
广告创意设计
3000-6000元/月
广告设计1-3年中专/中技户外广告设计
岗位内容:
1. 负责创意策划,独立完成符合品牌调性及市场推广需求的各类广告视觉设计;
2. 持续优化设计方案,提升视觉表现力与传播效果;
3. 统筹协调内外部协作资源,保障广告制作按时高质量交付。
任职要求:
1. 熟练掌握PS、CDR、A1等专业设计工具;
2. 具备扎实的美术功底与创新思维,熟悉平面及网页设计标准;
3. 有1年以上广告设计领域工作经验,具备团队管理经历者优先;
4. 关注行业动态,能准确把握设计流行趋势;
5. 具备良好的团队管理能力与跨部门沟通协作能力;
6. 持有C1驾驶证者优先考虑
设计,平面设计,广告设计,排版
3000-5000元/月
美工经验不限学历不限现场办公甲方公司带薪假期年终奖包吃
岗位职责:
1.负责品牌视觉形象设计,包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料
2.独立完成海报、Banner、H5页面、短视频封面等新媒体视觉设计工作
3.配合市场与运营需求,高效输出符合调性的创意设计方案
4.参与产品包装、展会物料、办公环境等延展设计支持
5.协同文案、摄影、视频等团队完成整体传播内容落地
任职要求:
1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件
2. 具备良好的审美能力与创意思维,能准确理解并转化需求
3.有成熟作品集,能体现设计逻辑与执行落地能力
4.工作细致负责,具备较强沟通力与多任务协同能力
5.学历不限,有平面设计相关工作经验者优先
设计师
4000-6000元/月
美工3-5年大专现场办公周末单休3-5年平面设计经验5年以上平面设计经验广告设计品牌设计有平面设计经验/技能
1、熟练操作平面设计软件,
2、有一定的设计能力;
3、有责任心,细致认真,团队精神;
4、爱岗敬业;
5、服从安排,具服务意识;
6、能与客户有效友好沟通。
7、8小时工作制,单休,工作歺;
8、能配合各项工作的推进。
广告平面设计师
4000-6000元/月
广告设计师1-3年学历不限现场办公乙方公司五险餐补周末单休1-3年广告设计经验户外广告有广告设计经验/技能PSAICDR熟悉印刷工艺4A广告公司经验
【岗位职责】
· 广告类平面设计、方案设计策划、海报、宣传册、宣传展板等,参与公司广告活动策划,提供视觉创意和设计支持,制作各类广告等。
【职位要求】
· 1-2年相关工作经验
· 熟用ps、cdr、ai等平面绘图软件,确保设计作品的质量和效率,并与印刷厂或制作单位沟通,确保设计作品的印刷质量和制作效果。(仅生)
【工作时间】
· 8:30-18:00(可午休12:00—14:00)、周末轮休、国家法定节假日正常休息;
【薪资福利】
· 综合薪资:4000-6000元/月
· 五险一金
平面设计师
3000-8000元/月
平面设计3-5年大专CDR图文快印经验PSAI擅长手绘广告设计甲方公司1-3年平面设计经验
●熟练掌握CDR、PS软件
擅长海报制作、名片创作
地产广告视觉设计师
8000-12000元/月
广告设计3-5年本科视觉设计户外广告设计印刷广告设计
岗位职责:
1. 负责地产项目广告创意与视觉设计工作,涵盖宣传册、折页、海报、户外广告等线下宣传物料的制作;
2. 承担项目及商业街区招商过程中的日常推广设计,确保传播内容高效输出,持续传递品牌声量,维护统一品牌形象;
3. 制作线上推广视觉素材,包括社交媒体广告、H5页面、短视频视觉设计;负责案场环境包装,如围挡、导视系统、展厅整体视觉方案;
4. 深入理解项目定位与目标客群需求,准确提炼核心价值点,并转化为具有传播力的视觉表达;
5. 与策划文案及营销团队紧密协作,共同完成契合品牌调性的创意设计方案;
6. 全程跟进设计落地执行,监督印刷及制作环节,确保最终呈现的视觉品质符合标准;
7. 关注房地产行业与设计领域发展趋势,不断优化和提升视觉传达方式。
任职要求:
1. 平面设计、视觉传达、广告设计等相关专业本科及以上学历;
