海南保亭电信宽带网络装维经理薪资:试用期基本工资3000元/月一、招聘要求
3000-15000元/月
宽带装维工11-20人月结
电信宽带网络装维经理薪资:试用期基本工资3000元/月一、招聘要求:1.高中(或中技)及以上学历,专业不限。2.具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心,工作认真扎实。3.有宽带网络装维工作经历的可优先考虑。二、工资待遇:试用期基本工资3000元/月,试用期3个月,试用期满考核合格后,缴纳五险一金,实行基本工资加计件工资制度,基本工资3500元/月,计件工资多劳多得,工资可达15000元/月。三、报名日期:2024年12月30日前。四、工作地点:县城、各乡镇(什岭3名,响水3名,毛感1名,新政2名,南茂2名,六弓1名,三道3名,南林2名)。驿站咨询电话:(微信同号)
淮安急聘人事经理主管
4000-6000元/月
人事经理月结
招聘:人事管理专员薪资:4K~6K嘿,你好呀!我们正在寻找一位充满活力、细心的人力资源小伙伴,一起为公司的人力资源工作助力!你的工作将包括招聘、培训、员工关系等各个模块的支持,让我们共同为公司的人力资源事务添砖加瓦!如果你具备以下条件,就赶快加入我们吧!本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;1-2年人力资源相关工作经验,当然,如果你是优秀的应届毕业生,我们也非常欢迎;熟练操作办公软件,擅长沟通协调,热爱团队工作;对人力资源工作充满热情,细心、认真、负责。期待你的加入,一起成为公司人力资源团队的重要一员!
行政经理
招聘:人力行政经理薪资:1-1.5万1. 制定和实施公司的人力资源战略、政策和程序;2. 设计并监督管理培训计划,以提升员工技能;3. 管理员工薪资及福利体系,确保符合市场标准;4. 雇佣合适的人员,制定并执行招聘流程;5. 管理公司绩效评估系统,并协助员工提高绩效。
人事经理
招聘:办公室主任薪资:4千-6千岗位职责:有水泵厂相关工作经验者1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有外企或教育培训行业从业经验优先。3、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;4、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。6、办公室所有事项。
行政经理
招聘:人事/行政主管薪资:7千-1.2万人事行政岗位招聘要求:1、熟悉人力资源6大模块运作;2、在制造型企业从事人事行政工作5年以上;3、具备较强的沟通协调及抗压能力;4、有较强的执行力,对结果负责;5、年龄在35~45岁之间(含),6、全日制学历大专以上学历(含)
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