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1.能够独立（编制）环评报告表、报告书 2.需要熟手

招 聘 招聘对象：棋牌室工作人员(有责任心的，年龄约20岁~50岁，最好是住在巡场新区的)每个月15号发薪资 工作时间：早上8点到下午18(凌晨后算加班10元一小时)薪资待遇：电话面议：

一、岗位职责： 1、负责环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审流程、评审对接及报批手续。 2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的审核支持工作。 3、协同商务部对接政府相关部门及项目业主，推进环境影响评价文件的审批进程。 4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、过往工作中独立承担并完成项目报告编制不少于20项。 3、具备3年以上环境行业工作经验。 4、具有一级评价经验（大气、地下水、地表水、噪声、生态方向）者优先考虑。 5、熟悉国家及地方环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范。 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 PS： 1、工作时间上午9:00至下午5:30，周末双休，五险，享受法定节假日、带薪年假；定期组织团建活动，发放节日礼品、生日福利、员工贺礼及各类节庆活动，年终享有超长假期，年度固定调薪机制。 2、公司薪酬体系与晋升通道健全，重视员工成长与人才培养； 3、办公环境优越，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

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一、岗位职责： 1、承担环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审材料准备、评审对接及报批流程。 2、配合部门负责人开展特定类别或行业环评报告的技术审查工作。 3、协同商务部推进与政府主管部门及项目单位在环评文件报批过程中的沟通协调。 4、协助总工办完成环境保护领域的专项课题研究及相关管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、曾独立主导完成不少于20项项目报告的编制工作。 3、具备3年以上环境领域工作经验。 4、具有一级评价经验者优先，涵盖大气、地下水、地表水、噪声、生态等方向。 5、掌握环境影响评价相关的政策法规和技术规范要求。 6、具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。 PS： 1、公司临近地铁4号线清江西路站，出行便捷； 2、工作时间早9:00至晚5:30，周末双休，提供五险、法定节假日、带薪年假，定期组织团建活动，发放节日礼品、生日福利、员工贺礼及各类节庆活动，享受春节超长假期，每年享有固定薪资调整机会。 3、公司拥有健全的薪酬体系与晋升通道，重视员工成长与发展； 4、办公场所舒适，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

招 聘 招聘对象：棋牌室工作人员(有责任心的，年龄约20岁~50岁，最好是住在巡场新区的)每个月15号发薪资 工作时间：早上8点到下午18(凌晨后算加班10元一小时)薪资待遇：电话面议：

岗位职责 1、负责手机软件功能、性能及稳定性等相关测试工作 2、依据测试用例开展测试，规范提交Bug及测试过程记录 3、进行探索性测试，及时发现潜在问题，并推动开发高效修复 4、积极参与团队能力建设、氛围营造以及内部技术分享与学习交流 任职要求 1、专科及以上学历，具备耐心、细致和责任意识 2、能够独立完成测试方案与测试用例的执行任务 3、具备较强的问题洞察力和清晰的文字表达能力 4、具备良好的沟通表达、逻辑思维、学习能力和自我驱动力

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平时就做教育类宣传，在办公室整理资料等

宜宾天地招聘临时秩序维护人员 要求:男生 身高170以上 女生158左右 自备纯黑色鞋子 无染发 纹身 长发 不良嗜好 无犯罪记录 工作时间6点到10点，有可能提前结束。80元/人。活动结束后5-7天发放 联系: 联系电话:

快递人员招聘 一、岗位职责 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常揽收和派件工作； 2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害； 3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉； 二、岗位要求 1、年龄25-45岁，身体健康，责任心强，人品端正 2、会骑车，开车。 3、工作时间：8-晚6点以及领导安排的其他工作 4、上班地点：高县庆符镇 三、薪酬福利 1、工资：计件工资，多劳多得上不封顶，综合工资5000+。 备注： 1.此招聘为公司直招，中国邮政快递在招聘过程中不收取任何、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。联系电话：

