要求：大专学历，持有低压电工证及驾驶证，年龄40周岁以下。 薪资待遇：3000-5000元/月，具体薪酬需面议。 主要职责包括充电设施运维、停车区域管理、现场巡查及基础故障处理，具备网络维护或充电桩维修经验者优先考虑。 工作内容如下： 1.负责充电场站的日常巡检与管理，按既定计划执行巡检任务，跟进设备异常问题的整改； 2.解决充电站点常见的运行故障； 3.协调并监督第三方运维团队开展巡检与维护作业，参与对其工作质量的评估考核； 4.参与充电站现场停车秩序管理，根据工作需要配合弹性工作安排； 5.无需固定坐班，按时高效完成上级交办的各项任务即可。

协助做算力运营

岗位职责： 1、负责政务云组网架构中网络层面的日常巡检、故障排查、租户网络技术支持、网络问题响应与处理、网络设备版本迭代升级等工作； 2、统筹政务云平台相关产品技术公告的信息收集与归档管理，主导技术公告风险处置，确保公告内容及时响应并实现闭环执行； 3、牵头编写政务云网络类变更实施方案，并推动方案落地实施，作为网络运维AB角共同保障政务云网络环境稳定，对网络运维成效承担责任； 4、承担部分内部管理职能，作为政务云网络运维核心责任人，确保网络运维交付文档按时上传与维护，并对文档内容的准确性与完整性负责； 5、协助运维经理开展现场运维管理工作，结合实际运维场景识别流程潜在风险，优化变更管理、故障上报、问题处置、客户沟通等流程规范； 6、在故障、问题及变更等运维环节中担任技术负责人，主导技术方案的设计、验证、评审与提交，针对重大或复杂技术难题，协调并整合公司后端资源开展联合评估，确保问题高效解决； 7、协同运维经理制定云计算层级的应急演练规划与实施方案，定期组织演练并形成完整的应急演练总结报告； 任职要求： 1、计算机等相关专业本科及以上学历，具备5年以上云计算运维工作经验，3年以上政务云或私有云运维管理经历，具有主流云平台运维实践者优先； 2、掌握网络体系结构与TCP/IP协议，具备扎实的网络与信息安全理论基础及项目安全实践经验，能熟练操作H3C系列网络与安全设备（如防火墙、LB、网闸）； 3、理解网络及安全设备运行机制，熟悉SDN网络、VXLAN技术在云环境中的应用，了解H3C云网安融合解决方案的架构理念； 4、拥有1-3年网络运维实操经验，熟练运用wireshark等抓包分析工具，具备清晰的网络故障排查逻辑与方法； 5、持有网络SE或更高等级认证的工程师，对云环境中常见网络技术具备配置与问题定位能力，涵盖IRF、Reth、OSPF、VXLAN、RBM等技术范畴； 6、工作认真踏实，具备积极主动的工作意识，良好的沟通协调、团队协作及持续学习能力； 7、熟悉政务云运维运作模式，了解云计算技术体系，掌握H3C CAS平台者优先。

岗位职责： 1) 接收监测组传递的安全告警，开展告警分析与研判，评估告警的真实性、成因、影响范围及危害等级，判断是否需升级为网络安全事件； 2) 对已判定的安全告警，确定适用的响应流程类别，制定临时应对措施和长效整改方案，并移交综合员执行处置； 3) 承担内外网恶意IP类告警或事件的溯源与深度分析工作； 4) 针对异常类告警或事件，从主机、系统、日志、网络等多维度进行追踪分析、证据采集及攻击影响清除； 5) 汇总内外网异常安全告警情况，提出策略规则优化方向与具体建议，实施全流量告警降噪，提升告警识别精准度； 6) 协同推进资产清查任务，整理并在过程中同步发现的权属不明或异常资产信息。

