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餐厅领班
【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率; - 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度; - 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康,具备餐饮行业管理经验; - 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力; - 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
会所管理员
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
私人会所招管理一位.薪资待遇面议.
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识金融/经济/财务相关学历金融
岗位职责:【符合条件者底薪一万起】 1.负责银行营业厅客户接待、分流与引导,提供高效优质的厅堂服务 2. 主动开展客户识别与潜力挖掘,协同客户经理推进产品营销与转介 3.熟练操作智能柜员机等自助设备,指导客户完成业务办理,提升服务效率 4.处理客户咨询与常见业务问题,及时响应并妥善化解现场服务矛盾 5.维护厅堂环境与秩序,落实安全巡查、防疫管理及突发事件初步应对 任职要求: 1.学历不限,金融、经济、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,有客户服务经验者优先 3. 形象气质佳,具备较强应变能力与团队协作意识 4.遵纪守法,诚实守信,无不良从业记录 5.持有银行业从业资格证或服务类相关证书者优先
银行大堂经理1-3年大专银行具有较强的沟通能力富有亲和力具有良好的服务意识金融
【岗位职责】 1、主要负责银行大厅内客户的引导与分流工作; 2、协助叫号系统操作,指导客户顺利办理相关业务; 3、对行内主推金融产品进行推荐与转介服务; 【岗位要求】 1、年龄33岁以内,形象良好,气质端正,具备较强沟通能力与亲和力;净身高160CM以上; 2、全日制专科及以上学历,具备金融行业从业经验者优先考虑; 【职位优势】 1、工作节奏适中,办公环境整洁舒适; 【薪酬待遇】 综合薪资:4500-5000+ 五险一金+节日福利+带薪年假 【工作时间】 8:30-17:30 上五休二 目前有:瑞南街社区支行、新津支行 可就近安排 温馨提示:本岗位为公司直接招聘,不委托任何机构或个人,不收取任何费用,请谨防受骗。未预约者恕不接待面试!
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
银行大堂经理经验不限大专
职责描述: 1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流; 2、指导客户规范填写相关业务单据,协助其使用厅堂服务设备与自助机具; 3、结合客户实际需求,适时推介或办理银行各类金融产品与服务; 4、妥善应对客户异议与投诉,有效处置各类突发事件并保持冷静处理; 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、仪容得体,形象良好,性格积极乐观,具备较强的亲和力; 3、服务意识突出,具备良好的沟通表达能力; 4、思维敏捷,性格外向,具有较强的观察力与应变反应能力; 5、具备优良的职业操守与职业素养,工作态度认真踏实,细致严谨,责任心强,服从组织安排。
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力普通话标准
招聘:大堂引导员 薪资:3000.0-3000.0 泸州市江阳区邮储银行招聘大堂引导员,年龄在21周岁-40周岁,特别优秀可放宽至45周岁,具备大专或以上学历,具备一定的商业银行个人金融专业基础和相关法律法规知识,熟悉银行各类自助服务渠道使用方法和业务操作流程,有相关从业经历的人员可优先录用。联系电话:
银行大堂经理经验不限大专
职责描述: 1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流; 2、指导客户规范填写相关业务单据,协助客户操作厅堂服务设备及自助终端; 3、结合客户需求,适时推介银行相应的金融产品与服务; 4、妥善应对客户异议,独立处理投诉及各类突发事件; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、仪容整洁,服务形象佳,性格积极乐观,具备较强的亲和力; 3、服务意识强,善于与客户进行有效沟通; 4、思维敏捷,性格外向,具备良好的观察判断与应急反应能力; 5、具有优良的职业操守,工作认真负责,踏实细致,责任心强,遵守管理规定。
银行大堂经理经验不限本科
一、岗位职责 1.依靠总行提供的客户资源进行零售金融业务开拓和客户维护。 2.就近分配北京银行线下网点为客户提供办理信用卡和储蓄卡及个人消费贷款等业务。 3.核实客户身份信息,帮助客户完善资料,并核实资料真实性。 5.依靠优质的客户服务加强对客户的深挖与经营。 二、岗位要求 1.大专及以上学历,专业不限。 2.入职年龄不超过32周 3.遵纪守法,诚实守信,征信良好。 4.有良好的团队合作精神和语言沟通能力以及学习能力。 5.有明确的个人目标,较强的责任感以及良好的亲和力。 三、薪酬福利 1.税后收入8000-30000元(高底薪+月度奖金+季度奖金+年度津贴+激励奖金); 2.2024年员工平均收入12000/月; 3.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金) 4.夏季、冬季发放降温取暖补贴费(全年共6个月); 5.国家法定节假日及带薪年假 6.节假日特殊关怀和生日慰问礼物。 四、员工发展通路 1.内部轮岗:业务条线--市场商务条线--消费信贷条线--综合条线 2.行员晋升:业务主任、商务主任等所有管理岗位均从基层岗位选拔 3.异地调动:全国异地卡部、内置式卡部业务主任、市场主任、消信主任均从储备人才库选拔 4.分支行晋升:大堂经理、理财经理、个贷经理 面试地址:北京市东城区东直门外大街46号天恒大厦
