工作内容 1、负责主网及配网项目的整体推进与管理 2、参与系统优化类项目，提高系统运行效率与稳定性 任职要求 1、具有电力系统运维相关工作经验 2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识 4、能够识读线路图纸，完成电子化资料移交 5、有电网或电力系统从业经历者优先录用 岗位福利：五险，年底十三薪，项目提成

【冬耀储能全球精英招聘令】 诚聘储能领域顶尖经营者、核心科研人才，共拓新能源+航天科技新蓝海！ 重点招聘方向： 1. 新能源汽车核心技术：真插电混发动机、电机、动力系统、驱动系统（纯机械，不含电池包）研发/制造人才； 2. 清洁能源领域：光伏太阳能板、陆风/海风风机研发，天然气开采及天然气清洁能源供热供暖技术科研人才； 3. 航天科技领域：卫星制造、研发、开发及卫星调度专业人才。 岗位要求： -经营者：深耕储能/新能源/航天领域，具备丰富行业资源、团队管理经验与战略布局能力； -科研人员：相关专业背景扎实，拥有成熟项目经验或技术成果，创新思维与执行力突出。 平台福利： 集团化资源赋能，高额科研投入，行业竞争力薪资，五险一金+专项激励，广阔晋升通道，与顶尖团队共筑产业高地！

4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

岗位职责： 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接，全面传达产品关键技术参数与核心优势，协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程，围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持，解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动，输出针对性行业解决方案，增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验，熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧，能够高效对接设计院技术团队，准确把握并响应其需求。

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验演示与产品讲解，登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作地点在室内，每月轮换四个单位，工作稳定且有规律。 任职资格： 1、年龄18岁以上，语言表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，配套完善。 晋升机制：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

工作地点目前在国瑞大厦，26年3月份左右会搬去西海岸（秀英区长滨东三街8号南方电网综合能源大厦） 工作内容 1. 负责主配网工程的现场测量与资料录入工作： （1）现场测量包含依据施工图纸对设备安装位置、线路走向等进行实地勘测记录，并在施工过程中形成相关技术资料； （2）资料录入指将采集信息准确输入GIS系统及资产管理系统，确保通过生产运行部门的审核并完成发布流程； 2. 承担变/配电网关设备、监控摄像头、智能终端等项目的部署实施，包括技术方案编写、软硬件配置调试、问题诊断处理及日常维护工作； 3. 根据项目需要前往现场提供技术支持，能接受海南省内短期出差安排； 4. 协助完成项目文档整理归档，执行客户满意度反馈收集，了解客户需求，定期开展客户回访工作。 任职要求 1、全日制专科及以上学历，具有变电站或配电自动化调试工作经验者优先考虑； 2、掌握Linux操作系统常用命令，能够参与自动化平台运维流程优化、部署实施及管理控制，具备项目文档编制能力； 3、具备较强的沟通协作能力，可适应省内出差任务； 4、须持有高压或低压电工操作证，同时具备有效机动车驾驶证。

一次高压试验，二次调试

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维护保养计划 5.配合项目进度，协调施工、验收及交付全过程 任职要求： 1.机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验不限 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作认真负责，能适应现场作业环境

招聘： PLC调试控制工程师，具有海上石油作业安全救生培训五小证及健康证，有电工证，满足油田电力系统、仪表控制系统维修、熟悉西门子6ES7-1500CPU模块，SIMATICS7-200 SMART等。 工作地点:海南，薪资面议，联系方式: 同微信

储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程，入职后需从基层岗位做起，熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式，公司已与多家单位建立合作关系，工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验，登记潜在客户信息，并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位，全程室内办公，环境舒适。 职位福利：五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休

