【饿了么运营岗】【那大马井洋浦海花岛】电话外卖：业务经理，感兴趣的请联系！岗位介绍1、负责本区域餐饮、休闲食品、教育母婴、医疗药品等商家；2、主动寻找并上门拜访商家，达成多样形态的合作，完成销售指标，并定期回访维护合作关系；3、帮助商家分析数据并制定行之有效的营销方案，做好推广，提升商家经营效率，制作结案报告帮助商家更好的经营店面。岗位要求：1、学习能力强，愿意接触新鲜事物；2、沟通能力强，注重团队合作；3、富有激情和创新，有上进心。欢迎推荐！欢迎自荐！

岗位职责：经理底薪：2800+1000（带队组员8万以上业绩）.也有其它岗位，具体可聊聊。公司支持：客户支持、房源支持、小车支持、公司资源支持、老带新人支持岗位福利：提成5%(15万以内到店业绩）提成6%(15万以上到店业绩）提成7%(25万以上到店业绩）工作时间：朝九晚六（早9点-下午6点，午休两小时），环境好，销售提成高，和众多同行都有着合作关系，互相分享房源、客源，公司也会支持。任职要求：面试（视频也可以，面谈也可以）

岗位职责1、根据公司战略规划和市场情况，制定合理的销售目标和计划，并将其分解到团队成员和具体时间段。2、负责销售团队的组建、培训和管理，提高团队成员的销售技能和业务水平。3、拓展客户资源，开发新客户，维护老客户，提高客户的重复购买率和转介绍率。4、开拓和管理多种销售渠道，如直销、分销、代理等，提高产品的市场覆盖率。5、建立销售数据库，对客户信息和销售数据进行管理和维护，提高销售工作的信息化水平岗位要求1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先，年龄28-35岁2、具有5年以上销售工作经验，3年以上销售管理经验，有农副产品或科技产品行业销售管理经验者优先3、熟悉销售管理流程和方法，具备丰富的销售团队管理经验和市场开拓经验。

【职位介绍】负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。【公司介绍】中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2022年位居全球500强企业第十六名，福布斯全球2000强第六位，蝉联全球多元保险企业第一。平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。【任职要求】1、25-45周岁2、大专及以上学历，有销售经验者优先3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质4、良好的心理素质及沟通能力5、不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。【待遇及福利】1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金；2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障；3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障；4、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。

底薪提成工资不封顶，诚邀对水健康事业有志之士，共同开发海南市场！

综合部主管人力资源专业、财务会计经济类专科及以上学历；1年及以上工作经验，国企相关岗位工作经验者优先；较强的语言表达能力和文字组织能力；熟悉党建、人力资源相关的政策法规，行政事务岗位的工作原则、方法、技能和相关规章制度和法律法规；良好的职业操守，细致耐心，勤勉严谨，积极主动，踏实稳重；可适应一定程度的出差工作，具有C2级以上驾照；党员优先；条件特别优秀者可放宽部分条件限制。负责协助落实公司制度建设、人力资源管理、行政管理、印章管理、文书管理、收发文管理、跟进筹备、组织、安排各项会议，并跟进会议决策的落实与执行、办公用车管理，办公用品采购、保管和发放、协助上级开展公司对外交流、来访接待等工作、组织落实公司党建、群工、宣传、企业文化建设、文体活动等工作、协助工作协调、落实督办工作的执行和反馈、领导临时交办的其他工作任务。招工人数:1名通过临高县就业局平台、临高县农村产权交易中心有限公司、BOSS直聘网等多种渠道发布招聘信息。

客户开发与维护：开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可分配客户，建立日常与客户的客情关系，完成公司下达的销售目标。

井号三亚君吉海景酒店行政人事主管电工1个长期工工资面议包吃住相关福利：月休8天，五险一金，包食宿、带薪年假、岗位晋升招聘热线：黄女士（）欢迎推荐！

1.要求必须全职，严禁兼职2.销售行业工作性质，要吃苦耐劳，心态乐观，公子公主请勿打扰3.听招呼守规矩，严格按照公司模式开发市场，严禁违规操作

岗位：销售经理年限：1-3年薪资：4000-6000+提成职位描述：1、有工作经验，有一定客源，熟练掌握办公软件；2.负责酒店线上OTA运营，旅行社、商务会议等板块；3.有效做好每日预订流量控制和房态控制，及时做好协议客户合同续签工作；4.负责酒店房态、调整价格码和了解酒店包价产品折扣信息；福利：8天假期、五险一金、稳定奖、交通补贴、销售提成、年假、包食宿、生日福利、团建.联系人：蔡女士地址：海南省万宁市礼纪镇连兴公路中南芭提雅金石商务酒店

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人力资源年龄在30—45岁之间，大专以上学历，财务人员要有相应岗位的资格证书，项目经理要具备相关业务能力和工作经验。薪资福利:3000—5000元/月，五险招工人数:1名国企平台，稳定可靠，发展空间广阔，薪资待遇优厚

综合管理部（人力资源管理岗）中文、人力资源管理、企业管理、工商管理等相关本科及以上学历；具备较强的公文写作功底、较强的文字组织能力、组织协调能力、沟通能力，具有保密意识，原则性强。协助做好股东会/董事会/监事会/各专业委员会的会议筹备、日常沟通工作；协助收集起草股东会/董事会/监事会/各专业委员会的会议文件，起草会议纪要、决议、审阅意见等，落实会议文件签署及相关会务工作；落实员工的招退工工作，推进员工入离职手续办理、及时更新系统、人事档案接收及移交等；协助完善公司绩效考核管理相关工作；组织实施公司年度培训内容，包括新员工培训、公司内训、外训联络工作等；完成领导交办的工作任务。-378/工作地址:上海市黄浦区淮海中路98号金钟广场30层

