职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位，你的主要职责是携带产品前往指定单位，为客户进行产品体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位，工作地点为室内，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压素质； 5、具备市场敏感度，有事业心、责任感和积极进取的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动； 年度安排一次团队境外旅游；每月享有8天休息时间； 业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住条件良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，一应俱全。 晋升通道：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

【冬耀储能全球精英招聘令】 诚聘储能领域顶尖经营者、核心科研人才，共拓新能源+航天科技新蓝海！ 重点招聘方向： 1. 新能源汽车核心技术：真插电混发动机、电机、动力系统、驱动系统（纯机械，不含电池包）研发/制造人才； 2. 清洁能源领域：光伏太阳能板、陆风/海风风机研发，天然气开采及天然气清洁能源供热供暖技术科研人才； 3. 航天科技领域：卫星制造、研发、开发及卫星调度专业人才。 岗位要求： -经营者：深耕储能/新能源/航天领域，具备丰富行业资源、团队管理经验与战略布局能力； -科研人员：相关专业背景扎实，拥有成熟项目经验或技术成果，创新思维与执行力突出。 平台福利： 集团化资源赋能，高额科研投入，行业竞争力薪资，五险一金+专项激励，广阔晋升通道，与顶尖团队共筑产业高地！

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、自动化、电气工程、测控技术与仪器等相关专业，3年及以上需求分析相关工作经验； 2. 具备扎实的需求分析能力，熟练掌握需求调研、梳理、分析、转化的方法，能独立完成需求文档（调研文档、规格说明书等）的编写与评审； 3. 具备较强的逻辑思维、问题分析与解决能力，能快速识别需求中的矛盾点、风险点，提出合理的解决方案； 4. 具备良好的书面与口头表达能力，能清晰、准确地呈现需求分析结果及相关文档； 5. 熟悉AXURE、VISO等原型设计工具、画图工具； 6. 具有较强的抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责PLC控制系统的设计、编程与调试，确保系统稳定可靠运行； 2. 参与电气自动化项目的方案制定与实施，完成相关技术文档编制； 3. 配合设备安装与现场调试，解决项目实施过程中的技术问题； 4. 对现有电气控制系统进行优化升级，提升设备自动化水平； 5. 协同机械、软件等团队完成集成化系统开发与维护。 【岗位要求】 1. 具备扎实的PLC编程能力，熟悉主流品牌PLC产品应用； 2. 熟悉电气控制原理及自动化元件选型，能独立完成控制系统设计； 3. 具有较强的现场问题分析与处理能力，适应阶段性出差； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效配合跨专业团队工作； 5. 拥有自动化相关领域工作经验，熟悉工业控制系统的运行维护。

招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历，英语6级以上。

岗位职责： 1、熟悉和掌握天然气锅炉的基本知识及设备状况，具备熟练的操作技能； 2、全面负责锅炉的开停炉操作和运行中监视调整工作，保证安全经济运行； 3、完成锅炉设备及燃气管道、阀门等的巡视工作，消除事故隐患，确保锅炉设备安全运行，并做好检查记录； 4、熟悉所操作锅炉本体、附属设备的技术参数、运转性能、构造原理及锅炉房系统的情况，熟练掌握操作技能和检查方法； 5、遵守巡视检查制度，做好设备运行和巡视检查记录，发现异常及时采取措施，防止小隐患酿成大故障； 6、完成领导交办其他工作。 任职资格： 1、具备很强的责任心； 2、初中及以上学历，身体健康、品行端正，无任何不良记录； 3、具有锅炉证，熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求，具有良好的专业基础和管理经验； 3、三年以上锅炉及管道设备运行维护的实际工作经验，持证上岗；

【岗位职责】 1. 负责光伏电站电气系统的设计支持与技术方案编制； 2. 参与项目前期现场勘查、设备选型及技术支持； 3. 配合完成施工图绘制、设计评审及相关技术文件编制； 4. 协同解决项目实施过程中的技术问题； 5. 根据项目需求与相关部门进行技术沟通与协调等。 【岗位要求】 1. 具备良好的电气专业知识基础，熟悉光伏系统基本原理； 2. 具备较强的技术理解能力与问题分析能力； 3. 有较强的沟通协调能力，能配合团队完成项目任务； 4. 持有特种作业操作证（低压、高压证书）

4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

岗位职责： 1、掌握电力工程整体架构及施工图纸，了解输变电线路与变电站工程现场作业流程。 2、熟悉高低压电力设备及相关安装工艺。 3、能独立完成施工组织设计、专项方案编制及竣工资料整理；具备现场调度指挥、风险识别与应急处置能力。 4、组织制定项目实施计划，提报材料需求计划； 5、负责工程合同执行至交付全过程，对项目进度、质量、成本及安全进行全面管控，确保按合同要求完成施工任务； 6、了解用电报装、通电流程及相关手续办理；熟悉工程预算结算与材料管理，具备较强的施工过程成本控制能力； 7、监督指导施工班组作业，协调处理项目建设中的各类问题； 8、按时办理工程变更手续，跟进款项回收；审核竣工文件完整性，及时推进项目移交工作； 任职资格： 1、学历：大专及以上 2、专业：电力工程类相关专业，具备中级工程师或以上职称； 3、5年以上电力工程施工现场管理经验； 4、待遇：面议 5、有铁路电力施工经历者优先考虑，主要承接10kV用户专线项目。 素质要求： 1、具备良好职业操守，沟通顺畅，能高效协调各项事务，适应高强度工作压力。 2、具备较强的与甲方及总包单位对接沟通能力。