银行大堂服务主管
4000-8000元/月
银行大堂经理1年以下本科普通话标准具有较强的沟通能力具有良好的服务意识
4、工作内容: 参与社区营销、私公联动、个贷推广等业务拓展的辅助支持,协助外出拓展新客户完成借记卡“一户六开两推”、信用卡“一户四绑”标准化操作,配合开展客户维护、企业关系维护及其他相关营销辅助事务。 (1)协助推进零售“十态百景”获客场景建设,参与三公里圈层合作商户接洽;支持新客户“一户六开”标准流程落地执行。 (2)协助组织实施外拓营销活动及客户“幸福工会”主题活动的现场执行。 (3)完成其他与市场外拓相关的辅助性工作任务。 三、薪资待遇: 1、实习期:1个月 前3天试岗按50元/天发放,后续按3200元/月标准结合实际实习天数核算,实习合格后签订正式入职合同。 2、试用期:1个月 3200元+提成(由银行按积分规则核定),综合收入3000-6000元。 3、正式期: 3700元+提成(由银行按积分规则核定)+100元/月年终奖励-社保上涨部分+社保下降部分-合规及现场管理扣款,综合收入5000-12000元,上不封顶。 4、入职即办理合肥市五险参保手续。 5、表现突出者有机会转入银行正式编制,具体依据总行年度名额安排确定。 四、工作时间: 8:00-17:30,每周工作五天,休息日以所属网点排班为准。 五、其他要求: 无犯罪记录、个人征信状况良好、无涉诉涉案情况、无注册公司行为、无其他异常社会行为。
清理地板刮痕
100-200元/天
保洁1-4天1-2人日结兼职
保洁员
普工,焊工
5000-10000元/月
销售专员1-2人
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动,提升品牌影响力 任职要求,吉林,辽宁招聘优先年龄25/45岁。 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先,无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信,具备较强的服务意识与团队协作精神
海南澄迈招弱电/安防(通信工程)通信光缆安装施工人员
6000-8000元/月
弱电工通信工程长期1-2人专业师傅
澄迈县招弱电/安防(通信工程) 通信光缆安装施工人员,包吃包住,月休2天。有相关工作待遇可优化。
澄迈
6月27日 21:37拨打电话
水肥工人,杂工
200-260元/天
种植工周结全职
给凤梨浇水,打水肥
澄迈
6月27日 21:07拨打电话
海南澄迈一个水电中工,或者学徒工
4000-5000元/月
水电工工地学徒工1-2人
海南澄迈一个水电工,学徒也可以
澄迈
6月27日 20:52拨打电话
唐山银行工作
6000-10000元/月
银行大堂经理经验不限本科五险二金法定节假日各种福利长白班双休银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
唐山银行工式工工作(行内编制)岗位:柜员,大堂经理条件:男女均可,35周岁以下,大专以上学历,普通话标准,身高体重标准,无纹身,无遗传病史,无犯罪记录 待遇:五险二金(企业年金,补充医疗保险),年终奖,带薪年假,各种福度利补贴,年度体检,薪资:6000-10000+直签正试合同 试用期三个月,五险一金,免费工装工作地点:唐山市里及各县区 联系电话, 洛
大堂经理
7000-8000元/月
银行大堂经理经验不限本科
岗位要求:35岁以下、男女不限、大专学历及以上(本科优先)、有经验优先 岗位职责:准确解答业务咨询的全流程服务、维护营业厅秩序、询问客户需求针对性的做出引导服务 五险一金、上5休2(调休制度)、过节福利、绩效奖金、年底奖金等福利
银行大堂经理
颜悦人力资源有限公司工作地址:山东省青岛市内点链接-拨打电话:招聘职位:↓★中烟旗下颐中印务质检一名、4000-5000元★青岛国际机场机坪装卸组长、6600元★青岛广电办公室文职、7000-9000元★电力交易员文职岗位、5000-8000元★浪潮计算机装配员、4000-8000元★青岛恒星学院后勤岗位直签合同、5500-6000元★青岛市上市集团公司办公室文员、5000-6000元★中国铁路投资集团某全资公司办公、10000元★银行大堂经理、6000-10000元★保健科护理人员、3300-3500元
青岛
6月22日 16:32拨打电话
银行大堂经理经验不限大专
职责描述: 1. 客户接待,热情迎送,做到进门有问候、离店有道别。业务咨询与协助,主动了解需求并合理分流,指导客户使用自助设备 2. 现场秩序维护,定期巡查环境与设备运行情况,保持大堂及自助区域干净整洁 3. 物料与设施管理,负责厅堂宣传资料、便民用品等物品的摆放与补充,维持正常营业秩序,发现设备或环境异常及时上报 4. 应急事务处理,妥善应对客户疑问与投诉,积极协调解决突发问题 5. 日常行为规范,注重仪容仪表,使用文明用语,专注工作内容,具备良好团队协作意识 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、形象良好,性格外向,富有亲和力; 3、服务意识强,具备良好的沟通表达能力; 4、思维敏捷,性格积极乐观,具备较强的观察力与应变能力; 5、具备良好的职业操守,工作认真踏实,细致负责,服从工作安排; 6、有金融行业相关从业经验者优先考虑 福利待遇:试用期薪资3000+提成,转正后扣除五险一金实发3300+提成(提成由网点发放),试用期3个月 上班时间:上五休二,早八点半至晚六点(实际下班时间为五点半,预计会议及整理工作延至六点)
通企经理
1.4-1.7万元/月
银行大堂经理3-5年大专市场推广
【岗位职责】 1、市场调研与分析:收集、整理并分析市场相关数据,掌握行业趋势、竞品动态及用户需求,为通路规划提供有力的数据支撑; 2、策略制定:依据市场现状,推进万元店分类分级管理体系,指导并跟踪各区域万元店的布局拓展与建设进展; 3、网点覆盖管理:主导新渠道开拓工作,统筹渠道网点布局规划与执行跟进,确保有效网点达成目标,推动核心门店建设及终端形象达标; 4、营销活动策划与执行:结合通路发展策略,设计具有针对性的促销方案,提升产品在渠道中的可见度与动销表现,并负责活动落地实施与过程监控; 5、市场覆盖:研究并推广精细化市场运营模式,按阶段落实客户开发策略,指导并追踪客户向高效能层级升级; 6、冷柜管理:统筹冷柜资源配置与陈列费用计划,开展定期复盘,保障冷柜使用效率与管理规范; 7、其他:完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 2、熟悉经销商体系运作、公司产品知识及内部流程,具备专业的渠道规划与管理能力,拥有良好的沟通协调与项目推动能力; 3、能适应每周2-3天外出办公或出差安排。
