岗位职责 此岗位为内勤方向！！！！ 1. 全程办理企业注册、变更、注销等工商相关事务 2. 代办各类行业许可资质的申报及审批进度跟进 3. 协助客户整理申报资料，确保材料齐全合规 4. 与工商、税务等相关政府部门对接，推进业务流程 5. 回应客户疑问，给予专业的政策解读与建议 6. 完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，熟练操作常用办公软件，有工商税务实操经验者优先 2、具备较强的学习能力、协调能力和沟通技巧，能迅速融入新工作环境 3、掌握财务、税务领域的相关政策法规知识 4、具有一年及以上工商税务外勤工作经验者优先，工作认真细致，责任心强，具备良好沟通能力与团队意识 5、熟悉电脑基本操作；有相关从业经历者优先

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规管理相关工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助完成各类合同及法律文书的起草、审查与修改。 3. 梳理优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度体系的建立与持续维护。 4. 参与应诉、仲裁等案件处理，统筹律师团队推进案件进展。 5. 对接政府机构、司法机关及外部律所，做好沟通协调工作。 6. 中共党员、学生干部经历者可优先考虑 任职要求： 1. 法学类专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础。 2. 具备相关岗位工作经验，能独立开展日常法务工作并主导重大合同审核。 3. 具有较强的沟通能力、组织协调能力及问题分析解决能力。 4. 工作态度严谨、责任心强，关注细节，执行力突出且具备良好团队协作意识

工作职责： 1. 负责公司各类文书、报表的撰写、格式编排及归档管理，确保资料规范且可查可溯。 2. 配合部门开展会议安排、会议记录整理及后续任务跟踪，提升信息传达效率。 3. 处理日常行政工作，如办公用品申请、来访人员接待以及基础性数据汇总等事务。 4. 协同各业务部门需求，实现信息互通与协作支持，促进工作有效执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉使用Word、Excel、PPT等办公工具，具有较强的文字编辑与数据归纳能力。 3. 工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和主动服务意识，能适应一定强度的工作节奏。 4. 有制造业企业行政文员工作经验者优先，熟悉生产型企业管理流程者更优。

一、岗位职责 1.整理、分析部门业务数据，编制报表； 2.跨部门工作协调对接； 3.本部门人员考勤、绩效数据统计； 4.文件及指令上传下达； 5.领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，财会或管理类专业； 2.一年以上相关工作经验，熟练使用基础办公软件和系统； 3.性格开朗，善于沟通，抗压能力强。

岗位职责: 1. 提供专业法律支持，协助客户处理各类法律事务； 2. 独立或协同开展诉讼及非诉案件办理，保障案件执行质量； 3. 按照既定标准完成各项工作任务，严格遵守职业准则与流程规范； 4. 与团队成员密切协作，共同提升工作协同效率。 任职要求: 1. 具备扎实的法律专业知识，掌握相关法律法规内容； 2. 能够胜任岗位职责要求，具备较强的责任意识与执行能力； 3. 拥有良好的沟通技巧，可与客户及内部同事顺畅交流； 4. 适应岗位工作节奏，能在规定时限内高效完成任务； 5. 持有律师执业证，可迅速办理转所手续，具备出庭实务经验。 岗位福利: 底薪7000+10%提成，双休

工作职责： 负责售后相关数据的采集、汇总与核对，确保统计结果准确并形成规范报表。 统筹客户资料、合同文件等文档的分类整理及电子化存档，保障信息可查可溯。 配合售后团队完成订单信息确认与服务进度跟进，提升响应时效与执行效率。 维护日常办公文档的标准化管理，持续优化数据处理机制与操作流程。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，具备商贸或制造行业行政支持经验者优先考虑。 熟练使用Excel、Word等常用办公工具，能运用基础函数及数据透视表进行数据处理。 责任心强，注重细节，具备良好的多任务处理能力与独立作业稳定性。 需持有有效的残疾证。