高工价！招聘来咯 国腾汽配厂 长期工招聘 ⚠ 特别提醒： 厂里不会按时打款，需要能接受厂里打款周期再发工资，请知悉后再报名。 招聘岗位 1. 二保焊工（急招） · 薪资： 6000-7000（24/h) （含2元补贴） · 要求： 必须有焊工证，能吃苦耐劳，接受两班倒、站班。 2. 叉车工 · 薪资： 5000➕（18元/h）（含1元补贴） · 要求： 必须有叉车证。 薪资福利 · 工资预支： 。 · 外宿补贴： 第二个月起，满勤员工每月补贴 200元。 · 工作餐： 包工作餐。 工作时间与环境 · 班次： 两班倒。 · 着装： 可穿自己的衣服，可带手机。 · 休息： 上班中途有休息时间。 住宿与交通 · 宿舍地点： 智能终端A区（离厂区约4公里）。 · 交通方式： 需员工自行解决上下班（公交车或自备交通工具），厂区无宿舍。 联系电话： （）

招聘：【车间主任】1名 8000-12000元/月 招聘条件：5年以上车间管理经验，熟悉服装生产全流程，擅长现场管理与人员调度，抗压能力强。 工作内容：负责车间日常生产管理，落实生产计划，监控质量与进度，处理现场异常，培训员工，维护现场5S。 --- 【样衣工】1名 6500-9500元/月 招聘条件：5年以上精品样衣制作经验，能独立看懂复杂纸样，精通各种高难工艺（如真丝、皮草、西装），细心严谨，能与版师高效沟通。 工作内容：负责新款首件样衣及产前样衣的全程独立制作，验证工艺可行性，记录制作难点并反馈给技术部，为大货生产提供标准实物参考。 薪资：8000-12000元/月 包吃包住工资面谈

四川宜宾一家锂电池新能源企业招聘生产、检测、检修、搬运、洗托盘等岗位，面向高中至博士不同学历层次，年龄18-45岁，要求身体健康并具备踏实肯干的工作精神，企业提供良好的福利待遇。

任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学、环境规划、化学工程、水文地质等相关专业； 2、熟悉最新环保政策动态及相关技术发展情况； 3、具备熟练使用相关专业技术软件的能力，并能独立承担工作任务； 4、具有较强的市场拓展意识、组织协调能力及团队管理潜力。 岗位职责： 1、服从工作安排，确保任务按时高质量完成。 2、持续跟踪并掌握国家及地方环保政策变化。 3、归纳总结工作中遇到的问题，积极学习新技术与新方法。 4、对已完成的项目报告进行归档与系统化管理。 5、深入学习并掌握环保领域相关政策法规体系。

环评表（书）、环保验收、应急预案、一厂一策、资金申报、水资源论证、入河排污口、土壤调查、规划方案、其他论证报告等包括不限于报告编辑、现场踏勘、编制监测方案、报告打印递交存档工作

能够独立完成环评报告表的编制，胜任现场踏勘工作，具备良好的团队协作意识，踏实肯干。 职位福利：创业公司、包住、包吃、定期体检、员工旅游

1. 持有环评工程师资格证书； 2. 具备独立完成重大建设项目报告书编制的能力； 3. 熟悉辐射类项目或变电站类环境影响报告的编写流程； 4. 能够承担报告表及报告书的技术审核工作； 5. 具备场地污染状况调查报告的编制经验； 6. 拥有规划类环境影响评价文件的编制经历。

岗位职责: 1，主持编写相规划环评，环境影响报告书，报告表，应急预案，环保验收和环保类实施方案等环保相关报告; 2，负责制订项目实施工作计划，并具体组织技术实施; 3，负责技术报告文件总稿汇编及文字，表格图件审查; 4，负责与项目相关方的技术沟通，协调工作;5，配合业务部门做好项目评审的相关组织工作 6，全面负责项目完成后相关资料归档审核; 7，团结协作，在力所能及的情况下积极完成领导交给的临时工作。

招聘：见习人员 薪资：2200 招聘要求：大专以上学历，专业不限，大专及以上离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁失业青年。 薪资待遇：不低于宜宾市最低工资标准2200元/月，购买意外伤害保险、全勤奖、节日福利、提供食宿等 工作内容：跟随学习岗位技能，熟悉流程，协助完成基础工作，遵守纪律。 招聘有效期：2026年4月4日