人力资源管理1️⃣年龄20-40岁，大专及以上学历2️⃣具有人资工作经历，人力资源专业或工商管理专业者优先3️⃣责任心强、有爱心、善于沟通交流4️⃣条件优异者可适当放宽要求。负责人力资源管理薪资福利:具体详情面议招工人数:1名我们有优秀的团队，良好的工作氛围，丰厚的福利待遇工作地址:兖州市区就近安排

招聘：行政人事经理薪资：1万-1.5万,50岁以下。岗位职责:1、公司人工成本、行政的预算与管理;2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。任职资格:1、大专以上学历,企业行政经理工作经验十年以上;2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验;3、有一定财务经验;4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

招工厂驻场管理1名【岗位职责】负责公司劳务外包岗位中对接甲方、现场员工管理、数据核对等日常沟通协调等工作；【岗位要求】大专及以上学历，25-40岁，身体健康，具备良好的沟通能力协调能力，有工厂管理或人力资源公司项目管理经验优先；【上班时间】8：00-19:00左右，月休4天【薪资待遇】试用期1个月，转正后基础薪资3500+绩效1000+全勤300+餐补200；综合4500-6000；【工作地址】南宁武鸣里建【面试地址】南宁江南友谊路宝利建材市场10栋3楼

学历要求：（含）大专以上需求专业：专业不限（市场营销优先）工作地点：海南省海口市岗位职责：1.负责开拓海南区域高校、政府等市场，建立和保持长期良好的合作关系；2.具备销售经验，及时了解客户需求，为客户提供整体软件产品解决方案，如：数据库、金融数据终端、投研系统、风控系统等；3.充分调动积极因素，积极承担团队分工合作，完成产品交付销售目标；4.完成公司产品推介，将产品知识及时准确地传递给客户，保证客户满意度；5.进行科学化客户管理，充分挖掘客户潜在需求；6.了解客户的网络安全需求，提供定制化的解决方案，满足客户期望。

项目经理1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理专业优先，2-3年以上人事管理工作或培训组织工作经验，具有人力资源服务机构工作经验优先；2、具备良好的沟通能力、较强的文字表达能力、逻辑清晰、勤奋热情、认真负责；3、服务客户意识强，细心严谨有耐心；4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；5、具备较强的抗压能力。薪资福利:5000-6500元/月招工人数:2人

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主要工作内容，为公司招贤纳士；新老员工的业务能力培养，具有凝聚力及协调能力！能外地出差者优先录用。

片区销售经理

工作区域：此岗属于线下业务，目前【海南18县】均在同步招聘中。根据个人居住地而定。【岗位优势】：1）厂家直销，10余年大品牌2）假一赔万，央视展博产品3）专业技术老师，为客户保驾护航4）线上引流，线下成交+多款爆品，转化率高5）永久底薪保障+行业内高提成+年终奖等多项福利岗位职责：1、负责当地市场的线下推广和宣传。2、开拓新市场，并达成月度目标和任务。3、管理维护当地种植户老客情关系，做好售前售后的服务。4、完成上级安排的其他事项。任职要求：1、25-38岁，学历不限。2、有1年以上线下推广业务经验者优先。3、执行力强，吃苦耐劳，有一定的市场开拓能力和客户服务意识。4、较强的团队合作精神，抗压能力强。5、有面包车或小车优先考虑。薪资待遇：底薪5千+业绩提成+年终奖作休时间：早8晚7，午休3小时（月休息时间自由安排）晋升方向：业务代表—业务主管—区域经理—大区总监—省总—业务副总

岗位职责:（1）进行市场调查，收集产品市场信息，寻找潜在客户；（2）根据安排，完成客户的调研开发工作；（3）根据公司销售目标和计划，参与制定公司市场营销策略；（4）依据所负责区域的产品营销计划，分解产品销售目标；（5）执行公司营销策略，实施市场开拓任务；（6）运用销售技巧，完成销售额与销售任务；（7）代表公司与客户洽谈业务、进行谈判，并签订销售合同；（8）负责合同的执行与协调工作，并按规定收取合同款；（9）收集潜在客户和新客户的资料，为销售工作做准备；（10）建立与维护客户关系，要与重要客户保持经常联系；（11）协调、处理相关客户及业务之间的关系；（12）及时、有效地处理客户投诉，使客户对处理工作比较满意；（13）做好日常发货流水账，及时规避货款风险，同客户做好对账工作；（14）应收账款核算、催收；（15）收回账款后应及时报账。任职要求:1、大专以上学历，市场营销及相关专业；2、一年以上相关工作经验；3、具备对市场信息的快速反应能力、较强的分析与判断能力、谈判能力、人际关系能力，有良好的沟通技巧和说服能力。薪资待遇:4000-8000底薪+提成+工龄工资+绩效奖金+年终奖+出差补贴+五险+节日福利+其他补贴工作时间:9：00-12:0014:00-18:00月休4天，国家法定节假日照常休息

薪资：5000-30000+要求：热爱娱乐行业相关行业经验一年以上具有一定销售技巧和活动策划能力熟悉周边环境

销售经理，销售主管，外拓人员，薪资10000--30000

洋河特曲系列酒招聘业务经理：【招聘区域】：【职位】：业务经理2名【薪资】：底薪提成话费补助午餐补助交通补助，月收入6000以上上不封顶；【职位要求】：1、负责区域内网点开发和维护，渠道建设打造核心终端；2、完成公司下达的销售任务和管理要求；3、对酒水流通渠道建设有丰富经验者优先录用；4、年龄25至40岁之间，能吃苦耐劳，有良好的团队精神和学习能力；5、擅长团队合作，具备优良的表达沟通能力，性格开朗大方，能服从公司规章制度管理，执行能力强。6、咨询电话：