
销售主管
8千-1.3万/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验
工作职责:
1、负责公司洗碗机产品及相关配套设备在指定区域内的市场推广与业务开发;
2、依据公司产品定位、定价策略及市场方向,通过陌生拜访、地面推广等方式开拓新客户,推动签约达成,独立完成既定销售目标;
3、结合客户需求与实际运营情况,制定面向连锁餐饮品牌大客户的专项销售方案与合作策略;
4、独立推进洗碗机产品的销售、租赁合同签署及续约等日常运营工作,按时提交相关销售数据报表;
5、配合售后技术人员进行设备安装进场,并与客户保持有效对接,按照公司流程积极协调解决售前、售中及售后各类问题;
6、建立并完善客户信息卡和客户档案,提供定制化服务方案,持续维护客户关系;
7、制定并掌控回款计划,确保账款在规定账期内及时回收,掌握客户信用状况,防范坏账风险;
8、深入了解并认同公司企业文化与经营理念,持续学习行业动态与产品知识,保持专业度更新;
9、积极参与公司、部门及区域组织的各项营销活动与推广执行;
10、高效完成上级领导交办的其他工作任务;
11、工作范围覆盖全市,无需固定办公场所,属外勤岗位。
岗位要求:
1、年龄25至40周岁,统招全日制本科及以上学历;
2、具备三年以上销售岗位经验,有地推或上门直销经历者优先,薪酬结构为底薪加高额业绩提成;
3、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓客户的能力以及出色的沟通表达技巧;
4、安全意识强,工作积极主动,富有团队协作精神和良好的组织协调能力;
5、具有强烈的事业心,思维活跃,乐于学习,能够独立分析并解决实际问题;
6、熟悉企业产品体系,能有效传播公司形象,树立良好品牌形象,独立达成销售任务与回款指标;
7、品行端正、诚实守信、责任心强、自信乐观,具备拼搏精神,身体素质良好,无慢性病或长期健康问题;
8、认同公司文化理念,严格遵守各项管理制度,个人征信记录正常,无失信记录;
9、能胜任领导安排的各项工作,接受因工作需要产生的出差安排。
业务员
5千-1万/月
区域销售销售经理社保交通补助五险3-5人经验不限中专/中技面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先企业服务批发/零售快消品快消品销售经验
豆黄金食品有限公司
招聘岗位:区域销售经理(海南)
薪资详情
薪资范围:5000-10000元/月
社保类型:五险
提成方式:底薪+销售额提成
试用薪资:3000+补助+考核
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、维护老客户,发展新客户,增加销售范围;
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4、统筹协调资源解决客户问题,提升客户满意度;
5、完成领导交办临时其它的工作;
工作要求:
1、较强沟通能力和客户开发能力,具备良好的人际关系
沟通协调能力组织能力;
2、吃苦耐劳,敬业服从公司安排;
3、可接受出差;
4、有餐饮、流通渠道销售工作经验者优先考虑;
岗位福利:弹性休假,带薪休班4天,节日福利;
销售主管+双休无加班
8千-1.2万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专电话销售网络销售财税
公司简介:
海南创业社集团成立于2020年10月22日,是一家综合性企业服务机构,总部位于海口,现有员工逾200人。
2023年9月,公司获得海口国资委千万级战略投资,顺利完成A轮融资。
目前为海南财税服务领域的领军企业,已启动新三板挂牌进程,目标于2026年登陆北交所。
主营业务涵盖企业注册、办公空间配置、财税代理、法律咨询等一站式企业服务。
公司优势:
具备专业化的互联网营销团队与持续性的广告投放策略,依托线上渠道为销售部门高效输送客户资源,整体获客效率显著领先行业平均水平。
公司福利:
1.公司自有整层写字楼,办公环境宽敞明亮
2.内设员工专属健身房,免费开放使用
3.茶水间配备咖啡机、制冰机,茶饮、零食全天候免费供应
工作时间:
1.实行每周五天、每日七小时工作制;内部流程高效,极少出现加班情况
2.提供多样化带薪假期,包含带薪育儿假(男女均可享受)、婚假、病假、年假(起始6天)、陪产假(男性适用)、产假、孕检假、哺乳假、丧假等
晋升机会:
作为一家快速成长的创业型企业,采用“互联网+企业服务”创新模式,背靠海口国资委股东资源;拥有系统化的管理体系与激励机制,包括明确的晋升通道和股权激励政策。过去三年中,已有14名优秀员工获得股权激励,超30名员工实现从基层向管理岗位的跃迁。
任职要求:
1.普通话流利,具备出色的沟通能力;熟悉电话销售、线上邀约、产品推介等基础销售技巧
2.学习能力突出
3.责任心强,富有工作热情,能承受压力并主动寻求解决方案
工作描述:
1.负责销售团队的日常管理,包括组建、培训、业绩达成及团队氛围建设
2.将月度目标合理分解至各成员,实时跟踪完成进度,并动态调整执行策略
3.强化销售人员的风险防控意识与识别能力,规范业务流程,确保合规运营;协同各部门及时解决销售过程中的问题,持续优化工作计划与实施策略
酒店销售经理
5-6千/月
销售经理/主管1-3年大专酒店销售经验
工作内容
1、负责酒店销售部门的日常运营,保障各项业务指标顺利达成
2、开发并维护客户资源,提高客户体验与满意度
3、指导销售团队工作,持续优化销售流程与策略执行
任职要求:
1、具有优秀的组织协调与团队管理能力
2、具备较强的商务沟通技巧和客户服务意识
3、能独立制定切实可行的销售方案及目标规划
农资销售经理
3-4千/月
销售经理社保6-10人1-3年大专区域销售较多外勤按单提成弹性工作制
肥料销售精英招聘启事
一、公司简介
本公司专注于复合肥、有机肥、水溶肥、微生物菌肥等系列肥料产品的研发、生产与销售,产品覆盖大田作物、经济作物、果蔬种植等全品类种植场景,市场覆盖省内及周边多省。公司拥有稳定货源、成熟渠道、完善售后与培训体系,现因业务拓展需要,诚邀有志于农资销售、深耕农业市场的精英加入,携手开拓农资蓝海市场!
二、招聘岗位
肥料销售代表/销售业务员(若干)
工作地点:【可填写:海口周边地区,澄迈,乐东,陵水等区域】
三、岗位职责
1. 负责公司肥料产品在乡镇、农资店、种植基地、合作社等渠道的开发、维护与推广;
2. 完成区域内销售目标,做好客户拜访、订单洽谈、货款回收及售后跟进工作;
3. 调研当地种植结构、用肥习惯、市场竞品信息,制定针对性销售策略;
4. 向种植户、经销商讲解产品特性、施肥方案、农技知识,提供专业用肥指导;
5. 维护客户关系,提升客户满意度与复购率,建立长期稳定合作;
6. 配合公司完成市场活动、促销推广、产品宣传等工作。
四、任职要求
1. 热爱农资行业,认同农业销售工作,吃苦耐劳、适应下乡/出差工作;
2. 1年以上肥料销售、农资销售、农产品销售相关经验优先,优秀应届生/转行人士可培养;
3. 熟悉当地农资市场、有乡镇渠道、农资店、种植基地资源者优先录用;
4. 沟通表达能力强,具备客户开发、商务谈判与市场拓展能力;
5. 了解基础农技知识、作物种植与用肥常识者优先;
6. 持有C1驾照、自有交通工具者优先。
五、薪资福利
1. 薪资结构:底薪 + 高额提成
2. 基础保障:缴纳社保/意外险
3. 成长支持:免费产品培训、农技培训、销售技巧培训,
4. 额外福利:交通补贴、油费补贴、;
5. 晋升空间:销售代表→区域主管→销售经理→市场总监,透明晋升通道。
六、应聘方式
1. 联系电话:【】
2. 简历投递:【填写邮箱/微信】
3. 工作地址:【海口市龙华区宝驹酒店二楼小罐茶】
4. 合则约见,欢迎直接电话咨询/上门面谈!