2. 具备3年以上地产类广告设计经验,拥有知名地产项目作品者优先考虑;
3. 熟练掌握Photoshop、Illustrator、InDesign、AE/C4D等专业设计工具;
4. 具有扎实的美术基础,对色彩搭配、版式布局、字体设计具备敏锐的审美判断力;
5. 熟悉印刷工艺流程及线上广告制作规范;
6. 创意执行力强,能够兼顾商业目标与艺术表现之间的平衡;
7. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能适应高强度工作节奏。
薪酬面议,提供工作餐;应聘请附作品集(需包含地产相关设计案例)。
广告设计师
4000-7000元/月
广告设计师3-5年大专现场办公包吃周末单休1年以内广告设计经验1-3年广告设计经验3-5年广告设计经验5年以上广告设计经验户外广告有广告设计经验/技能PSAICDR4A广告公司经验
急招工地广告设计师
工地广告店招聘广告设计师,长期稳定!
工作内容:
- 负责工地围挡、安全标语、工地广告牌、标识标牌、喷绘等设计
- 熟练使用 PS、CDR、AI 等设计软件
- 按要求出图、改稿,
任职要求:
- 有广告设计经验,会做工地广告优先
- 能独立设计、做事踏实、服从安排
- 能长期稳定工作
薪资待遇:
- 工资:4000—6000元
- 不压工资,工作稳定
工作地点:
海口市美兰区新埠岛外沙中村
联系电话:
有意者直接来电,非诚勿扰!
海南昌江招聘安全员一名熟悉核电运行系统相关流程大专学历以上有3年安全管理工作经验优先,具备安全员证书
6000-8000元/月
安全员月结全职
招聘安全员一名
熟悉核电运行系统相关流程
大专学历以上
有3年安全管理工作经验优先,具备安全员证书
初级平面设计师+五险一金
5000-10000元/月
美工1-3年大专
一、岗位职责
- 协助资深设计师完成建筑相关平面设计,包括楼盘海报、工程宣传单页、工地围挡、建筑物料、项目宣传物料等设计及修改优化;
- 对接建筑项目设计需求,准确理解项目要点,按时按质完成设计任务,贴合建筑行业调性及项目宣传需求;
- 整理建筑设计素材、规范文件归档,协助维护设计流程,主动学习建筑行业设计趋势和新技能;
- 完成领导交办的其他建筑设计辅助工作,配合项目推进。
二、任职要求
- 核心能力:掌握PS、AI、CDR核心设计软件,了解基础色彩搭配、排版布局,能独立完成建筑相关简单设计任务(如楼盘海报、工程物料设计);
- 适配人群:22-32岁,大专及以上学历,设计、建筑相关专业优先(有基础作品集者优先,建筑相关练习作品也可);
- 必备素养:审美在线、有耐心责任心,善于倾听需求、配合修改,具备基本沟通和团队协作能力,对建筑行业有基础兴趣;
- 完成领导交办的其他建筑设计辅助工作,配合项目推进。
三、岗位核心优势
- 薪资福利:5000-10000元/月(能力可谈),入职即缴社保;
- 新手专属支持:专人带教,拒绝放养,定期免费建筑设计相关技能培训,助力快速上手建筑行业设计工作、提升专业能力;
- 工作氛围佳:团队年轻化、沟通无壁垒,办公环境舒适;
- 时间更灵活:9:00-18:00上下班,周末双休,法定节假日正常休息;
- 成长有保障:清晰晋升路径(初级→中级→资深建筑平面设计师)
平面设计师(双休)
8000-13000元/月
美工经验不限学历不限
一、用工性质
银行直签正式劳动合同,不属于总行核定的正式行员编制序列
二、合同周期
首签3年,试用期3个月(试用期工资全额发放);合同期满考核合格自动续签,无重大过失可长期任职
三、全面福利待遇(与正式行员同享90%以上权益)
1. 法定保障福利- 五险一金:按照国家规定足额缴纳,养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%,住房公积金按12%最高比例缴纳
- 法定假期:严格执行国家法定节假日、带薪年假(入职满1年5天、满10年10天、满20年15天)、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等,所有假期工资全额发放
- 劳动保护:免费提供四季工装、劳保用品,定期开展职业健康检查
