼金，住宿有电动车提供上下班使用，专门接送。 7，公司都是年轻有活力的团队，氛围轻松愉 快，要求性格开朗，敢开口，想赚钱赚经验!有无经验均可，手把手一对一教。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保项目顺利落地 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成市场推广、展会支持等协同工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基本的市场分析与客户洞察能力 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养

2社会销售员（兼职/合作） 工作内容： 负责海南全省商用厨房设备业务拓展、客户开发、项目对接。 合作优势： 无底薪，高提成结算，收益可观 公司提供免费培训 + 产品资料 + 项目支持 时间自由，无需坐班，适合有资源、有人脉的人士 覆盖海南全区域，市场空间大 任职要求： 有销售经验、建材/酒店/餐饮/工程渠道资源者优先 沟通能力强，执行力强，能独立开发客户

直播销售专员（全职） 岗位职责： 负责通过电话沟通 + 网络直播形式，销售商用厨房设备，介绍产品、解答客户咨询、促成订单。 任职要求： 年龄 25–40 岁，形象大方、表达清晰 有销售经验或直播带货经验优先 熟悉抖音、视频号等直播平台优先 工作积极主动，责任心强，愿意学习 薪资待遇： 无责底薪 + 高额销售提成 + 业绩奖励，收入上不封顶。

1. 销售任务：拆解个人销售指标，达成业绩目标，并运用有效策略及辅助工具（如小红书/微商城）提升销售转化与营收水平； 2. 商品运营：参与视觉陈列设计及商品展陈规划，推动新品与经典款的组合搭配，优化产品呈现效果； 3. 门店活动执行：落地符合门店特性的促销活动，吸引新客到店，促进老客重复消费，提升进店率与复购率，助力销售增长； 4. 客户维护：日常开展客户拓展，管理VIP信息档案，保持与顾客的深度互动，及时响应需求，提升服务品质，推进会员忠诚度体系建设； 5. 店面环境维护：安排店铺清洁与除尘排班，监督环境卫生执行情况，持续提出环境优化与香氛体验改进建议，增强顾客感官体验； 6. 落实上级交办的各项任务，确保高效执行并推动工作成果落地。 【任职要求】: 1. 具备3年以上高端服饰/箱包品牌从业经历，拥有国际奢侈品牌销售背景者优先，具备奢侈品客户资源者优先； 2. ******，形象良好，气质出众，体态匀称，女性身高165CM及以上，男性170CM及以上，具备良好的职业形象与素养； 3. 性格积极乐观，笑容自然亲和，具备优秀的沟通能力，反应迅速，普通话流利，表达清晰； 4. 热衷零售行业，擅长数据梳理、日常协作交流，并能主动提出改进方案推动目标实现； 5. 具备强烈的团队协作意识、自我驱动力，富有凝聚力、领导潜能与学习能力。 【薪资福利】 1. 月薪保底无责+个人销售提成+超额业绩奖金，收入上不封顶； 2. 入职即办理五险一金； 3. 年度享有带薪年假，定期组织团队活动，享受员工内部购买折扣福利； 4. 提供带薪培训、外派学习机会及海外旅游激励； 5. 表现优异者可纳入店铺合伙人激励计划。 【工作时间】 1. 每周固定休息1天，采用轮班制（根据商场营业时间灵活调整班次） 早班 09:30-17:30（含30分钟午餐） 中班 11:00-19:00（含30分钟晚餐） 晚班 14:00-22:00（含30分钟晚餐） 全班 9:30-22:00 **周末及法定节假日为零售高峰期，通常安排在工作日调休，请充分考虑本行业工作时间特点。

岗位职责： 1.负责装饰类产品的销售推广及新客户开发，独立完成月度/季度销售目标 2. 主动对接业主、设计师及装修工人，精准识别装修阶段需求，提供匹配的产品解决方案 3. 全程跟进项目落地，协调处理施工过程中的产品咨询、售后反馈与问题闭环，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户档案、竞品动态及区域市场信息，为销售策略优化提供一线支持 5.能读懂基础装修图纸，准确识别空间布局、材料节点及施工工艺要求 任职要求： 1. 有装饰建材、家居定制或工装渠道销售经验者优先，行业资源丰富者加分 2.具备出色的跨角色沟通能力，能高效协同业主、施工方及内部团队 3. 独立解决问题能力强，服务意识强，注重客户体验与长期关系维护 4.学历高中以上，需万宁本地人 5.积极主动、责任心强，适应灵活工作节奏，具备良好团队协作精神，有一定电脑操作能力

岗位职责： 1.负责装饰类产品的销售推广及新客户开发，独立完成月度/季度销售目标 2. 主动对接业主、设计师及装修工人，精准识别装修阶段需求，提供匹配的产品解决方案 3. 全程跟进项目落地，协调处理施工过程中的产品咨询、售后反馈与问题闭环，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户档案、竞品动态及区域市场信息，为销售策略优化提供一线支持 5.能读懂基础装修图纸，准确识别空间布局、材料节点及施工工艺要求 任职要求： 1. 有装饰建材、家居定制或工装渠道销售经验者优先，行业资源丰富者加分 2.具备出色的跨角色沟通能力，能高效协同业主、施工方及内部团队 3. 独立解决问题能力强，服务意识强，注重客户体验与长期关系维护 4.学历高中以上，需万宁本地人 5.积极主动、责任心强，适应灵活工作节奏，具备良好团队协作精神，有一定电脑操作能力

电话销售/网络销售 工作内容 1。负责公司产品的市场推广与销售工作（主要是网络推广） 2。维护客户关系，完成销售目标 3。配合团队完成相关任务 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2，有责任心，能积极主动开展工作 3，具备团队协作精神，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备学习意愿与成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作方式 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观