会用电脑，每天记账，保存图片

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好职业素养，诚实守信，踏实肯干，富有责任感和进取精神； 2、年龄30周岁以内，身体健康，能适应长期出差工作安排； 3、大专及以上学历，对具备丰富实践经验或服役经历者，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： 优秀学生代表：如担任过学生干部、获三好学生称号、连续取得奖学金、中共党员等； 退役军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历并拥有实际岗位工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与从业年限核定，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间按地区差异发放食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年度平均综合收入超过22万元。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责包括： 配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常管理，达成既定销售目标； 协助组织并实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； 负责大种植户的开发及配套技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全规范执行、客户关系维护等销售相关管理工作； 完成其他交办任务。 4、工作区域：依据业务需求统筹调配。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

木工带班组长，现浇桥梁施工！要求:懂看图纸，懂满堂钢管架的搭设，懂模板加固技巧，懂下辅材料！

定安海旅春阳大酒店招聘启事 海旅春阳大酒店现公开招聘以下岗位人员，薪资待遇优厚，欢迎有志之士加入！ 通用福利待遇 所有岗位均享受月休6天、包食宿、法定节假日、缴纳社保、节日福利，保障齐全！ 一、头锅主管 • 薪资待遇：月薪6800元 • 上班时间：09:00-14:00、17:00-21:00 • 岗位职责： 1. 合理安排班组人员工作，协助厨师长做好员工招聘、培训、考核； 2. 制定班组工作计划，管控成本，落实各项规章制度； 3. 现场督导员工工作，保障菜品出品质量； 4. 负责班组安全、消防、卫生防疫及员工健康管理； 5. 做好班组物资、考勤管理，完成上级交办的其他工作。 • 任职要求： 1. 5年以上烹饪工作经验，一级厨师水平，精通炉口技艺； 2. 2年以上酒店厨房基层管理经验； 3. 餐饮专业培训/专科学校毕业，熟悉餐饮管理流程； 4. ，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、精力充沛。 二、炒锅主管 • 薪资待遇：月薪4500元 • 上班时间：09:00-14:00、17:00-21:00 • 岗位职责： 1. 负责每日午、晚餐热菜烹饪，保障菜品质量； 2. 履行值班职责，严守安全消防规定； 3. 完成上级安排的其他工作任务。 • 任职要求： 1. 1年以上烹饪、2年以上炉灶工作经验，三级厨师及以上水平； 2. 熟练掌握炉灶烹饪技能，3年以上厨房工作经历； 3. 餐饮专业培训/专科学校毕业； 4. 22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、思维敏捷。 报名方式 有意者请添加微信咨询报名：

前台服务大使 • 薪资待遇：月薪2800元+高价房提成 • 上班时间：8小时三班倒 • 岗位职责： 1. 热情接待到店客人，提供优质前台服务； 2. 高效办理客人入住、退房等相关手续； 3. 解答客人咨询，提供酒店及周边相关信息。 • 任职要求： 形象气质佳，沟通、服务、应变能力良好，有团队合作精神，1年以上相关工作经验。

海南定安警察学院需要小工，杂工5到10位，工资280到300，可以做到年底，（)陈

海南需要两名钢筋工，320管吃管住，三个月左右活，干完。联系吕

1、已取得律师执业资格； 2、愿意走专业化道路，在某一领域有特长，拥有自己团队，可以担任本律所某部门部门主任者优先； 3、人品正直、认可本律所制度、文化； 4、执业满五年，可带实习律师者优先。

诉讼出庭 律师，正常休息双休日，福利待遇优厚

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4.协助主任律师处理执行案件的调查工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎资深律师加入 情况介绍 1.律所成立于2025年3月，目前主要处理民商事案件和执行回款案件。 2.工作氛围轻松自由，重视效率提升，不需要全日坐班，会提前安排工作量。 3.主任律师从业16年，工作内容主要协助办理案件，传统运营模式非网推所和咨询公司。 4.需要出差！！！！能接受出差和开车的小伙伴优先。 5.底薪4000元/月，诉讼案件额外提点，执行案件按半年度回款含奖金提成。 6.个人案件律所，现到现结。