【岗位职责】 1. 负责电气设备的日常巡检，执行巡检计划，及时发现设备潜在问题，如异常振动、温度过高、声音异常等，并做好详细记录。 2. 迅速响应并处理设备突发故障，准确判断故障原因，制定有效的维修方案，及时修复设备，减少设备停机时间，保障生产的连续性。 3. 建立和完善设备档案，记录设备的维修历史、保养记录、运行数据等信息，为设备管理提供数据支持。 4. 严格遵守公司的安全规章制度，在工作中正确使用个人防护装备，确保工作过程中的人身安全和设备安全。 【岗位要求】 1. 机电一体化、电气工程及其自动化、机械工程等相关专业，大专及以上学历。 2. 了解机电设备的工作原理和操作方法，有运维经验者优先。 3. 必须持有低压电工证（应急管理厅颁发）。 4. 具备良好的学习能力，有一定的沟通与领悟能力，能够快速掌握新知识和新技术，与团队成员及业主方有效沟通协作。 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，具有较强的责任心和团队合作精神，能够适应节假日/恶劣天气值班、加班、7*24小时轮值工作（不能接受倒班勿投）。

【招聘】海南市陵水县招聘面点师傅一名，（包子，饺子，馄饨，面条）工资6000—7000元，包吃住，联系电话

海南省陵水自治县英州镇清水湾美食三湘人家招聘湘菜炒锅师父2名工资55oo月休四天节日补一天同步电话号码

陵水黎族自治县招消防电

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海南陵水招聘一名植筋工人，要求工人本人，不需要老板，不要包活

岗位职责： 1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关报表 5. 严格执行特种设备安全技术规范，配合完成年检与应急演练 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作R1或R2项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及安全运行规程 3. 具备基本机械识图与水质检测常识 4. 责任心强，能适应倒班作业，无恐高及严重慢性疾病 5. 遵守劳动纪律，服从管理，具备基础沟通协作能力

蔡甸区人民医院招聘锅炉工(20-57岁)1.岗位要求：员工，年龄20-57岁。2.工作时间：排班制，月休4天3.薪资福利：月薪4000/月，享受法定节日福利4.岗位与职责：负责医院锅炉房热水、蒸汽锅炉设备24小时值守运行、日常巡检、参数记录，做好运行台账与交接班记录，锅炉水质化验、水处理设备操作、设备排污、日常保养，及时排查跑冒滴漏等安全隐患，持有G1工业锅炉司炉特种设备作业资格证，持证上岗，责任心强，安全意识高，能适应倒班值班制5.工作地点：蔡甸区人民医院6.联系方式：黄经理

锅炉工 3名 薪资：5500+餐补390+全勤200+绩效100+做满一年工龄50 班次：8:00‑20:00倒班，月休4天 皮带工 2名 薪资：5200+餐补390+全勤200+绩效100+做满一年工龄50 班次：8:00‑20:00倒班，月休4天 投料清洗（12小时）1名 薪资：4800+餐补240+全勤200+绩效100+做满一年工龄50 12小时两班倒，月休4天 统一要求：厂区禁烟，现场环境规范 节假日有福利！！！ 包住有餐补！！！！ 男性60岁以内，女性50岁以内

工作认证年龄男性55岁，女性50岁，

2.5吨链条蒸汽锅炉司炉工 要求持证上岗 能在厂区驾驶铲车上料。

【岗位职责】 1、协助总裁开展公司战略规划及年度经营计划的分解实施与督导，监控战略落地进程，并提供专业分析与优化建议。 2、承担总裁与公司内外部沟通的关键桥梁角色，确保信息传递精准、高效、畅通无阻。 4、整合协调内外部重要资源，促进跨部门协同运作，保障公司重大事项有序推进。 5、跟踪并督导总裁重点关注的项目及核心工作进展，推动多方协作，及时化解执行过程中的各类障碍。 6、根据总裁安排，主导或参与公司层面专项调研、管理提升项目及临时交办的重大工作任务。 6、全面统筹总裁办公室日常运营、团队建设与人才培育，持续提升团队专业能力与工作效率。 7、完成总裁交付的其他战略性、综合性管理事务。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理等相关专业背景，具备体制内相近管理经验者优先考虑； 2、8年以上中大型企业从业经历，其中至少3年担任高级管理助理、董办负责人、总裁办主任或同类管理职务； 3、精通企业战略管理、运营管理及绩效管理全流程，具有较强的政策解读与制度设计能力； 4、能够高效统筹复杂任务与多线程工作，具备卓越的推动力与问题解决能力； 5、拥有优秀的组织协调、沟通表达与全局统筹能力，思维严谨，责任感强； 【薪酬福利】 有相关经验者薪资可面谈，入职即缴纳五险一金，提供食宿待遇

