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售后客服6-10人经验不限学历不限电话客服办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制线上客服企业内部客服接受居家办公
处理公司客户相关事务,纯文职岗位无销售性质,后期具备居家办公条件 到手薪资4-7k 工作时间按正常班制,无需加班 招聘人数8人,有意向可进一步沟通了解详情
售后客服月结经验不限中专及以上电话客服办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制线上客服企业内部客服
【工作内容】 1、负责解答用户在使用过程中遇到的各类问题,提供耐心、细致的咨询服务,无销售及外呼任务! 【任岗要求】 1、年龄18岁以上,具备高中或中专及以上学历 2、表达清晰,能熟练使用普通话交流,可理解四川方言 【薪资】 综合月薪5000-6000元,法定节假日享受三倍薪酬! 【上班时间】 标准八小时工作制,按时下班,无需加班
售后客服月结经验不限中专及以上电话客服办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制线上客服企业内部客服
【工作内容】 1、负责解答用户在使用过程中遇到的各类问题,提供耐心细致的咨询服务,无需从事销售或外呼工作! 【任岗要求】 1、年龄需满18岁,具备高中或中专及以上学历 2、普通话表达清晰,具备良好的沟通能力,能听懂四川方言 【薪资】 月综合收入5000-6000元,法定节假日享受三倍薪酬待遇!! 【上班时间】 标准八小时工作制,按时下班,无加班情况
售后客服月结经验不限学历不限接待处/咨询台客服倒班工作制
工作内容: 使用电脑进行外呼操作,依托公司呼叫系统联系客户,完成客户回访、需求调研、业务推介及关怀维护等相关电话服务; 工作时间10:00-19:30,每月休息4天,固定每周日休假,法定节假日当日正常休息; 薪资范围3500-7000,收入与业绩挂钩,缴纳五险; 享有带薪年假、婚假、产假,节日福利礼品,新项目提供广阔晋升机会
售后客服经验不限中专及以上电话客服办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制线上客服企业内部客服接受居家办公
前期需在公司办公,暂不支持直接居家工作 岗位职责: 1.负责后台相关问题的答复,确保信息传递准确无误 2.回应客户咨询,提供专业且及时的信息支持 3.维护系统数据记录,保障信息更新的时效性 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2.能够高效完成文书类工作,重视细节处理 3.拥有团队协作能力,能适应高强度的工作节奏
售后客服月结经验不限大专及以上热线客服电话客服办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制线上客服企业内部客服节假日三倍薪资
无服装要求,无经验要求 不催收,非金融行业,不涉及贷款业务 热线售后客服岗位 文职类工作,待遇4000-8000元,标准八小时工作制,无通宵班次,入职享受7天带薪培训,定期组织团建活动,提供下午茶,办公氛围轻松活跃,坚决不加班,到点准时下班。 岗位职责: 负责解答客户疑问,具备基本电脑操作能力即可。 年龄****** 大专及以上学历,表达清晰,具备良好沟通能力和服务意识。 签订合同后按规定缴纳五险,办公室固定坐班,无需外出。 健全的晋升通道:从专员到组长、主管、经理逐级晋升,每晋升一级同步调薪。 纯文职岗位,无销售任务,不需加班,工作内容轻松,欢迎感兴趣者咨询了解。
售后技术支持5-10年大专及以上图册BOM责任心新车型沟通技巧
岗位职责: 1.负责新车型及设计变更的BOM、图册编制及相关主数据的维护工作; 2.为服务站提供售后备件方面的技术支持与解决方案; 3.制定总成件拆解方案,完成BOM、图册制作及主数据更新维护; 4.应对供应商变更或退出情况,评估备件储备或替代方案,分析对库存、成本与质量的影响; 任职要求: 1.具备扎实的汽车行业经验,熟知汽车售后服务各流程环节; 2.具有良好的沟通能力,能高效解决客户问题,保障企业服务形象; 3.工作责任心强,服务意识突出,能在压力环境下保持积极工作状态; 4.熟悉乘用车车身所有零部件构成; 5.有汽车售后服务管理经验者优先考虑。
售后客服6-10人月结经验不限中专及以上办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制企业内部客服
