
安调实施人员(持电网/低压证书)
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专低压证
有低压电工证+变电站工作经历+驾驶执照者优先
1. 负责主配网工程的外业勘测与内业数据录入,外业部分包括依据施工图对设备点位、线路走向等进行实地测量定位,并在施工过程中形成相关技术资料;内业部分涵盖将采集信息录入GIS系统及资产管理系统,确保通过生产运行部门的审核与发布;
2. 承担变/配电网关、监控摄像头、智能终端等项目的安装集成与实施工作,负责技术方案编写、软硬件配置调试、故障诊断与日常维护;(具备变电站或配电自动化监控调试经验者优先);
3. 熟练掌握Linux操作系统命令,承担自动化平台运维流程的优化、部署实施及运行管控,编制项目所需技术文档;
4. 协助整理项目竣工归档材料,组织实施客户满意度调研,收集反馈意见,定期开展客户回访;
5. 根据项目需要赴现场提供技术服务,能适应省内出差安排
设备管培生
5000-8000元/月
生产运营1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容:
1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养;
2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业背景;
2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。
发展路径:
关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理
回复可能不及时,建议直接电话联系或添加微信沟通
储备干部(提供住宿,周末双休)
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。
我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。
职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
储备干部(提供住宿+双休+晋升空间)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限高中热爱中医
职位详情
储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位,你的主要职责是携带产品前往指定单位,为客户进行产品体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位,工作地点为室内,每月轮换四个单位。
任职资格:
1、表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
2、对销售岗位充满热情,愿意挑战目标;
3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧;
4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压素质;
5、具备市场敏感度,有事业心、责任感和积极进取的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。
岗位福利:
每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动;
年度安排一次团队境外旅游;每月享有8天休息时间;
业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励;
公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。
工作时间:
1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息;
2、免费提供住宿,居住条件良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,一应俱全。
晋升通道:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责:
1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。
2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。
3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。
任职要求:
1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。
3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
电气调试工程师(儋州)(J10067)
8000-11000元/月
电气工程师1-3年大专调试
岗位职责:
1、负责客户起重机设备的现场调试,具备对设备变频器及PLC进行编程与调试的能力
2、持续提升客户满意度,收集反馈并提出优化建议,完善服务档案管理
3、拓展售后服务、维保及配件销售业务,获取市场动态,并为产品优化提供有效建议
任职要求:
1、大专及以上学历,机电或电气类相关专业
2、持有电工操作证,具备2年以上电气调试工作经验,熟悉变频器、PLC,有行车电气系统经验者优先
3、具有良好的沟通协调能力,能接受公司工作安排
4、具备登高作业资格及实际操作能力
电力工程现场管理负责人
4000-7000元/月
电气工程师3-5年学历不限高压、低压电工证消防维保证电气运维电网驾驶证户外
工作内容
1、负责主网、配网项目的整体实施与管理
2、参与系统优化类项目,提高系统运行效率与稳定性
任职要求
1、有电力系统运维相关工作经验
2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题
3、具备良好的沟通能力与团队协作意识
4、能识读电力线路图,完成电子化资料移交
5、曾在电网或电力系统单位工作者优先录用
岗位福利:五险,年底十三薪,项目提成
Plc电气工程师
2-3万元/月
电气工程师3-5年大专3c/锂电PLC工程师
3c/锂电行业项目,电话面试
PLC:110元/小时,包住
工期:2-3个月,需要配合出差
要求:熟悉欧姆龙NJ或NX系列,有参与过3C项目或锂电行业项目经验优先
