
环评工程师+助理
4000-6000元/月
环评工程师1-3年大专及以上编制经验行政内勤经验环保行业工程咨询行业要求环评工程师经验1-3年环评经验
岗位职责:
1.负责建设项目环境影响评价文件的编制、审核及相关技术报告撰写,确保符合国家环保法规要求
2.参与现场勘查与环境监测工作,收集基础数据并进行科学分析评估
3.与政府部门、设计单位及客户沟通协调,推进环评审批流程顺利进行
4.跟踪环评政策动态,及时更新技术规范和工作流程
5.协助完成环保验收、排污许可等相关技术支持工作
任职要求:
1.环境工程、生态学、环境科学等相关专业本科及以上学历
2.具备注册环评工程师资格证书者优先考虑
3.熟悉环境影响评价技术导则和相关法律法规
4.具有良好的文字表达能力和报告撰写能力,能独立完成环评报告书(表)
5.工作认真负责,具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神
节能评估编制专员
2000-6000元/月
环评工程师3-5年大专及以上工业节能评估接受无环评工程师经验能效分析与评估节能咨询节能评估报告编制评估
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-18
1. 具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域从业经历,掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。
2. 有实际参与并完成多个行业(如工业、建筑、交通等)节能评估项目者优先考虑。
注册环评工程师
1.5-1.6万元/月
环评工程师1-3年本科及以上注册环评工程师证书可兼职1年以内环评经验要求环评工程师
岗位职责:
1、负责环境影响评价文件的编制与审核,确保内容符合国家现行环保法规及技术规范;
2、参与项目前期现场勘查与调研,系统收集区域环境基础资料;
3、提供专业的环境影响评估技术支持,参与报告编制及相关评审工作;
4、跟踪项目建设过程中的环保措施落实情况,确保各项要求满足环评批复标准。
任职要求:
1、环境工程、环境科学、生态学等相关专业本科及以上学历;
2、持有注册环评工程师资格证书,掌握环境影响评价相关法律法规体系;
3、具备较强的实地调查能力与技术报告编写水平;
4、具备良好的沟通协调能力,能够协同多方推进项目实施进程;
5、无环评师职称者请勿投递简历。
咨询类项目方案撰写人员
5000-10000元/月
环评工程师1-3年本科及以上环评咨询类
一、咨询类岗位职责:
1. 承担技术文件的编写工作,包括环境影响评价、环保竣工验收、一企一策方案、应急预案、排污许可申报、水土保持方案、节能评估等,并全程跟进项目直至取得审批成果;
2. 负责与项目涉及的业主单位、评审专家及主管部门进行对接与协调;
3. 按要求完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 环境科学与工程、化学、生态学、给排水等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备独立编制报告的能力,掌握行业相关法律法规、技术规范、标准及地方管理要求;
3. 工作态度端正,责任心强,学习能力突出,具备良好的沟通与组织协调能力;
4. 心理素质良好,能适应一定强度的工作压力,可接受短期出差安排。
待遇及福利:
基本工资结合项目提成及年度奖金,公司按规定缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日、婚丧生育假、带薪年休假,提供专业培训、节日关怀慰问、年度健康体检、团队建设活动及公司组织的旅游等福利。
二、工程类岗位职责:
1. 承担环保工程项目的技术设计及成本核算与报价工作;
2. 负责环保设备的现场实施与运行监管,涵盖安装指导、系统调试及日常维护;
3. 配合开展环保工程的验收工作,并参与后续运营阶段的管理工作。
任职要求:
1. 具有环保工程领域的专业知识和实际项目经验;
2. 能够独立分析并解决工程施工过程中出现的技术问题;
3. 具备较强的协作意识,能够与团队成员保持高效沟通与配合。
钻进技术员
6000-10000元/月
勘探工人包住包吃餐补社保月结
主要负责钻井相关技术工作,有无经验均可,有师傅带领,能适应野外工作,吃苦耐劳
任职要求:可适应出差 野外工作
工作地点:宿州、淮南、淮北、合肥
薪酬福利
1.薪酬:月工资收入在6000-10000,同时享有效益工资、交通补贴。
2.社会统筹:缴纳养老、工伤、失业、医疗等保险五险。
3.食宿:免费为员工提供食宿。
5.福利:免费提供劳保护具及其它相关福利待遇。
6.工作休假:在岗工作实行12小时。
7.:入职三个月以后,按公司标准统一,结合在岗出勤按月发放。
水泵电工电气工线路低压电月结电工证
海南定安《富文站》岗位信息推送第92条
定安春阳酒店诚聘
岗位:电工
岗位职责:
