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农资管培生
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住社保包吃餐补经验不限大专及以上
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。 招聘岗位:市场业务工作人员 基本要求: 1、品行端正、具备能力、为人诚恳、作风务实、心态积极; 2、年龄在30岁以下,身体健康,能够长期外出开展工作; 3、具有大专或以上学历。 报名条件:【满足以下任意一项即可申请】 1、优秀退役大学生士兵; 2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,中共党员,或曾任学生会部长及以上职务。 薪资待遇: 1、试用期基础薪资:根据学历与服役年限情况,6000-9000元/月; 2、提供食宿安排,出差期间按地区差异享有食宿补助4800-7400元/月; 3、收入结构为底薪+提成+奖金,入职满2年且负责市场的员工年均收入超25万元。 工作地点:全国各省均有市场布局
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验POS机银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务网络销售金融产品电话销售经
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:按销售额提成 工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团队建设活动 每月、每季度、年度颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织团建与专业技能提升培训 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷及债务困扰的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题,并持续提供支持服务,维系长期合作关系。 2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体需求与财务现状,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商达成共识。 3、业务宣传与市场拓展:推广债务重组及断供保房相关服务,突出业务优势与核心价值。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种渠道扩大影响力,吸引潜在客户咨询与合作。 岗位要求: 1、具备自身可整合的客户资源; 2、认同公司经营与服务理念,并能将其贯彻于日常工作中; 3、热爱销售工作,擅长人际沟通与关系搭建; 4、目标明确,具备主动思考与解决问题的能力; 5、拥有良好的沟通协调能力及一定的团队管理经验; 6、责任心强,抗压性好,性格亲和,注重协作配合; 7、踏实肯干,不畏困难;只要你资源扎实或能力出众,能承受压力、抵御诱惑、经受挫折、包容委屈、坚定信念,我们便愿意与你同行共进。 公司竞争优势: 1、提供一对一实操指导,全程带教,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后支持服务体系; 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、严谨的态度高效处理客户难题; 4、产品线丰富,紧贴市场需求,持续创新迭代。
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求快消品销售经验会展销售网络营销经验O2O其他行业门店/柜台销售电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜
一:招聘岗位: 中国广电5G市场业务经理:负责广电产品市场开拓与用户群体运营,可享终身话费收益分成! 二:工作待遇 底薪5000-10000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+项目分红 三:行业优势: 通信领域:一项可持续获得被动收入的事业(即使离职仍可继续享受收益) 四:任职要求: 1、性别不限 2、年龄在22至45周岁之间 3、具备销售工作经验者优先考虑 4、思维灵敏,语言表达清晰,拥有良好沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力 5、具有一定市场洞察与分析能力,注重客户体验与服务品质 6、责任心强,能适应较高强度工作节奏 7、具备团队合作意识,乐于接受高收入挑战!
销售经理/主管3-5年本科及以上政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务互联网金融先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务会展销售互联网/科技网络营销经验O2O
岗位职责: 1、负责开发并维护酒店行业合作伙伴关系,增强公司在该领域的市场竞争力; 2、制定并落实面向酒店渠道的营销方案,提升客户活跃度与业务规模; 3、研究市场动态,为产品规划提供有力支持,实现渠道资源的高效布局; 4、搭建与酒店集团、独立酒店及分销渠道的沟通桥梁,保障合作高效推进; 5、定期开展渠道效果评估,制定优化措施,促进业务持续提升。 任职要求: 1、具备优秀的商务谈判与市场开拓能力,能独立完成客户拓展工作; 2、了解酒店行业运营机制及渠道运作方式,具有相关从业经验者优先; 3、具备较强的逻辑分析与应变能力,能及时响应市场变动; 4、具有良好的团队协作意识,可与内外部团队顺畅协同; 5、出色的表达沟通能力与服务意识,善于建立并维系长期客户关系。
业务经理
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融网络销售无经验要求互联网/科技其他行业
