一、工作内容 1、负责海南省旅游相关信息的搜集与归类整理； 2、开展旅游数据的汇总统计、分析工作，并编制月度及季度分析报告； 3、研究旅游行业的发展动向与未来趋势； 4、对相关企业提交的数据资料进行核查与校验； 5、与业主单位保持有效沟通，维护良好的协作关系； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、学历要求：本科及以上； 2、专业背景：统计学、统计经济学或相关专业； 3、具备中级经济师或中级统计师职称者优先录用； 4、熟练操作excel、word等常用办公软件； 5、掌握统计调查的基本理论与实施方法； 6、具备较强的逻辑思维能力和人际沟通技巧； 7、文字表达能力突出，可独立完成各类统计分析报告撰写； 8、工作踏实肯干，心理素质好，能承受工作压力并妥善应对突发状况。 三、福利 五险一金、周末双休、节日福利、餐补

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

文员1名，工资面议

岗位内容： 1. 规划电商平台的产品发展方向，推进产品方案的执行与落地； 2. 深入开展市场与用户需求研究，输出产品需求说明及竞品对比分析报告； 3. 主导产品的功能设计、版本规划、测试验证、发布上线及后续优化迭代； 4. 全流程跟踪产品运行情况，涵盖数据监控、问题排查与缺陷修复等工作； 5. 组织跨职能团队协作，确保项目按计划高效推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上电商领域产品工作经验，对市场变化和用户体验有较强敏感度； 3. 熟悉Axure、Visio、Ps等常用产品设计与图像处理工具； 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理经验及项目推动能力； 5. 对行业发展趋势具有前瞻性判断，能准确把握未来方向。

1、收集、整理、分析并评估供应商及其产品信息，完善供应商资源库； 2、制定单项材料的采购方案与计划； 3、依据采购需求进行市场询价，向主管提交多维度的价格对比建议； 4、与供应商开展商务沟通，达成采购共识，完成采购订单的制作与确认工作； 5、负责采购合同的签订及送审流程； 6、协调发货事宜，跟进货物运输进度及预计到货时间； 7、办理到货入库相关单据，协同仓库完成物资验收与入库操作； 8、撰写单项采购项目的总结分析报告； 9、完成领导安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，中药学、药学等相关专业优先； 2、熟练掌握常用办公软件，能够高效使用WORD、EXCEL、PPT等工具； 3、工作认真细致，具备耐心，性格积极乐观，反应迅速，具有良好的表达能力和客户导向意识； 4、具备较强的时间规划与任务管理能力； 5、熟练操作各类办公软件及办公自动化设备； 6、具备一定的学习理解能力和数据分析能力，成本控制意识较强

1. 质量研究与标准制定 负责原料药及制剂的质量标准拟定与验证工作，涵盖含量测定、有关物质、残留溶剂、溶出度等检测项目的标准建立，确保满足ChP/USP/EP等药典规范要求。 2. 分析方法开发与验证实施 开展高效液相（HPLC）、气相（GC）、LC-MS、UV等分析方法的开发与验证，完成方法学验证资料撰写，支撑工艺筛选、稳定性研究及产品放行检测需求。 3. 稳定性试验与样品分析 规划并执行影响因素、加速及长期稳定性试验；按时完成中控、放行和稳定性样品的检测任务，出具检测报告，为确定有效期和储存条件提供科学依据。 4. 注册申报与技术文件编制 依据ICH CTD格式编写质量部分（3.2.S.4/3.2.P.5）内容，以及方法验证报告、稳定性总结资料，协助注册团队完成监管机构问询答复工作。 5. 仪器管理与合规操作 承担分析仪器（如HPLC、GC、ICP-MS等）的日常校验、维护及故障处理；按GMP/GLP规范记录原始数据和台账信息，保障数据完整性与可追溯性。 6. 协同支持与技术转移 为合成与制剂工艺优化提供及时检测支持；参与技术转移过程，向生产QC团队进行分析方法交接与培训，协助解决产业化放大中的分析技术问题。

根据顾客选品开单发货，最好是暑假要兼职的大学生

岗位职责： 1.负责日常办公事务处理，包括文件整理、数据录入 2. 协助仓库物资出入库登记、盘点及台账管理，确保账实相符 3. 整理归档工程类项目资料，配合完成资料报审、移交等基础性工作 4. 协同部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进落实 5. 完成上级交办的其他行政与协调类工作 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑专业，熟练操作Word、Excel等办公软件 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 有仓库管理或工程资料整理经验者优先 4.能适应演丰镇工作地点，稳定性好，可长期发展 5.无经验者亦可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责多个项目所需数据的获取与归类，保障信息的精确与及时； 2.学习并掌握各项目规范，熟练操作数据采集步骤，提升作业效率； 3.保证数据录入的正确率及最终交付成果的质量。 任职要求： 1.大专或以上学历，可在家办公，需配备电脑和手机完成任务； 2.每周至少投入4天，每日不少于2小时参与数据采集工作； 3.能够理解并遵守项目规则，重视数据准确性；具备基础电脑操作能力。 备注：项目操作简单，易于入门；每日工作进度需提交统计；每半月结算一次报酬。