KA商超主管5000
6千-1万/月
销售经理/主管社保1-3年中专/中技个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验
商超主管岗位职责:
1、负责公司产品在各大超市的陈列布置、订单跟进及库存管控;
2、策划并推行休闲零食类产品的市场营销方案与推广策略;
3、组织实施各超市门店的促销活动,确保执行到位;
4、维护与商超门店的良好合作关系,按时对账并跟进回款;
5、协同部门团队成员推进各项销售工作的落地实施;
6、达成公司下达的销售指标,完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄20-42岁,具备3年以上快消品行业团队管理经验;
2、有对接旺豪、旺佳旺等大型连锁商超经验者优先考虑;
3、具备一定的商务谈判技巧;
4、拥有良好的沟通表达能力及抗压能力;
5、具备较强的组织协调与团队管理能力。
上班时间: 08:30-12:00 14:30-18:00
薪酬福利:
1.底薪+业绩提成+额外奖励+社保;
2.享受五险;
3.享受法定节假日休+节日福利;
4.享受公司不定期组织团建活动、集体旅游;
5.享受良好的职业规划培训、晋升发展空间大。
金融客户经理
1-2千/月
销售经理/主管1-3年学历不限
一、主推产品:银行房产抵押
二、工作内容:
1)每日开发并维护同业渠道资源,保持良好合作关系;
2)每日仅需打卡两次,工作时间自由安排;(双休,节假日正常休假)
三、岗位福利:
底薪+高额提成,月入过万很常见,综合收入3-5万/月
四、任职要求:
1)年龄25-40岁,性别不限,学历不限
2)有1年以上金融助贷行业从业经验
3)熟悉银行房产抵押相关业务
4)在当地具备一定同业人脉资源者优先
五、公司优势:
1)采用冰点保点模式,无团队长层级,直接向老板汇报,利润空间充分让利,实现伙伴共赢
2)深耕行业多年,与多家银行建立长期战略合作关系,渠道稳定深入,可接即可批
液体肥销售主管
6千-1.2万/月
销售经理/主管3-5年学历不限企业客户渠道销售代理商销售面销/陌拜
岗位要求:
1. 具备高端液体肥料及农药的销售背景。
2. 能够接受出差安排,持有驾照并能熟练驾驶。
3. 掌握基础植保相关知识。
主要负责推广水分含量低于35%、适用于滴灌和喷施的肉膏状凝胶肥料。
职位福利:
通讯补助、五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、年终分红、餐补
销售主管
8千-1.3万/月
销售经理/主管社保1-3年大专广告电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技O2O
岗位职责:
1. 制定并执行销售策略,推动市场业绩持续增长;
2. 开发潜在客户资源,维护既有客户关系,提升客户满意度;
3. 把握行业趋势,为客户提供精准的产品讲解与定制化解决方案;
4. 定期参加销售例会,传递市场信息,支持产品迭代优化;
5. 协同团队成员共同达成整体销售指标。
其他:
1、综合平均薪资9000-15000元上无封顶。
2、入职签订就劳动合同,缴纳社会保险。
3、无责底薪、综合提成、「长期收益」、新人奖励以及突破奖励等。
任职要求:
1. 拥有优秀的表达能力和商务谈判技巧;
2. 对销售岗位充满热情,具备强烈的责任意识;
3. 能够自主应对工作挑战,同时积极融入团队协作;
4. 具备敏锐的市场洞察力,能有效分析并预判市场变化;
5. 适应高效工作节奏,具备较强的计划安排与执行管理能力。
水电1-2人月结电工证
招聘水电工1名,工作地址位于定安县黄竹镇良田园村。
实行轮班制,每月休息4天,月薪4000元。
要求熟悉线路检修、设备维护,动手能力强,责任心强,能独立完成工作,并持有有效的高、低压电工上岗证。
服务员1-2人月结
《定城站》岗位信息推送第786条定安兴顺美食坊岗位:服务员2名,月休3天,工作态度好,性格开朗,有责任心,身体健康,工资面议,有工作经验者优先。联系电话:(有意者请自行联系,去电请告知定城就业驿站推荐)
厨工月结
