电话沟通意向客户，了解其对资质办理及人员权证的需求情况。通过系统数据库匹配对应解决方案。协助完成资质申办与人员调配工作，推动项目成交； 1.不限年龄、性别，具备基本电脑操作能力； 2.有电销或网销经历者优先，无经验亦可入职，提供完整培训体系支持； 3.底薪逐级递增（3000-4800），另享16%-24%提成，单笔金额高，提成可观，成单周期一般为一至两周； 4.缴纳五险一金，周末双休；享受法定节假日，春节安排15天带薪长假；另有病假工资、管理岗年假等福利； 5.注重团队氛围，每月举办生日会及下午茶活动，零食畅享； 6.客户资源充足，覆盖全国16个省份，均为精准目标客群，转化率高，新人也能快速适应并出单； 上班时间：8:30-12:00；13:30-17:30。

[庆祝][庆祝][庆祝]好消息，好消息，新店开业：酒水促销员长期开保底月入10000元，管吃管住，宿舍条件两个人一间宿舍，空调，洗衣机，厨房，一应俱全，没来的抓紧时间来了早一天来早一天享受咱们的福利待遇，

导购文员-岗位工作内容 1.负责店铺日常的运营工作:维护保持店铺整齐干净卫生、客户来接待 2.销售管理:开单、跟进发货到货签收事宜; 3.积极配合上级领导完成各项工作。

沟通能力强，五官端正。对人热情

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好素养，诚实守信，作风踏实，心态积极，富有责任感； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够适应长期外出工作安排； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富实践经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校期间表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上，或曾获部队嘉奖荣誉者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际岗位工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及从业年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区不同享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年均收入达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成既定销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验田示范、测产观摩等市场推广活动； ③开发大型种植户并提供专业技术支持与服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售相关管理工作； ⑤完成其他与岗位相关的任务。 4、工作区域：依据业务发展需要进行灵活调配。

招聘岗位：外勤业务销售专员 一：中国广电5G市场业务经理 负责广电产品市场开发及用户拓展工作，成功签约可享终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪5000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+项目分红 三：通讯行业特性 属于被动收入型职业方向，构建可持续收益管道（即使离职仍可持续获得部分收入） 四：任职要求 1、性别不限 2、年龄在22至40周岁之间 3、具备销售相关工作经验者优先考虑 4、思维灵敏，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 5、具有一定市场洞察与分析判断能力，注重客户服务质量 6、责任心强，能适应较高强度工作任务 7、具备团队合作意识，乐于接受挑战，追求高收入目标

琼中县城旁边村，招轮挖师傅长期，联系电话

工地小工

组培育苗操作工岗位招聘15人，薪资为3000-5000元/月。工作地址位于琼中县黎母山镇大丰农场大道。

组培育苗操作工岗位招聘，薪资为3000-5000元/月，招聘人数15人。工作地址位于琼中县黎母山镇大丰农场大道。

养老护理员薪资福利:4000-7000元/月招工人数:15工作地址:琼中县黎母山镇大丰农场大道

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与客户满意度 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 5.学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，具备良好的职业道德与保密意识

【薪资福利】 1.底薪最高9000，无责7000+绩效奖2000（每月都有） +提成 30%-50％ （统提）+ 月奖金3000起（次日先发50%） 新人月15K起，上不封顶！不压提成，入职可预支工资 2.到点下班不加班，公司氛围好，人性化管理 3.免费培训，全程带教，上手速度快（销售技巧培训、情绪管理、职业规划、职场心理学、微信营销，老客户维护，沟通技巧培训等） 4.公司完善晋升机制：销售专员--销售经理--团队主管--区长 5.每周零食水果下午茶+每周吃饭KTV+月演唱会门票+节假日礼品红包+生日福利+季度旅游+年假20天 6.公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，甲级写字楼，给您提供温暖舒适的家 公司专攻重组买断、企业贷、大额抵押、个人等业务，资深渠道体系，渠道实力硬，专业消化疑难杂症单 【岗位职责】 1.线上客户开发：激活开拓系统资源，审核客户信息，邀约上门 2.协作签单：接待来访客户，专业团队匹配合适的方案 3.建立客户管理档案，定期维护老客户，建立良好的合作关系 4.参与团队协作与培训，持续提升业务能力与服务质量 任职要求 1.18岁以上，不限经验不限学历 2.普通话流畅，有良好的沟通和学习能力 3.执行力强，有良好的道德职业操守