2. 银行专属补充福利- 补充医疗保险:为员工本人购买高额补充医疗保险
- 年度体检:每年1次免费全面体检(价值1500元标准),可携带1名家属享受半价优惠
- 员工专属优惠:购买本行理财产品享受专属高收益额度,首套房贷款享受利率优惠,信用卡免年费及额度提升
- 工会福利:每月发放价值200元的工会福利品(米面油、生活用品、购物卡等),重大节日额外发放节日慰问品
3. 生活关怀福利- 员工食堂:提供早、中、晚三餐,菜品丰富、营养均衡,价格远低于市场水平
- 生日福利:生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品
- 团建活动:每年组织2次全员团建(春游/秋游),定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动
- 带薪休假:除法定年假外,额外提供5天/年的带薪事假,不扣工资
4. 职业发展福利- 完善的培训体系:免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等,每年培训时长不少于30小时
- 一对一导师带教:为每位新员工配备专属导师,全程指导对应模块的工作内容与职业发展
- 转正通道:每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额,连续2年年度考核优秀者可优先申报
- 内部晋升:清晰的内部晋升通道(专员→高级专员→主管→副经理),优先从内部员工中选拔管理人才
四、工作时间与休息休假
标准工时:周一至周五 9:00-17:30,午休12:00-13:30(共1.5小时)
周末双休,法定节假日正常休息,无强制加班
仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班,加班可优先安排调休,无法调休的按国家规定发放加班工资
五、应聘流程
1. 简历筛选:银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选,并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试
2. 线上视频面试环节(全程无需线下到场)- 面试平台:统一使用飞书会议进行视频面试
- 初面:人力资源部综合组主管面试,时长约15-20分钟,主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度
- 复面:用人部门负责人面试,时长约20-30分钟,主要考察专业能力、职业素养和稳定性
- 面试准备:请提前下载飞书会议客户端,测试摄像头、麦克风和网络,保持环境安静整洁,着正装参加
3. 提交背调:因公司规定,非正式岗员工需配合进行金融行业个人信息背调
4. 发放offer:体检合格后,发放正式录用通知书,明确入职时间、薪资待遇及所需材料
5. 入职报到:携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续,签订正式劳动合同
六、重要说明
1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责,如有虚假,一经发现立即取消应聘资格
2. 未通过简历筛选及面试的人员,本行将不再另行通知,简历将存入我行人才库
七、核心定位
负责银行品牌视觉形象设计与各类宣传物料的设计制作工作,包括海报、宣传单页、画册、展板、线上宣传图等。纯创意执行岗位,无业绩考核指标。
八、岗位职责
- 负责银行各类线下宣传物料的设计,包括海报、宣传单页、画册、展板、易拉宝等
- 负责银行线上平台宣传图的设计,包括官网、微信公众号、APP等
- 负责银行品牌视觉形象的维护与统一,确保设计风格一致
- 参与银行各类活动的视觉设计工作,包括活动背景板、邀请函、礼品等
- 负责设计文件的整理、归档与管理
- 与印刷供应商对接,跟进印刷制作进度,确保成品质量
- 完成领导交办的其他设计相关工作
九、任职资格要求
- 大专及以上学历,视觉传达设计、平面设计、美术等相关专业