注:此岗位不接受线上面试 此岗位需长期出差，不接受勿扰 出差有补贴 一、岗位职责： 1.参与项目的需求讨论和评审，了解并分析软件需求。 2.根据项目和业务要求制定和执行测试计划和测试用例。 3.编写和维护接口自动化用例和脚本，确保软件的质量和稳定性。 4.对分布式系统及架构有一定了解，能够处理复杂的测试场景和问题。 二、任职要求： 1.熟悉Python编程语言，能够熟练使用Python进行自动化脚本的编写。 2.掌握pytest+requests+allure接口测试框架，具备编写和设计自动化测试用例的能力。 3.掌握Jmeter+MeterSphere，能够按照需求完成性能测试用例编写。 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与开发团队紧密合作，共同推进项目的顺利进行。 三、加分项： 1.有Java、Python等编程语言的开发经验，能够编写自动化测试工具和搭建测试平台者优先。 2.有使用过ui自动化测试工具（如Selenium、Appium、playwright等）经验者优先。 3.有性能测试、压力测试等相关经验者优先。 4.有过Linux系统运维经验，熟悉docker容器化技术，能编写bash运维脚本经验者优先。 4.对持续集成/持续部署（CI/CD）流程有了解者优先。 上班时间：9：00－12：0013：00－18：00 周末双休，节假日正常休假，五险一金

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一、工作职责: 1、承接环境影响评价报告、环保应急预案，环评验收，一厂一策等，负责收集项目 资料，编写项目报告，按时完成报告评审、报批及存档等 工作。及时反馈项目情况，汇报编制情况及项目问题; 2、负责与项目业主单位、设计单位等相关方的技术沟通、 协调工作;负责与专家和环保部门进行技术对接，回复技 术问题; 3、努力学习相关法律法规、技术导则、技术方法，不断完。 善自身技能，提高专业知识; 4、按时、按质地完成领导分配的任务。 二、任职要求: 1、有5年以上相关工作经验;3 2、做事认真仔细，努力踏实有上进心，能够吃苦耐劳; 3、能熟练使用办公软件和制图软件; 4、持有环评工程师证书优先。 三、福利待遇: 1、底薪+具有同行竞争力提成+全勤奖+年终奖+带薪年假 +五险+工龄工资，月均薪资8k-20k+。 2、享受国家各种法定节假日并有节日福利，生日福利。 3、公司不定期团建活动。 公司属于新兴行业，行业前景巨大，公司处于整体上升期。欢迎有上进心、有开拓精神的小伙伴加入我们团队。在紧跟技术潮流趋势的同时个人也将拥有广阔的发展空间。

负责一个区域，在此区域内负责的充电宝机柜缺少充电宝时进行补充

写字楼门店办公，可接受小白，无需自己拓客，公司提供精准客户到店，无需向客户推销任何产品/业务等！！！ 【工作内容】 1.负责与到店客户沟通洽谈，对客户带来的奢侈品进行外观的检查并准确描述（瑕疵及磨损等），与客户沟通回收价格并促成成交； 2.回访客户、维护老客户，给客户提供优质的服务以及良好的体验度； 【任职要求】 1.30岁及以下，大专及以上学历，接受应届毕业生； 2.有销售经验、服务行业工作经验、熟悉基本商务礼仪者优先； 3.形象气质佳(身高1.6-1.7m左右，身材匀称）需带淡妆上班； 4.思维逻辑清晰、服务意识强，普通话标准、有亲和力； 5.熟练使用办公软件。 【上班时间】 早班：9:00-18:00 晚班：11:30-21:00 【薪资福利】 1.试用期薪资：无责保底4500元（无其他构成）； 2.转正后薪资：无责保底4000元+提成，综合薪资8k-10k+； 3.五险一金、免费住宿、带薪培训、内部晋升； 4.实行双休调休制度，发薪日每月15号。