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
银行大堂经理
8000-13000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行
招聘岗位:银行大堂经理 负责银行基础零售业务,接待服务客户,解答协助客户办理业务,银行相关金融产品营销 五险一金入职即上,高薪多劳多得。可就近分配银行网点,工作自由度高,下班不打卡;不限专业,不限经验;可转银行正编,可回家乡发展。
前厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职管理经验3年以上
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
银行大堂经理经验不限大专
职责描述: 1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流; 2、指导客户规范填写相关业务单据,协助使用厅堂服务设备与自助机具; 3、结合客户实际需求,适时推介或办理银行各类金融产品与服务; 4、妥善应对客户异议,能够沉着处理投诉及各类突发事件; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、形象良好,性格积极乐观,具备较强的亲和力; 3、服务意识突出,具备良好的沟通表达能力; 4、思维敏捷,性格外向,具备较强的观察判断与应急反应能力; 5、具有优良的职业操守,工作态度认真踏实,细致严谨,责任心强,服从团队管理。
银行大堂经理1-3年大专大堂经理助理
【岗位职责】 1、负责银行网点客户引导及业务办理支持; 2、解答客户咨询问题,提供专业服务。 【薪酬待遇】 应付薪酬+行内绩效+五险一金+带薪年假+节日福利; 综合薪酬4000-5500 【上班时间】 8:30-17:30 周末双休 【岗位要求】 1、专科金融相关专业,形象气质佳160+,善于沟通,亲和力强; 温馨提示:本公司所有招聘岗位为公司直招,不收取任何费用,请勿相信其他渠道,以免上当受骗。如无预约上门面试恕不接待!
兴业银行大堂经理
3000-4000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力富有亲和力金融
岗位职责: 1.负责银行营业厅客户接待、分流与引导,提供高效优质的厅堂服务 2. 协助客户办理业务,解答常见金融咨询,推广银行产品与服务 3. 维护厅堂秩序与环境,及时发现并处理客户异议或突发情况 4. 开展反诈宣传、金融知识普及等客户教育工作 5.配合柜面及客户经理完成协同营销与客户转介 任职要求: 1. 学历不限,金融、经济、管理类相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,有银行大堂经理经验者优先 3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的应变与协调能力 4. 熟悉银行业务基础知识,掌握基本礼仪规范与客户服务技巧 5.责任心强,踏实稳重,能适应轮班制工作安排
餐厅领班月结全职西餐厅客诉处理排班、考勤管理员工培训
该岗位:分派白鹅潭万象城新店(新店开业前在现有门店培训实习),其他前厅后厨岗位同步招聘中 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作,确保服务质量 2. 协调团队成员,提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况,及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营,保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情,能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验; 5. 会基础英文优先考虑;
银行大堂经理1-3年大专大堂
工作职责: 1、负责银行大堂的日常服务及环境维护工作; 2、承担客户到访时的接待任务,做好引导与分流安排; 3、协助客户规范填写各类业务单据,指导其正确使用厅堂服务设备及自助机具; 4、结合网点实际需要,适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务; 5、及时应对并妥善处理客户投诉及各类突发情况 岗位要求: 大专及以上学历,年龄35岁以内,具备良好的仪容仪表,服务意识强,责任心强,善于沟通交流,服从组织安排,需具备银行相关工作经验 工作时间: 上五休二,实行轮休制度
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容: 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求: 1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排); 2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力; 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右 薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。 有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职做过海鲜大排档优先
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
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