- 1年及以上平面设计相关工作经验,有金融行业设计经验者优先
- 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件
- 具备良好的审美能力和创意能力,能独立完成各类设计项目
- 了解印刷工艺与制作流程,能把控设计成品质量
- 工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
- 能适应项目高峰期的阶段性少量加班
十、薪资结构(无任何绩效工资,全额固定发放)
- 固定基本工资:8000-12000元/月,根据岗位等级确定,每年1月根据年度考核结果统一调整(涨幅3%-8%)
- 固定津贴补贴:按月全额发放,无考核要求- 餐补:600元/月
- 交通补贴:300元/月
- 通讯补贴:200元/月
- 高温补贴:300元/月(每年6-9月发放,共4个月)
- 固定年终奖金:1-2个月全额基本工资,每年12月底一次性发放,与分行整体经营情况挂钩,无个人考核要求
十一、岗位核心优势
- 用工规范稳定:银行直签劳动合同,无第三方介入,工作稳定性强
- 无业绩压力:纯创意执行岗位,无任何考核指标,专注设计本身
- 工作环境好:甲级写字楼办公,团队氛围融洽,创作空间大
- 福利完善优厚:与正式行员同享大部分福利,五险一金足额缴纳
- 作品展示平台大:银行品牌影响力大,设计作品受众广
平面设计师(双休)
8000-13000元/月
美工经验不限学历不限现场办公甲方公司五险五险一金带薪假期年终奖车补周末双休
一、用工性质
银行直签正式劳动合同,不属于总行核定的正式行员编制序列
二、合同周期
首签3年,试用期3个月(试用期工资全额发放);合同期满考核合格自动续签,无重大过失可长期任职
三、全面福利待遇(与正式行员同享90%以上权益)
1. 法定保障福利- 五险一金:按照国家规定足额缴纳,养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%,住房公积金按12%最高比例缴纳
- 法定假期:严格执行国家法定节假日、带薪年假(入职满1年5天、满10年10天、满20年15天)、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等,所有假期工资全额发放
- 劳动保护:免费提供四季工装、劳保用品,定期开展职业健康检查
2. 银行专属补充福利- 补充医疗保险:为员工本人购买高额补充医疗保险
- 年度体检:每年1次免费全面体检(价值1500元标准),可携带1名家属享受半价优惠
- 员工专属优惠:购买本行理财产品享受专属高收益额度,首套房贷款享受利率优惠,信用卡免年费及额度提升
- 工会福利:每月发放价值200元的工会福利品(米面油、生活用品、购物卡等),重大节日额外发放节日慰问品
3. 生活关怀福利- 员工食堂:提供早、中、晚三餐,菜品丰富、营养均衡,价格远低于市场水平
- 生日福利:生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品
- 团建活动:每年组织2次全员团建(春游/秋游),定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动
- 带薪休假:除法定年假外,额外提供5天/年的带薪事假,不扣工资
4. 职业发展福利- 完善的培训体系:免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等,每年培训时长不少于30小时
- 一对一导师带教:为每位新员工配备专属导师,全程指导对应模块的工作内容与职业发展
- 转正通道:每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额,连续2年年度考核优秀者可优先申报
- 内部晋升:清晰的内部晋升通道(专员→高级专员→主管→副经理),优先从内部员工中选拔管理人才
四、工作时间与休息休假
标准工时:周一至周五 9:00-17:30,午休12:00-13:30(共1.5小时)
