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装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科二级建造师中级工程师职称别墅豪宅外装注册造价师一级建造师内装5年以上工作经验住宅小区熟悉成本控制方法工业建筑高级工程师职称熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责: 1. 全面统筹装修项目从前期规划至竣工交付的全过程管理工作。 2. 与客户保持顺畅对接,准确把握项目需求并跟进进度,确保按时按质完成。 3. 合理调配各项资源,及时处理项目执行中的各类问题,保障工程有序推进。 4. 严格把控施工现场质量,确保施工成果符合公司规范及客户预期标准。 5. 主导项目验收流程及后期维保服务,持续提升客户体验与满意度。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效协调客户与施工团队之间的协作关系。 2. 熟悉装修行业运作模式,掌握项目管理全流程及相关法规政策。 3. 熟练操作AutoCAD、Project等专业软件,用于项目设计与进度管理。 4. 具备较强的应变与问题解决能力,能迅速响应并妥善处理施工过程中的突发情况。 5. 责任心强,职业素养高,能够在高强度工作环境中稳定发挥。
项目经理1-3年大专
任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5.无在建工程限制。 6.有水利项目相关经验
项目经理
6-9千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专解决方案电梯改装更新项目管理懂技术懂出方案过程管理
1. 执行电梯合同从签到关闭的过程管理; 2. 产品一体式交付; 3. 重点清欠、回款、结算及签证手续完善; 4. 工程部门管理,流程规范。
精装修项目经理
1.3-2.6万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责精装修项目整体规划与实施,确保项目质量与进度符合标准; 2. 组织协调项目各阶段工作,监督施工流程,保障项目顺利推进; 3. 管理项目现场的人力、材料、设备等资源,合理调配以提升效率; 4. 协调设计、施工、监理及客户等多方关系,确保沟通顺畅与问题及时解决; 5. 负责项目竣工验收、资料归档及后续交付相关工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作; 2. 具有较强的项目管理能力和现场应变能力,能独立处理项目执行中的各类问题; 3. 熟悉精装修工程全流程,了解施工工艺及行业规范; 4. 具备团队管理经验,能够带领项目团队按时保质完成任务; 5. 能适应项目现场工作环境,具备较强的责任心和执行力。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科房建工程物流厂房标准厂房办公建筑一级建造师
岗位职责: 1. 全面主持大型房建项目(如商业综合体、超高层住宅、产业园等)的全过程运营,统筹管理项目进度、质量、安全与成本四项核心指标,对项目最终交付成果承担全面责任。 2. 组建并领导项目团队,明确各岗位职责分工,协调施工班组、监理单位、建设方及政府监管机构之间的协作关系,保障项目高效有序推进。 3. 监控项目资金运作与成本核算工作,审核施工组织设计、材料采购方案及工程款项支付流程,有效防范成本超支风险。 4. 牵头构建项目安全管理体系,定期开展安全巡查与培训活动,杜绝重大安全事故的发生;及时应对和处置各类突发情况,确保项目按期完成竣工验收。 任职要求: 1. 学历与专业:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景,必须持有国家一级建造师资格证书(建筑工程专业)。 2. 工作经验:具有10年以上房屋建筑施工项目整体管理经历,其中至少具备2年担任大型房建项目(建筑面积达10万㎡以上)项目经理的实际经验,熟悉EPC总承包模式并具备专业分包管理经验者优先考虑。 3. 技能要求:熟练掌握房建领域相关施工规范(如GB 50300系列)、项目管理流程及成本管控方法,能够熟练操作Project、CAD等专业软件;具备扎实的合同管理能力和良好的商务谈判技巧。 4. 素质要求:具备高度的责任意识、抗压能力与果断决策能力,能接受长期驻场工作安排;拥有出色的团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。
项目经理
:本科及以上学历,工程管理、机电、电气、新能源、建筑等相关专业优先; 经验:2年及以上光伏、充电桩、机电安装、电力工程行业项目管理经验,熟悉光储充一体化项目者优先; 专业能力:了解光伏发电系统、充电桩设备原理、电力施工规范、并网流程、消防及安全施工标准;能看懂电气图纸、施工图纸; 综合能力:具备独立统筹项目全流程能力,较强的现场管理、谈判沟通、问题解决及抗压能力; 素质要求:责任心强、执行力高,能接受出差及项目驻场,适应工地工作环境; 加分项:持有二建、安全员C证、电工证、新能源相关证书,有工商业光伏/大型充电桩项目落地经验优先
海南万宁内外墙装修管理人员