澄迈县招建筑木工

做过鱼池景观才联系，5平米私人鱼池景观，澄迈县招鱼池景观的石头，砌砖/石。

澄迈 木桶饭招炒锅两名 老板电话

有没有澄迈金江的师傅，外墙两层楼高，刮抗裂砂浆，再刮玛卡彩石，300-330看速度给钱，没有住的地方，工地再山口，看清楚再打电话

澄迈县招防水工

岗位职责: 1.电子物料规格选型，料号申请，BOM架设;2.电子物料2nd source导入验证，分析，测试;3.跟项目试产，首件确认、电路解析，不良分析、DOE验证，与客户沟通;4.报告输出:新项目评估报告，试产报告，PFMEA,MIL，8D FA,TOP issue FA;5.客诉品和RMA品分析; 职位要求:1.电子相关专业，有3-5年岗位经验，熟悉电子产品NPI及MP导入流程;2.具备独立带项目经验，熟悉电路分析，能看懂元件datasheet，会使用CAM350;3.会常见分析及维修工具，如烙铁，热风枪，电源，负载，万用表，示波器，逻辑分析仪等;4.英语口语流利者优先录用; 5.有声学，光学，sensor，display等不良分析经验者优先

(8:30-17:30) 炬星招聘 1.普工15名（急招） 2.质检员（接受零基础） 3.临时工10名 月休两天，有集体宿舍，节假日福利 1.电子工程师1名（熟悉LED灯具）面谈 单休，五险，宿舍，节假日福利 联系电话：

会安装调试LED屏

【岗位职责】 负责智能硬件产品的电路研发、设计及性能优化，产品方向包括智能穿戴设备、理疗类光电仪器、个人健康护理产品以及生活小家电等，保障产品在性能与品质方面达到标准； 深度参与产品全生命周期管理，涵盖需求梳理、原理图绘制、PCB布板、元器件选型、样机调试、测试验证及量产阶段的技术支持； 聚焦公司核心技术攻关，如温控电路（PID反馈控制）、LED/LD光疗驱动模块、电池电源管理系统（含充电、升压与保护功能）、传感器信号处理（温度、压力、振动等）、有刷与无刷电机驱动方案等，提出具备创新性的技术路径以增强产品市场竞争力； 与嵌入式软件、结构设计、生产工艺等跨职能团队密切配合，确保硬件设计方案具备良好的可实现性、可生产性（DFM）及成本可控性； 主导产品EMC/EMI问题整改，提供安规认证（UL/CE/FCC等）相关的硬件技术支持，确保产品满足国内外市场准入规范； 持续关注行业前沿技术与新型元器件发展动态，不断优化现有硬件架构，提升产品整体性能与成本效益。 【任职要求】 电子工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历，具备扎实的模拟与数字电路理论功底； 5年以上电子硬件设计工作经验，熟悉常用电子元器件的特性及其实际应用，具有智能穿戴、光电理疗、个护健康或小家电类产品开发背景者优先考虑； 熟练掌握Altium Designer、PADS或Cadence等EDA工具，可独立完成原理图设计、PCB布局及仿真分析工作，具备4层及以上PCB设计经验者更佳； 熟悉主流MCU（如STM32）及其外围电路设计，了解嵌入式软件基本运行机制，能够与软件工程师高效协同； 熟练操作示波器、频谱仪、电子负载、信号发生器等常用测试设备，具备较强的故障定位与解决能力，能独立承担项目并推动落地； 了解电子产品认证流程（UL/FCC/CE等），有EMC整改实践经验者优先； 具备良好的沟通协作能力、团队意识以及规范的文档编写习惯，工作认真细致，责任心强。