岗位职责： 1.负责通过电话或者微信联系意向客户，进行邀约，后续有销售经理进行跟进； 2.准确记录客户信息，维护良好的客户关系； 任职要求：1.具备良好的沟通表达能力和亲和力； 2.工作积极主动，具有较强的责任心和服务意识； 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休 接受无经验小白，有老员工一对一带教，公司都是90后/00后，氛围超好！沟通无代沟，无勾心斗角！ 欢迎大家投递！！！

急聘电话销售经理｜无责高薪+最高45%提成+公司全供客源 拒绝自己找客户！拒绝低底薪套路！拒绝拖欠薪资！ 正规稳定融资咨询企业，主营个人/企业资金周转融资咨询，平台合规、薪资透明、每月准时发薪。 老板待人实在、同事和睦暖心，没有职场勾心斗角，团队氛围轻松简单！真心招想踏实搞钱的伙伴！ 岗位职责（工作简单、上手快） 1. 无需自主拓客：公司提供机器人外呼精准客户线索，客源稳定充足，不用地推、不用陌拜、不用自费获客； 2. 通过电话+企业微信对接客户，精准挖掘个人、企业资金周转需求，一对一定制合规融资方案； 3.邀约意向客户上门面谈，全程跟进业务对接、资料登记、回访维护，完善客户台账； 主营业务 1、对接北京多家大小银行个贷企业贷及抵押业务，并且签订了长期战略合作协议，帮助各大银行完成月度年度放款工作，北京银保监会直属战略合作单位; 2、为有资金需求的(企业及个人)客户提供个性化的解决方案，精准、快速解决资金难题; 3、开展个人信贷，企业贷，车抵，房抵，资金周转等业务; 4. 遵守行业合规准则，配合团队完成月度业绩目标，老岗稳定、新岗易出单。 工作内容(注意:精准意向客户哦!) 1、负责接待客户,咨询工作，了解客户需求，为客户提供专专业的银行贷款相关咨询服务(客户不需要找，公司提供); 2、学习银行贷款政策，产品细则和操作流程，并负责业务跟进和银行贷款相关的手续办理及后续服务工作(有专人一对一带，手把手教会，只要肯学); 3、负责贷款客户的开发和累积，维护银行，房地产，车行等优质渠道，并建立良好的合作关系; 我们需要 1、沟通能力强，有亲和力，对销售行业拥有一定热情的小伙伴; 2、诚实守信，上进心强，能吃苦，抗压强，有优秀服务意识和团队和合作能力，希望你足够想赚钱; 3.年龄20-35岁，学历不限、经验不限； 4. 有电销、销售、客服经验者优先，零基础小白可带薪培训； 5. 沟通流畅、心态积极、目标感强，想稳定高薪赚钱，能接受日常电话沟通； 6. 踏实肯干、有团队协作意识，无不良从业记录。 薪资待遇（真实落地、无任何套路） 1. 超高无责底薪5000-10000元！根据个人能力定级，底薪不打折、不与业绩挂钩； 2. 行业天花板提成：阶梯提成最高45%！回款即核算提成，当月结清、上不封顶； 3. 多重现金激励：上门邀约红包、即时开单奖励、月度销冠大奖、团队超额奖金，福利叠加增收 4. 真实综合收入：正常稳定干8000-30000元；认真肯干50000+；优秀销冠100000+，多劳多得、上不封顶。 独家福利，全员享受 1. 全程带薪岗前培训：资深老员工一对一手把手带教，金融知识、谈单技巧全套教学，零基础快速上手出单； 2. 客源全程公司包办：海量精准线索持续供给，不用耗时间找客户，专注谈单即可赚钱； 3. 正规社保保障，给足职场安全感； 4. 透明晋升通道：销售→业务主管→门店负责人，不靠关系、只看业绩，普通人也能快速升职加薪； 5. 暖心团队氛围：老板好沟通，体恤员工，遇事一起商量；同事互帮互助，新人来了主动带，没有甩锅、没有内耗；定期团建、节日福利、月度团队聚餐。 工作时间&工作地点 • 工作时间：早9：00晚18：00，月休4天，合理作息，工作生活兼顾 • 工作地点：富力双子座B座2502 我们只招想赚钱、肯努力的实干者！ 不用熬资历、不用拼人脉、不用自己烧钱获客，平台给资源、给保障、给高薪！