岗位职责： 1、负责公司产品在现场的巡检作业，日常维护及故障设备的及时修复； 2、汇总客户对产品的使用反馈，对反映的产品问题进行测试与验证； 3、组织开展技术人员的维修技能和产品知识培训，确保人员能力满足岗位需求； 4、指导并支持区域服务团队，保障终端用户获得优质的服务体验； 5、配合产品与技术团队，承担公司产品服务平台的功能测试及网络系统运维工作； 6、参与项目实施过程中的调试、用户培训、验收支持及文档归集等工作，保障项目交付质量达标。 岗位要求： 1、具备建筑智能化、机械、电气、通信、计算机、电子等相关专业大专及以上学历； 2、掌握通信原理、计算机网络基础、综合布线及电子技术等基础知识； 3、对计算机软硬件、系统及网络技术有浓厚兴趣，具备较强的动手操作能力； 4、具备良好的沟通表达能力，善于与客户交流，具有亲和力； 5、具备较强的服务意识和团队协作精神，能接受出差安排，适应轮班及调休制度； 6、需提供无犯罪记录证明； 盛视科技股份有限公司是深交所A股主板上市企业（股票简称“盛视科技”，股票代码“002990”）。公司总部位于深圳市，是一家从事人工智能、大数据、物联网等新一代信息技术研究，为用户提供符合未来发展的智能产品及“AI+行业”解决方案，服务智慧社会建设的国家级高新技术企业、深圳500强企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新百强中小企业；是广东省智慧口岸工程技术研究中心、深圳市图像智能分析工程技术研究中心、博士后创新实践基地。 公司在深圳和武汉设有研发中心，拥有数百人的软硬件研发及人工智能算法研究团队，研发人员占公司总人数(1000+)比例超过 50%，公司首创了多项口岸智能查验产品，开创了口岸查验、卫生检疫等领域智能查验的先河。基于在口岸领域的AI技术积累，公司已在城市管理、园区、物业、物流、交通、车联网、机场等行业落地了智能产品、形成了应用案例，并不断探索更多的AI产业化道路。同时，公司海外市场营销网络持续完善，涉及中东、非洲、中亚、东南亚等地区，覆盖“一带一路”经济圈。 员工福利：绩效奖金、五险一金、员工宿舍

岗位职责： 1、负责客户云平台计算资源的软硬件日常运维及定期巡检，完整记录维护过程，确保云环境业务稳定运行； 2、协助客户解决云内与云外计算资源相关问题，包括性能优化、资源扩容、系统加固等，协同制定变更方案并参与实施； 3、及时排查并处理云平台中各类计算组件故障，协助客户快速恢复服务，并提交详细的故障分析与处理报告； 4、根据客户实际需求，配合完成资产信息的管理与维护，保障运维工作的持续性和规范性； 5、协助客户规划云平台安全类变更实施方案，并提供必要的技术支持与落地配合； 6、承担云计算资源的日常维护工作，及时响应客户资源申请需求，定期汇总资源使用情况报表，为后续扩容提供数据支撑； 7、在重要时段提供专业的现场或远程值守保障，确保系统高可用性 任职资格： 1、计算机、通信等相关专业大专及以上学历，具备3年以上云计算PaaS层（容器、数据库、中间件）运维实践经验； 2、掌握Linux操作系统，熟练运用常用命令，熟悉Linux环境下基础服务与软件的部署、配置及故障排查； 3、理解主流虚拟化技术（如KVM、VMware等）原理，具有生产环境中服务器虚拟化的运维经验； 4、熟悉mysql、mongodb、redis等一种或多种常见数据库集群的使用方法及日常维护操作； 5、熟悉kafka、rabbitmq、es等一种或多种主流中间件集群的配置使用与运维管理； 6、掌握Docker、Kubernetes基本命令，具备实际生产环境中容器集群的运维经验； 7、具备良好的沟通协作能力，工作认真负责，有较强的责任意识

