岗位职责： 1. 负责日常文件的起草、修改及格式化排版工作； 2. 协助完成会议纪要整理以及相关资料的归类与存档； 3. 配合团队内部信息传达，保障沟通内容准确及时； 4. 负责办公耗材的管理，维持办公区域的整洁与有序。 任职要求： 1. 熟悉使用Office办公工具，具备基础文档处理技能； 2. 具备较强的条理性和协调能力，关注细节执行； 3. 表达清晰，具备良好协作意识，能及时应对工作任务； 4. 工作踏实负责，可同时高效推进多项事务处理。

1. 具备出色的综合素养、学习能力与创新意识，拥有良好的团队协作态度和成长潜力； 2. 具备吃苦耐劳、敢于突破、积极开拓、迎难而上的奋斗精神； 3. 拥有较强的应变能力，以及良好的沟通协调、语言表达和文字撰写能力； 4. 工作条理清晰，具备扎实的分析判断与问题解决能力； 5. 具有良好的职业操守和团队合作精神。

，年龄不限，有相关工作经验，熟悉办公软件使用，头脑灵活，工作积极， 工作内容：1、登记整理往来客户资料信息，纸质文件归类整理、文件打印，扫描，邮寄，回收等。纸质合同和电子合同管理，用表格统计汇总往来数据，及时更新客户信息。 2、公司各类资料管理，有归档，有登记。辅助销售经理完成产品报价，合同起草，合同审核，合同收发，登记管理等。工厂销售单归档，审核，结算，开票通知，等。 3、起草公司的相关会议通知，会议纪要，编写计划报告，工作总结等文件资料。 4、办公室办公用设备，采购管理和信息归档。 5、绩效考核文档整理，数据管理，核算。 6、办公室卫生，考勤管理，监督和维护。 7、员工保险信息对接完善更新，员工资料文档管理，劳动合同管理。

临时工3名，包食宿，新年可以上班的

有工作经验者优先录取

工作职责： 1. 积极融入企业氛围，扎实掌握基础能力，持续提升职业化水平； 2. 掌握非车险业务流程，学习承保与理赔相关知识，参加公司各级培训安排，参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地，涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等，并维护现有客户关系与合作渠道； 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格： 1. 学历：本科及以上（应届生）； 2. 专业：工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；注重协作，以团队为先

岗位职责: 1.通过轮岗培训，逐步熟悉公司组织架构，融入企业文化和工作氛围； 2. 主动学习金融、证券领域相关知识，熟练掌握并运用股票交易软件； 3. 按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历优先，欢迎优秀人才加入（金融、经济、数学、会计、计算机等相关专业优先，其他专业有浓厚兴趣者亦可报名）； 2. 对金融行业具备强烈兴趣，并有意愿长期深耕该领域； 3. 具备良好的团队协作能力，能够积极自我驱动并带动他人共同进步。 职位福利 五险一金 餐补 不加班 周末双休 年终分红

办公文员（需求人数：1名） 要求：1、大专及以上学历 2、年龄在20-25岁左右 3、熟练使用Word、Excel等办公软件 4、从事一年以上企业文员工作经验 主要工作：1、文件处理与档案管理 2、‌行政事务支持 3、数据与财务辅助 工作地点：三亚市崖州区红岩队抱古村宁远溪古小区

海棠湾附近招一名临时消杀员，主要是晚上需要消杀，白天有事就去没事不用去，100一天，工作时常很短，做一天停一天，做5天。想做的联系我黄女士

能够熟悉使用电脑。编辑电子文档和开会。

屯昌县屯城镇三发村附近，需要租用25吨和35吨吊车，各干一个台班。

海南宏顺林业发展有限公司招聘槟榔管家，共需夫妻工4名（两对）。工作内容为负责槟榔园日常管护，包括除草、施肥、病虫害防治、园区巡查等槟榔种植相关工作。招聘要求夫妻两人一起上岗，身体健康，能适应户外农活，吃苦耐劳，责任心强，有槟榔管护经验者优先。薪资待遇为每人每月4500元。工作地址位于屯昌县南坤镇中坤农场7队。

海南宏顺林业发展有限公司招聘槟榔管家，共需夫妻工4名（两对）。工作内容为负责槟榔园日常管护，包括除草、施肥、病虫害防治、园区巡查等槟榔种植相关工作。招聘要求为夫妻两人一起上岗，身体健康，能适应户外农活，吃苦耐劳，责任心强，有槟榔管护经验者优先。薪资待遇为每人每月4500元。工作地址位于屯昌县南坤镇中坤农场7队。

屯昌县招吊车司机

招聘力工，工作地点在屯昌附近。薪资为240元一天。要求有自建房工作经验者优先，有意者可来电联系。

项目社工1.社会工作、社会学、心理学等相关专业大专及以上学历；2.有一年以上从事人相关工作经验；3.持有社工证或心理咨询师证优先；4.能做好人管理，档案维护更新，个案跟踪帮扶，辅导及咨询工作；5.能够独立完成项目调研和项目指标工作，能够运用社工三大方法完成个案、小组、社区活动策划并执行；6.具有良好的团队合作精神，沟通协调能力，执行能力强，能灵活运用社工知识开展社工服务；7.完成总干事、行政部、督导、主任交代的相关工作。薪资福利:1.工资：3500-4500元/月；2.福利：五险一金、高温补贴、过节福利、团建等。招工人数:1名工作地址:三亚市吉阳大社区