京誉浦东三林校区 小初高课程规划师，提供带薪培训和专业师傅一对一带教，前期不会谈单有师傅帮谈 【薪资福利】： 1.无责底薪6-10K+提成(7%-12%)+骨干分红，月综合15-50K 2.入职即缴纳上海五险一金 3.岗位晋升，每季度都有岗位/薪资晋升机会 4.生日及节假福利 5.不用担心生活压力，新人我们提供保护期1月，开单就有提成 6.工作时间:周内10-19， 周末10-21，周一休 【岗位职责】： 1.电销+面销谈单方式， 2.根据公司提供的客户源，进行沟通咨询服务，邀约家长学生到线下参加试听课； 3.分析学生情况，制定合理的学习计划并完成签约。 【任职要求】： 1.统招大专及以上学历； 2.有教培行业经验/优秀的电销经验， 3.不怕外呼，敢说会讲，热爱教育行业，有上进心和赚钱欲望！！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，反馈市场信息，协助优化销售策略

岗位要求： 1，普通话标准，表达清晰 2，工作认真负责，积极主动 3，有电销工作经验者优先考虑，无经验也可（配备专人一对一指导），不惧新手期 4，具备良好的沟通表达能力，目标感强，渴望高收入 工作时间： 9:00-19:00（业绩达标可提前下班），单休（每周六固定休息），法定节假日正常享受带薪休假！ 工作内容： 1，利用公司分配的客户资源，通过电话方式完成客户邀约，无需外出面谈。 2，按时完成上级安排的工作任务，严格执行公司相关规定。 公司提供系统化业务培训，快速掌握技能！团队年轻有活力，氛围轻松融洽，在拼搏赚钱的同时也能结识志同道合的伙伴，期待你的加入！！！！！！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

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学徒职位，第一个月0元，每天两个小时理论学习，4个小时实战练习 基础要求:态度好，勤奋，能吃苦耐劳，招销售

是营销 和酒水推销员的 年满18

周末双休，工作7小时！公司现有员工近1000人，无需出差！诚邀各位优秀人才加入！ 一、岗位信息（电销岗位）： 1、开发客户：联系企业负责人，介绍团体标准服务内容，推动合作达成，按服务收取费用； 2、邀请企业参与团体标准的制定及发布工作； 3、与企业沟通协商合作具体事项； 4、负责合同签署及后续执行的跟进； 5、提供入职培训、业务技能提升等系统化培训支持； 6、接受零经验人员，入职全程带教，平均开单周期一个月左右； 7、注重工作态度，管理方式人性化； 8、由主管协助完成谈单，降低销售压力。 二、福利待遇（薪资真实！双休+法定节假日齐全） 1、薪资透明：绝不拖欠工资，不收取任何费用！每月10日准时发放； 2、试用期薪资：3600元（含全部补贴）+开单绩效500元+10%提成，成单后即可转正； 3、转正后薪资：4200元（含全部补贴）+开单绩效600元+10%提成； 4、缴纳五险一金，享有带薪年假、工龄奖金、不定期业绩奖励； 5、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，周末双休，享受法定节假日； 6、提供下午茶点，节日礼品，团队聚餐与团建活动丰富。 三、任职要求： 1、中专及以上学历； 2、有销售工作经验者优先考虑； 3、工作主动认真，具备良好沟通能力，性格外向，学习与创新能力较强，无相关知识背景可由公司培训； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求22-40岁，性别不限； 6、晋升通道：普通员工—转正—精英销售—金牌销售—钻石销售—主管； 公司氛围轻松，无内卷文化，同事关系和谐，奖金、年终奖、节日福利、定期团建旅游等福利多多！ 四、工作地址：海口市美兰区国兴大道海南大厦21楼