周末双休,法定节假日正常休息,无强制加班
仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班,加班可优先安排调休,无法调休的按国家规定发放加班工资
五、应聘流程
1. 简历筛选:银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选,并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试
2. 线上视频面试环节(全程无需线下到场)- 面试平台:统一使用飞书会议进行视频面试
- 初面:人力资源部综合组主管面试,时长约15-20分钟,主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度
- 复面:用人部门负责人面试,时长约20-30分钟,主要考察专业能力、职业素养和稳定性
- 面试准备:请提前下载飞书会议客户端,测试摄像头、麦克风和网络,保持环境安静整洁,着正装参加
3. 提交背调:因公司规定,非正式岗员工需配合进行金融行业个人信息背调
4. 发放offer:体检合格后,发放正式录用通知书,明确入职时间、薪资待遇及所需材料
5. 入职报到:携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续,签订正式劳动合同
六、重要说明
1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责,如有虚假,一经发现立即取消应聘资格
2. 未通过简历筛选及面试的人员,本行将不再另行通知,简历将存入我行人才库
七、核心定位
负责银行品牌视觉形象设计与各类宣传物料的设计制作工作,包括海报、宣传单页、画册、展板、线上宣传图等。纯创意执行岗位,无业绩考核指标。
八、岗位职责
- 负责银行各类线下宣传物料的设计,包括海报、宣传单页、画册、展板、易拉宝等
- 负责银行线上平台宣传图的设计,包括官网、微信公众号、APP等
- 负责银行品牌视觉形象的维护与统一,确保设计风格一致
- 参与银行各类活动的视觉设计工作,包括活动背景板、邀请函、礼品等
- 负责设计文件的整理、归档与管理
- 与印刷供应商对接,跟进印刷制作进度,确保成品质量
- 完成领导交办的其他设计相关工作
九、任职资格要求
- 大专及以上学历,视觉传达设计、平面设计、美术等相关专业
- 1年及以上平面设计相关工作经验,有金融行业设计经验者优先
- 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件
- 具备良好的审美能力和创意能力,能独立完成各类设计项目
- 了解印刷工艺与制作流程,能把控设计成品质量
- 工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
- 能适应项目高峰期的阶段性少量加班
十、薪资结构(无任何绩效工资,全额固定发放)
- 固定基本工资:8000-12000元/月,根据岗位等级确定,每年1月根据年度考核结果统一调整(涨幅3%-8%)
- 固定津贴补贴:按月全额发放,无考核要求- 餐补:600元/月
- 交通补贴:300元/月
- 通讯补贴:200元/月
- 高温补贴:300元/月(每年6-9月发放,共4个月)
- 固定年终奖金:1-2个月全额基本工资,每年12月底一次性发放,与分行整体经营情况挂钩,无个人考核要求
十一、岗位核心优势
- 用工规范稳定:银行直签劳动合同,无第三方介入,工作稳定性强
- 无业绩压力:纯创意执行岗位,无任何考核指标,专注设计本身
- 工作环境好:甲级写字楼办公,团队氛围融洽,创作空间大
- 福利完善优厚:与正式行员同享大部分福利,五险一金足额缴纳
- 作品展示平台大:银行品牌影响力大,设计作品受众广
高级平面设计专员
6000-8000元/月
平面设计5-10年大专广告设计标志设计海报传单设计广告/设计公司CDRPS不接受居家办公
可独立负责项目全流程,精通PS、CDR、酷家乐等设计类软件操作
加分项
具备广告/公关/会展等行业相关从业经历