项目地:广东,江苏,山东
设备组实习生/见习生(提供工作餐)
2000-5000元/月
电气工程师经验不限大专
【岗位内容】
1.负责电气设备的安装、维护、调试及技术升级工作;
2.定期巡查设备运行状况,快速识别并排除故障,保障系统稳定运转;
3.协同相关部门或项目组推进各类工程任务的实施与落地。
【工作时间】
08:30-16:30(如遇特殊情况需根据上级安排调整)
月休4-8天,实行排班轮休制度
【任职要求】
1.大专及以上学历,具备电气工程师或相关技术岗位工作经验者优先;
2.熟悉电气工程相关理论知识与实操技能;
3.具备良好的沟通协调能力及独立分析解决问题的能力;
4.必须持有有效电工证;
【薪酬福利】
实习生薪资范围2600-3600
见习生薪资范围3000-4600
1、提供早餐补贴,工作餐免费,配套低价公寓式住宿(含衣柜、热水器、独立卫生间、空调、冰箱、洗衣机),见习生额外享受高温津贴;
2、实习期间可免费体验园区内游乐项目;
3、实习期结束后可开具实习证明,表现突出者经部门推荐,有机会提前转为正式员工;
海南陵水文罗镇跨度30m。高度滴水10m。轻钢彩钢棚,招熟练带队师傅。必须能吃苦耐劳。技术高超。
400-550元/天
彩钢安装1-2个月包住餐补6-10人周结
陵水县文罗镇跨度30m。高度滴水10m。轻钢彩钢棚,招熟练带队师傅。必须能吃苦耐劳。技术高超。
电气技术员(J11573)
8000-12000元/月
电气工程师经验不限本科设计安装/调试维修/保养线路设计电路设计自动化设计电机传感器变压器
岗位职责:
1、负责公司电气设备的日常维修及计划性维护工作,包含故障排查、维修方案拟定及现场作业执行,确保设备安全可靠运行。
2、参与电气设备年度大修、技术改造项目以及新设备的调试与验收,保障安装工艺和技术指标符合标准。
3、负责电气设备备件的管理工作,制定采购计划并推进旧件修复再利用,有效控制维护成本。
4、定期开展电气设备安全隐患检查,推动整改落实并实现闭环管理。
5、协助制定设备维修技术文档、故障分析报告及预防性维护策略。
6、严格执行安全操作规程,监督维修现场安全防护措施落实情况,防范安全事故发生。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业。
2、通过大学英语四级或以上,具备基本英语口语沟通能力。
3、熟悉电路原理、PLC编程、电机控制等专业知识,具有电气图纸识读与初步设计能力。
4、工作认真负责,遵守安全规定,具备较强的故障分析逻辑思维和抗压能力,能高效应对突发设备故障。
5、具备良好的团队合作意识,能够清晰表达技术问题,并与生产部门协同配合。
6、熟悉设备完整性管理体系(如壳牌体系),有PLC或变频器基础维护经验者优先。
原厂直招非标设备电气工程师
7000-15000元/月
电气工程师PLC调试工程师3-5年大专
本公司为新能源高端智能设备研发与制造企业,行业前景广阔,发展稳定。因业务扩展和生产需要,现诚聘以下岗位:
电气工程师(3名):
具备3年以上独立PLC编程与调试经验,熟悉日系、欧系PLC系统。
机械设计工程师(3名):
具备3年以上独立设计非标设备经验,独立选型,项目管理。
薪资待遇优厚,具体面议。公司提供食宿、缴纳社保。
有意者请致电联系
地址:广东省佛山市顺德区大良街道红岗社区金斗工业大道1号中集数科城A园13栋厂房
自动化学徒 包吃住 不用体检
8000-9000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维经验,经验不限
3. 熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD、EPLAN等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
变频器维修
6000-8000元/月
电气工程师
科创力源(KCLY)变频器维修工程师|岗位职责(2026版)
定位:负责公司自主品牌(KCLY)及主流品牌变频器、伺服驱动器的维修、测试、售后技术支持与质量反馈,保障产品交付与客户现场稳定运行[__LINK_ICON]。
一、维修与测试(核心)
自主诊断与维修科创力源全系列(低压/中压)变频器、伺服驱动器,含IGBT模块、驱动板、主控板、电源板、电容/电阻/互感器等元件级维修。
依据公司维修标准流程(SOP),完成故障检测、元器件更换、焊接调试、带载测试、老化测试,确保维修品达标。
精准解析故障代码(OC/OV/OH/欠压/通信异常等),快速定位短路、虚焊、元件老化等问题。
维护维修台账,记录故障现象、原因、更换件、测试数据,定期输出维修报表。
二、售后技术支持
对接客户,提供远程技术指导、现场抢修、安装调试、参数优化(含矢量控制、转矩控制适配)[__LINK_ICON]。
处理客户投诉与技术咨询,培训客户操作与日常维护,提升客户自主运维能力。
配合销售完成项目技术交底、选型支持、方案适配,提供现场技术保障。
收集现场工况、典型故障案例,反馈研发/生产部门,助力产品迭代与品质提升。
三、维保与备件管理
负责维修工位5S管理、工具/仪器(万用表、示波器、负载箱、编程电缆)校准与维护。
定期盘点维修备件(IGBT、驱动板、电解电容、保险丝等),提报采购需求,保障库存合理。
执行维修品质保期内回访与维护,跟踪返修质量,降低二次故障率。
四、协作与知识沉淀
与研发、生产、品质团队联动,参与新品测试、可靠性验证、失效分析。
长白班 自动化学徒
8000-12000元/月
电气工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气设计、施工或运维经验,经验不限
3. 熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD、EPLAN等设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
生产班长
8000-10000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理
职位描述
总体工作概述:在片区经理和生产总监的领导下,负责组织本班人员,执行生产工艺,遵守操作规程,落实有关质量保证和安全生产措施,保质、保量、保安全完成生产任务。
岗位职责:
1、负责组织做好各环节开机前的准备工作,并对各环节准备工作进行检查。
2、负责生产过程中组织协调工作。
3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。
