
行政管理部职员
3000-5000元/月
行政经理/主管经验不限大专企业文化采购事务接待事务
1、岗位职责:处理日常行政工作,涵盖办公用品采购、资产登记管理、办公环境清洁维护等内容;统筹公司内部会议安排,整理会议所需资料,保障会议有序开展;配合完成领导交办的其他行政支持事项
2、学历/专业:大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑
3、基础技能:熟练操作常用办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本的数据处理能力;具有一定的文书撰写能力及良好的组织协调与沟通技巧
4、证书:持有基金从业资格证或证券从业资格证者优先录用
办公室主任
2000-5000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 组织协调会议安排、公务接待、办公环境维护及固定资产管理工作
3. 负责制度流程的制定、宣导与执行监督,提升内部运营效率
4. 管理行政预算,控制办公成本,保障资源合理配置
5. 协调跨部门协作,支持公司重大活动及项目落地,残疾人优先考虑
任职要求:
1. 具备行政管理、办公室主任等相关岗位工作经验
2. 熟悉行政管理全流程,具备较强的组织协调与沟通能力
3. 具备良好的公文写作能力及信息化办公系统操作经验
4. 责任心强,细致严谨,能高效处理多任务并行工作
5. 具备团队管理经验者优先
领班
4000-15000元/月
餐厅领班月结
城西镇梧桐路,羊山印象醉翁亭
现诚聘餐厅领班一名,具体要求如下:
1. 岗位职责
-负责接待到店客人,引导入座并主动了解客人口味偏好;
-熟练掌握菜单内容,能精准为客人介绍菜品特色、推荐合适餐品;
-统筹把控服务流程,确保为客人提供优质、周到的用餐体验。
2. 任职要求
-年龄30-45岁,形象整洁大方,有爱干净的良好习惯;
-具备较强的沟通能力与服务意识,有相关餐饮服务经验者优先。
3. 工作时间
上午10:30-14:00,下午16:30-22:00
4. 福利待遇
-薪资4000-15000元,另有业绩提成,具体薪资面议;
-每月享有3天假期,包吃住
有意者可到店咨询或电话联系,期待您的加入!联系电话:邓先生
餐饮主管(5000-6000 冯校长老火锅)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.协助店长负责火锅店内日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
3. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
4. 配合完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强
3. 能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力与应变能力
4. 有火锅店等连锁餐饮品牌管理经验者优先
行政主管
4000-6000元/月
行政经理1-3年学历不限
行政,
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的统筹管理,包括办公环境维护、固定资产管理和行政采购等工作
2.组织协调各类会议及重要活动,做好会务安排与后勤保障
3.优化行政管理制度和流程,提升内部运营效率和服务质量
4.协调各部门之间的沟通协作,推动跨部门事项顺利开展
5.处理突发事件和紧急事务,确保办公秩序稳定有序
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,工作细致认真
2.熟练使用办公软件,具备较强的文书处理和数据统计能力
3.有团队合作精神,能承受一定工作压力,责任心强
4.具备独立解决问题的能力,能够高效完成上级交办的任务
5.行政管理、工商管理等相关专业优先,有相关工作经验者优先
光谷校区直招班主任5-6k(寒暑假
5000-6000元/月
班主任/辅导员1-3年本科
该岗位主要负责招生工作,前期三个月以招生为主,接受再投递。
【岗位职责】
1. 负责线上微信、QQ社群客户的咨询,通过有效沟通与维护实现客户成交,确保招生目标的达成;
2. 负责学生学习课程的跟踪服务,包括出勤、课堂听讲、课堂练习及订正等;
3. 负责学生、家长及老师三方的协调沟通,向家长反馈学生的学习和心理情况,及时解决客户问题或需求;
4. 做好老生服务工作,积极完成老带新及拓科指标。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 热爱教育行业,有亲和力;
3. 善于沟通,有主动服务意识,能与学生、家长进行良好的交流;
4. 执行力强,有责任心和进取心;
5. 有目标感,有一定抗压能力。
新东方中职班主任(免费住宿+寒暑假)
5000-7000元/月
班主任/辅导员1-3年本科
请各位老师看清楚要求再投递!!感谢配合
【岗位职责】
1. 教学工作:承担对应专业学科课堂教学;
2. 班级管理:全面负责班级日常管理;
3. 学生管理:掌握学生思想动态,处理突发应急事件;
4. 家校协同:常态化家校沟通,及时向家长反馈学生在校情况,做好家校共育,妥善处理各类家校问题;
5. 其他工作:服从学校安排,参与值班、查寝、校园活动、学生实习就业相关协助,完成教务处、学生处交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,师范类院校毕业优先,数学、护理或机电专业优先;
2. 具有丰富的教学、教研经验,有1年以上工作经验优先;
3. 持有相应教师资格证,有中级职称及以上者优先;
4. 具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;