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

定安县招干挂石材、贴砖

定安县招工地小工/杂工

招聘酒吧糖果促销员19-40工作内容：在酒吧里面去卡座促销糖果、水烟、礼炮类小商品。工作时间：22：30-4：30五到六小时工作时间。工资：保底3500+提成（综合工资4500-6000）月休两天工作地址：定安KIKA酒吧联系方式：王女士

海口市秀英区招氟碳漆工人

岗位职责： 1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作 2. 严格按照国家特种设备安全技术规范和施工图纸作业 3.配合项目进度，协调土建、电气等工种完成安装任务 4. 对安装过程中的安全隐患及时排查并整改，确保施工安全 5. 完成安装记录、自检报告及竣工资料整理归档 任职要求： 1.持有有效电梯安装维修作业人员资格证（T证） 2. 熟悉主流品牌电梯（如日立、通力、奥的斯、快意等）安装工艺 3. 具备登高、电工基础操作能力，能适应高空及密闭空间作业 4. 身体健康，无恐高症，责任心强，服从项目调配 5.有定安县或海南地区电梯安装经验者优先

石家庄平山县招文员 要求熟练操作Word/Excel/PPT 拟合同等。 会开车，干活认真仔细，具体面试聊。 工作时间：早8：00～12：00，下午1：30～5：30。

文员 年龄25--35岁，大专本科学历，有文员工作经验，熟练操作办公软件，工作8-12小时，工资5500元，不忙了就待着 辅助经理处理办公室日常事务，员工入离职签合同 包吃住，管3餐，住地上，入职需要签一年合同 工作地址:北京市

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 协助部门进行会议安排、纪要整理及事务性沟通协调 3.接收并处理内外部电话、邮件及来访接待工作 4.配合完成基础数据统计、报表制作及办公用品管理 5.执行上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

【招聘职位】文职文员 工资内容：负责，统计，登记，检测，入库上传企业系统，工作简单轻松长白班 【薪资待遇】底薪3820全勤满勤 绩效 岗位补贴 加班补贴夜班补贴 1、综合工资:6500--7500元/月 2、绩效500-800元/月（视工作状态奖励） 3全勤：500元/月 4、季度：2000～3000元 6、白班炎热补贴20/班;夜班津贴25元/班；平时加班1.5倍，双休加班2倍，国假加班3倍（按国家劳动法规定） 7五险一金 8工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放 【招聘要求】 1、年龄要求16-45周岁 2、踏实、工作态度好、有责任心 3、学历不限，认识26个英文字母即可 薪资福利 【优势】 免费提供工作餐，三餐免费，中餐类（米饭+2荤+2素菜+1汤）；有面食类，饭后有水果 【优势】：免费提供住宿，4-6人间宿舍，具备空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台 【优势】：公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升

负责厂区内务整理、物品归置、日常协助工作，工作轻松简单，无需经验。

一、岗位内容： 主要面向车险已到期的车主，协助其办理下一年度的车险续保服务。公司提供稳定客户资源，客户本身存在续保需求，只要车主在本公司完成投保，员工即可获得相应业绩提成。工作门槛低，全程无需外出，不需面见客户，无业务拓展压力，办公环境整洁舒适。客户资料由公司统一提供，仅需通过电话方式与客户进行沟通对接。 二、岗位要求： 1、专业不限； 2、普通话清晰，具备基础电脑操作能力；零经验亦可，入职初期提供带薪培训！ 3、具备一定的语言表达能力和心理承受能力； 三、薪资结构=浮动底薪+业绩提成+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，付出越多回报越高，人均月收入达6500元以上，其中38%的员工月薪突破万元。公司按规定缴纳社保，并提供年终奖金、团队奖励金、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等多项福利。 工作时间（8:20-12:00，13:30-19:00，午间休息1.5小时），每月休息5天，享受国家法定节假日及带薪年假等全部假期待遇； （法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按标准安排休假）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位职责： 1.承担多个项目所需数据的采集与归集，保障信息的精确与及时； 2.学习并掌握各项目规范，熟练操作数据收集流程，提升处理效率； 3.保证数据准确率及成果交付质量。 任职要求： 1.大专或以上学历，可居家办公，需配备电脑和手机用于任务执行； 2.每周至少投入4天，每天不少于2小时参与数据采集工作； 3.具备适应项目规则的能力，重视数据准确性； 掌握基础电脑操作技能。 备注：项目操作简单，易于入门；每日需提交作业进度进行统计；每半月结算一次收益。