《定城站》岗位信息推送第784条定安仙仙粉(南山店)招聘厨房岗位05:00-10:0011:30-13:3018:00-21:00薪资:3200/月,月休2天18:30-02:00薪资:2500/月20:00-02:00薪资:2200/月要求:员工,45岁以内,有经验优先。地点:定安老县城碧景阳光对面有意者联系:(去电请告知是定城就业驿站推荐)
饲料销售员/业务员
5-8千/月
饲料销售员月结3-5年大专全职饲料销售
岗位概述:
负责玉米、小麦、高粱等原粮的饲料厂渠道开发与销售履约,完成销售目标,统筹客户合作全流程落地。
岗位职责:
1.开发区域大型饲料厂客户、拓展销售渠道;维护存量客户客情,深挖合作潜力。
2.独立完成商务谈判、合同签订与风险把控,跟进订单执行及货款回收。
3.全程跟进到场交货,现场协调验收、卸货等事宜,处理物流、质量等突发问题。
任职要求:
1.拥有大型饲料厂客户资源或行业渠道,熟悉饲料厂原粮采购流程。
2.有粮食销售 / 贸易经验,具备客户开发、维护及现场交货实操经历。
3.能独立洽谈合同、应对交付突发状况,适应不定期出差与驻场协调。
4.可适应必要的商务接待与客情维护工作,具备良好的商务社交与沟通能力。
5.熟悉粮食行业规则,责任心强,能承受业绩压力。
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂,服务四平及周边养殖户、饲料企业。不搞内卷,不画大饼,找踏实长期做事的伙伴!工作内容:新客户开发、老客户回访维护、产品销售,做好客情跟进。上班时间:早8:00–17:30,周末双休,法定节假日正常休息!不用应酬,不用节假日跑业务,生活工作能兼顾。薪资:无责底薪3000 + 销售提成,上不封顶!多劳多得,收入看得见。,持有有效驾照,能独立开车下乡跑客户;性格开朗,善于沟通,有责任心;有无农牧行业经验均可,有人带!重要说明:无押金、无培训费、不推销!期待想稳定长期发展的你加入。招销售|双休的销售岗真的有!贝莱德农牧招业务人员,做饲料添加剂销售。应聘电话:
饲料销售员月结经验不限高中全职
销售员有销售经验优先,有饲料、兽药、农资销售经验者优先;无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护,推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:10早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂,服务四平及周边养殖户、饲料企业。工作内容:新客户开发、老客户回访维护、产品销售,做好客情跟进。上班时间:早8:00–17:30,周末双休,法定节假日正常休息!薪资:无责底薪3000 + 销售提成,上不封顶!多劳多得,收入看得见。,持有有效驾照,能独立开车下乡跑客户;性格开朗,善于沟通,有责任心;有无农牧行业经验均可,有人带!期待想稳定长期发展的你加入。招销售|双休的销售岗真的有!贝莱德农牧招业务人员,做饲料添加剂销售。应聘电话:
饲料销售员/业务员
5-9千/月
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责饲料产品的市场推广与销售,完成个人及团队销售目标
2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户,建立长期稳定合作关系
3. 收集市场信息与竞品动态,及时反馈客户需求与行业趋势
4.协助开展技术宣讲、产品试用及售后跟踪服务,提升客户满意度
5. 规范执行公司销售流程,按时提交客户档案、拜访记录及销售报表
任职要求:
1.对农业养殖行业有热情,热爱销售工作,具备较强沟通与抗压能力
2. 具备基本的农牧行业知识或销售经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展
4. 能适应经常性下乡走访、驻点服务及灵活工作安排
5. 诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
1. 产品成熟、市场刚需、复购率高、好推广。
2. 公司扶持力度大,新人有人带,上手快。
3. 公平透明,不看资历只看结果,适合想高薪、想发展的年轻人。
节假日休息!! 周末双休!!!