负责酒店内电气、照明、管道、空调等各类设施的日常检查、定期维护和紧急维修工作,确保所有系统正常运行和负责日常维修工具、检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领等工作。
任职要求:
1. 持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先。
2. 拥有2年及以上酒店、商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境。
3. 熟练掌握电气线路、控制系统及常用酒店设备(如客房电器、水泵、风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障等
工作班次与福利待遇:
• 工作制度: 综合计算工时制,需适应倒班。
◦ 早班:07:30 - 16:00
◦ 中班:15:30 - 24:00
◦ 夜班:23:30 - 08:00
(具体班次由部门根据运营需要安排)
• 福利保障: 包吃包住,薪资待遇优厚,具体面议。享有法定的社会保险、带薪年假等
应聘方式:
携带个人简历、身份证、相关资格证书原件及复印件前往酒店面试。
• 面试地址: 定安春阳酒店 人力资源部 / 工程部办公室
320一天【饮-料-厂】日结/包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班包吃保险餐补五险一金包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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施工员
5000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职办公软件测绘仪CAD公路
1、建筑类相关专业,大专及以上学历,3年以上相关工作经验(持有施工员证书等)可优先考虑;
2、现场人、机、料调配;
3、吃苦耐劳,富有责任心和敬业精神,具有良好的团队合作精神;
4、有相关市政道路现场施工经验,(本公司主要生产沥青、混凝土等环保材料)有相关证书:施工员证、二建(市政、公路、机电专业)、有测量能力优先考虑;
5、要求具有道路施工沥青经验;
6、岗位要求有自驾车。
沥青混合料质控
5000-7000元/月
检测员月结全职
岗位职责:
1.混合料质量检测
2.成品质量验收;外观检查、性能检测
3.质量文档管理;记录工作、报告编写与归档
任职要求:
1.教育背景大专及以上学历,土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。
2.工作经验与证书:具有1-3年以上的工程质检工作经验,持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。
3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。
工作地点:定安或陵水
海南定安招若干低压电工技术人员要求持有应急管理厅下发的低压电工证考过安规优先具体工作:农村南网户用电
9000-15000元/月
低压电长期3-5人月结包工低压电工证技术好二把刀勿扰专业师傅
招若干低压电工技术人员
要求持有应急管理厅下发的低压电工证
考过海南安规优先
具体工作:
农村南网户用电表改造,换箱换线换电表
2026年农历一月十二左右即可干工
薪资:9000-15000
南宁横州市地质技术员地质工程,地质学等相关专业薪资福利:薪资4000-7000元招工人数:
4000-7000元/月
勘探工人1-2人月结
地质技术员
地质工程,地质学等相关专业
薪资福利:薪资4000-7000元
招工人数:1名
工作地址:横州市横州镇周塘村
勘探工人包住包吃3-5人月结
地质技术人员
相关专业,应届生也可,会地址填图,会计算机制图优先。
薪资福利:月薪12000,提供食宿。
招工人数:3名
录井工勘探工人
2026年招聘:
1、综合录井地质师1人:工资11000元/月,(长庆和中石油考试成绩通过且在有效期内)
2、综合录井仪器师1人:工资8500元/月,(长庆和中石油考试成绩通过且在有效期内)。
3、综合录井操作工5人:工资4800元无长庆井控三证,5000有长庆井控三证。
4、综合录井地质工7人:工资4500元无长庆井控三证,4800元有长庆井控三证。
5,掉队补助300-500元
6,初八开工报道。
备注:长庆油田、榆林,乌审旗区域施工。
联系人:刘
联系电话:()
勘探工人
招聘
硫铁矿、锌矿、铁矿露天矿招聘
采矿工程师
质地工程师
注册安全工程师
机电工程师
要求必须有丰富非煤露天矿山开采经验,练手的勿扰,农历初八左右到岗
地址吉林省公主岭市附近
联系电话郝
生产技术管理人员
8000-15000元/月
勘探工人月结
招聘岗位
生产人员、技术人员和管理人员
专业要求
钻探施工、水文地质
岗位要求
•有10年以上相关工作经验,能胜任项目管理工作(需长期驻野外项目)
•年龄:无严格限制,优先考虑55周岁以下人员
薪资待遇
月薪8000-15000元,具体薪资面议