项目经理
万宁市内外墙装修管理人员
项目经理
8千-1万/月
项目经理5-10年学历不限
维修,改造,新建项目 项目涉及范围广,土建,消防,装修,房建,钢结构
物业经理
8千-1万/月
物业经理1-2人月结
工作内容 物业经理兼职出纳 -负责日常现金收付工作,确保交易的准确性和合法性 -管理和使用各种结算工具,包括但不限于支票、汇票 -维护和管理发票和收据等票据,确保其正确使用和核销 -负责公司园区的日常运营管理,包括保安和工程维持 -处理租户的报修请求,确保及时维护并进行跟踪管理 -执行设施设备的保养计划,监督公共区域的维护工作 任职要求 -能够熟练使用办公软件 -具备良好的沟通能力和组织能力,能够有效处理财务相关事宜 -具备物业管理相关经验,能够独立处理物业日常事务 -具有良好的服务意识,能够满足小区内外的物业需求
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专数据中心一级建造师施工员证
岗位职责: 1、全面负责项目现场的日常运行管理,贯彻执行项目部下达的各项指令,保障现场施工安全、规范、有序开展。 2、把控施工质量,核查工程进度,确保施工严格按照图纸及技术标准实施,满足相关规范要求。 3、统筹安排现场人力、材料、设备等资源,协调各专业分包单位的施工作业,保障工序衔接顺畅。 4、组织开展安全与技术交底工作,主持现场协调会议,及时处理施工过程中的技术难题和专业接口问题。 5、负责施工现场各类资料的归集与管理,包括施工日志、进度报表、变更签证等相关记录。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、暖通空调、土木工程、机电安装、工程管理等相关专业背景。 2、具备3年以上数据中心或大型机电工程项目现场管理经验,熟悉强电、弱电、暖通、消防、装饰等至少一个专业领域。 3、掌握完整的项目管理体系知识,具有较强的跨专业协作能力及团队管理能力。 4、了解施工现场健康、安全与环境(HSE)管理规定,具备良好的现场组织、协调与执行能力。 5、工作责任心强,能承受工作压力,适应长期驻场作业。 6、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 7、可接受长期驻场或频繁跨区域出差安排。 温馨提醒:工作地点依据项目所在地确定(包含但不限于广州、汕头、韶关、湛江、贵阳、贵安、海口、三亚、芜湖)
燃气管道管道安装氩弧焊工电焊压力焊焊接
雷州新奥燃气施工班组招工】 懂图纸,懂可视化流程 长期工程,不散活,不拖款! 招: 管道安装/维修工 电焊/氩弧焊/压力焊/带绿本证 PE管焊工(热熔+电熔) PE+钢管双认证优先,工资另谈! 要求: 有证(焊接与热切割),有燃气施工经验,能干活、不磨洋工 工资: 300–450/天,双认证熟手面议,上不封顶 电话/微信:王先生 备注:工种+姓名+有证/无证
琼中
9月25日 05:34拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招工地小工/杂工需要做保护贴美纹纸的小工,管住不管吃,200一天工作8小时。
200-300元/天
小工包住1-2人
琼中黎族苗族自治县招工地小工/杂工需要做保护贴美纹纸的小工,管住不管吃,220一天工作8小时。
琼中
9月25日 05:32拨打电话
海南琼中自治县招聘二保焊工及小工。
工地小工/杂工二保焊/气焊
海南琼中自治县招聘二保焊工及小工。
琼中
9月25日 05:24拨打电话
海南琼中招光伏安装,电焊,敢爬高
400-500元/天
电焊光伏安装1-2人
琼中市招光伏安装,电焊,敢爬高
琼中
9月25日 05:17拨打电话
海南琼中招电焊工干不锈钢管道350~400天一天
300-400元/天
不锈钢管电焊长期1-2人
海南琼中招电焊工干不锈钢管道350~400天一天
琼中
9月25日 05:14拨打电话
项目经理经验不限本科
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划推进 2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督落实 3. 参与图纸会审、技术交底及质量验收,把控工程质量安全 4.办理项目相关报建、验收及竣工资料归档等手续 5.配合甲方、监理及分包单位沟通协作,及时解决施工问题 任职要求: 1.持有住建部门颁发的二级建造师资格证书(建筑/市政/机电专业) 2. 具备工程项目现场管理经验,熟悉施工全流程 3.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术规范和标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.无在建项目冲突,可配合企业完成注册及执业登记
项目经理
项目经理
玻璃幕墙项目经理
项目经理
3. 施工管控:按潮汐组织种植,滩涂清杂,苗木验收,把控株行距、栽植深度、固定支撑,抓施工进度。 4. 巡护养护:日常滩涂巡查,清理入侵植物与海漂垃圾,排查虫害、蟹害、倒伏、淤泥掩埋,统计成活率,组织补植,台风后抢险扶正。 5. 资料报送:做好施工、巡查、补植台账,现场拍照留痕,按要求向业主、监理上报资料。 6.安全管理:落实滩涂作业安全,防陷泥、溺水、中暑,船只、工人防护管理,避开涨潮危险时段。 7. 对内协调:人员分工调度、工作督办,落实安排,及时反馈现场问题。 8.对外对接:对接业主监理,配合验收,协调周边矛盾,上报人为破坏等情况。
