工作事项说明 一、独立完成素材搜集，撰写综述类或点评类稿件 1、与海南监测台对接特定主题稿件的全流程工作 （1）接收任务（包括综述稿、专题点评等），依据任务要求（如稿件类型、排查范围、提交时限、注意事项等）开展对4个卫视及融媒体平台的内容排查，并完成主稿撰写； 二、负责热点线索追踪，具备敏锐的信息捕捉能力 按照海南监测台下达的任务指令，实施日常线索监控，发现相关敏感或热点信息须第一时间上报。例如郑爽事件，需及时对频道或融媒体内容进行筛查与反馈。 三、对接融媒体平台日常事务 每日核查4个卫视是否有新节目播出，若存在新节目，需及时撰写节目简介，并报送至节目机房备案。 二、岗位要求 1、须具备全日制大学本科及以上学历； 2、新闻学、汉语言文学、传播学等相关专业优先考虑； 3、具有较强的文字功底，熟练掌握公文及新闻类文本写作； 4、具备良好的政治敏感度、新闻洞察力和语言表达能力； 5、熟悉广播电视节目形态演变趋势及行业前沿动态； 6、具备优秀的团队合作意识和职业操守，工作积极主动、严谨细致、能承受高强度工作及突发任务。 备注：必须掌握粤语能力； 工作地点：海口市灵山镇灵桂路68号 福利待遇：提供住宿，含工作午餐，薪资结构为3K固定工资+绩效奖金

工作事项说明（管住宿，中午管饭，懂粤语） 一、独立完成素材采集，撰写综述类或点评类稿件 1、负责与海南监测台对接特定主题稿件的相关工作 （1）接收任务（包括综述稿、专题点评等），依据任务要求（如稿件类型、排查范围、提交时间、注意事项等），对4个卫视及融媒体内容进行排查，并完成主稿撰写； 二、承担线索监测职责，以敏锐视角捕捉热点信息 按照海南监测台下达的任务要求，开展日常线索监控，发现相关舆情或事件第一时间上报。例如郑爽事件，需及时对频道或融媒体内容进行筛查与反馈。 三、对接融媒体平台运营 每日核查4个卫视是否有新节目播出，若发现新节目，需撰写节目简介并报送至节目机房。 二、岗位要求 1、全日制本科及以上学历； 2、新闻学、汉语言文学、传播学等相关专业优先； 3、具备扎实的文字功底，熟悉公文及新闻写作规范； 4、具有较强的政治敏感度、新闻洞察力和语言表达能力； 5、熟悉广播电视节目发展趋势及行业动态； 6、具备良好的团队合作意识和职业素养，工作积极主动、严谨细致、能承受突发性工作任务压力。 备注：必须掌握粤语，性别不限。

海口三亚公司均招文员，欢迎咨询投递 工作内容：1.负责快递的收发管理。 2.负责员工考勤统计与汇总。 3.具有一年以上的招聘工作经验。 4.能撰写基本公文，如会议纪要、通知、报告等，熟悉公文写作规范。 5.负责办公用品及项目所需物品的采购工作。 6.完成上级交办的其他事务性工作。 要求：1.性格稳重，工作认真，诚实守信。 2.具备较强的抗压能力。 3.不守时、未按时参加面试者谢绝咨询。 4.掌握cdr和ps软件操作者优先录用。 福利：1.入职即办理五险一金 2.享受双休及法定节假日 3.提供薪资晋升机会

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1、学习并掌握销售管理相关知识 2、配合团队达成销售目标 3、参与市场推广活动，开发潜在客户资源 4、分析销售数据，提升销售流程效率 5、完成上级安排的其他工作任务

岗位职责： 1. 负责日常文件的起草、修改及格式化排版工作； 2. 协助完成会议纪要整理以及相关资料的归类与存档； 3. 配合团队内部信息传达，保障沟通内容准确及时； 4. 负责办公耗材的管理，维持办公区域的整洁与有序。 任职要求： 1. 熟悉使用Office办公工具，具备基础文档处理技能； 2. 具备较强的条理性和协调能力，关注细节执行； 3. 表达清晰，具备良好协作意识，能及时应对工作任务； 4. 工作踏实负责，可同时高效推进多项事务处理。

岗位职责: 1. 负责新媒体平台文案的撰写与内容优化 2. 保证内容具备创意性与用户吸引力 3. 协同团队协作，提升文案质量与发布时效 任职要求: 1. 具备优秀的文字创作及内容编辑能力 2. 可独立完成文案策划与撰写任务 3. 具有良好的沟通意识和团队协作能力 双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

岗位职责 1.参加公司组织的培训学习，熟悉岗位职责、业务流程、行业及集团平台； 2.负责所在岗位的业务开拓和日常管理等诸项工作； 3.根据集团人才梯队建设规划进行定向培养，并执行完成工作目标； 4.协助完成领导交代的其他事项。 二、任职资格 1.普通高校本科以上学历，工程管理、旅游管理、人力资源管理、汉语言文学、经济学、金融学、财务管理、审计、市场营销、企业管理等专业； 2.品学兼优，在校期间表现良好，无不良记录，专业知识扎实；3.具备突出的开拓创新能力、分析判断能力、沟通交流能力、自我驱动能力；4.具有良好的学习、协调、创新意识，良好的团队合作精神和执行力。