本仓库诚聘 业务员2名 岗位职责 1.公司产品(瓷砖胶）的销售和推广； 2.开发客户，维护客户关系； 3.及时准确的解答客户的相关咨询问题； 4.促进客户与公司达成合作。 岗位要求： 1.年龄25-45岁，有驾驶证，会开车，男女不限； 2.性格开朗，善于沟通，做过销售类工作者优先。 主要负责：辅材、瓷砖胶、防水等建材产品的销售与市场开拓 要求熟悉市场，有开拓能力，有责任心 经验突出者，待遇从优， 联系电话：

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5. 定期整理销售数据并提交工作报告，优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能适应快节奏工作环境 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5. 学历不限，有销售经验者优先

海南布琼营销策划有限公司，敢于创新的公司，现在新电商模式销售引领了时代潮流，公司斥巨资每天通过线上资源库开发储备买房客户，每人每天分配精准客户5-30条资源，完全不用担心做房产销售没有经验、没客户。 所有的房产中介公司的销售都还在用传统的方法耗费大量的时间去开发客户： 1、不用一天打四、五百个电话开发客户(然而并没有几个有效客户),客户准：公司每天提供精准客户资源； 2、不用和同行一样冒着严寒酷暑上街派发几百张单页开发客户(并没有什么实质作用) 3、不用和同行一样开通安居客或搜房网，每天花费大量时间发布大量的房源，点击量却堪忧(何必花冤枉钱) 4.培训精：公司提供实战培训及营销话术，1对1带教，传帮带文化，为行业小白打造一条自动化营销成交流水线，他们每天至少要花70%时间用来寻找客户，30%的时间维护客户。然而我们的销售就将这些时间省下来了，用100%的时间做一件事情：专心将客户约出来看房！专心维护客户！ 我们布琼新入职的业务员一个月可成1-5套新房： 不得不说平台很重要，付出同等的时间，别人一个月拿5万，你拿5千，是打算等到不惑之年再跳出舒适圈吗？ 那不好意思我们有年龄限制。 底薪加提成3W底薪加提成3W底薪加提成3W不需要盲打电话单！！不需要风吹日晒出去发传单，不需要自己花钱在房产平台开端口，公司给客户，给精准客户！！！公司是专业运营部门拓客，然后客服登记好，公司的系统统一派发客户，销售不用自己找客户！！！ 新人1-3周开单，月均1单，收入2.7W 接受小白，师傅一对一，手把手带教，帮助开单！！！ 相比学历，经验我们更看重人品！！！ 在这里，我们可以给你： 1、家的感觉，公司秉承先成就合作伙伴的原则，让伙伴生活的更好。来了就是家人，我们更懂你独自异乡打拼的不易； 2、这里没有“空降兵”，也没有“关系户”。为优秀的人创造更高的发展平台。 3、庆生会、国内外旅游、 4、底薪+高提成+激励奖金+带看奖金=新人第一个月1.5W-3W; 5、公司有专业的运营部提供精准的客源，无须自己外出开端口； 6、定期团队聚餐，集体活动，免费零食，并有年度各种激励活动等； 7、晋升透明，管理层从基层做起，不限经验、不限学历、不按资格、不按新老。公司扁平化管理，只要你敢于挑战自己，就能快速晋升至管理层； (晋升通道：销售专员--销售经理--销售总监)； 【公司简介】 1.开创互联网+线下的新型房产销售公司。 2.成立7年时间，已开拓5家分公司，遍布上海，杭州，成都，惠州，珠海，苏州等地。 3.单月销售额均千万以上，1/3人均为百万经纪人。 4.团队年轻，人际关系简单，公司的企业文化是人品第一，团队合作。 【薪资福利】 1.薪资：底薪+高提成+激励奖金（20K-35K）;最高到手30万，保底不低于1万 2.奖金：周周红包鼓励，月月绩效优越者可获得iPone或华为最新款手机，手表，耳机等等年度还有大金条 3.福利：有车的小伙伴哦！ 4.培训：新人每周都有专业培训，师傅手把手带教 5.晋升机制：初级销售—中级销售—高级销售—销售巨星—储备经理—经理—高级经理—总监—高级总监—副总 6.旅游：每年都有国内外旅游，每月聚餐 【职位要求】 1.20-40岁，男女不限，经验不限，我们更看重人品和能力 2.人品第一，团队合作，我们更注重合作 需要有驾照会开车，形象气质佳 4.姑娘们无驾照要求，声音甜美，情商要高 5.吃苦耐劳，敢于挑战高薪，对自己有高要求。 6.沟通能力强，普通话一定要标准 【岗位职责】 1.熟记在售楼盘资料，行政区域政策规划，在微信上整理归档； 2.每天即时联系新增客户，并维护好老客户，加强与客户联络频率，邀约看房，形成带看，提高自己专业度，提高带看转化率； 3.保持学习态度，提高销售技巧；