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、成本管理及交付验收工作 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,确保各环节高效协同推进 3. 编制并落实项目实施计划,动态监控关键节点,及时纠偏与风险预警 4. 严格执行国家及地方建设工程安全、质量规范,组织现场安全巡查与质量检查 5. 负责项目文档管理、合同履约及与甲方、主管部门的沟通对接 任职要求: 1. 具备电力工程类相关专业背景, 2. 有电力集电线路项目管理经验,熟悉全流程施工管理要点 3. 持有二级建造师(建筑工程)资格证书 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 5. 责任心强,具备良好的职业操守和沟通表达能力
项目管理
5千-1万/月
项目经理1-3年学历不限资料管理造价图纸
岗位职责: 1. 全面统筹土建或改造项目的进度、质量、安全及成本管理,确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行情况 3. 协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系,及时解决现场技术与管理问题 4. 负责项目全过程资料管理、验收报审及竣工结算配合工作 5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 任职要求: 1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,持有建造师(建筑工程)资格证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 工作地点灵活,能适应项目所在地常驻要求
项目经理3-5年大专有相关证照优先
岗位职责 - 负责消防机电安装项目现场全面管理工作,严格按照施工图纸、规范标准及合同要求,统筹推进项目施工进度、质量、安全、成本等各项管理目标落地。 - 主导机电安装专业施工组织设计、专项施工方案(尤其是消防机电相关)的编制、审核及现场交底工作,指导施工班组规范作业,解决现场施工中的机电技术难题。 - 负责现场消防机电设备(如火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统等)安装、调试、验收的全过程管控,确保施工质量符合消防规范及设计要求。 - 统筹现场人员、材料、机械设备的合理调配,优化施工流程,提升施工效率,控制施工成本,杜绝浪费及不必要的费用支出。 - 负责现场安全生产管理,排查机电施工中的安全隐患,组织安全培训及应急演练,落实安全防护措施,杜绝安全事故发生。 - 对接建设单位、监理单位、设计单位及消防检测、验收部门,做好沟通协调工作,及时处理现场变更、签证及验收相关事宜,确保项目顺利推进。 - 负责施工资料的收集、整理、归档工作,确保资料与施工进度同步,满足项目验收及归档要求。 - 带领现场施工团队,做好班组管理、技术指导及绩效考核相关工作,提升团队专业能力及施工执行力。 - 完成公司及部门交办的其他相关工作。 任职要求 - 学历要求:大专及以上学历,机电安装相关专业(如机电一体化、建筑电气与智能化、给排水工程等),持有相关专业毕业证书。 - 工作经验:3年及以上消防施工项目现场管理经验,熟悉消防机电安装全流程施工工艺、质量标准及消防验收规范,有同类项目管理经验者优先。 - 专业技能:精通机电安装专业技术,能独立解决现场施工中的机电技术问题;熟悉施工图纸审核、施工方案编制、现场交底等工作;掌握办公软件及工程管理相关软件(如CAD、Project等)。 - 证书要求:持有机电工程一级建造师证书者优先;同时持有消防工程师证书、施工员证、安全员证等相关岗位证书者加分。 - 能力素质:具备较强的统筹协调能力、沟通表达能力及问题解决能力;责任心强,能吃苦耐劳,具备较强的抗压能力及团队管理能力;严格遵守行业规范及公司规章制度,具备良好的职业素养。 - 其他要求:能适应项目现场驻场工作,服从公司项目调配;无违法违规记录,无重大安全事故管理责任。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专商业建筑二级建造师
岗位职责: 1、全面负责工程项目部的日常运作,依据计划推进土建项目的实施;对项目建设全过程进行统筹管理,重点把控工期进度、工程质量、施工安全、内外协调及成本控制等关键环节。 2、参与图纸会审、施工组织设计及专项方案的研讨与审定工作,针对项目设计和重大工程技术问题提出专业审核意见,并提供可行性优化建议。 3、组织团队解决设计、施工、质量控制及竣工验收过程中出现的技术难点,强化各阶段过程管控,严控质量标准,有效降低工程建造成本。 4、负责工程部对外沟通协调工作,妥善处理各类矛盾,营造和谐的施工建设环境;统筹管理工程建设相关合同执行及施工队伍的组织与监督。 5、及时掌握项目动态,发现问题并快速响应,指导并督促现场管理人员落实各项工程职责。 6、需具备在重庆地区实际备案并完成工业厂房建设项目的经验,熟悉厂房建设全流程手续办理及相关系统资料的操作流程。 任职资格: 1、大专及以上学历,土木工程、工程管理或相关专业背景; 2、具有5年以上项目管理相关工作经验,具备扎实的专业基础和熟练的项目管理能力; 3、持有一级或二级建造师执业资格证书及安全员上岗证书; 4、具备良好的职业道德,坚持原则、公正履职;能适应高强度工作节奏,积极主动、责任心强,具备出色的沟通能力和一定的团队管理能力。