客小爽聚合创业平台诚聘业务经理 1.支付类: 分润置顶万8,无押金激活0返130。月激活30户底薪3000,每个客户安装4个产品均有奖励且计入底薪! 支持拉卡拉、盛付通、嘉联立刷、盒易付(一机三通道),可突破5 2.商家类: 分润万15,月激活20户底薪1200,月激活30户底薪3000 产品涵盖:马牌、音响、智能机、支付宝碰一碰 3.通讯类: 中国广电——中国第四大运营商 开卡奖励28.5-38,长期话费分成35% 4.京东外卖: 开户奖励约200,享受长期外卖分成 四大业务板块汇聚同一平台,全部为可持续管道收益
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.策划并实施销售方案,带领团队完成既定销售任务; 2.维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿; 3.跟踪市场趋势,根据市场反馈优化销售策略; 4.汇总销售数据,定期向相关部门提交分析报告; 5.协同团队协作,持续提升整体销售表现与工作效率。 任职要求: 1.具备出色的表达能力和影响他人的能力; 2.能够自主应对工作中的各类问题并妥善解决; 3.拥有良好的协作意识,善于与同事进行高效沟通; 4.具备较强的市场洞察力和决策能力,适应变化迅速的环境; 5.热爱销售事业,具备抗压能力,能适应高强度工作节奏。
中国广电业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验会展销售网络营销经验
中国广电5G业务推广招商 负责广电产品综合业务,在指定区域内完成公司下达的任务目标;维护客户关系并开展后续跟踪回访,推动业务成交。 任职资格: 1、具备市场营销等相关领域经验; 2、有1-2年以上销售行业工作经验,业绩优异者优先考虑; 3、勤奋踏实,反应迅速,语言表达流畅,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强; 5、责任心强,能适应较高强度的工作压力; 6、具备团队合作精神,乐于接受挑战。
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验房地产网络营销经验
有对客户的沟通能力,说服力,口才好,外向形。主要推销全屋定制家具。
销售经理/主管1年以下中专及以上招商/商户拓展类服务个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验会展销售
一:招聘岗位: 中国广电5G市场业务经理: 负责广电产品在市场端的用户拓展与开发, 享有终身话费收益分成权益! 二:工作待遇 底薪5000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+利润分红 三:通讯行业: 一项可持续获得被动收入的事业, 即使离职仍可延续收益的岗位! 四:任职资格: 1、性别不限, 2、年龄22至40岁, 3、具备销售或业务推广经验者优先考虑, 4、思维灵敏、语言表达清晰,拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧,富有亲和力; 5、具有一定市场洞察与分析能力,注重客户体验与服务品质; 6、责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战!
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验房地产网络营销经验
有对客户的沟通能力,说服力,口才好,外向形。主要推销全屋定制家具。
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300-400元/天
水管自来水热熔工3-5人完工结算
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1月8日 10:15拨打电话
车间门窗制作大师傅,中工,学徒数名,接单跟单员两名,销售业务数名
7000-12000元/月
门窗制作社保包住保险包吃6-10人月结全职
认真用心努力负责任做事情
海南万宁海口工地招后浇带踢凿
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销售
5000-15000元/月
销售经理社保年终奖五险3-5人1-3年学历不限招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成
岗位职责: 1、渠道开发与渠道维护,市场调研与分析; 2、执行公司的营销政策,招商,成年度销售目标; 3、负责销售渠道和客户的管理; 4、组建销售队伍,培训销售人员; 5、评估销售业绩,建设销售团队。 6丶小程序推广 任职资格: 1、25-45岁,熟悉市场,有一定客户资源。 2、3年以上销售行业工作经验,有2销售管理工作经历者优先。
展厅经理
5000-7000元/月
销售经理1-2人3-5年大专及以上
负责展厅的各项事务
市场经理
销售经理
招聘建筑的公司市场信息收集及反馈,有一定表达沟通能力,人品好无犯罪记录,凭能力、业绩拿报酬
区域销售代理
100-600元/天
区域销售1-2人日结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成销售额提成TOG混合办公其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
有资源的 主要做滑县及周边区域幼儿园或者景区天幕遮阳网
主管
1.2-1.5万元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴1-2人1-3年学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公其他行业电话销售经验