处理公司客户相关事务,纯文职岗位无销售性质,后期具备居家办公条件 到手薪资4-7k 工作时间按正常工时安排,无需加班 招聘人数8人,有意向可进一步沟通了解详情
售后技术工程师
3000-5000元/月
售后技术支持1-3年高中及以上
负责公司销售产品售后服务,公司销售产品安装,上门维修,送货等相关工作
宜宾翠屏区康养财富规划师
面议
保险销售保险生日福利年终奖餐补经验不限高中及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
康养财富规划师
人偶兼职3-5人
招聘: 兼职4名,扮演财神需要3人,(穿财神服),身高175左右,穿人偶需要1名,男女不限,身高160左右 时间: 地点:高县文江土火锅节 12点-19点 待遇:120/天 电话:
宜宾 高县
12月28日 03:10拨打电话
保安包住包吃月结
  井号筑基独家神单工价更新 宜宾万象天地商场巡逻岗 ✅岗位轻松 ✅晋升空间大 ✅包住提供吃 ✅接受短期工 ✅工作环境优越 面试要求: 年龄18-45周岁,身高165以上 长期工薪资计算如下⬇ 3200底薪+餐补300+全勤200+带薪休假2天+节假日补贴;次月底薪上涨300;综合工资4000元/月 年前离职短期工 100元/天+10元/天餐补 发薪日每月25号 【工服】 【体检】 【项目优势】带手机、可长期可短期、每周可预支200 井号长线10元/天 井号短线打卡15天500 ⚠注意:,,员工自带黑色皮鞋/皮带 工作班次:12小时制长白班 工作岗位:商场巡逻岗 提供住宿:水电费均摊; :名单报备我司对接群 :临港发车时间为12.30,支持全天空降。。
宜宾 高县
12月27日 21:40拨打电话
保安包住包吃月结
  井号羽航独家神单工价更新 宜宾万象天地商场巡逻岗 ✅岗位轻松 ✅晋升空间大 ✅包住提供吃 ✅接受短期工 ✅工作环境优越 面试要求: 年龄18-45周岁,身高165以上 长期工薪资计算如下⬇ 3200底薪+餐补300+全勤200+带薪休假2天+节假日补贴;次月底薪上涨300。 年前离职短期工 100元/天 发薪日每月25号 【工服】 【 【项目优势】带手机、可长期可短期、每周可预支200 井号长线10元/天 井号短线打卡15天500 ⚠注意:,,员工自带黑色皮鞋/皮带 工作班次:12小时制长白班 工作岗位:商场巡逻岗 提供住宿:水电费均摊; :名单报备我司对接群 :临港发车时间为12.30,空降时间为2点以前。
宜宾 高县
12月27日 18:40拨打电话
人偶兼职3-5人
招聘: 兼职4名,扮演财神需要3人,(穿财神服),身高175左右,穿人偶需要1名,男女不限,身高160左右 时间: 地点:高县文江土火锅节 12点-19点 待遇:120/天 电话:
宜宾 高县
12月27日 16:21拨打电话
生产技术员工龄奖餐补包吃五险一金6-10人月结
生产技工 1.中专/高中及以上学历,年龄20岁-35岁,机械、电子、自动化等相关专业优先,有制造业生产经验者可适当放宽学历要求;2.身体健康,能适应轮班(含夜班)及站立作业;3.具备基础读写与计算能力,可看懂生产图纸或作业指导书;4.责任心强,服从管理,具备良好的团队协作意识,无经验者可提供岗前培训。 薪资福利:6000元-7000元/月(缴纳五险一金,额外提供商业保险(含意外险、医疗险等);享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等,生产岗位实行轮休制度;提供完善的培训体系与晋升通道,支持技能提升与职业转型;年度体检、节日福利、生日礼品、团建活动、员工食堂/餐补等) 招工人数:10人
宜宾 高县
12月27日 15:53拨打电话
保险销售五险一金年终奖经验不限中专及以上车险保险电话销售双休五险一金销售
三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司,在国内已有近30年的经营历史,在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营,具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品,其客户需求非常稳定。 岗位详情: 向目标客户推荐定制化产品和服务,线上完成销售全流程(无需外出跑业务,公司提供客户资源无需自己找客户,销售形式简单,成交率高,压力小,办公环境舒适) ps:通时要求2.5小时 岗位要求: 1、年龄:18-40岁,40+需要有同行业经验,男女不限; 2、中专及以上学历,经验不限,我们有完善的培训体制; 3、普通话标准,良好地沟通表达能力,熟悉电脑操作。 