岗位职责： 1、参与产品原理图和PCB设计评审，并给出合理建议； 2、参与硬件自测例的评审，并给出合理建议，协助完善测试例； 3、负责产品硬件测试环境搭建、测试工装夹治具的制作； 4、按照硬件测试例要求，完成产品硬件测试工作，输出硬件自测报告，并组织评审； 5、负责将硬件自测中发现的设计缺陷问题汇总，并提报给设计工程师，跟踪问题的解决和验证； 6、总结测试经验，并分享到硬件设计团队，防止设计不良问题反复发生； 7、完成上级安排交办的其他工作。 要求： 1、本科学历以上，电子、自动化、通讯等相关专业； 2、3年以上硬件工程师，电子工程师工作经验优先； 3、熟练使用常用的PCB设计软件，如Altium Designer，并使用AD软件查看原理图和PCB图； 4、具有电子产品硬件设计、硬件测试、调试经验、熟悉数字常见电子电路原理，能看懂基本电路原理图； 5、具备较强的实际动手能力，搭建测试环境，撰写测试报告，能独立进行产品测试异常情况分析； 6、熟悉智能家居产品常见的EMC、安规、环境等相关测试标准； 7、熟练使用万用表、示波器、频谱仪等常见产品测试工具仪器； 8、具备一定的抗压能力，工作细心、有耐心； 9、具备较好的学习能力，有较强的责任心； 10、具备良好的自我管理能力。 福利待遇（包含但不限于）： 1、办公环境：优雅的办公环境，团队氛围良好； 2、上班时间：五天工作制，周末双休；　　 3、社保公积金：为员工购买五险和住房公积金、意外险； 4、绩效奖金：完善的考核机制，享有月度绩效奖金，根据部门绩效享有年终奖； 6、衣食住行：提供交通班车，提供住宿，提供员工工作餐； 7、团建福利：有部门聚餐、公司聚餐、部门旅游； 8、文娱活动：定期组织丰富的员工活动，中秋晚会，表彰大会，研发交流会等；有羽毛球协会，篮球协会等。 9、法定福利：享有带薪年假，带薪法定节假日，享有婚假，产假，育假，病假，丧假等。 10、公司福利：婚假，育假，丧假享有礼金，慰问金，传统节假日发放礼品礼物、生日礼物、积分礼物。 11、培训晋升：为员工提供完善的培训和公平的晋升机会。 12、工作氛围：工作氛围融洽，扁平化管理

断桥门窗的制图，接单，下单

一、【岗位职责】 1、仓储日常运营管理： ①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。 确保所有操作流程（SOP）得到严格执行，保障作业效率和准确性。 ②处理日常运营中的异常情况，如货物差异、破损、系统数据不准等。 2、库存管理： ①确保库存准确性，组织并监督定期与循环盘点。 监控库存周转率，协同计划部门控制库存水平，避免缺货或过高库存。 ②管理滞销品、临期品和退货商品，及时上报和处理。 3、团队管理： ①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。 ②激发团队士气，提升员工的操作技能和工作效率。 4、安全与6S管理： ①全面落实仓库的消防安全、作业安全（如叉车操作）、货物安全制度。 ②维护仓库的整洁、有序（推行6S管理），确保符合各项检查标准。 5、成本控制： ①控制仓库的运营成本，如人力成本、耗材成本、能耗等。 ②提出效率提升和成本节约的改进方案。 6、系统与数据： ①熟练使用WMS（仓库管理系统），确保系统数据的实时性和准确性。 ②分析运营数据（如每日出入库量、工时效率、错误率等），撰写运营报告，并向仓库经理汇报。 二、【任职要求】 1、学历与经验： ①通常要求大专及以上学历，物流、供应链管理等相关专业优先。 ②3-5年以上仓储管理经验，有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队（10人以上）的经验是必须的。 2、专业知识与技能： ①精通仓储管理流程（WMS），熟悉物流配送各个环节。 ②具备良好的库存管理知识和经验。 ③了解物流设备（如叉车、PDA、 conveyor等）的基本操作和维护。 ④熟练使用Office办公软件，尤其是Excel进行数据处理和分析。 3、核心素质与能力： ①强大的执行力与抗压能力： 零售物流节奏快，节假日或大促期间工作强度大，需能适应加班和高效处理多任务。 ②出色的沟通协调能力： 需要与上级（经理）、下级（员工）、平级（运输、采购、计划等部门）以及外部客户（承运商）频繁沟通。 ③问题解决能力： 能快速发现运营中的问题并找到根源，提出切实可行的解决方案。 ④团队领导力： 能够带领团队完成目标，激励员工，处理团队冲突。 三、【薪资待遇】 ①范围：根据不同城市、仓库规模和个人经验，综合月薪7-10K。 ②构成：通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI（如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等）强相关。 ③福利：享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。 原标题：《仓库主管/经理》

