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生产一次性冰瓶 装箱 和出货进货

岗位: 普工多名、开机师傅1名 要求: 身体健康，勤劳，做事认真细心，具有良好 的团队协作精神，听从领导的工作安排。 待遇: 综合工资4K-6K，五险一金，商业险，节日福利，包吃包住。

饲料厂招投料工2人要求会开叉车 能上夜班 年龄60岁以内，配料员长白班要求做事心细，手脚快一点的

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常州电子新厂开招，300一天包吃包住不限经验

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东方市招工地小工/杂工、电焊、琉璃瓦

东方市招打孔

轮挖师傅2人，链条勾机师傅，3人

海南东方找工人，十月田附近，香蕉套袋，有想法的可以联系

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招聘：作业员/维修/焊锡/品检/品质组长/组拉/物料员 薪资：6000.0-9000.0 职位详情： 有电子行业同岗位工作经验1年以上

工作内容： 1、负责 ERP 系统的日常运行维护，确保系统的稳定、可靠运行 2、根据任务需求，对ERP系统进行下单、领料、入库等操作 3、负责 ERP系统数据的管理。 4、FAT资料整理，生产辅料下单、领料等工作 5、返修物料进度跟进 6、生产部日常加班工时申报等 岗位要求： 1、有相关经验优先，高中以上学历 2、有ERP操作经验 3、具有良好的沟通能力和团队合作意识，能够与不同部门有效沟通 4、工作细致，有良好的耐心，协调能力

永康市申亚工贸有限公司 人事行政经理 生产厂长 内胆拉伸检杯工 保温杯内胆拉伸领班（急聘） 质量巡检/全检（杯底盖内胆） 挑电解计件6000-9000 pmc计划跟单专员（急招） 跟单发货员（急招） 主办会计 李总 联系地址：永康市石柱镇工业区

岗位职责： 1.生产计划统筹：依据销售订单、压铸 / 机加工产能（设备负荷、人员配置、模具状态）及库存数据，编制月度、周度及日生产计划，明确各工序生产任务与优先级，下发至生产车间并同步至相关部门，确保计划贴合实际生产需求。 2.物料全流程管控：根据生产计划、产品 BOM 清单及压铸行业物料损耗率，精准核算铝合金、锌合金原材料及辅料需求，编制物料需求计划（MRP）；对接采购部门跟进物料采购进度，跟踪入库验收情况，协调处理物料短缺、规格不符、质量异常等问题，保障生产物料齐套性，同时管控库存水平，减少呆滞物料产生。 3.交期保障与进度跟踪：实时监控生产计划执行情况，每日巡查压铸、CNC、表面处理等工序进度，核对实际产量与计划偏差，分析延误原因（设备故障、物料短缺、工艺问题等）并快速协调解决；针对急单、插单需求，评估产能可行性并调整计划，提前预警交期风险，确保订单按时交付，提升客户满意度。 4.跨部门协同与数据管理：定期组织生产、采购、仓库、销售等部门召开协调会，同步计划执行、物料供应及订单进度；熟练操作 ERP 系统（金蝶 / 用友优先），录入生产数据、更新库存信息，编制生产达成率、交期达成率、物料周转率等报表，为管理层决策提供数据支持。 5.流程合规与优化：严格遵循公司生产管理规定及 IATF16949 体系要求，规范生产计划编制、物料领用及数据归档流程；结合压铸五金行业特性，提出计划编制、物料统筹环节的优化建议，提升生产效率与物料利用率 任职要求： 学历专业：大专及以上学历，机械制造等相关专业优先，熟悉压铸五金行业生产流程者可放宽专业限制。 工作经验：3-5 年制造业 PMC 专员工作经验，具备压铸、五金机加工行业相关经验更佳，了解压铸工艺、CNC 加工流程及相关物料特性，能精准评估产能与物料需求。 技能要求：熟练操作 ERP 系统及 Office 办公软件，精通 Excel 函数、数据透视表等数据分析工具，能独立完成物料核算与报表编制；掌握 BOM 结构、MRP 逻辑及库存管控方法，具备基础的产能测算能力。 核心能力：具备极强的跨部门沟通协调能力，能高效对接采购、生产、仓库等部门解决各类异常问题；逻辑思维清晰，细节把控严谨，能承受订单压力与多任务处理需求，对数据敏感且具备问题解决能力。 职业素养：责任心强、执行力佳，具备良好的抗压能力与团队协作意识，认同公司企业文化，了解 IATF16949 体系者优先。

我司招聘岗位： 人事文员 1名 采购文员 1名 工程文员 1名 文控文员 1名 财务 1名 PMC 1名 仓管1名 拉长 2名 物料员 1名 IQC 1名 以上岗位必须有1~2年工作经验，月薪制+社保+餐补房补等福利 IPQC 2名 QC 多名 普工 多名 临时普工 多名 按劳动法底薪2520+加班，社保，餐补房补，全勤奖，绩效奖，岗位补贴等福利 公司主要研发生产销售消费类产品（无线充电宝，充电宝，小风扇，宠物磨甲器，超声波小手电筒，吸尘器控制器等产品） 地址：深圳市福永桥头地铁站B出口500米 富桥第五工业区 ，联系人：韦小姐（可先电话沟通，合适再面谈，谢谢！），期待您/您的亲朋好友加入我们！

【招聘岗位】：操作工50人 【工作福利】包吃包住，水电费均摊。 【工作时间】：两班倒，半个月倒一次班，倒班休息一天。（白班：早8点-晚8点）（夜班：晚8点-早8点）。 【薪资待遇】：18元/小时＋绩效，综合工资5500-10000元。每个月25号准时发工资。 【招聘标准】： 1. 20-45周岁、身体健康 2. 能适应倒班，走动式作业。

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！ 【进厂福利】：！！ 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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岗位一 招2月23灵山普工多名，有做过的优先录用，晚班，要求无纹身染发，年龄18-52岁，必须要有健康证，吃苦耐劳，服从安排，工作流程生产饮料，机器化操作，有做过的优先，包吃包住，12小时，晚班19点半～07点半，早班07点半到19点半，包含用餐休息时间，工资，白班160一天，晚班180一天，可接受晚班优先，有做过的优先录用