【岗位职责】 1、负责规划区域市场的开发，组织完成营养品/医药/保健品产品线和市场布局以及样板市场和重点市场建设； 2、负责区域市场经销商招商及经销商的管理； 3、协助经销商进场合同的谈判、陈列及推动产品销售、培训活动； 4、执行区域客户销售计划及费用预算的分解，推动月度销售目标的达成 5、与客户建立良好关系，维持并提升公司形象 【任职要求】 1、大专以上学历，市场营销、医药、食品等相关专业优先； 2、熟悉医药/保健品渠道者优先，有促销推广活动经历者优先； 3、能接受短期出差 【待遇】 1.富有竞争力的薪资及丰厚的绩效奖金；提成上不封顶 2.五险一金； 3.丰厚的员工关爱基金（节日、生育等）； 4.内部员工福利（产品购买优惠、免费产品套装）； 5.定期团队活动，外出研修机会；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 一、岗位亮点 时间灵活自主：无需固定办公，可自由安排任务进度，兼顾学业、主业与副业节奏，真正做到“我的时间我做主”。 实战成长快速：深度参与真实商业项目，覆盖策划、落地到复盘的全流程，配备专业导师全程带教，快速积累营销实战经验，为职业履历增光添彩。 收益上不封顶：实行“基础补贴+高额提成”组合激励，业绩突出者月收入轻松破万，付出与回报直接挂钩，多劳多得多收获。 资源人脉双收：进入优质行业交流圈，与资深营销人及优秀同行建立联系，共享实用资源，拓展未来发展的人脉通道。 二、岗位职责 参与市场调研，搜集目标用户需求及竞品信息，整理有效数据并及时反馈，辅助制定精准营销策略。 协助开展线上线下推广活动，包括社交媒体内容传播（如微信、微博、抖音等平台）、线下推广执行、客户引流等工作。 负责客户关系维护，及时响应咨询，跟进潜在客户，推动转化达成，提高客户满意度与回购意愿。 监控营销活动成效，记录相关数据并进行初步分析，提出改进建议，帮助提升活动投资回报率。 完成团队分配的其他市场营销相关支持性工作。

彩钢厂销售员，男女不限，年龄20～30岁，有经验的优先，工资底薪加提成，五险一金，单休。