4、负责生产能耗的统计、分析和上报,并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。
5、负责对配件库的管理,确定配件最低库存量。
6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养(每月1-2次)
7、负责本班生产现场和维修现场,做到整洁、有序、安全。
8、负责本班人员考勤,工作考核评价,对本班人员奖惩提出建议。
9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类专业,(有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求)
2、30-50,有沥青拌合站操作证。
3、有机修、操作实操经历,从事本行业5年及以上经验。
总裁办公室主任
2-3万元/月
车间主任3-5年本科集团公司国营企业
【岗位职责】
1、协助总裁开展公司战略规划及年度经营计划的分解实施与督导,监控战略落地进程,并提供专业分析与优化建议。
2、承担总裁与公司内外部沟通的关键桥梁角色,确保信息传递精准、高效、畅通无阻。
4、整合协调内外部重要资源,促进跨部门协同运作,保障公司重大事项有序推进。
5、跟踪并督导总裁重点关注的项目及核心工作进展,推动多方协作,及时化解执行过程中的各类障碍。
6、根据总裁安排,主导或参与公司层面专项调研、管理提升项目及临时交办的重大工作任务。
6、全面统筹总裁办公室日常运营、团队建设与人才培育,持续提升团队专业能力与工作效率。
7、完成总裁交付的其他战略性、综合性管理事务。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历,企业管理、工商管理等相关专业背景,具备体制内相近管理经验者优先考虑;
2、8年以上中大型企业从业经历,其中至少3年担任高级管理助理、董办负责人、总裁办主任或同类管理职务;
3、精通企业战略管理、运营管理及绩效管理全流程,具有较强的政策解读与制度设计能力;
4、能够高效统筹复杂任务与多线程工作,具备卓越的推动力与问题解决能力;
5、拥有优秀的组织协调、沟通表达与全局统筹能力,思维严谨,责任感强;
【薪酬福利】
有相关经验者薪资可面谈,入职即缴纳五险一金,提供食宿待遇
海南陵水英州【直招氨机制冷师傅】
薪资:6000-7000元/月
福利:包吃包住
6000-7000元/月
生产设备管理员包住包吃1-2人月结3-5年中专/中技特种设备管理。有设备管理经验两班倒包吃住特种设备安全管理员证
负责170、1708活塞氨机日常开机、巡检、保养:有制冰厂/冷库氨机实操经验,熟悉170机型优先,做事踏实,可长期稳定干。
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责
1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。
2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。
3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。
4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。
2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。
3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。
5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
助理电气工程师
4000-6000元/月
电气工程师1-3年中专/中技维修/保养安装/调试变频器变压器传感器低压高压
1、具备强电、弱电、暖通、消防及相关系统的综合知识与维修能力;
2、负责项目管理区域内各类设备的日常巡检与运行状态监测,发现问题及时处置并上报,同步完善巡检、运行及维保记录;
3、监督并协同第三方维保单位开展维保作业,按既定计划落实各项保养任务,确保设备稳定运行;
电力工程现场管理负责人
4000-7000元/月
电气工程师3-5年学历不限高压、低压电工证消防维保证电气运维电网驾驶证户外
工作内容
1、负责主网及配网项目的整体推进与管理
2、参与系统优化类项目,提高系统运行效率与稳定性
任职要求
1、具有电力系统运维相关工作经验
2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题
3、具备良好的沟通能力与团队协作意识
4、能够识读线路图纸,完成电子化资料移交
5、有电网或电力系统从业经历者优先录用
岗位福利:五险,年底十三薪,项目提成
电力电气技术员
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年大专电力施工输变电工程
岗位职责:
1、掌握电力工程整体架构及施工图纸,了解输变电线路与变电站工程现场作业流程。
2、熟悉高低压电力设备及相关安装工艺。
3、能独立完成施工组织设计、专项方案编制及竣工资料整理;具备现场调度指挥、风险识别与应急处置能力。
4、组织制定项目实施计划,提报材料需求计划;
5、负责工程合同执行至交付全过程,对项目进度、质量、成本及安全进行全面管控,确保按合同要求完成施工任务;
6、了解用电报装、通电流程及相关手续办理;熟悉工程预算结算与材料管理,具备较强的施工过程成本控制能力;
7、监督指导施工班组作业,协调处理项目建设中的各类问题;
8、按时办理工程变更手续,跟进款项回收;审核竣工文件完整性,及时推进项目移交工作;
任职资格:
1、学历:大专及以上
2、专业:电力工程类相关专业,具备中级工程师或以上职称;
3、5年以上电力工程施工现场管理经验;
4、待遇:面议
5、有铁路电力施工经历者优先考虑,主要承接10kV用户专线项目。
素质要求:
1、具备良好职业操守,沟通顺畅,能高效协调各项事务,适应高强度工作压力。
2、具备较强的与甲方及总包单位对接沟通能力。
Plc电气工程师
2-3万元/月
电气工程师3-5年大专3c/锂电PLC工程师
3C/锂电行业项目,电话面试
PLC:110-120元/小时,包住
工期:2-3个月,需要配合出差
要求:熟悉欧姆龙NJ或NX系列,有参与过3C项目或锂电行业项目经验优先
栏目概述
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