工作时间: 周一至周五9:00-18:00,中休1个小时(12:00-13:00),周末双休,法定节假日正常放假。 薪资福利: 1、入职当月购买社保公积金,享受补充医疗保险福利; 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%,客单价几千-几万都有)试用转正同底薪,综合在8-15k,上不封顶,勇夺周冠月冠还有奖金,月冠高达3万一个月,每月10号发薪; 3、新人保护:前3个月新人薪资保护政策,保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励,奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游;免费培训课程:岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试:一轮线下
保险销售五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB保险公司互联网/科技国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品设计规划投资理财规划保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历
养老行业结合风险理财规划,为客户提供优质服务,有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系,底薪5-8k不等看经验,
保险销售生日福利五险一金年终奖
工作时间:早9晚6点半单双休法定节假日都休息发薪日:每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责: 1)公司提供稳定且优质的客户资源,通过电脑智能外呼系统联系客户,进行车险续期业务的开展; 2)5A级室内办公环境,全天空调,环境优美,无需外出,无需资源; 3)产品是车险!属于刚需!公司提供稳定且优质资源!销售难度低!收入稳定! 任职要求: 1)20周岁-39周岁,身体健康,无犯罪记录,征信良好; 2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好; 3)勤奋踏实,热爱销售工作,有销售、客服相关工作经验者优先; 4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强; 薪资: 1)岗前培训期新人礼享受50元/天,总计培训5天之前自愿参加培训; 2)在岗任职期:职级底薪+职级津贴+高业绩提奖,转正后业绩达成月均6000元-15000元,上不封顶。 福利: 1)签订公司正式劳动合同(无外包、无派遣); 2)享有社保及公积金(五险一金); 3)无需外出拓展客户,无需客户资源; 4)5A级办公环境,室内办公(环境优美); 5)正常行政班(无夜班无倒班); 6)完善的培训体系,依工作表现,每三个月就有一次升职加薪; 7)多劳多的,丰厚的年终奖金、绩效奖金; 8)定期举办丰富的团建活动; 9)全年七个法定节假日,29天带薪假期(年假、婚假、病假、产假); 10)七大节日福利(元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节)、生日福利; 11)鼓励勤奋工作,符合条件时,长期服务奖最高6000元/年,父母赡养津贴最高6000元/年,星光奖最高9600元/年; 5)正常行政班(无夜班无倒班); 6)完善的培训体系,依工作表现,每三个月就有一次升职加薪; 7)多劳多得,丰厚的年终奖金、绩效奖金; 8)定期举办丰富的团建活动; 9)全年七个法定节假日,29天带薪假期(年假、婚假、病假、产假); 10)七大节日福利(元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节)、生日福利; 11)鼓励勤奋工作,符合条件时,长期服务奖最高6000元/年,父母赡养津贴最高6000元/年,星光奖最高9600元/年; 没有经验没关系!!!我们没有试用期的!面试通过后会有为期5个工作日的带薪培训培训结业后签订阳光保险集团劳动合同公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练并且有团队主管带!!!