岗位名称：见习社工；见习生（多个岗位）岗位要求：1.学历为大专及以上的应届或往届毕业生。2.性格开朗，心态开放，富有责任感和团队精神。乐于并善于思考、学习新知识和新经验，具有良好较强的执行力。3.接受在机构见习最低6个月，协助社工开展服务，完成交办临时性工作。薪资待遇：1.符合相关通知要求的离校2年内未就业高校毕业生、16—24岁失业青年（对特定家庭背景的青年优先提供见习机会）。2.见习期一般为3—6个月，最长不超过12个月。3.见习期间享受就业见习补贴，包括基本工资（参照文山市最低工资标准即每月约人民币一千八百四十元）及岗位工资和能力工资等构成。此外享受人身意外伤害保险。

招聘：忠县招文员社工实习生薪资：4500-5499view1d （一）招聘实习生3名，8小时工作制（实际少于8小时），周末双休，享受国家规定的法定节假日。 1.招聘数量文员社工实习生3名。 2.工作地点：忠县城区（除基本实习补贴外，城区额外提供每人每月200元补贴，并提供住宿或住宿实则）。外出工作提供公共交通，特殊情况经申请可租车。 3.实习基本补贴每月1800元至2300元，优秀生不受此限2300元限制；实习6个月内的每月补贴1500元；额外提供的补贴另外计发，不受此限。。实习基本补贴不包括额外补贴，额外补贴另计。实习满3个月签订三方就业协议。实习结束经考核合格者优先转正，转正后月工资3000元以上，单位购买五险。 4.工作内容从事精康融合管理服务工作。 5.岗位要求工实习生要求：社会工作、心理学、老年服务、播音与主持，以及管理类、教育类、新媒体及相关专业实习生（其他专业优秀实习生参照执行）。要求具备基本的专业知识与技能，具备良好的方案策划和协调沟通能力，能够运用专业方法开展工作，有爱心、耐心，敢于吃苦，富有创新精神，能与同事、合作单位进行有效沟通。有相关实习经验者优先。 （二）其他待遇 1.所有员工（含实习生）均享受8小时工作制（实际少于8小时），周末双休，享受国家规定的法定节假日。 2.机构提供绩效奖金、团建活动、带薪年假、培训补贴、考察补贴、节（假）日补贴、误餐补贴等。 3.项目主管以上管理人员，以及优秀员工、优秀实习生，每年均享受由机构公费安排，外出（重庆以外省市）考察、参观和学习培训的机会。 4.在本机构工作满1年，可享受带薪年假。 5.所有员工（含实习生），均可一年参加两次统一提供吃住行的集中分享和拓展活动。6.在主城以外地区工作的，工作满1年，可申请调回主城。欢迎主动联系：蒋老师，电话，，刘老师，；简历请发电邮：。

岗位名称：专业社工；岗位要求：1.持有社会工作师职业资格证书，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验；2.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能与各方有效沟通；3.具有较强的项目策划和组织能力，能策划并实施公益项目。薪资待遇：1.具有竞争力的薪资待遇，具体薪资根据个人能力和经验面议；2.完善的福利体系，包括社会保险、带薪年假等；3.广阔的发展空间和晋升机会，提供专业的培训和学习机会。工作内容（由于无地点信息，只提供大致方向）：1.外联与企业跟进，拓展与爱心企业的合作。2.公益项目策划，制定方案、预算规划等。3.协会官方管理与更新，提高关注度和影响力。4.培训招生规划，制定考前培训招生计划并组织招生宣传活动。请将个人简历以“专业社工应聘-姓名”为主题发送至指定邮箱，我们将在收到简历后的5个工作日内与符合条件的应聘者联系。

岗位职责： 1. 负责社区居民信息登记、档案整理与动态更新，确保数据准确完整 2. 协助开展政策宣传、便民服务及社区活动组织与协调工作 3. 对重点人群（如老年人、困难家庭等）进行走访关怀，提供基础支持与资源链接 4. 配合街道、居委会完成日常事务对接与临时性专项任务 5. 按要求做好服务记录与工作台账，保障服务过程可追溯、可评估 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有责任心、耐心细致，能适应社区一线工作节奏 3. 熟悉办公软件操作，具备基本文字处理能力 4. 具备社工、社区服务或相关领域经验者优先 5. 遵守职业道德，尊重服务对象隐私与权益

有工作经验者优先

文员1名，工资面议

招文员抄写文件

熟练使用办公软件

1. 数据采集：根据统计制度或统计方案的相关要求，开展数据收集工作（含企业上报数据及问卷调查获取的数据）； 2. 兼职团队组建：组织招募兼职人员，协助推进企业数据填报及问卷调查等具体事务； 3. 数据处理与核算：对采集到的数据进行清洗、汇总，并完成核算结果的计算工作； 4. 报告撰写与分析：结合核算结果，承担分析任务并完成相关报告的编写； 5. 学历要求：应聘者须具有本科及以上学历，专业方向应为统计学、经济学、数学或相关领域； 6. 岗位特殊说明：本岗位无销售性质工作内容。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门进行会议安排、纪要撰写及跟进事项落实 3.接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 协助完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 5. 配合完成领导交办的其他事务性工作，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

记录日常账目，整理资料

会使用电脑打字，工作心细耐心，整理车辆证件资料做跟踪发货入库等

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通协作，跟进事项进度，保障行政流程高效运转 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 工作经验不限，有行政、助理类岗位实习或实践经历者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

熟悉Excel表格。合同档案，管理资料，下单跟踪货源。