非培训机构，全程不收取任何费用，请勿轻信网络上的收费项目！ 工作地点： 深圳、北京、上海、杭州、西安、成都、南京、武汉、东莞、苏州等全国十大研究所及核心城市办事处，可根据个人情况及编制安排自主选择。 研发岗位： 测试、Java、C++、Python、JS、Golang、算法等 学历要求： 211/985、一本院校优先 二、任职要求 （一）基础要求 1. 统招本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、通信工程、电子信息工程、数学、自动化等相关专业，能力优异者专业限制可适当放宽； 2. 精通至少一门主流编程语言（Java/C/C++/Go/Python等），具备扎实的编码能力与良好规范，深入掌握数据结构与算法核心原理； 3. 熟悉操作系统（Linux/Windows）、数据库（MySQL/Oracle/Redis等）、网络协议（TCP/IP）等基础技术，具备系统设计和问题定位分析能力； 4. 具备较强的责任意识、团队合作精神与沟通表达能力，乐于技术分享，对新技术有强烈好奇心和快速掌握能力。 （二）优先条件 1. 有分布式系统、嵌入式开发、云原生、大数据处理、人工智能等相关项目经验者优先； 2. 掌握主流开发框架（Spring/Spring Boot、MyBatis、Qt等）、中间件（Kafka/Zookeeper等）或完整工具链，具备大型项目实践经历者优先； 3. 在校期间参加ACM、蓝桥杯等编程赛事，或有开源社区代码提交、专利申报、学术论文发表者优先； 4. 拥有鸿蒙系统开发、编译器实现、虚拟机调优、网络安全等专项技术背景者优先； 5. 英语综合能力强，能流畅阅读英文技术资料者优先。 三、岗位亮点 1. 技术前沿：深度参与行业领先的核心技术研发，涉及5G、AI大模型、云计算等领域，与顶尖技术人才共同协作； 2. 成长体系：配备完善的导师带教机制，新人专属导师全程指导，提供系统化培训认证与清晰晋升路径； 3. 薪酬福利：具备市场竞争力的薪酬方案（底薪+绩效奖金+项目奖励+年终奖），全额缴纳五险一金，含补充商业保险、带薪年假、年度健康体检等； 4. 工作体验：开放包容的团队氛围，多元背景成员共融协作，配备健身房、通勤班车、加班交通报销等福利，部分区域提供人才安居支持； 5. 发展通道：提供全球化项目参与机会与内部轮岗机制，支持按个人兴趣与专长向技术专家或管理方向发展。 四、应聘方式 简历通过初筛后，将通过邮件或短信通知笔试及面试安排，全流程支持远程线上面试，具体环节以招聘组通知为准。 五、温馨提示 请确保提交的简历信息真实完整，重点体现项目经历、技术技能及相关成果（如竞赛奖项、专利、开源贡献等）。

岗位职责： 1、能够独立根据测试要求，开展测试需求分析、测试设计、测试执行等； 2、能够独立编制相应的测试文档，包括但不限于测试需求分析、测试计划、测试说明、测试报告等； 3、掌握软件测试基本原理，包括测试计划制定、用例设计、功能/性能测试、安全性和稳定性测试、兼容性测试等； 4、熟悉软件测试基本理论及流程，熟悉C/C++，有嵌入式系统测试经验； 5、熟悉相关国标、国军标等，熟悉相关的测试工具； 6、能够接受出差。 任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上； 2、专业要求：计算机软件、电子信息等相关专业； 3、具有3年及以上软件测试经验； 4、熟悉常用软件测试工具，具有军工测试实施者优先； 5、工作细致认真，能承受工作压力，具备较强的责任感，团队协作精神和良好的沟通能力； 6、具有较强的逻辑思维能力和良好的学习能力。

工作简单，全程轻松，只需到店感受服务流程，给出细节建议，只需一小时

职位描述 一、岗位职责 学习和了解公司线上线下活动，参与活动前期筹备工作，如活动方案设计、物料准备等，协同团队进行活动期间的现场管理和后期效果评估，确保活动顺利进行并达到预期目标。收集并分析活动数据，为未来的活动策划提供参考依据。定期向上级汇报工作进展，提出改进建议。负责后期团队管理。 二、岗位要求 1、高中及以上学历，学习能力强。 2、无不良习惯，无犯罪记录。 3、良好的沟通表达能力，团队协作能力。 4、年轻有活力，愿意打拼不躺平，愿意发展。 三、待遇 1、入职提供住宿，24小时热水，水电气全包。 2、提供一对一辅导培训，让我们快速上手工作。 3、员工生日，员工团建聚餐一应俱全。 4、薪资多劳多得，上不封顶 5、晋升通道： 基层专员—主管—高级主管—副经理—经理。