销售专员社保1-2人1-3年大专地推销售
海南就业驿站《定城站》岗位信息推送第578条以下岗位为定安县正在招聘的岗位,有意者请自行电话咨询,去电请告知定城就业驿站推荐信息一:1.致美斋(酱油、蚝油、蒜蓉酱、味精)岗位;业务员1名:工作内容:定城及乡镇餐饮渠道、农贸市场的终端开发及维护工作要求:身体健康,善于沟通,敢于拼搏1年以上酱料/食品/酒水饮料行业销售经验工资待遇:底薪2600元+社保+提成2.怡宝岗位;业务员1名工作内容:定城及乡镇市场流通渠道终端开发及维护工作要求:身体健康,善于沟通,敢于拼搏1年以上食品/酒水饮料行业销售经验工资待遇:底薪2600元+社保+提成有意者请联系电话:
业务代表—定安
5-8千/月
渠道销售1-3年学历不限快消品渠道关系维护
工作职责与任务:
(一) 开拓市场,完善销售网络,提升产品市场占有率。
(二) 负责所管辖区域市场销售目标量完成。
(三) 及时、准确把握销售情况、市场动态,并及时向上级汇报。
(四) 根据区域发展状况,提出相应市场策略及开拓计划的建议。
(五) 及时准确上报各类报告及报表。
任职要求:
(一) 一年以上快速消费品工作经验。
(二) 熟悉海南定安渠道市场。
(三) 性格开朗、热爱销售、吃苦耐劳、团队意识强。
(四) 有良好的沟通技巧和语言表达能力。
(五) 思路清晰、有较强的观察力和应变能力。
销售专员社保1-2人1-3年大专地推销售
招 聘:
致美斋酱料业务1名
怡 宝 业务1名
(1) 招聘
致美斋(酱油、蚝油、蒜蓉酱、味精)
业务1名
工作内容:
定城及乡镇餐饮渠道、农贸市场的终端开发及维护
工作要求:
身体健康,善于沟通,敢于拼搏
1年以上酱料/食品/ 酒水饮料行业销售经验
工资待遇:
底薪2600元+社保+提成
(2)招聘
怡宝 业务1名
工作内容:
定城及乡镇市场流通渠道终端开发及维护
工作要求:
身体健康,善于沟通,敢于拼搏
1年以上食品/ 酒水饮料行业销售经验
工资待遇:
底薪2600元+社保+提成
联系电话: 逄生
地点:美钗坡村483号
高级销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
公司经营20年,拥有完善的销售流程与高中低端品牌产品,在行业中具备较强的竞争力。在各类建筑领域均取得标杆性业绩,是集电梯销售、安装及维保于一体的专业化电梯企业。
【主要工作职责】
1. 负责市场开拓,收集项目信息,建立并维护客户关系,开展产品与品牌推介(提供入职培训及资源支持)。
2. 根据客户需求制定电梯选型建议、报价方案等销售支持材料。
3. 达成个人年度销售目标。
4. 跟进销售回款工作。
【晋升方向】高级销售代表-销售部门经理-销售总监
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上销售工作经验,或1年以上本行业及相近行业销售管理经历;
3、熟练使用办公软件,普通话标准,表达清晰;
4、具备良好沟通能力,富有团队协作精神。
【福利待遇】基本工资5k+台量奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖金+交通补贴+话费补贴+五险一金+双休+法定休假,员工定期体检,员工旅游,节日福利、生日福利等。
【工作时间】8:00-18:00,午休12:00-14:00
销售经理/销售主任
6千-1.1万/月
销售经理社保年终奖五险20人以上1年以下学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技医疗/大健康批发/零售其他产品/服务快消品软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验无经验要求面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:海口或各市县。
底薪2000,综合月收入6000+,上不封顶,多劳多得,你的能力和勤劳决定收入的多少,一对一专业培训,有人帮有人教,快速进入职场,期待您的加入
医疗设备销售主管
6千-1万/月
销售经理/主管经验不限大专整形科修复科医美产品医美机构
岗位职责:
1、负责海南省内临床机构、医美单位及民营医疗渠道的市场开拓与产品销售工作;
2、协同市场团队为客户提供专业的学术支持与产品培训,开展客户满意度调研并及时收集反馈信息;