保险销售
别再死磕传统打工!这个小众自由职业真的香疯了️️️ 还在被朝九晚五的通勤束缚?还在纠结想创业却没资金没资源?真心建议你看看保险代理人这个小众自由职业,妥妥的轻创业天花板! 加入保险代理人赛道,我有几点思考: 1.G家大力扶持、朝阳行业,公司分配客户服务,以服务为主,从而针对客户需求匹配相对应的产品。 2.轻创业模式,个人发展无上限,收入无上限,多劳多得。 3.自由职业,时间自由,自己做主(特别适合宝妈) 4.小众赛道,只要足够努力,人人都有机会突破自我,展现自身能力 这也是我选择了一家好的公司,给我一个强大的平台,全流程行业知识培训,团队每个老师都积极帮助新人,教导我指引我,让我在这个行业站稳了脚跟。 现在也是有了不错的成绩,现在正在组建自己的团队,想邀请不甘现状的你共同发展保险事业!! 根据客户的自身情况及需求,帮助客户合理规划资金保障等等。以及协助客户顺利理赔,终身优质的售后服务 进修资产配置十考取保险规划师十全金融规划课程 (所以不用担心前期你不会的问题!) 很开心大家一起见证我在这个行业的一路成长,一切 不是偶然,而是有方法论的加持及不断深耕和坚持 我是如何帮助新人的? 同样经历过新人期的迷茫及自我怀疑,我带新人, 会更注重【新人期规划】和1V1带教 通过我们团队的【新人成长营】课程,整合有绩优 伙伴的成功经验,一起赋能新人 整理了自己在售前售中售后完整的服务流,只要是 我团队的伙伴都可以获取 目前我的团队已经发展成20+人团队,并且都各自独立上手操作完整流程,也拿到了不错的成绩,我也是全职在从事这个事业,有充裕的时间精力辅导新人伙伴
保险销售
HWP:健康财富规划师,是“资管顾问”“医养顾问”“保险顾问”于一体的专业精英角色。我们致力于打破行业壁垒,为客户提供“健康保障”与“财富管理”深度融合的一站式、终身制综合解决方案。您将不仅是规划师,更是客户信赖的“私人健康财富管家”。整合公司优质资源,为客户量身定制涵盖“健康保障(高端医疗、重疾险、护理险等)+财富规划(资产配置、养老储备、财富传承)”的一体化方案。如果您渴望突破职业天花板,在一个备受尊重的平台上成就一番事业,请立即行动!
缘创传媒
3000-6000元/月
客服专员免费培训11-20人日结经验不限学历不限全职
主要负责回复客户消息,解决客户的问题
售后客服月结经验不限学历不限接待处/咨询台客服办公室坐班企业内部客服正常工作制
工作内容:负责对用户进行回访,介绍移动近期推出的话费减免或优惠折扣活动,操作流程简便,易于上手。 上班时间:9:10-19:30;中午休息1.5小时;月休4天; 平均工资在:4000-6000元,
售后客服月结经验不限学历不限含有销售的客服工作电话客服办公室坐班企业内部客服正常工作制白班
工作职责: 通过移动系统按公司规范对接用户,协助线上解决紧急停机类客户的问题与投诉; 平均薪资区间:3500-7000元,收入与工作量挂钩,上不封顶; 每日工作时段:10:00-19:30,时长9小时,包含午间及晚间休息时间; 年龄要求24-42岁,熟练操作电脑,普通话流利,具备销售或客服从业背景者优先录用。
助理
售后客服
协助销售处理各种售后问题
售后工程师
5000-7000元/月
售后技术支持1-3年中专及以上
工作职责: 1、负责物流传输系统日常巡检与维护,保障医院设备正常运行。 2、及时响应现场故障报修,规范记录维修过程与处理结果。 3、对操作人员进行设备使用方法的培训与指导。 4、管理现场备品备件的领用、存储及补充申请。 5、协同电气工程师完成现场各项技术任务。 任职要求: 1、具备中专及以上学历,具有一年以上的相关岗位经验 2、机械、机电一体化或自动化类专业背景 3、能够识读机械与电气图纸 4、学习能力强,能快速理解设备结构及运行原理 5、具备良好的客户沟通能力 6、有机械设备维修或装配实操经验者优先
售后客服月结经验不限中专及以上电话客服办公室坐班客服专员不含销售的客服工作倒班工作制线上客服