岗位职责： 1. 承担AI智能体类产品的研发与日常维护，包括智能体的构建、测试、上线及上架至应用市场的全流程管理； 2. 推进AI智能体与内部业务系统、数据库以及外部服务的对接，支撑智能问答、自动化流程等实际应用场景落地； 3. 负责数据库接口调用及相关性能调优，提升SQL查询效率； 4. 关注人工智能领域最新技术进展，研究AI能力在具体业务场景中的实现路径与创新应用； 5. 协调客户沟通事宜，维护良好的客户互动关系； 6. 能够接受在海南儋州洋浦的工作安排。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程等相关专业背景，非本专业但拥有智能体开发项目经历者也可酌情考虑； 2、具有一年以上Python后端开发经验，精通Python语言，了解AI Agent相关开发技术； 3、掌握主流数据库操作（如MySQL），具备SQL性能优化实践经历； 4、有参与过智能体项目开发的候选人优先录用； 5、具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识，学习能力强，富有自我驱动力，能快速掌握新技术并响应业务变化。

负责综合布线以及LED屏幕、LCD屏幕的安装、售后维护与日常运维工作。

1、负责客户云平台环境中计算资源的软硬件日常维护与定期巡检，完整记录运维过程，确保云端业务稳定运行； 2、配合客户处理云内及云外各类计算资源相关问题，如性能优化、容量扩展、系统加固等，协同制定变更方案并参与实施； 3、承担云平台环境内各类计算组件故障的排查与解决工作，协助客户快速恢复业务运行，并提交详细的故障处理报告； 4、根据客户实际需要，协助完成资产信息的管理与维护，保障运维工作的持续性与规范性； 5、协助客户规划云平台安全变更实施方案，提供必要的技术指导与落地支持； 6、负责云计算资源的日常维护，及时响应客户的资源申请需求，定期汇总资源使用情况报表，为后续扩容提供数据依据； 7、承担重大活动或关键节点期间的专业值守任务，提供专项保障服务。 岗位要求： 满足多项条件者优先考虑。 1、熟悉H3C云数系列产品及虚拟化技术，例如CloudOS、CAS、ONEStor和SNA，理解H3C云网安解决方案的整体架构与设计理念，能够合理管理虚拟机生命周期，掌握不同虚拟机迁移方式的技术差异； 2、具备存储领域基础知识，了解分布式存储与集中式存储的基本原理，熟悉数据落盘机制与冗余策略，掌握分布式副本机制及集中式RAID技术，了解各级别RAID的工作原理与容错机制； 3、具有系统、软件或大型云平台运维实践经验，对操作系统层面常见需求与故障具备清晰的处理思路和排查能力，包括文件系统修复、系统安装部署、防火墙策略配置及镜像制作等； 4、具备基础网络知识，理解TCP/IP协议模型及通信机制，能够完成基本的租户安全策略开通操作； 5、熟悉数据库基本原理与日常维护流程，拥有一定数据库运维经验，可支撑DBaaS类业务的开通与技术协助； 6、了解容器技术相关概念，掌握Kubernetes（k8s）基本运行机制，具备KaaS类业务的维护能力及一定的技术支持经验。

岗位职责 1、派驻海南电网现场，承担物联网平台系统的日常运维及实施任务； 2、协调并推进解决海南电网客户在使用物联网平台过程中反馈的各类问题； 3、参与推进物联网平台自动监控体系的建设与优化工作； 4、协同总部完成专项运维工作，如高可用性整改、数据库备份策略执行、应急演练等。 技能要求 1、本科及以上学历，计算机或相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握Linux操作系统，具备Shell脚本编写能力，熟悉Docker容器化技术； 3、熟悉MySQL、PostgreSQL、达梦等数据库，精通SQL语言，能编写复杂查询语句； 4、熟练运用EMQX、Kafka、Redis、Flume、Logstash、Flink等常用中间件； 5、具备Java或Python等至少一种编程语言开发经验者优先； 6、有大型电力系统或电网项目运维与实施经验者优先； 7、具备较强的责任意识、团队协作能力及良好的抗压能力。

岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：1.熟悉本班组各岗位用人情况，严格按照部门人员编制合理安排工作； 2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作； 3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况，及时给予指导性帮助； 4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策，并在与员工沟通过程中给予正确的引导； 5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议； 6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度； 7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准； 8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作； 9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估； 10.与员工建立良好的工作关系，搞好协调工作； 11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据； 12.根据酒店和部门下达的各项指标，协助中厨厨师长，制定相应的工作计划及管理措施，并带领下属完成任务； 13.管理整个班组使之正常运转，定期检查本范围的各项政策、程序，使之保持简洁科学，使客人得到最大的满足以达到预期的效果； 14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作，确保令客人满意； 15.经常与员工进行交流，寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈，形成良好的工作氛围，保证员工的工作激情； 16.在处理员工事务的过程中，要发自内心地关心员工的感觉，理解员工的心情，始终保持微笑，给员工一种亲切的感觉和良好的示范； 17.负责本范围的物资管理，执行节约制度，在不降低服务标准的前提下，努力控制各项成本； 18.负责本班组员工的基础培训工作； 19.不断自我学习提高，不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工； 20.完成既定的培训计划； 21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作； 22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作； 23.担任本案板组消防安全责任人，确保本班次无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序； 24.确保本班组员工均持有或体检合格证明，无传染病流行危害他人健康等事故发生； 25.负责本辖区的清洁卫生工作； 26.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.从事烹饪工作5年以上，一级厨师水平； 2.熟悉原料知识，精通炉口技艺，熟知菜肴规格标准； 3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度； 4.有5年以上厨房工作经历，并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上； ，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷 岗位五：炒锅主管 月薪：4500元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责： 1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作； 2.履行值班的工作职责和要求，做好每一班岗； 3.牢记相关规定和制度，确保工作范围内无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序； 4.完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.从事烹饪工作1年以上，炉灶工作2年以上，三级厨师以上水平； 2. 能熟练掌握炉灶的各项技能； 3. 受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度； 4. 有3年以上厨房工作经历； 5. ，22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷。 以上所有岗位福利待遇：月休6天，包食宿，享受法定节假日，缴纳社保，节日福利等。

定安县招挖机/轮胎挖机司机/轮机司机

招聘：机电设备维修工薪资：4000元以上/月“1.高中及以上学历，具有中控证、退伍军考虑。2.反应迅速，果断、准确。3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识和消防设备使用。“

荔枝打包 要会打包的哦 在定安 团队也要 能赚到米 要熟手 做过的

今天去定安荔枝打包10斤\箱\4元，计件工资，有去的今晚10点出发，车送车接。薪资2天发一次。要住宿的噢，明天7点上班。 有去的打电话: 李工

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

风电（储备）运维工程师 公司福利：六险一金 综合工资实习5000左右，转正6000-12000 ，每次涨幅500-1000不等； 无经验也可，公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优秀的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---小白-成手-班长-片区经理→大项目经理→ 合伙人 公司深耕多年，专业从事风力发电项目，公司拥有先进的风力发电技术和设备，旗下风电场分布广泛，凭借高效的管理团队和专业的技术力量，在行业内树立了良好的口碑。秉持 “创新驱动、绿色发展” 的理念，公司致力于为社会提供清洁、可靠的能源，积极推动风电行业的发展与进步。 如果你热爱新能源事业，渴望在风电领域一展身手，欢迎加入我们的团队！我们将为你提供一个实现自我价值、共同成长的平台。

岗位内容： 1. 对各类数据进行采集、归集与分析，涵盖客户消费行为、市场动态及销售表现等维度。 2. 联动相关部门，监督数据质量与统一标准，保障数据的精准性与一致性。 3. 依据业务实际需求输出数据分析报告，并提供可落地的洞察建议，辅助管理决策。 任职要求： 1. 具备高效处理大规模数据的能力，精通Excel或同类数据处理工具。 2. 有数据可视化展示及报告编制的实际经验。 3. 拥有良好的表达能力和协作意识，能够跨部门顺畅沟通。 4. 自主性强，可在无明确指令或框架的情况下独立推进工作。