原标题：《分拣主管-澄迈》 一、岗位职责： 1、负责仓库日常运营的组织与管理； 2、合理安排供应商到货预约，优化作业节奏，提升团队工作效率； 3、组织实施商品库存管理及定期盘点工作，确保数据准确； 4、监督各项管理制度落地执行，检查并审核员工工作进展，负责考勤记录与绩效评估； 5、统筹仓库安全管理工作，发现异常或隐患及时上报并跟进处理； 6、完成产品出入库数据统计，执行每日盘点，保证账实一致； 7、开展员工岗位技能培训，并对工作成果进行考核评价； 8、科学规划货位布局，确保物资摆放整齐、标识清晰、方便存取； 9、提升仓内设备、空间等资源的使用效率； 10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接； 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理等相关专业优先，优秀者条件可适当放宽； 2、具备3年以上仓储、物流行业管理经验，有分仓运营管理经历者优先； 3、具备较强的计划组织能力、执行推动能力及任务落实能力； 4、具备良好的沟通协调素质，能熟练操作计算机，掌握常用办公软件； 5、熟悉仓储作业流程及物流管理规范，了解相关质量管理体系；

工作内容： 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成； 2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。 发展路径： 关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层

1、具备强电、弱电、暖通、消防及相关系统的综合知识与维修能力； 2、负责项目管理区域内各类设备的日常巡检与运行状态监测，发现问题及时处置并上报，同步完善巡检、运行及维保记录； 3、监督并协同第三方维保单位开展维保作业，按既定计划落实各项保养任务，确保设备稳定运行；

电力工程方面的检测

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款产品，包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作均在室内进行，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、年龄18岁以上，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作有浓厚兴趣，积极主动； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态，有销售相关工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及奖金激励； 公司不定期开展专业培训，助力个人成长与能力提升。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，齐全便利。 晋升通道： 业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

【岗位内容】 1.负责电气设备的安装、维护、调试及技术升级工作； 2.定期巡查设备运行状况，快速识别并排除故障，保障系统稳定运转； 3.协同相关部门或项目组推进各类工程任务的实施与落地。 【工作时间】 08：30-16：30（如遇特殊情况需根据上级安排调整） 月休4-8天，实行排班轮休制度 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备电气工程师或相关技术岗位工作经验者优先； 2.熟悉电气工程相关理论知识与实操技能； 3.具备良好的沟通协调能力及独立分析解决问题的能力； 4.必须持有有效电工证； 【薪酬福利】 实习生薪资范围2600-3600 见习生薪资范围3000-4600 1、提供早餐补贴，工作餐免费，配套低价公寓式住宿（含衣柜、热水器、独立卫生间、空调、冰箱、洗衣机），见习生额外享受高温津贴； 2、实习期间可免费体验园区内游乐项目； 3、实习期结束后可开具实习证明，表现突出者经部门推荐，有机会提前转为正式员工；

岗位职责： 1.负责船舶电气系统日常巡检、故障诊断与快速修复 2. 独立完成发电机、配电板、照明及导航设备等电气装置的维护与调试 3. 分析电气图纸与技术资料，制定故障排查方案并实施 4.配合船检、海事等外部单位完成电气系统检验与合规整改 5. 编写维修记录与技术报告，协助优化船舶电气运维流程 任职要求： 1.电气工程、船舶电气自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备船舶电气系统实操经验，熟悉船用发电机常见故障类型及处理方法 3. 熟悉IEC/IMO相关电气安全规范，持有电工证或船舶电气类职业资格证书者优先 4. 具备较强逻辑分析能力与动手能力，能适应海上及码头作业环境 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全作业习惯

工作内容 1、负责主网、配网项目的整体实施与管理 2、参与系统优化类项目，提高系统运行效率与稳定性 任职要求 1、有电力系统运维相关工作经验 2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识 4、能识读电力线路图，完成电子化资料移交 5、曾在电网或电力系统单位工作者优先录用 岗位福利：五险，年底十三薪，项目提成