无服装限制,无需工作经验 非催收岗位,不涉及金融业务,无贷款性质 线上处理售后事宜,非销售类工作 文职岗位薪资4000-8000,标准八小时工作制,无夜班安排,入职享7天带薪培训,定期组织团建活动,提供下午茶,办公氛围轻松活跃,坚决不加班,下班准时关闭系统。 岗位要求: 负责解答用户疑问,掌握基础电脑操作。 年龄****** 大专及以上学历,表达清晰,具备良好沟通能力和服务意识 缴纳五险,固定办公室办公,无需外勤 健全晋升通道:从专员到组长、主管、经理逐级晋升,每晋升一级同步调薪。 轻松文职岗位,无加班压力,无任何销售任务,有意者欢迎咨询
售后客服月结经验不限中专及以上热线客服电话客服办公室坐班客服专员不含销售的客服工作倒班工作制线上客服五险
无服装要求,无需工作经验 非催收岗位,不涉及金融业务,无贷款性质 负责售后订单处理,纯文职类工作,非销售岗 薪资待遇4000-8000,标准八小时工作制,无通宵班次 带薪培训7天,定期组织团建活动,提供下午茶 办公氛围轻松活跃,拒绝加班,下班准时关闭系统 岗位要求: 能够解答基础问题,掌握基本电脑操作 年龄****** 大专及以上学历,表达清晰,具备良好沟通能力和服务意识 入职即缴纳五险,固定办公室办公,无需外勤 健全晋升通道:专员→组长→主管→经理,晋升同步调薪 轻松文职岗位,无加班压力,无销售任务,欢迎有意者咨询联系
金融销售社保五险一金五险6-10人1-3年大专及以上团购销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC保险公司互联网金融企业服务健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
平安集团直招!新项目!新渠道!晋升快!负责维护与服务我们的VIP重要客户。 工作内容: 1.维护经营公司的VIP客户; 2.深入了解客户需求,提供定制化解决方案; 3.持续维护与客户的关系,确保客户满意度; 4.线上95511坐席支援,线上线下联合经营社区深耕 岗位要求: 1.大专及以上学历,25-45岁,市场营销或相关专业优先; 2.3年以上金融销售经验; 3.出色的谈判与沟通能力; 4.对市场有敏锐的洞察力; 5.良好的团队协作精神,能承受工作压力。 薪资待遇:薪资2200-3000+800-10000浮动薪资+绩效+季度奖+绩优奖。综合薪资6000-20000之间!六险一金,朝九晚六,周末双休,所有节假日都休息。 晋升:新项目,需要大量管理层。 管理路线:专员—见习主管—正式主管—经理—网点负责人 专业路线:初级社区专员—中级社区专员—高级社区专员—资深社区专员 团队氛围年轻化,欢迎加入我们!
公司技术售后支持
3000-5000元/月
售后支持1-3年高中及以上
负责公司产品售后接件,维修,上门维修,送货等日常工作
售后技术支持经验不限高中及以上可适应出差
招聘人员每周巡检一次,可以兼职,有懂药剂知识、相关工作经验或同类型服务经验为佳。(不符合邀请请勿盲投) 1.根据各循环水系统水质控制指标要求,负责各循环水系统水处理加药,负责各循环水系统水处理加药,并记录加药量,盘点库存,以及备货发货适宜; 2.进入公司必需服从公司的管理规定,进行相应的安全培训,施工必须由属地部门及安环部门开具相应的施工作业票,作业期间配备安全员、穿戴相应PPE,严禁违章指挥及违规作业,特殊作业制定方案并进行风险评估; 3.负责加药系统、超滤设备运行检查及负责加药设备维护,包含更换设备零配件、破损锈蚀管路、设备状态标识牌;各类仪表类探头校准工作每3月一次并记录存档。 4.现场配备专用劳保用品柜,柜内防护用品配备完整并摆放整齐,每周进行点检,如有缺失破损及时补充; 5.服务期间现场卫生保持整洁,工器具摆放整齐,严禁携带危险物品进入现场; 6.药剂充装人员需持证上岗,无职业禁忌症,了解化学品特性,掌握设备操作规程,具备应急突发处理能力,严格遵守公司规章制度; 7.每周一次水质分析,并提供水质分析报告。分析内容包含:ph、碱度、硬度、总铜、总铁等; 8.提供各系统投加水处理药剂名称、投加浓度及加药量、药剂MSDS(MSDS要求新版)。
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成高社发[2019]12号
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