岗位职责： 1. 负责平台用户接入支持工作：组织面向用户的培训、宣讲、经验分享及系统操作演示，提升用户对平台的认知度与使用熟练度 2. 协助研发工具平台在项目管理、需求管理、测试管理、用户管理等管理模块的落地应用 3. 对接二线运维或研发团队，协调解决平台运行中的故障、性能问题及系统缺陷，全程跟进工单处理直至闭环，保障服务等级协议达成 4. 汇总并梳理用户提出的意见与建议，推动平台用户体验优化，参与平台相关文档、常见问题解答、操作手册的撰写与持续维护 5. 定期采集各租户在平台各项功能模块的使用数据，开展使用情况分析，为客户管理部门提供考核参考策略及数据支撑 6. 定期向客户汇报阶段性的运营支持进展，归纳总结运营过程中的改进建议，制定优化措施方案，提升整体运营效率 7. 搭建并持续更新用户支持知识库，积累典型问题处理案例，推进标准化响应流程与自动化应答工具的实施 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 具备问题分析能力，能够推动问题定位、跟踪并促进闭环解决； 3. 熟悉软件开发全生命周期流程（需求→设计→开发→构建→测试→部署→度量）以及敏捷、Scrum、看板、CI/CD 等基础方法论 4. 熟练操作至少一种主流 ALM/DevOps 工具平台（如 GitLab、Azure DevOps、Jira + Confluence、禅道、TAPD、Coding、华为云 DevCloud 等），可完成项目集管理、需求分解、代码托管、流水线配置及测试执行等工作 5. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较多跨团队协作的实际经验 6. 能细致耐心地回应用户咨询，有培训组织或技术文档编写经历者优先考虑； 7. 学习能力强，能够在多任务并行的工作环境中保持高效产出； 8. 有参与 DevOps 平台或云平台运维、运营实践者优先录用

岗位职责： 1、负责公司产品在现场的巡检、维护及故障设备的及时修复。 2、整理客户对产品的反馈意见，测试并确认客户提出的产品问题。 3、开展技术人员的维修技能与产品知识培训，保障技术团队达到岗位能力标准。 4、指导和带教区域服务人员，提升服务质量，保障用户满意度。 5、配合产品与技术团队完成产品的测试及网络系统的日常维护。 6、参与项目实施过程中的调试、用户培训、验收支持及文档归集，确保项目顺利交付。 岗位要求： 1、通信、计算机、电子或相关专业大专及以上学历，掌握通信原理、计算机网络基础及电子技术基础知识。 2、熟悉安防系统、计算机网络系统、LED显示系统的安装与调试流程，了解施工质量管控环节。 3、对计算机软硬件、系统及网络技术有浓厚兴趣，具备较强的自主学习能力。 4、具备良好的沟通表达能力，善于与客户交流，富有亲和力。 5、具有较强的服务意识和团队协作精神，能承受工作压力，适应现场作业。 6、可接受出差安排。

职位描述: 1. 熟练操作CAD类绘图软件； 2. 依据客户需求进行分析，完成弱电智能化方向的CAD图纸绘制； 3. 能独立完成项目方案设计、成本估算、报价编制及竣工资料整理等工作； 4. 具备弱电智能化系统设计与现场施工经验者优先录用； 5. 拥有弱电相关领域从业经历者予以重点考虑。 应聘资格要求: 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、建筑环境与设备工程（含电气、空调方向）等相关专业为佳，相关执业资格证书需齐全； 2. 具备一年以上对口岗位工作经验，了解通信行业基本情况，有设计院、运营商或CAD制图工作背景者优先； 3. 具备良好的文字撰写能力，熟练使用广联达、OFFICE、CAD或VISIO等常用办公及专业软件； 4. 学习能力强，表达清晰，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，服务态度端正； 5. 工作踏实认真，责任心强，积极进取，能适应一定工作压力。 工作时间：周一至周六 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（周六仅上午上班，8:30-12:00）