出庭诉讼，接待客户，完成律所交办案件。

有一定工作经验

因公司战略升级与洗涤产业园建设需要，现面向社会诚聘行政总监1名。本岗位作为企业重点储备的高层管理人才，将全面介入工厂运营管理，深入参与生产各环节实践，通过系统性培养与实战锻炼，助力优秀管理者实现职业突破，同时推动企业可持续发展。 一、岗位职责 1. 生产运营体系建设：协助总经理搭建并持续优化生产全流程管理体系，参与制定生产计划、推进流程标准化及成本管控工作，提升整体运营效率；熟练操作电脑及生产管理系统，完成数据汇总、文件归档与系统执行落地。 2. 团队与制度建设：协同总经理开展生产团队管理制度的拟定、评审与推行，协调生产、行政、人事等多部门联动，运用办公工具高效处理文档、会议纪要及各类报表事务。 3. 监督与执行落实：统筹监督生产进度、质量控制与安全规范执行情况，及时发现运营异常并推动整改闭环，缓解管理层负担，保障战略任务有效达成；依托系统数据形成监督分析报告，提升问题解决效率。 4. 策略支持与绩效协同：参与生产运营策略研讨和年度规划编制，提出可行性改进建议；跟进会议决策事项落地进展，结合运营数据为绩效评估提供支撑，促进管理水平不断提升。 二、任职要求 1. 学历资质：本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑；持有二级及以上人力资源管理师证书者优先。 2. 经验背景：具备5年以上生产制造型企业管理工作经历，其中至少3年直接管理50人以上车间的实际经验；有中型企业行政人事总监、生产经理等核心管理职务履历者优先录用。 3. 专业能力：熟悉生产型企业的行政与生产管理逻辑，能够独立设计管理体系、制定运营方案，执行力强，擅长应对复杂管理挑战。 4. 技能水平：熟练掌握Office办公软件及生产管理类信息化系统，具备良好的数字化管理应用能力。 5. 管理素养：坚持原则，责任感强，具备团队领导力与跨部门协作能力，有带领团队完成重大任务或攻坚项目的成功案例者优先。 6. 职业特质：年龄30岁以上，具有强烈事业心，认同公司发展理念，能适应高强度工作节奏，具备清晰的职业发展目标。 7. 优先条件：拥有生产型企业规模化运营管理实践经验者优先考虑。 三、我们为您提供 1. 具有竞争力的薪酬待遇：提供与个人能力相匹配的行业领先薪资，充分保障人才价值回报。 2. 高层发展通道：按核心高管标准进行定向培养，通过关键项目历练，逐步晋升至高级管理职位。 3. 系统化成长支持：提供高端管理培训、外出考察学习及行业交流机会，加速综合能力成长。 4. 实战型发展平台：深度参与企业战略规划、重点项目实施与重大决策过程，积累高层管理实战经验。 5. 开放包容的企业氛围：赋予充分职权，鼓励创新思维，打造“能者上”的良性机制，助力人才释放潜能。

负责厂区内务整理、物品归置、日常协助工作，工作轻松简单，无需经验。

工作职责： 1、负责日常航班、车票、住宿及相关事务的预订与费用结算； 2、负责行政后勤事务（如水电缴费、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮水供应、印刷服务等）的对接及报销流程处理； 3、负责公司资产的配置与日常管理，涵盖办公设备、办公耗材、生活用品的采购、清点、登记及维护工作； 4、负责会议组织协调，并协助开展员工活动的策划与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备两年行政或后勤相关岗位工作经验； 3. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作； 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5. 为人正直、工作细致、作风严谨、办事高效。