岗位职责 1. 团队管理 ​ -根据公司销售目标,制定团队月度、季度、年度销售计划,并分解到各销售成员,监督计划落地执行。 ​ -负责销售团队的日常管理,包括考勤、工作安排、绩效考核等,定期组织团队会议,沟通销售进展与问题。 ​ -指导新入职销售代表快速熟悉业务流程、产品知识和销售技巧,提升团队整体专业素养。 ​ 2. 销售业绩 ​ -带领团队完成公司下达的销售任务,跟进重点客户和大额订单,协助成员解决销售过程中的难点问题。 ​ -分析市场动态和竞争对手情况,制定针对性的销售策略,拓展新的销售渠道和客户群体。 ​ -负责客户信息的收集、整理与维护,建立完善的客户档案,定期回访重点客户,提升客户满意度和忠诚度。 ​ 3. 报表与沟通 ​ -定期汇总团队销售数据,制作销售报表(如销售额、回款率、客户开发数等),向上级汇报销售成果及存在问题。 ​ -与公司其他部门(如市场部、财务部、售后部)保持良好沟通,协调解决销售过程中的跨部门协作问题。 ​ 4. 其他工作 ​ -参与公司产品推广活动的策划与执行,配合市场部完成品牌宣传相关工作。 ​ -完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求 1. 学历与经验 ​ -大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 ​ -具有2年及以上销售工作经验,1年及以上团队管理经验,熟悉销售团队运作模式。 ​ 2. 能力要求 ​ -具备较强的销售能力和谈判技巧,有丰富的客户开发和维护经验,能够独立跟进大额订单。 ​ -优秀的团队管理能力和领导能力,能够有效激励团队成员,提升团队凝聚力和战斗力。 ​ -具备良好的沟通协调能力和数据分析能力,能够快速响应市场变化,制定合理销售策略。 ​ -抗压能力强,能够适应快节奏的销售工作,目标感明确。 ​ 3. 素质要求 ​ -诚实守信,具有良好的职业道德和敬业精神。 ​ -熟悉行业相关产品知识和市场情况,有相关行业销售经验者优先。
城市经理经验不限学历不限证券/互联网金融团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人较少出差和外勤
岗位职责: 个人债务、法催解除领域: 提供一站式解债综合服务,助力债务人实现重新履约的可能!市场空间广阔,属万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组、法催接触合伙人 曾从事过负债相关事务,或涉足POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的人员,可快速转化资源实现变现! 目前公司主营业务 1:法催解除一站式解债综合服务:包括担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离)、撤诉服务(诉前保全解除、仲裁撤诉)、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻)、法拍房权益救济 2:各大银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金等费用,最长可分60期偿还 3:互联网金融/网贷平台:有效应对催收困扰,减免高额利息与罚息,降低超出司法保护利率上限的部分! 公司扶持: 1.多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利开启创业之路; 2.一对一帮扶机制:为合作人提供定制化支持,打通从小白到专业精英的成长路径; 3.纵深服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位赋能支撑; 4.售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导; 5.联合多家律师事务所作为强大后盾,以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题; 6.持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与发展。 岗位要求 1.具备自身独特的资源渠道; 2.深刻理解公司的经营与服务理念,并能在实践中有效执行; 3.热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4.目标明确,具备为达成目标主动思考与突破的能力; 5.勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持信念——只要你资源扎实或能力出众,敢拼敢闯,我们的合作即可开启
中国广电业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验会展销售网络营销经验
中国广电5G业务推广招商 负责广电综合产品在指定区域内的市场拓展,完成公司下达的业务目标;维护客户关系并开展后续跟踪回访,推动业务成交。 任职资格: 1、具备市场营销等相关领域经验; 2、拥有1-2年及以上销售行业从业经历,业绩优异者优先考虑; 3、勤奋踏实,思维灵敏,语言表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、具有一定市场分析与判断能力,注重客户服务体验; 5、责任心强,能适应较高强度的工作压力; 6、具有团队合作意识,乐于接受挑战。
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求快消品销售经验会展销售网络营销经验O2O其他行业门店/柜台销售电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜
一:招聘岗位: 中国广电5G市场业务经理: 负责广电产品开发及市场用户拓展, 可享受终身话费收益分成! 二:工作待遇 5k-10k 底薪5000+提成+分成+培养奖励+利润分红 三:通讯行业: 一项可持续的被动收入事业 (即使离职仍可延续收益) 四:任职资格: 1、性别不限, 2、年龄22至45岁 3、具备销售从业经验者优先考虑 4、思维灵活、表达清晰,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 5、具备一定的市场洞察与分析能力,注重客户服务质量; 6、责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战!