工作职责 1. 负责企业工商注册、变更、注销等全流程事务，涵盖资料准备、申报提交及进度追踪。 2. 与工商、税务等相关政府部门沟通协调，处理政策解读、异常情况应对，保障客户企业合法合规经营。 3. 配合内部团队完成客户信息整理、文件归档及业务数据汇总，支持业务流程顺畅运行。 4. 响应客户诉求，实时同步办理进展，提升客户满意度与服务体验。 任职要求 1. 大专及以上学历，工商行政管理、财务类相关专业优先考虑。 2. 熟知企业设立、变更等工商手续及相关法律法规，具备独立操作能力。 3. 熟练运用办公软件（Word/Excel），具有基本的数据统计与文档编制技能。 4. 具备良好的责任心和服务意识，工作认真细致，能高效应对多项工作任务。 5. 有1年以上工商事务办理或企业服务领域工作经验者优先。

据相关法律法规编制文件，按流程进度组织开评标。 职位要求：1.能熟练掌握计算机基础操作，熟练掌握常用办公软件。 2.具备良好的沟通协调能，能够与同事，客户及其他部门有效交流解决问题。 3.有良好的组织与管理能力，合理安排工作时间，设置优先级、跟踪任务进度等处理能力。还需掌握文档管理与归档技能，保证文件管理规范准确。

【岗位职责】 1. 负责业务数据统计、分析和专题研究。 2. 配合业务部门梳理指标口径和统计规则。 3. 设计分析模型、分析报表和专题分析成果。 4. 使用SQL、Excel、Python完成数据处理分析。 5. 完成异常数据分析和业务问题定位。 6. 支撑BI驾驶舱、可视化大屏建设。 7. 参与交通运行、运输管理、车辆、道路、客流等数据分析。 8. 编制数据分析报告、指标说明及汇报材料。 9. 配合预测模型、智能分析场景建设。 【岗位要求】 1. 具有数据分析、BI分析或数据平台项目经验。 2. 熟练SQL和Excel。 3. 了解Python、Pandas、NumPy。 4. 熟悉FineBI、PowerBI等可视化工具优先。 5. 了解机器学习、预测分析、大模型应用优先。 【优先条件】 具有交通行业数据分析经验者优先，包括交通运行分析、运输管理分析、车辆分析、道路分析、客流分析等。

对接往来公司资料、建立台账，熟练应用办公软件,大专以上文凭,三到五年以上相关工作经验,处理事物逻辑思维清晰，字迹工整,会开车，海口市区工作，周末双休。

招数据分析师大数据分析

工作职责： 1. 积极融入企业氛围，扎实掌握基础能力，持续提升职业化水平； 2. 掌握非车险业务流程，学习承保与理赔相关知识，参加公司各级培训安排，参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地，涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等，并维护现有客户关系与合作渠道； 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格： 1. 学历：本科及以上（应届生）； 2. 专业：工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；注重协作，以团队为先

【岗位职责】 1. 参与返修与工程重要会议记录、关键节点及计划，并走线上审批流程。 2. 负责返修业务相关函件的起草、收发、跟踪与归档。 3. 全面管理返修与工程专用仓库，建立并执行规范的出入库、领用及台账管理制度。 4. 依据集团品质检查标准，系统性地收集、整理、归档返修全过程资料。 5. 建立并维护部门的电子及纸质档案系统，确保资料的完整性、准确性和易查性。 6. 定期组织对备品备件进行盘点，确保账、物、卡一致，优化库存结构，控制仓储成本。 7. 负责部门办公用品的申领、采购协调、分发与台账登记。 8. 负责关注部门各项费用支出情况，协助上级监控预算执行进度。 9. 负责工程团队的排班与考勤制作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程管理、物业管理、行政管理、文秘或相关专业优先。 2. 两年以上工程内业、行政文员、资料管理员或相关岗位工作经验。 3. 具备房地产、物业公司或施工单位工程/维修部门内业经验者优先。 4. 了解基本的工程/维修知识；熟悉仓库管理或档案管理流程，有成本意识。 5. 必备技能：熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PPT），具备优秀的文字撰写和表格处理能力。