3、定期对市场环境、销售目标、执行计划及业务活动进行数据复盘,动态优化销售策略,落实应对方案,保障销售任务与业绩目标的达成。
岗位要求:
1、大专及以上学历,临床医学、药学、生物技术等相关专业优先;
2、具备医药或医疗器械领域销售工作经验者优先;
3、具备独立拓展市场的能力,学习能力突出,拥有一定的市场洞察力与决策判断力;
4、抗压能力强,工作积极主动,能适应高强度工作节奏。
销售经理/主管
5-6千/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1. 负责销售团队日常管理,推动业绩指标的完成
2. 策划并实施销售方案,增强市场竞争优势
3. 维系客户资源,保障服务品质与客户满意度
任职要求:
1. 具备出色的组织协调能力及团队合作意识
2. 能够高效管控销售环节,提升客户服务水平
3. 拥有较强的商务沟通能力与行业市场分析能力
公司经理主管业务。
3-8千/月
销售经理包住包吃1-2人3-5年学历不限懂室内外装修代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售门店销售较多外勤销售额提成弹性工作制国内院校优先房地产建材房地产销售经验面销/陌拜经验
籍贯要是海口人或者文昌人,会说海南话与当地人能无障碍沟通。从事过装修行业的工作,懂具体专业知识,会新媒体运作销售优先。
工程销售主管(建材行业)
8千-1.5万/月
区域销售销售经理生日福利五险一金年终奖高温补贴1-2人1-3年本科照明灯具项目代理商销售较多外勤销售额提成TOB建材
1.执行公司年度销售计划,独立完成商务流程,达成公司销售指标;
2.负责区域内项目经销商的开发、维护、管理(区域销售网络的开发、维护、管理、提升,市场次序的管控);
3.负责区域项目(连锁、市政(机场、地铁、隧道、市政道路、医院等)、工业行业)的开发、维护与落地。
任职要求:
1.本科学历,工程、项目等渠道销售工作经验,2年以上,照明行业或建材行业销售工作经历优先考虑;
2.具备连锁、市政(机场、地铁、隧道、市政道路、医院等)、工业行业)等客户开发经验优先考虑
3.具备项目资源、经销商资源优先考虑
4.较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,具备开发经销商成功经验;优秀的语言表达能力、沟通能力、谈判能力,能独立分析问题和解决问题
5、优秀者,薪资可谈
销售经理/主管五险一金3-5年大专销售续保理赔寿险财产险车险产品
平安集团-社区网格综合金融事业部(非区拓,非普惠,专注综合金融,创新模式,颠覆传统!)
[招聘岗位] 社区网格高级专员(老客户维护+二次开发/续费服务)
[七大优势] 感兴趣欢迎随时咨询~
***HR全天候在线,即时回复
1、【时间】无需加班,上午九点至下午六点,固定双休,节假日按国家规定执行
2、【客户】公司提供精准客户资源,按社区网格统一划分,客户集中,无需奔波拓展
3、【薪资】底薪+提成佣金+新人补贴+阶段性奖励机制
4、【保障】签订正式劳动合同,缴纳五险一金
5、【位置】办公地点位于市中心,交通便捷,通勤无忧
6、【形式】无需机械式电话推销,不涉及陌生拜访,外勤安排灵活自主
7、【产品】业务涵盖多元化金融产品:保险、理财、贷款、证券、信托、信用卡、车险等,同时延伸至教育、医疗服务体系(根据客户需求匹配)
【薪资待遇】
无责任底薪3100/4300/5400/10000(底薪与销售业绩无关)+平安九大业务线佣金(各业务提成比例不同,全部可参与,均享收益)+补贴800—10000(补贴随佣金同步增长,单月最高可达10000)
具备3年以上工作经验且非销售新手,年收入普遍在9000-15000;有2年以上保险从业背景或3年以上金融行业经验者,月收入可达15000-25000;拥有5年以上金融从业经历者,月入3万以上。
【工作内容】
1、通过企业微信线上服务并维护公司分配的老客户,负责指定网格内的客户关系管理
2、针对有需求或意向的客户,安排线下拜访或面谈,推动业务达成
3、总结:以存量客户为基础,开展持续服务、续费跟进及深度开发,结合线上运营团队与线下网格专员协同作业,服务辖区客户,模式高效,体验更优,助力长期稳定成长
业务经理
8千-1.5万/月
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