岗位内容： 1. 规划电商平台的产品发展方向，推进产品方案的执行与落地； 2. 深入开展市场与用户需求研究，输出产品需求说明及竞品对比分析报告； 3. 主导产品的功能设计、版本规划、测试验证、发布上线及后续优化迭代； 4. 全流程跟踪产品运行情况，涵盖数据监控、问题排查与缺陷修复等工作； 5. 组织跨职能团队协作，确保项目按计划高效推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上电商领域产品工作经验，对市场变化和用户体验有较强敏感度； 3. 熟悉Axure、Visio、Ps等常用产品设计与图像处理工具； 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理经验及项目推动能力； 5. 对行业发展趋势具有前瞻性判断，能准确把握未来方向。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

1. 招聘单位 海南琼中招割胶班组，平均每天工作4-5个小时，凌晨01:30-06:00左右-中苗胶～想做的可以去抖音看一下人家怎么做，一天赚多少钱就知道了～没做过的有专业的培训，一学就会，平均每天收入500+ 做过的都知道 2. ♂️ 招聘岗位与要求 岗位：割胶工。工期4月～12月底～熟手一人管理1500～2000株橡胶，做过都知道 人数：计划招聘约 200名。 地点：海胶集团琼中分公司各片区生产队。 应聘条件： 不限学历，身体健康，无不良嗜好。65岁以内，男女不限，能吃苦耐劳，认同公司管理者。 户籍不限制～以及各地区熟练割胶工人优先录用 。 3. 薪酬待遇（重点） 工资:按生产计量计算，分成或者保底价8元(公斤)计算。 4提供住宿。（我需要自备拉胶水的摩托车或者三轮车） 割胶工具及交通工具 5 报名方式 电话接不到直接加微信秒通过

海南琼中鲜切牛肉粉汤店招川菜师傅一名，第一个月工资六千起步。另外招聘一名早餐包子师傅，工资五千。联系：

海南琼中招工地小工/杂工

琼中黎族苗族自治县招门窗安装/塞缝、铝板幕墙安装

琼中黎族苗族自治县招泥瓦工、工地小工/杂工

春昊液化气站招聘收银统计文员一名。男女不限，45岁以下，底薪3000，交五险，享各种福利奖金，长白班。 联系电话侯

招档案数字化加工员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系凌彦国

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

急招保洁文员 【工作地址】 深圳市福田区福虹路9号世界贸易广场（华强地铁口旁，交通便利） 【薪资福利】 ✅ 月休4天 ✅ 可选薪资： 参保月薪5000元 不参保月薪6000元 【任职要求】 ，50岁内，熟练使用电脑办公，工作认真负责、服从安排。 【应聘方式】 有意者请致电：侯先生

统计每天数据，和一些学习资料。

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的收集与整理，准确录入系统，确保数据真实可靠； 2、开展车间成本及费用的核算工作，定期向生产总监和财务部门提交相关数据； 3、按时编制经营指标分析报告，提供核算依据，按规范完成各类报表制作； 4、协助推进车间物料管理工作，监督物料内勤执行情况，配合车间主任落实现场管理事务； 5、每日汇总生产运行情况，及时填报生产日报表及周报材料； 6、妥善保管车间成本相关资料，如原始凭证、成本计算表、各类报表及账册等。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有一年以上相同或类似岗位工作经验； 3、熟练操作电脑，掌握Office办公软件应用。 工作时间08:00-12:00；13:00-18:00

1、处理日常行政相关工作； 2、整理并制作客户所需的各类资料； 3、为业务及工程项目提供必要的后勤保障； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练使用Office办公软件； 2、具备一定的沟通协调能力； 3、有标书制作经验者优先考虑。 岗位福利：缴纳六险、工龄工资、节日福利

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好职业素养，诚实守信，踏实肯干，富有责任感和进取精神； 2、年龄30周岁以内，身体健康，能适应长期出差工作安排； 3、大专及以上学历，对具备丰富实践经验或服役经历者，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： 优秀学生代表：如担任过学生干部、获三好学生称号、连续取得奖学金、中共党员等； 退役军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历并拥有实际岗位工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与从业年限核定，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间按地区差异发放食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年度平均综合收入超过22万元。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责包括： 配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常管理，达成既定销售目标； 协助组织并实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； 负责大种植户的开发及配套技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全规范执行、客户关系维护等销售相关管理工作； 完成其他交办任务。 4、工作区域：依据业务需求统筹调配。