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售房地产招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售
保房领域: 专注化解房产难题,为债务人提供重启人生的新机遇!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国! 适合人群: 曾背负房贷压力,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、保险金融、汽车销售、美容行业、房地产、新车二手车交易、房屋中介等相关从业者,均可快速转化资源,实现高效变现! 公司主营业务方向: 1:提供覆盖居民住宅、商业用房、企业厂房及土地抵押等全品类保房法律服务 2:(1)资产不足以抵偿债务——正处于逆境翻盘阶段的人 (2)名下存在房贷——但负债水平高于收入能力的人 (3)持有多个公寓、写字楼、商铺——存在资金周转诉求的人 (4)无法按时偿还月供——但仍希望保留房产的人 (5)房产面临司法拍卖——可能影响子女学位安排的人 (6)已被列入执行名单——房产即将被拍卖处置的人 公司扶持体系: 1.多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程带教助力新人成长; 2.一对一帮扶机制:定制化指导,打通从小白到精英的成长通道; 3.深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能个人发展; 4.售后客服机制:操作无忧,问题即时响应与解答; 5.拥有专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的水准解决客户核心问题; 6.持续研发创新项目,确保业务线不断迭代升级。 岗位要求: 1.具备自身独特资源渠道; 2.深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行; 3.热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4.目标明确,善于动脑规划路径以达成结果; 5.踏实肯干,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,经得起挑战,始终坚守信念——若你资源突出或能力出众,吃苦耐劳,抗压性强,我们的合作即可开启
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.制定并实施销售计划,带领团队完成既定销售指标; 2.维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿; 3.跟踪市场趋势,根据市场变化优化销售方案; 4.汇总分析销售数据,定期向相关部门提交业绩报告; 5.协同团队协作,持续提升团队整体绩效与执行效率。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力与影响力; 2.能够自主应对工作中的各类问题并提出解决方案; 3.拥有良好的团队意识,善于与同事进行高效交流; 4.具备较强的市场洞察力和决策能力,能迅速响应市场变动; 5.热爱销售工作,具备抗压能力,适应快节奏工作环境。
城市经理生日福利经验不限学历不限证券/互联网金融个人
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金产生,最长可分60期还款 2、互联网金融平台借贷纠纷:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法,全程指导新人快速上手 2、专属导师制度:实行一对一师徒带教,助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,随时解决客户疑问 5、专业法务backing:联合多家律师事务所,以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新业务方向,确保项目长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零基础入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,能主动思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、扛压力、坚定信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度荣誉证书奖杯奖金奖品 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助
城市经理经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪3500~5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
家政主管
3000-6000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限个人(To C)
岗位职责: 1、依据公司年度营销目标,拆解季度、月度销售任务,并对市场环境、人员配置等影响因素进行分析与规划; 2、带领销售团队达成业绩指标,持续开发并拓宽营销渠道,助力公司实现效益增长; 3、结合公司发展布局制定相应营销策略,指导团队按计划推进各项工作落实; 4、激发销售人员的工作热情,营造积极进取的工作氛围,构建高效能的销售团队; 5、搭建并优化销售培训机制,组织实施具体培训工作,全程监督执行与落地效果; 任职要求: 1、特别优秀者学历可放宽至初中; 2、具备拼搏精神,目标导向明确,执行力突出,契合创业型企业文化; 3、三年以上相关工作经验(含一年以上管理经验),拥有扎实的市场营销及团队管理背景; 4、沟通表达能力强,学习意愿高,具备良好的协作意识; 5、抗压能力优异,能够带领团队完成各项销售任务; 6、具备项目分析与市场洞察力,擅长团队运营与员工激励; 8、精通销售技巧、谈判策略,具备出色的组织协调与团队管理能力; 9、事业心强烈,精力充沛,乐观自信,有成功打造顶尖团队的经历与能力; 福利待遇: 1.提供具有竞争力的底薪,另享团队绩效奖励; 2.建立系统化晋升通道; 3.享受带薪年假; 4.定期组织团建活动,如户外拓展、集体旅游等。 岗位职责: 1、负责家政服务团队的日常管理与培训工作,持续提升整体服务水平; 2、设计并持续优化服务流程,推动服务标准化与高效化运行; 3、搭建客户与服务人员之间的沟通桥梁,及时处理客户意见与投诉问题; 4、监控家政服务质量,定期开展评估并推动改进措施落地; 5、开拓新型家政服务内容,满足客户不断变化的服务需求; 任职要求: 1、有家政行业管理经验,熟知服务流程及相关标准规范; 2、具备优秀的团队引领能力,能有效激励成员达成工作目标; 3、沟通协调能力良好,善于处理客户与员工间的各类关系; 4、责任心强,服务意识佳,致力于提供高品质服务体验; 5、适应高强度工作节奏,具备快速应对和解决实际问题的能力。
城市经理1-3年高中及以上市场活动策划及执行团队建设及管理能力客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验较多外勤市场营销相关学历地推团队金融产品推广经验15人(含)以上个人独立
一:中国广电5G网络服务发展 综合业务运营,负责区域内团队管理与任务推进 二:薪资待遇: 底薪+业绩奖+团队分佣+培养奖+分红 招聘岗位:外勤业务销售专员 三:通讯行业: 一份可持续获得被动收入的事业 (即便离职仍可享受长期收益) 四:任职资格: 1、学历不限,具备团队管理及市场销售相关经验; 2、1-2年以上业务拓展经历,团队业绩优异者优先考虑; 3、适应团队协作环境,踏实肯干,思维灵敏、语言表达清晰,具备良好沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、积极乐观,带领团队开发广电用户市场; 5、责任心强,能应对较高强度的工作挑战; 6、具备团队合作意识,勇于面对目标挑战; 7:追求高收入,实现自我突破,打造高效团队!
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构(To B)
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