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招聘：人力资源部部长薪资：面议元岗位职责1.制定并实施人力资源战略规划，确保人力资源管理水平与机构发展定位相匹配‌；2.组织、实施招聘工作，做好需求分析、人才选拔、录用等流程的设计和管理，把好人才入口关；3.建立和完善科学合理的福利待遇与薪酬发放制度，实现机构与员工责、权、利对应‌；4.实施专业化、精细化和规范化绩效考核，完善能者上、庸者下、劣者汰的用人机制；5.组织、实施培训工作，厚植凤凰公证文化，提升员工职业情怀、学习动力、综合能力和专业素养；6.分析、管控人力成本，提高人力资源管理效能；‌7.建立沟通渠道，掌握员工思想动态并及时反馈；8.审核、设计劳动合同，预防、解决劳动纠纷；9.其他相关工作事项。任职条件1.认同凤凰公证“大诚至信”理念和管理机制，有大局观念和奉献精神；2.品行端正，公道正派，身体健康，遵纪守法；3.全日制本科及以上学历；4.丰富的人力资源管理经历、经验、能力；5.较强的风险判断能力、沟通协调能力、专业指导能力、文字表达能力和实施执行能力。

成本数据员会计专业优先，有餐饮经验，懂成本分析，工作严谨细致，具有良好的沟通协作能力和团队协作精神。薪资福利:工资3500-5000招工人数:1人工作地址:海南省万宁市和乐镇阳光金鹿产业园

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招聘：财务部长薪资：8000000元/月1、负责财务及审计的全面管理工作，负责根据公司年度下达的目标和指标制定财务部门的工作计划、目标及指标；2、负责财务部门各项行政事务管理工作；3、负责主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况；对相关财务、物资管理岗位员工的工作质量有监督和绩效考核权力，对于非财务和物资管理岗位员工的涉及经济问题有财务审计的权力；4、负责对公司重大财务风险的防控、预警和制定相应的应急预案以及做出相应的处置，对由于财务部门工作出现漏洞而造成的重大财务风险负责。

招聘：财务主管薪资：8000-1100025-45岁，2年以上财务管理经验

财务主管1. 参与建立和完善财务管理体系，制定财务管理制度、政策与流程，并督导实施。2. 负责公司的全盘财务工作。包含会计核算、成本、、应收、应付等各类会计活动，并审核各会计工作反映的经营状况是否准确。3. 定期编制财务报表与财务分析报告，包括年度、季度和月度报表，并确保报表的规范性、准确性和及时性，为企业的经营与管理提供决策依据。4. 熟悉国家税收政策，掌握纳税筹划技巧，以及纳税申报、税务与统计的对接工作。5. 负责对外的审计工作，为会计事务所审计工作提供财务报表，明细账情况表及相关审计资料。6. 负责定期向集团公司提供财务报告及相关财务信息。7. 负责会计凭证、帐薄、报表以及其它会计和财务管理资料的保管与定期存档工作。参与建立和完善财务管理体系，负责公司的全盘财务工作，编制财务报表与财务分析报告，熟悉国家税收政策，负责对外的审计工作，定期向集团公司提供财务报告，负责会计凭证、帐薄、报表以及其它会计和财务管理资料的保管与定期存档工作。薪资福利:10-15K，双休工作地址:苏州相城区渭塘澄阳路3728号

招聘【财务经理】地点：温县怀之源要求：本科以上学历，5年以上【生产型】企业【管理】经验食品行业优先考虑中级职称，年龄30—40之间，薪资8000—10000电话：

帐务管理员工作地址:绍兴市胜利东路39号中兴商贸大厦2F-长远通信（华为楼上）4000-7000元1、跟踪进货、销售、库存情况，进行数据数据分析，2、稽核门店业务规范性、营业财务情况；有财务知识基础，数据分析、运营管理等相关工作经验者优先，能熟练运用EXCEL大专及以上学历

我们正在寻找一位专业财务专员，负责公司财务活动的记录、分析与管理。工作内容：包括财务报表制作、财务分析、税务处理、预算管理等。岗位要求：1.财务、会计等相关专业本科及以上学历；2.1-3年相关工作经验，优秀应届毕业生亦可；3.熟练使用Office办公软件和财务软件；4.良好的沟通能力，能与各部门顺利协作；5.细心、耐心，对数字，有强烈的责任心。6.法定双休，节假日。

1.负责日常收支的管理和核对，办公室基本账务的核对，收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性，准确性2.负责登记现金，银行存款日记帐并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表，负责开具各项票据。年龄要求：1.30岁以上，有较强的责任心，工作严谨，有相关工作者优先录用。2.熟练应用各种财务及办公软件。