平面设计
4000-6000元/月
美工3-5年本科现场办公甲方公司五险一金月休四天3-5年平面设计经验广告设计包装设计文创设计有平面设计经验/技能PSAICDR
岗位职责:
1.负责宣传画册及线上线下推广物料
2.独立完成海报、展架等平面内容创意与制作
3.配合市场与运营需求,高效输出符合调性的营销设计素材
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件
2. 具备良好的审美能力与创意思维,能准确理解品牌调性
3.有扎实的排版、色彩、构图基础,注重细节与交付质量
4.学习能力强,能适应快节奏工作及多任务并行
5.投递请附个人作品集,应届生亦可考虑
广告设计帮手
5000-7000元/月
广告设计1-3年大专包住PS深化设计师乙方公司广告制作五险一金现场办公CDRC4D包吃户外广告1-3年广告设计经验月休四天
本公司专注于灯箱招牌、地库划线、户外广告工程、标识标牌等项目的制作与实施。
承担旅游景区、度假区、商业综合体、写字楼、酒店等场所标识系统的方案设计与深化工作,全面负责整体设计方案的创意输出与质量把控。
职位要求:
1、熟练掌握平面设计类软件,具备CRD、PS、CDR操作能力者优先考虑。
2、工作主动性强,富有责任心。
3、有广告标识标牌行业经验者优先录用。
岗位职责:
1、技术参数细化能力
将方案中的“概念性描述”(如“大型精神堡垒”“温馨导向牌”)转化为具体可执行的技术指标:
尺寸:明确标识的长/宽/高、壁厚、安装孔位规格、字体尺寸(需满足“可视距离”标准,例如10米外可视的字体高度不小于150mm);
工艺:确定表面处理方式(如铝合金采用“氟碳喷涂”或“阳极氧化”)、印刷技术(丝网印刷、UV打印、激光雕刻)、连接结构(无缝焊接、卡扣式拼接);
配套:完善照明配置(如LED灯带的功率、色温及布设位置)、智能化组件(如电子显示屏的接口类型、供电模式)的技术参数设定。
2、材料与工艺匹配能力
根据项目环境、预算控制及使用周期合理选择材料,确保设计效果与实际落地一致:
户外应用:优先选用耐腐蚀、抗紫外线性能强的材质(如304不锈钢、铝合金、专用户外亚克力),禁用易老化、褪色材料(如普通木材、常规塑料);
室内应用:在保障美观与成本的前提下选材(如亚克力、实木饰面、拉丝金属板),特殊空间(如医院)应采用“抗菌、易清洁”型材料(如抗菌不锈钢);
工艺适配:针对“哑光黑色标识”等需求,判断采用“哑光漆喷涂”或“黑色阳极氧化”工艺(前者成本较低但耐磨性差,后者耐用但价格较高),并同步定义工艺规范(如涂层厚度≥60μm)。
3、结构安全设计能力
确保标识系统“安装稳固、长期可靠”,尤其针对大型设施(如精神堡垒、跨路指示牌):
承重与固定:依据标识自重及安装位置(墙面、地面、吊顶)设计连接方式(膨胀螺栓、预埋件、吊杆),核算承载负荷(如墙体承载能力需满足标识重量,防止脱落风险);
环境适应:户外标识须考虑“抗风等级”(如沿海区域按12级风荷载设计)、“高低温耐受”(寒冷地区避免使用低温脆化材料);
安全余量:关键受力部件(如大型标识支撑柱)需设置安全系数,防范材料损耗或施工偏差引发的安全隐患。
任职资格:
1、具备良好的语言表达与沟通协调能力,拥有团队协作意识。
广告设计师
招聘:广告平面设计师2名,
招聘:广告施工项目经理3名
1,社保
2,包住宿
3,有饭补
4,公司环境优
5,待遇优厚
联系人:孔经理
海南文昌平面设计师1.环境设计、视觉传达等相关专业,2-3年线下广告/会展设计经验;2.精
4000-6000元/月
广告设计师经验不限学历不限现场办公甲方公司五险餐补车补加班费
平面设计师
1.环境设计、视觉传达等相关专业,2-3年线下广告/会展设计经验;2.精通PS、AI、CDR等设计软件,掌握CAD、SketchUP基础操作,能独立完成设计、排版与施工图绘制;3.熟悉各类线下广告材料特性与印刷制作流程。1.负责线下广告物料全流程设计,包括展会展台、活动主视觉、门头招牌、易拉宝、宣传册、导视系统等,确保符合场景需求与品牌调性;能完成日常工作实务;2.深入了解材料特性与制作工艺(烫金、UV、喷绘、装帧等),优化设计方案的可行性与性价比,控制制作成本;3.精用各软件绘制精确施工图纸,标注尺寸、材质与工艺要求,为现场执行提供清晰依据;4.对接施工团队与供应商,跟进项目落地进度,解决现场尺寸偏差、效果还原等问题;5.参与项目前期创意研讨,结合空间场景与用户体验,输出兼具艺术性与实用性的设计提案