负责170、1708活塞氨机日常开机、巡检、保养：有制冰厂/冷库氨机实操经验，熟悉170机型优先，做事踏实，可长期稳定干。

职位描述 总体工作概述：在片区经理和生产总监的领导下，负责组织本班人员，执行生产工艺，遵守操作规程，落实有关质量保证和安全生产措施，保质、保量、保安全完成生产任务。 岗位职责： 1、负责组织做好各环节开机前的准备工作，并对各环节准备工作进行检查。 2、负责生产过程中组织协调工作。 3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。 4、负责生产能耗的统计、分析和上报，并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。 5、负责对配件库的管理，确定配件最低库存量。 6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养（每月1-2次） 7、负责本班生产现场和维修现场，做到整洁、有序、安全。 8、负责本班人员考勤，工作考核评价，对本班人员奖惩提出建议。 9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电类专业，（有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求） 2、30-50，有沥青拌合站操作证。 3、有机修、操作实操经历，从事本行业5年及以上经验。

岗位职责: 1、负责客户起重机设备的现场调试，具备对设备变频器及PLC进行编程与调试的能力 2、持续提升客户满意度，收集反馈并提出优化建议，完善服务档案管理 3、拓展售后服务、维保及配件销售业务，获取市场动态，并为产品优化提供有效建议 任职要求: 1、大专及以上学历，机电或电气类相关专业 2、持有电工操作证，具备2年以上电气调试工作经验，熟悉变频器、PLC，有行车电气系统经验者优先 3、具有良好的沟通协调能力，能接受公司工作安排 4、具备登高作业资格及实际操作能力

工作内容 1、负责主网及配网项目的整体推进与管理 2、参与系统优化类项目，提高系统运行效率与稳定性 任职要求 1、具有电力系统运维相关工作经验 2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识 4、能够识读线路图纸，完成电子化资料移交 5、有电网或电力系统从业经历者优先录用 岗位福利：五险，年底十三薪，项目提成

储备干部是我们公司重点培养的对象，也是未来的管理层。由于刚进公司，需要从基层开始熟悉工作。 我们公司专注于健康领域，拥有一百多款产品，比如血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位，工作内容是负责把产品做好位给客户体验讲解，登记客户信息，收集意见反馈。一周固定在一个单位，属于室内工作，一个月去四个单位。 【岗位要求】 1. 18岁以上，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2. 对销售工作有较高的热情； 3. 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5. 有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售业务工作经验者优先。 【福利待遇】 1. 每月定期或是不定期进行团队聚餐或是Party活动； 2. 每年一次团队出国旅游； 3. 每月月休8天； 4. 业绩出众者优秀人员年底双薪红包奖励； 5. 免费提供住宿，住宿环境不错（空调、热水器、冰箱、洗衣机等配套齐全）。 【工作时间】 1. 正常班：五天8小时制；上五休二，双休。 【晋升机制】 管理晋升：业务员--主管--副经理--总经理--大区经理

维修电气设备，排查电柜故障，略懂plc

工作地点目前在国瑞大厦，26年3月份左右会搬去西海岸（秀英区长滨东三街8号南方电网综合能源大厦） 工作内容 1. 负责主配网工程的现场测量与资料录入工作： （1）现场测量包含依据施工图纸对设备安装位置、线路走向等进行实地勘测记录，并在施工过程中形成相关技术资料； （2）资料录入指将采集信息准确输入GIS系统及资产管理系统，确保通过生产运行部门的审核并完成发布流程； 2. 承担变/配电网关设备、监控摄像头、智能终端等项目的部署实施，包括技术方案编写、软硬件配置调试、问题诊断处理及日常维护工作； 3. 根据项目需要前往现场提供技术支持，能接受海南省内短期出差安排； 4. 协助完成项目文档整理归档，执行客户满意度反馈收集，了解客户需求，定期开展客户回访工作。 任职要求 1、全日制专科及以上学历，具有变电站或配电自动化调试工作经验者优先考虑； 2、掌握Linux操作系统常用命令，能够参与自动化平台运维流程优化、部署实施及管理控制，具备项目文档编制能力； 3、具备较强的沟通协作能力，可适应省内出差任务； 4、须持有高压或低压电工操作证，同时具备有效机动车驾驶证。

一次高压试验，二次调试

【岗位职责】 1. 主导可降解餐包类产品的材料配方研发与性能迭代，围绕防水、防油、耐温、降解周期等核心指标开展定向攻关，匹配不同餐饮场景的使用需求。 2. 跟进可降解材料领域的前沿技术与行业政策动态，开展新材料、新工艺的可行性测试与小试验证，形成可落地的技术方案储备。 3. 对接生产端完成研发成果的量产转化，协同工艺、生产团队解决试产、量产过程中的技术异常，保障产品良率与生产效率达标。 4. 负责研发全流程的...