【急聘】1.建筑公司总经理2建筑公司财务经理3.建筑公司工程总监4.建筑公司工程项目经理5.建筑公司施工员6.实习造价员/预算员7.房地产渠道经理8.房地产置业顾问9物业中控员10.餐饮酒楼店长/经理⊙⊙如有意向者或有资源推荐者，请电话或联系；其他未尽事项，电话详谈。谢谢！工作地点：海南省临高县县城滨江公园对面联系方式：王女士，

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海南临高县龙庆东南公司钢结构加工厂诚聘成本会计、安全员、电焊工各要一个.长期的.包吃住.工资电话联系.工作地在海南省临高县金牌港，

招聘信息 招聘职位：会计主管（45岁及以下） 1、会计相关专业，有3年及以上会计工作经验，具有良好的财经法规知识和风险控制意识。 2、负责日常会计核算工作，编辑各类报表并确保准确性。参与公司财务管理策略制定，监控成本预算执行情况。处理税务申报及相关事宜。 3、办公地点：国兴 4、福利：周末双休，五险一金。

【急聘儋州项目人员】会计1名，出纳1名，人力行政主管/专员1名薪资待遇：4-8K。工作地点：儋州市区欢迎推荐，联系人：张先生

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财务部门岗位职责一、财务部部长岗位职责（一）对总经理负责，全面负责公司的财务管理工作。（二）依照国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，主持制订公司财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、成本管理等工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况。（三）定期对公司的财务管理工作进行考核、监督、检查，提高财务部门的工作效率。（四）组织编制公司的财务预算和各项财务收支计划草案，具体组织落实和监督执行公司制定的相关财务预算、计划、方案等，对于偏离预算、计划和既定方案的经济事项有权予以纠正或提请公司按规定进行处理。（五）参与公司的经营决策，定期对公司的经营状况进行阶段性的财务分析和财务预测，并提出财务改进方案。（六）负责公司资金的筹集、回收和管理，确保资金的安全，保障公司项目开发和日常经营管理的资金需要，有效降低资金成本，提高资金的使用效率。（七）负责公司的资产管理，确保公司资产的安全与完整，促进资产的保值增值，对侵害公司资产的行为有权予以制止并提请公司按规定进行处理。（八）负责公司财务部门和财务人员的管理，定期对财务人员进行考核，根据实际情况提出合理配置财务人员的方案，支持财务人员依法履行职责。（九）管理和监督下级子公司的财务管理工作，接受和配合上级公司的内部审计、税务部门及其他相关部门的检查和监督。（十）根据公司制度规定和上级领导要求，履行与财务管理相关的其他职责。二、财务部副部长岗位职责（一）对财务部长负责，协助财务部长做好公司的财务管理工作。（二）协助财务部长组织制订公司各项财务管理制度、内部控制管理制度和考核办法等；并在各项财务制度经审批后，组织实施与监督，确保公司财务安全。（三）负责组织公司的会计核算工作，按照法律、法规和公司的统一要求报送财务会计报表和各种财务管理报表，对财务会计基础工作的规范性，会计信息和会计资料的真实性、合法性负管理责任，对不符合会计制度和公司相关制度规定的会计事项有责任予以纠正。薪资待遇：上班时间9:00到18:00

做内账熟练掌握各种办公软件呢兼职做文员

人事行政主管(1人，5~7K)岗位职责1.负责公司人力、行政事务的日常管理工作，协助领导制定公司各项规章制度，并做好相应策略调整；2.对本单位各项经营数据进行分析，参与编制单位年度行政计划和预算费用。3.负责公司员工招聘、培训管理、入转调离等相关劳动关系管理工作。4.编制人力资源预算，负责公司社保、公积金开户及相关手续办理。5.负责公司食堂、宿舍管理工作。6.负责各项会议的组织、安排、服务工作和接待工作。7.组织协调办公设备的调配维护及办公用品的采购。8.做好公司内部和外部相关政策、文件、通知、文件的传达和流转。9.完成各级领导交办的临时工作。任职要求1、统招大专及以上学历，中文、行政管理或工商管理等相关专业，具有三年以上相关工作经验。2、掌握企业人力资源及行政管理知识，能够熟练使用各种办公软件、具有网络的基本知识，较高的写作水平。3、持有C2以上驾驶证，驾驶技能熟练。4、具备一定的组织协调能力、文字表达能力、数据统计、分析能力、成本意识、擅长外联工作；具有较强的人际能力、沟通能力、执行能力、服务意识强。5、有同岗位3年以上经验，有接待经验及生产型企业工作经验者优先。6、稳定性较高，抗压能力强，可以接受加班。7、无违法违纪行为记录，无失信行为记录。注：该职位的工作地点为琼中和海口，应聘者需能够适应两地办公环境，需开车两地往返。福利待遇：五险一金、法定双休联系电话:（同微信）工作地点：琼中黎族苗族自治县弯岭镇海口市龙华区万国大都会写字楼