应聘方式
具体事宜请面谈
联系电话:
清洁生产评估与环境影响评价工程师
4000-9000元/月
环评工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
日常承担清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告及节能报告等环境技术类文件的编制工作,负责对接项目企业,收集并核实相关资料,独立完成所负责项目的报告撰写任务。
任职资格:
本科应届毕业生及以上学历,环境工程、环境科学专业优先考虑,具备环境技术类报告编写经验者可优先录取。
工作时间:
周一至周五 8:30-17:30,中午12:00-13:30为午休时间,周末双休,支持调休,法定节假日正常休息。
签订正式劳动合同后,享受五险保障,节日享有公司统一发放的员工福利。
公司制度:
设有完善的薪资增长机制、晋升通道、项目质量评分奖金体系及报告审核激励方案。
注册环评工程师
1-1.5万元/月
环评工程师3-5年大专及以上环评
一、岗位要求:
1、不限年龄,环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历,具备扎实的专业理论基础与实践能力;
2、掌握环评工作流程,了解工业类环评相关政策法规及行业标准,能为客户提供专业的项目咨询支持;
3、具有2年以上独立完成5个以上环评报告书编制经历,持有《环境影响评价工程师》资格证书;
4、可选择坐班或远程办公,评审会议期间需现场参与。
二、岗位职责:
1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编写任务;
2、组织开展项目现场环境勘查,收集整理相关基础资料;
3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调,推动环评事项顺利推进。
三、薪资福利:基本工资(底薪)+提成+油补+餐补;证书补贴按年度发放。
环评工程师
7000-12000元/月
环评工程师3-5年学历不限审核报告项目管理环评编制要求环评工程师经验1-3年环评经验
1工作内容:
审核环境影响评价报告,编制环评报告书,掌握化工技术领域相关专业知识。
2任职要求:
具备环境影响评价工程师资格并有相应从业经验,或具有2-5年工作经验且能独立完成环评报告书的编制。
3特殊说明:
对待工作需认真负责,积极履行岗位职责。按时高效、保质保量完成项目任务,年度提成不低于20万元。享受每年一次境外旅游福利,法定节假日休息,周末双休,按规定缴纳五险一金。
注册环评工程师
8000-18000元/月
环评工程师5-10年本科及以上要求环评工程师经验注册环评工程师证书3-5年环评经验5-10年环评经验
工作职责:
1、负责项目的现场踏勘、前期调研、资料收集等基础工作;
2、负责项目与环保部门、企业交流,把握客户需求,维护和发展客户关系;
3、承接环评等咨询业务,按计划完成环评报告等咨询文件编制,对报告质量负责;
4、负责完成项目送审、上会、报批及归档工作;
5、兼顾其他环境相关咨询报告技术对接及编制。
任职要求:
1、学历:本科及以上;
2、工作经验:3-5年及以上,具有注册环评工程师证书,能够独立编写环评报告表、报告书、现状环评、验收,应急预案等;
3、熟练使用WORD、EXCEL、PPT、CAD、ARCGIS及环评预测软件;
4、熟悉环评相关政策,能够与政府环保部门及评审专家讨论沟通处理技术问题;5、为人虚心好学、积极主动,有较强的文字表达能力和逻辑思维能力,以及良好的沟通协调能力和团队合作意识,愿与公司长期共同发展。
薪资可谈
环保专员
6000-9000元/月
环评工程师3-5年学历不限环保
具备管道连接及机电安装经验者优先考虑,
有废气处理、污水处理相关工作经历者优先!
采矿工程师
2-2.1万元/月
矿山工程师3-5年大专及以上
1.矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
地质勘查工程师/矿山技术负责人/采矿技术员
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上有地质工程师经验地质报告编制经验矿产开采勘察经验
任职要求:
1.学历专业:
全日制本科及以上,采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业;非本专业但具有5年以上矿业实操经验者可酌情考虑。
2.技能经验:
掌握矿山开采全过程(包括勘探、设计、生产、安全监管等环节,视岗位重点可调整);
能够独立开展地质编录、资源量估算、采矿设计等技术任务,持有注册采矿工程师或安全工程师证书者优先录用。
3.其他条件:
能适应矿区现场工作环境,接受阶段性野外作业安排;
有团队管理经历者优先考虑(如岗位需带队)。
工作地点:湖南省,广东省
薪资待遇:面议
矿山-金属矿
栏目概述
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