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

法务助理（兼文员）（薪资面议） 法务助理岗位职责： 1、负责起草、审核和管理公司总部及分子公司各类法律文书及业务合同； 2、参与合同的谈判，处理合同洽商过程中的相关法律事务、出具法律意见； 3、负责公司日常法律事务处理、咨询、法律培训； 4、负责处理公司涉诉案件以及专项法律事务。 文员岗位职责： 1、负责公司资产管理工作； 2、监督检查安全管理工作； 3、会议会务安排、接待、服务工作； 4、办公用品采购及物品出入库登记管理工作； 5、档案资料管理工作； 6、文书起草、会议纪要、新闻资讯稿件撰写工作； 7、日常行政事务工作。 任职要求： 1、法学相关专业本科及以上学历；中共党员优先； 2、有3年以上企业法律事务或律师事务所相关工作经验； 3、熟悉法律专业知识、国家法律、法规政策。 4、熟练操作办公软件，熟悉Excel基本函数与公式运算； 5、工作仔细严谨，责任感强，良好的沟通表达能力与团队精神。 6、具有扎实的文字功底，思维活跃，善于捕捉公司热点资讯，借势热点话题进行内容输出； 7、能熟练使用摄影摄像设备及熟练操作办公软件，熟悉Excel基本操作； 8、具有文案策划及熟悉公众号、抖音等新媒体平台的推广规则。

岗位职责： 1. 负责光伏系统相关订单的录入与档案建立，协助开展光伏业务的开发及销售支持工作。 岗位要求： 1. 了解光伏行业及相关系统基础知识。 2. 具备较强的文档整理能力和数据处理技能。 公司福利： 工资+五险一金+员工福利+奖金 节假日双休 上班时间：上午8点30分-下午6点

仅需负责案件沟通，无需坐班，提成比例10%

正规法务公司，不是法学本生也可以做的法务岗位！ 不需要你懂法律，有一对一带教及老带新手把手教学，只需要你有一颗想赚钱的心！！ 我们提供： 1.无责底薪+阶梯式上调涨薪制度（2-4k）+丰厚的阶梯式提成（上不封顶）+不定期的日奖励、周奖励、月奖励。 2.朝九晚六弹性工作，每天工作7h，午间休息2小时，快乐工作，开心生活！ 3.晋升通道明确，专员-主任-总监，能力强者不出半年果断晋升upup！ 4.节假日福利——各种带薪假期，还有精美假期礼品拿到手软。 岗位职责： 1、公司提供精准客户群体，无需自己寻找获取客户。 2、向企业及个人推广法律服务产品，为企业及个人提供法律相关服务，开发及维护客户(客源由公司提供）！ 3、明确客户需求，促成意向合作并维护长期合作关系。 任职要求： 20-32岁，不限学历，不限经验 开朗热情，主动积极，具备良好的销售意识和沟通技巧 目标感强，具备优秀的沟通能力。 有赚钱的欲望 期待你的加入！

我们正在招聘一位熟悉法律事务、具备责任感的法律顾问，共同维护企业的合法利益！ 你的主要职责涵盖合同审核、法律风险评估、法律文书撰写等工作，协助公司规避潜在法律问题，助力企业稳步前行。 工作时间：早上8:30-18:00，中午休息2小时，周末实行双休制。 薪酬结构：底薪+绩效奖金+全勤奖励。 具备相关从业经验者将被优先考虑！

岗位职责: 1.前期接触大宗贸易业务背景及贸易模式，了解各个品类的特点和贸易风险点。 2.负责核查公司贸易链条的完整性，及各材料存在的法律合规风险。 3.负责公司法律事务相关的合同起草与审核工作。 4.参与公司内外部的法律合规审查与评估。 5.处理公司日常法律事务咨询，为公司提供法律意见和支持。 6.参与解决公司内外部的法律纠纷。 7.组织和实施公司法律事务相关的培训和宣传活动。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，法学相关专业，持有法律A证、CET6。有公司法务相关实习经验，具备扎实的法律专业知识，能够独立处理法律事务，如合同审核等。 2.具有良好的沟通能力和协调能力，能够有效解决法律问题。 3.具备较强的责任心和职业道德，能够严格遵守工作纪律。 4.能够熟练使用办公软件，高效完成工作任务。 5.具有良好的团队合作精神，能够与公司内外部有效沟通。 6.对大宗贸易和期货市场有一定了解者优先。