【岗位职责】 1. 梳理品牌相关资料与信息，配合市场总监完成企业品牌推广方案的撰写及推广预算的初步编制。 2. 挖掘企业品牌内涵与核心优势，持续输出具有传播性的品牌内容与专题报道； 3. 承担各类活动文案的撰写工作，独立完成文案策划及相关文字内容输出； 4. 负责企业官网、微信公众号等社交媒体平台的整体规划、搭建与日常运营，产出宣传类内容； 5. 策划并落实媒体投放策略，拓展并维护媒介资源，组织实施市场活动，并进行全流程跟踪、宣传及效果分析； 6. 编写年度活动规划方案，并主导策划与落地执行； 7. 组织开展企业线上线下活动（含网络推广），负责活动文案撰写、现场执行管理及外部第三方对接协调。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，广告、传媒等相关专业优先考虑； 2. 具备两年以上相关领域工作经验； 3. 熟练掌握微信公众号后台编辑操作，具备AI工具、Photoshop等图像处理软件应用能力，熟悉计算机及常用办公软件操作。 【薪资待遇】 薪资结构：无责底薪+全勤奖+月度奖金 福利待遇：包吃包住+六险一金+法定节假日+高温补贴 上班时间：08：00—12:00,14:00—18:00（月休6-7天）

一、基本工作职责 1. 参与农场运营中的采收与生产环节轮岗实践； 2. 配合农场负责人开展日常作业，系统学习并逐步成长为生产运营骨干； 3. 创新优化：持续探索改进路径，提升管理效能与工作绩效，积极提出建设性意见与创新方案； 4. 团队协作：根据所在部门或园区实际工作需求，与团队成员协同配合，高效完成各项任务； 5. 完成轮岗培训后，可定岗方向包括：生产队长、生产助理、采收助理、植保/水肥技术员、QA质量等岗位。 二、任职要求 1. 农学、园艺、植保等相关专业优先，热爱农业者可放宽专业限制，需具备专科及以上学历； 2. 欢迎实习生、应届生、往届生及毕业三年内的优秀人才报名； 3. 具备良好的综合素养、学习能力与创新意识，拥有较强的团队协作精神与发展潜能； 4. 具备吃苦耐劳、敢于突破、积极进取、迎难而上的奋斗品质； 5. 具备较强的应变能力，以及良好的沟通协调、语言表达和文字撰写能力； 6. 工作条理清晰，具备一定的分析判断与问题解决能力； 7. 具有优良的团队意识和职业操守。 三、薪酬福利 六险一金，包吃包住，团建活动，节日礼品等

岗位职责： 1. 负责光伏系统相关订单的录入与档案建立，协助开展光伏业务的开发及销售支持工作。 岗位要求： 1. 了解光伏行业及相关系统基础知识。 2. 具备较强的文档整理能力和数据处理技能。 公司福利： 工资+五险一金+员工福利+奖金 节假日双休 上班时间：上午8点30分-下午6点

档案数字化文员 可接受应届毕业生 岗位职责： 1、负责实体档案资料的出馆接收工作；2、负责实体档案资料的拆分、整理，分类等工作；3、负责实体档案资料的页码编写工作； 4、负责实体档案资料的图像采集工作（通过扫描仪、高拍仪等设备)； 5、负责采集电子文件图像处理工作（通过软件实现)； 6、负责实体档案目录信息著录工作。任职要求： 1、高中（含）以上学历； 2、五笔打字或拼音打字60字以上；3、熟练使用计算机和Office等办公软件；4、有良好的责任感和工作态度，工作细心；5、能适应出差，踏实稳定，动手能力强，吃苦耐劳 福利待遇：薪资3K-8K+提供住宿+五险，单休 备注：只接受有经验并能长期全国范围内出差人员 联系电话；（黄女士）

工作职责： 1. 积极融入企业氛围，扎实掌握基础能力，持续提升职业化水平； 2. 掌握非车险业务流程，学习承保与理赔相关知识，参加公司各级培训安排，参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地，涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等，并维护现有客户关系与合作渠道； 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格： 1. 学历：本科及以上（应届生）； 2. 专业：工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；注重协作，以团队为先

任职要求： 一、独立完成素材搜集，撰写综述类或点评类稿件 1、负责与海南监测台对接特定主题稿件的相关工作 （1）接收任务（包括综述稿、专题点评等），依据任务具体要求（如稿件类型、排查范围、提交时限、注意事项等），开展4个卫视及融媒体内容排查，并独立完成主稿撰写； 二、承担线索监测职责，以敏锐视角捕捉热点信息 按照海南监测台下达的任务指令，实施日常线索监控，一旦发现相关敏感或重要线索须第一时间上报。例如，针对xx事件，需对相关频道或融媒体内容进行专项排查。 三、协同融媒体平台对接工作 每日核查4个卫视是否播出新节目，若发现新节目播出，需及时撰写节目简介并报送至节目机房。 岗位职责： 1、全日制大学本科及以上学历； 2、新闻学、汉语言文学、传播学等相关专业优先考虑； 3、具备扎实的文字功底，熟练掌握公文及新闻类文本写作； 4、具有较强的政治敏感度、新闻洞察力和语言表达能力； 5、熟悉广播电视节目形态演变趋势及行业前沿动态； 6、拥有良好的团队合作意识和职业责任感，工作积极主动、严谨细致，能承受高强度工作及突发性任务压力。 备注：必须具备粤语理解与应用能力。