5. 普通话标准,热爱教育事业,具有高尚的师德,教风端正、为人师表,有良好的团队合作精神。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:底薪+课时费+值班费+社保,月平均薪资5K-7k;
2. 享受国家法定节假日及寒暑假;
3. 提供免费住宿;
4. 校内工作,校园环境优美
地址:新东方高级技工学校(新津校区)
拉毛挂网1-2人
琼海市招拉毛挂网
岗位职责:
1.负责墙面、地面等基层的拉毛处理,确保附着力达标
2. 按施工规范进行挂网作业,保障抹灰层抗裂性能
3.配合泥工班组完成基层处理与后续工序衔接
4.严格把控拉毛密度、挂网平整度及搭接长度等工艺标准
5.做好现场材料管理与工完场清工作
任职要求:
1. 有拉毛挂网相关实操经验,熟悉水泥砂浆配比及施工流程
2.能适应高空及户外作业环境,具备基本安全防护意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
4.具备基础识图能力,能按交底要求完成施工任务
5. 无不良从业记录,身体健康,无恐高症
人事专员,行政文员、行政主管
4000-7000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化供应商管理企业文化建设3年以上管理岗位经验5年以上相关经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,保障后勤服务高效有序
5.协同人力资源部门推进制度落地、员工关怀及跨部门协作支持
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2.有3-5年行政主管或同等岗位工作经验,熟悉制造业/互联网/服务业等行业者更佳
3.熟练使用Office办公软件,具备优秀的公文写作、沟通协调与多任务处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5.持有PMP、行政管理师等相关证书者优先
站点管理员有快递经验优先
6000-9000元/月
行政经理3-5年大专快递行业工作经验3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1. 负责公司行政事务的统筹管理,包括办公环境维护、固定资产管控、日常行政流程执行;
2. 组织并实施人力资源相关工作,涵盖招聘、入职离职手续办理、员工档案管理及基础培训支持;
3. 协助制定和落实人事管理制度,推动企业文化建设与团队凝聚力提升;
4. 配合上级完成物流业务板块的人力资源配置与行政协调工作。
任职要求:
1. 具备3-5年快递行业及站点管理工作经验;
2. 无犯罪记录,身体健康;
3.熟悉龙华或者宝安区域。
后勤部
1.5-1.8万元/月
行政经理3-5年大专包吃包住公司福利面议流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、车辆、资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达能力,能独立撰写制度文件及汇报材料
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,包括制度建设、流程梳理及执行监督
2.负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作
3. 协调内外部资源,高效处理公文收发、档案管理、印章使用及日常行政事务
4.统筹企业形象建设与企业文化活动策划执行,提升员工归属感与组织凝聚力
5. 管理行政团队,指导下属开展工作,持续提升行政服务效能与响应质量
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达与应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
综合办主任
5000-8000元/月
行政经理3-5年大专大中型企业从业文字功底扎实
1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作,保障公司正常运营秩序。
2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。
3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。
4. 负责企业证照、合规资料整理,对接环保、市监等政府部门,落实检查整改。
5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查,规范员工日常行为管理。
6. 协调各部门事务,做好内外接待、沟通对接工作。
7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。
8. 完成领导交办的其他工作。
暑期兼职主管
6000-10000元/月
教务管理经验不限学历不限
工作内容:
带领团队招生,管控教学秩序,对接家长事宜,负责校区运营。
岗位要求:
沟通表达能力强、擅长管理统筹、全周期在岗,服从工作安排,有社团或组织管理经验者优先。
订单文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责日常订单录入、核对与系统更新,确保数据准确及时
2. 协助处理客户订单咨询、进度跟踪及异常反馈协调
3. 整理归档订单相关单据与合同文件,维护文档完整性与可追溯性
4. 配合财务、仓储、销售等部门完成订单闭环管理与信息同步
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协作意识
3. 有订单文员、跟单助理或文职类工作经验者优先
4. 具备基本的数据敏感度和文档管理意识
5. 服从安排,适应快节奏工作环境
班主任/辅导员经验不限本科