我们正在寻找一位充满热情的平台运营维护伙伴，共同构建卓越的平台，打造闪耀的工作舞台。这里拥有迷人的海景、璀璨的夜景和新鲜的海鲜，期待与你一同感受这份美好。 你的职责将包括平台内容的管理与优化，及时响应用户反馈，并与技术团队高效协作，持续提升用户体验。如果你符合以下要求，欢迎加入我们的行列！ 1. 本科及以上学历，对平台运营维护有浓厚兴趣； 2. 掌握平台运营维护的相关工具与方法体系； 3. 具备敏锐的问题发现与解决能力； 4. 擅长沟通交流，乐于参与团队协作； 5. 拥有创新意识，勇于探索新思路与新方式； 6. 计算机相关专业优先，具备软件开发背景者优先； 我们当前业务覆盖海南全省，服务对象涵盖省级至地方各级机关单位。你将在舒适的办公环境中与同事愉快共事，也可能深入一线，与公务员伙伴协同推进项目落地。未来一两年，我们将拓展至多个省份，步伐稳健，发展迅猛。期待优秀的你与我们同行，携手建设顶尖平台，共创非凡事业。

上班时间：双休早8点半晚5点半 上班地点：东方石化 岗位要求： 专科及以上学历，计算机相关专业，熟悉计算机系统及硬件的日常维护操作，具备扎实的计算机系统运维技能。掌握基本的网络技术知识，能够独立完成交换机、路由器、防火墙等设备的配置与管理。持有相关认证者优先考虑 岗位职责： 1、负责单位网络线路的日常巡检与监控，及时排查并处理异常情况，确保网络稳定运行； 2、承担防火墙、交换机等网络设施的运行管理与故障诊断，保障网络系统持续可用； 3、负责视频会议系统的安装、调试与日常维护工作； 4、承担办公终端设备的桌面支持与运维服务；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-11 1.负责汽车充电桩、模块、道闸等电子设施的故障排查与修复； 2.承担公司设备的日常巡检、维护保养及定期检修工作； 3.建立并更新设备台账、维修日志和维护文档，进行数据整理与分析； 4.按要求完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.电工、机械类相关专业背景，具备充电桩维修实操经验者优先考虑； 2.拥有3年以上设备维保工作经验，持有低压电工证，熟悉常规维护作业流程； 3.工作踏实严谨、有耐心，具备良好的协作精神； 4.具备扎实的维修能力及全面的安全操作意识； 5.面试环节需通过现场设备维修技能考核。

岗位职责： 1. 负责平台用户接入支持工作：组织开展用户培训、宣讲会、经验分享及系统操作演示，提升用户对平台的认知度与使用熟练度 2. 负责研发工具平台在项目管理、需求管理、测试管理、用户管理等管理模块的落地应用与推广支持 3. 对接二线运维及研发团队，协调解决平台运行中的故障、性能问题与系统缺陷，全程跟进工单处理直至闭环，保障服务等级目标达成 4. 汇总并梳理用户提出的意见与建议，推动平台用户体验优化，参与撰写和维护平台文档、常见问题解答及操作手册 5. 定期采集各租户在不同功能模块的使用数据，开展平台使用情况分析，为管理部门的绩效评估提供数据支撑与策略参考 6. 定期向客户汇报运营支撑进展，归纳总结运营过程中的改进建议，制定优化实施方案，持续提升运营工作效率 7. 搭建并持续更新用户支持知识体系，积累典型问题处理案例，推进标准化响应流程与自动化应答工具的应用 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 具备良好的问题分析能力，能够推动问题定位、协调资源并跟踪解决全过程； 3. 熟悉软件开发全生命周期各阶段流程（需求→设计→开发→构建→测试→部署→度量），了解敏捷、Scrum、看板、CI/CD等基本理念 4. 熟练操作至少一种主流ALM/DevOps平台（如 GitLab、Azure DevOps、Jira + Confluence、禅道、TAPD、Coding、华为云 DevCloud 等），可用于项目集管理、需求分解、代码托管、流水线配置及测试执行 5. 具备出色的沟通协作能力和服务意识，有较多跨部门协作实践经验 6. 能细致耐心地回应用户咨询，具备技术培训或技术文档编写经验者优先考虑； 7. 学习能力强，能够在多任务并行的工作环境中保持高效输出； 8. 有参与DevOps平台或云计算平台运维、运营工作的经验者优先