建筑精装修项目经理
1-1.3万/月
项目经理3-5年大专
熟悉建筑精装修,主要负责品控方面,有过此类经验项目1-2个。
项目经理
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责工程项目全周期计划制定与执行管理,确保项目按期高质量交付; 2. 组织协调设计、施工、采购等各环节工作,推动跨部门协作与资源整合; 3.监督项目进度、成本控制及质量安全,及时识别并解决实施过程中的问题; 4. 对接客户及相关合作方,维护项目沟通机制,确保信息高效传递与反馈; 【岗位要求】 1. 具备较强的项目统筹与组织协调能力,能独立推动多任务并行开展; 2. 逻辑清晰,具备良好的问题分析与解决能力,能有效应对突发情况; 3. 责任心强,工作积极主动,具备较强的抗压能力与团队协作意识; 4. 熟练使用办公软件,具备良好的文档编写与汇报表达能力;
装饰项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责装饰项目的整体策划与实施,确保项目进度、质量及成本控制符合要求; 2. 协调项目各方资源,包括设计、施工及材料供应,保障项目高效推进; 3. 组织项目关键节点验收及技术交底,处理项目过程中的变更与问题; 4. 监督施工现场管理,确保符合安全规范和质量标准; 5. 配合完成项目的竣工验收与交付工作,提升客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效推动多方协作; 2. 熟悉装饰工程相关流程及规范,有项目管理经验者优先; 3. 具备较强的责任心和抗压能力,能适应高强度工作节奏; 4. 具有团队管理能力,能够带领团队达成项目目标; 5. 工作态度积极,注重细节,具备良好的职业素养。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科硬件产品电气工程
1)承担宁海南电网项目的现场实施任务; 2)执行客户交办的各项事务,包含资料整理、软性成果处理及其他相关工作; 3)配合客户推进海南区域电能质量技术监督工作的落实; 4)负责部门指派的投标文件、技术方案等文档的撰写工作; 5)协助推动海南地区电网市场的拓展与推广活动。 任职要求: 1)品行端正,诚信务实,工作积极,吃苦耐劳,具备良好的抗压素质,可接受项目现场出差安排; 2)电气、自动化、计算机等相关专业背景,本科及以上学历; 3)具备较强的逻辑思维与语言表达能力,擅长沟通协调与归纳总结,具有良好的团队合作意识; 4)有配电、电气或信息化系统类项目管理及调试经验者优先; 5)具备基本的文字材料编写能力,熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件; 6)熟悉SQL、PostgreSQL数据库及Linux操作系统应用者优先考虑。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专有消防施工经验优先
我司为专业消防工程施工企业,现因业务发展需要,招聘项目管理人员,负责施工现场工人的质量、进度及安全管理,组织监理例会,统筹签证与技术相关会议,并做好各项协调工作
项目部负责人
8千-1.2万/月
项目经理1-3年本科
精通电气工程、有光伏和储能施工经验
空调现场项目经理。
7千-1.2万/月
项目经理经验不限学历不限
管理现场跟项目对接,安排工人干活。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科团队管理经验强电,低压工程项目
【岗位要求】 1. 需要具备高压、低压证和消防维保证,优先! 【岗位职责】 1. 项目规划:制定详细的项目计划,包括项目目标、范围、进度、预算、资源分配等,确保项目按计划顺利进行。 2. 团队管理:负责组建项目团队,指导团队成员的工作,协调团队成员之间的沟通与协作,提高团队绩效。 3. 风险管理:识别项目潜在的风险,评估风险影响,制定应对策略,确保项目风险得到有效控制。 4. 质量管理:确保项目成果符合质量标准,监督项目过程,对质量问题进行跟踪和改进。 5. 客户沟通:与客户保持良好沟通,理解客户需求,及时反馈项目进展,处理客户投诉,维护客户关系。 6. 进度控制:监控项目进度,确保项目按计划完成,对项目延期进行分析和处理。 7. 成本控制:控制项目成本,确保项目在预算范围内完成,对成本超支进行分析和处理。 8. 合同管理:管理项目合同,确保合同条款得到履行,处理合同变更和纠纷。 9. 项目评估:评估项目成果,总结项目经验教训,为未来项目提供参考。 10. 持续改进:关注项目管理和团队工作方法的改进,提高项目管理水平和团队绩效。
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