薪资福利:4000+,工作时间8小时制
工作地址:文昌市文城镇文清大道325-1号
效果图设计师、深化设计师
7000-12000元/月
效果图设计大专
1、工装效果图表现设计,可完成会所、办公、家装等的效果图纸的制作任务;
2、对已有的平面、立面的效果图纸的制作,可达95以上的准确率完成、模型的精度高、速度快、对时间的把控能力强、极少延误项目时间、动作快捷、进程中沟通顺畅;
3、效果图品质和图面效果,可达到准也审核、投标、竞标用途优良水平。效果图制作的速度快、模型精度高、动作快捷、沟通顺畅。
4、了解常规工装空间的施工做法及施工工艺,掌握市场流行的基础材料及商业新型材料,了解价格行情。
任职要求:
1、熟练使用3D,灵活使用多边形建模技术,对异形室内硬装的表现有足够的软件基础作为完成工作的保障。
2、掌握建筑制图技术,精通使用中英文版3D、CAD等设计软件,可制作大空间场景及异形造型的模型创建、气氛渲染要求,通过色彩、材质、灯光的搭配,去表达方案。实现效果图图纸变现要达到的品质和气氛风格;
3、得体的形象和谈吐素质,可与项目甲方直接进行项目沟通,并准确理解客户的意向和制图要求,准确并合理的将设计要求体现、落实到效果图纸的表现中;
广告创意设计师
4000-7000元/月
广告设计经验不限学历不限户外广告设计设计师平面设计印刷户外媒体
岗位职责:
1、承担公司各类广告宣传物料及印刷品的创意设计、执行制作与优化创新;
2、具备良好的沟通协调能力,配合各部门完成设计任务并跟进客户需求;
3、负责与客户对接,确保平面设计项目在质量与进度上的有效把控,保障顺利交付;
4、熟悉广告制作流程、工艺技术及相关材料应用,具备独立核算报价的能力;
任职要求:
1、美术、平面设计、广告学等相关专业背景;
2、有相关从业经验者优先,具备扎实的美术功底、出色的色彩驾驭能力与丰富的创意构思;
3、工作踏实肯干,富有团队合作精神;责任心强,具备较强的沟通表达能力、创新思维及协作意识;
4、熟练操作Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、FreeHand、CAD、3D、4D等常用设计软件;
企划设计
6000-10000元/月
广告设计1-3年大专
岗位职责:
1.负责公司线上平台页面的视觉设计及日常宣传材料的制作,涵盖海报、宣传单页、广告素材等内容,确保视觉呈现契合品牌调性;
2.搜集并整理市场动态信息,为促销方案制定与经营策略调整提供数据依据和可行性建议;
3.策划并组织实施多种形式的营销活动,增强品牌曝光度与行业影响力,通过线上线下联动提升用户互动与参与热情;
4.统筹便利门店营销项目的全流程管理,包括方案策划、落地执行及成效复盘,保障项目按计划推进并实现既定目标。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,市场营销、广告设计类专业者优先考虑;
2.拥有2年以上企划推广、品牌宣传或营销策划相关经验,具备平面设计实操能力,有便利店从业经历者更佳;
3.熟练操作常用设计工具(如Photoshop、AI等),具有良好的文案表达能力和跨部门协作沟通技巧;
4.富有创意意识,具备良好的团队协作态度和抗压能力。
平面设计师
3000-5000元/月
平面设计1-3年大专五险一金现场办公PS周末双休拍摄经验剪辑经验品牌设计广告设计包装设计电商设计甲方公司1-3年平面设计经验
1.具备1年以上相关经验,熟练掌握美工设计与图片处理,懂摄影基础,能独立完成出图及宣传物料制作;
2.跟踪行业发展趋势与竞争对手动态,持续优化产品设计策略,提高客户满意度。
栏目概述
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