岗位职责： 1. 负责充换电站的日常运维及定期巡检工作 2. 承担新能源充换电设备的维护与保养任务 3. 处理充换电设备在运行中发生的技术异常问题 4. 配合开展新能源设备的安装、调试与验收支持工作 5. 排查并修复充换电站内的网络、监控、照明、道闸等弱电系统故障 岗位要求： 1. 熟悉新能源设备维修相关理论与实操技能，具备独立判断故障原因及处理能力（有2年以上相关工作经验者优先）； 2. 能够独立执行常规维修作业，保障设备平稳高效运转； 3. 可自主完成充电设备部件、充电枪头及连接线缆的拆装更换； 4. 具备设备运行数据读取、报文提取以及程序升级等现场操作能力； 5. 具备良好的语言表达能力和团队合作精神； 6. 持有C1或以上级别驾驶证及低压电工操作证

岗位职责： 1、负责政务云组网架构中网络层面的日常巡检、故障排查、租户技术需求响应、网络问题处理支持以及网络设备版本升级等相关工作； 2、统筹政务云平台各类产品技术公告的收集与归档管理，主导技术公告风险处置，确保公告内容得到及时响应并实现闭环执行； 3、牵头编写政务云网络相关的整改与变更方案，并推动方案落地实施，作为网络运维AB角，保障政务云网络环境稳定运行，对运维质量全面负责； 4、承担部分内部管理职能，作为政务云网络运维第一责任人，确保各类网络运维交付文档按时上传与维护，并对文档内容的准确性与完整性负责； 5、协助运维经理开展现场运维管理工作，结合实际运维场景识别流程风险，优化变更管理、故障上报、故障处置、客户沟通等流程规范； 6、在故障、问题及变更类运维事项中担任技术负责人，主导技术方案的制定、测试、评审与提交，针对重大或复杂技术难题，协调并整合公司后端资源开展联合评估，确保问题高效解决； 7、协同运维经理规划云计算层级的应急演练方案，定期组织演练并完成演练总结报告输出； 8、配合主管单位下达的任务进行跟踪落实，确保任务全流程闭环。 任职要求： 1、教育背景：计算机相关专业本科及以上学历。 2、工作经验：具备5年以上云计算运维经验，3年以上政务云或私有云运维管理经历，有主流云平台实际操作经验者优先。 3、掌握网络体系结构与TCP/IP协议，具备扎实的网络与信息安全理论基础及项目实践经验；能熟练操作H3C系列网络与安全设备（如防火墙、LB、网闸）；了解网络及安全设备工作原理，熟悉SDN、VXLAN在网络云化中的应用，理解H3C云网安融合解决方案的架构理念； 4、拥有1-3年网络运维实战经验，熟练使用wireshark等抓包分析工具，具备清晰的网络故障排查逻辑，能够快速定位并解决常见网络问题，完成验证与反馈；具备网络SE或同等级别资质的工程师，对云环境中典型网络技术（如IRF、Reth、OSPF、VXLAN、RBM等）具有配置与故障排查能力； 5、具备严谨的工作作风和积极主动的职业态度，良好的团队协作意识、沟通能力与学习能力。 6、熟悉政务云运维运作模式，了解云计算技术体系，有H3CCAS系统使用经验者优先。