岗位职责:
1. 负责课程的日常协调,学生资料归档及日常运营支持;
2. 搭建家长、学生、教师与课程顾问之间的沟通纽带,提升服务体验;
3. 维护良好教学口碑,推动学员持续报名与课程续费。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备销售背景者可放宽至大专,专业不限;
2. 热衷于教育行业发展;
3. 具备良好倾听能力,性格开朗,态度积极向上。
成长路径:
班主任——客服主管——客服经理——校长储备人才——中心校长——区域总监——省区总监
成长周期:3-5年
人事行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专人事管理行政管理安全生产职业卫生标准文件编制
工作职责:
1、根据岗位需求开展招聘活动及招聘效果分析。
2、开发、维护适合的招聘渠道。
3、负责收集人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况,并做出分析报告。
4、负责制定、完善与招聘、培训有关的各项流程、程序、规章制度,形成招聘培训体系。
5、负责建立和更新员工档案,确保人事资料、合同、相关协议等有效性。
6、负责公司考勤管理及记录的整理归档,提交报表至财务部。
7、负责薪酬福利政策的完善与落实,及时提报发放依据至财务部。
8、负责办公用品、工作服、劳保鞋等物品的申购及发放。
9、负责公司内外部环境的管理,包括办公场所的整体绿化、布置、卫生等。
10、负责公司办公设施的维护。
11、执行上级领导安排的合理性工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理类相关专业;
2、三年以上生产制造业相关工作经验,办公软件熟练,文字功底强;
3、具备较强的责任心,良好的沟通能力、协调能力、逻辑思维能力。
福利待遇:
1、提供免费工作餐,职业健康体检,缴纳社保,工会福利。
2、满勤奖、工龄奖、介绍费、节日福利、生日福利、团队经费、开工红包、住宿补贴等。
3、每年有评估调薪机会。
4、有晋升空间。
火锅店领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与突发状况
3.协助店长开展员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核查物料使用与库存情况,配合完成成本控制与损耗管理
5.执行食品安全与卫生规范,确保营业场所符合监管部门要求
任职要求:
1.具备餐饮服务行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.有团队管理经验,责任心强,服务意识突出
4.学历不限,持有健康证,无不良从业记录
5. 持有食品安全管理员证或相关资格证书者优先
班主任/学习管理师
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专不授课教育专业背景排课系统经验
【岗位职责】
1. 负责接待学生以及家长。
2. 负责建立学生档案资料。
3. 提前通知学生家长上课时间,落实学生上课安排。
4. 与家长及时沟通学生上课情况,反馈学生学习进度,及时处理家长反馈问题。
5. 维护家长关系,做好续费以及转介绍工作(续费工作占50%)。
【岗位要求】
1. 大专以及以上学历,有经验可放宽至高中。
2. 形象气质佳。
3. 懂基本商务礼仪。
4. 抗压能力强。
5. 有销售经验或教育行业经验优先。
休息时间:周一周二休息
上班时间:周三周四早九晚六、周五两点到晚上九点、周六早八晚九、周日早八晚六
班主任
1-1.5万元/月
班主任/辅导员经验不限本科不授课坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育授课一对一教学
工作内容1. 担任中学生班级的班主任,负责学生的日常管理和辅导工作。
2. 在培训机构环境中,不直接授课,而是作为班级管理者,监督和指导学生的学习。
3. 组织和实施小班教学活动,确保教学质量和学生的学习效果。
【岗位要求】
1. 具备在培训机构或线下教育环境中的工作经验,能够有效地进行班级管理。
2. 能够与中学生建立良好的沟通和互动,了解他们的需求和问题。
3. 有责任心,能够承担非授课时间的工作任务,确保教育服务的连续性。
学管师班主任
4000-8000元/月
班主任1-3年大专
岗位职责:
1. 负责跟进课堂教学秩序,跟进课程,及时关注课堂情况;
2. 维护现有学生,跟进学生的学习情况,及时反馈学生学习进度;
3. 与家长保持良好沟通协调,及时反馈学生情况,做好续费工作
4. 挖掘学生需求,提供学习方案;
5、解答学生、家长的疑问,做好课堂前准备,做好学生与老师的对接;
任职资格:
1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识,语言表达能力强
2、有在线教育课程顾问经验者优先考虑
3、具有与家长对话的能力,逻辑思维强,反应快,抗压能力强
高校项目运营主管
6000-9000元/月
班主任/辅导员经验不限本科大学培训机构职业学校线下教育
1.热爱教育事业,乐于与学生交流,致力于为学员提供优质服务
2.具备本科及以上学历,能胜任相关课程辅导工作
3.具备较强的沟通技巧及学员组织管理能力
4.负责教资、大数据、信息安全等方向的运营班主任工作
5.需满足夏季高考成绩450分以上,条件特别优异者可适当放宽,本科优先,形象良好
6.需综合评估上一份工作的离职原因及在职时长
7.不提供住宿,需自行租房
【薪资待遇】6k-9k
【福利】
1.入职即办理五险一金
2.配备专属导师一对一指导
3.定期组织集中培训学习
4.定期开展团队建设活动、生日关怀祝福
我们期待你的加入!
栏目概述
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