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保险顾问经验不限高中销售续保车险产品
【岗位职责】 针对公司提供的车险到期客户开展电话回访工作,向客户介绍车险报价及相关服务内容,在客户车险到期时协助完成续保手续办理(无需外出拓展业务,客户资源由公司提供,销售流程简便,成单率高,办公环境良好)。 【岗位要求】 1、年龄20-40岁,具备高中或中专及以上学历,优秀应届毕业生或实习生亦可考虑; 2、掌握基础电脑操作技能,工作经验不限; 3、普通话表达清楚、流畅。 【工作时间】 上午08:40~12:00,下午13:40~18:30左右,每月休息5天,节假日按规定正常休假。 【工资待遇】 底薪+业绩提成(3.4%-30%)+年终奖+销售激励+其他福利(如司龄津贴等),薪资无上限,收入与付出成正比,平均月收入超5500元,38%员工月薪过万。公司缴纳社保、发放年终奖金、设立团队激励金、组织定期旅游、享受法定节假日及带薪年假等福利。
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30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
内勤销售岗位
5000-10000元/月
保险顾问经验不限大专个人客户销售
一、工作内容 公司提供车险即将到期的客户资源,通过电话及线上方式联系车主,提醒其车险续保时间,并介绍车险服务优势,协助客户完成投保流程,成功引导购买即可获得提成(纯文职办公模式,无需外出拓展客户,无需自主开发资源,无需倒班,同行业经验者可申请免培训入职或远程居家办公) 二、工作时间 1、每日工作时段:8:30-12:00,13:50-19:00,午间休息约1.5小时; 2、每月休息5天(首周安排双休),国家法定节假日统一放假并享受带薪休假待遇(含元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日正常休息) 三、薪资待遇 1、薪酬结构:职级底薪(2250-7900)+业绩提成+年终奖金+销售激励+各类补贴+额外福利(如司龄津贴等),收入无上限,体现多劳多得原则,员工平均月薪超6500元,其中38%人员月收入过万; 2、社保缴纳:依法办理社会保险,涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障项目; 3、团队活动:定期开展月度、季度及年度评优,为表现突出员工发放奖励金,并组织集体旅游、聚餐、生日会及节日礼品发放等活动; 4、发展通道:在职满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、团队经理、行政岗、IT岗等职位,配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、系统化专业培训及清晰的职业成长路径; 5、岗前培训:提供全面的入职指导,内容涵盖行业概况、车险专业知识及基础业务技能
摩托艇驾驶员
4000-9000元/月
临时工免费培训1-2人月结全职
有无经验均可,有人教授,服从安排,也招实习人员,,有生活补助2000 。中午有饭补,不提供住宿,30岁以下 成手需要有考驾驶证4800,体育总局发的全国通用,成手工资底薪3500,高提成,淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松,干活好的,长期在公司做的,公司可以给每月给补贴驾驶证费用,直到补助完驾驶证费用。
保险顾问经验不限高中车险产品
一、工作内容: 公司提供车险即将到期的客户资源,通过电话及线上方式联系车主,提醒其车险续保时间,并介绍车险相关优势,引导客户完成投保即可获得提成(纯办公室办公,无需外出拓展客户,无轮班制度)。 利用电脑进行外呼操作,与客户沟通保险需求,根据客户意向险种进行方案组合、费用测算,并协助客户在线完成车险办理流程。 ---同行业经验者可直接入职,无需培训--- ---同行业经验者可直接入职,无需培训--- ---同行业经验者可直接入职,无需培训--- 二、任职资格: 1、年龄要求20至40周岁; 2、具备中专或高中及以上学历; 3、工作态度积极,品行端正; 4、公司以能力为导向,满足学历条件者优先考虑; 5、普通话表达清晰,具备基本沟通能力,愿意在工作中积累社会经验并提升人际交往技巧; 6、熟练掌握电脑操作,打字速度不低于每分钟20字; 三、工作时间: 上午:8:40-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日全部放假,享受每年5至15天带薪年假。 四、福利待遇: 1. 浮动底薪+业绩提成(3.4%-30%)+年终奖金+销售激励+其他补贴(如司龄津贴等),收入上不设上限,多劳多得,综合月薪范围5000-15000元,多数员工平均薪资超过6500元,其中38%员工月收入过万; 2. 签订正式劳动合同,入职次月起缴纳社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育五项); 3. 员工活动丰富:公司每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等; 4. 每月设有多种形式的员工激励计划(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等); 5. 提供系统化培训体系:包含新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面成长; 6. 返乡安置政策:入职满三个月且达到中级职级者,可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职; 7. 依法享有各类假期:包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日,以及每年带薪年假,均按规定正常休假。
三亚天涯区招聘假期工,小时工,具体薪资面议咨询电话:(吴店)
3000-4000元/月
临时工有提成交通补助免费培训包住包吃6-10人月结假期工
招聘假期工,小时工,具体薪资面议 咨询电话:(吴店)
保险顾问经验不限中专/中技网络客服
工作内容: 1、通过电话与客户交流,完成咨询、推荐及销售任务,提供专业、高效的汽车保险产品解答服务; 2、对已有车险客户进行年度定期回访,并协助办理续保相关事宜;(客户资源由公司分配,质量高!无需经验,入职即享带薪培训) 3、积极参与公司组织的各类培训课程,认真学习并掌握指定的学习内容。 任职要求: 1、中专及以上学历,综合素质突出者可适度放宽条件; 2、普通话表达流畅、发音清晰,具备基础的计算机操作技能。 薪酬福利: 1、薪资结构及范围:底薪+提成+出单奖励,月均收入约5000-8000元;按国家规定,员工入职即缴纳社保; 2、福利待遇:节日福利、带薪年假、带薪培训、年终奖金等。
防治白蚁
临时工1-2人
预防白蚁
保险顾问经验不限高中销售、客服
【岗位介绍】: 在客户车辆保险即将到期时,公司会提供精准的客户资源,由我们通过电话联系客户,提醒其车险续保时间,并根据客户所需投保的险种,协助计算保费,指导并帮助客户完成下一年度车险的办理。工作全程在室内办公,无需外出,客户资料由公司统一提供,均为高意向续保客户。 【任职资格】 (1)年龄要求20-40周岁 (2)具备中专、高中或以上学历 【工作时间】 上午:8:40-12:00 下午:13:40-18:30左右 每月休息5天,法定节假日正常休假,每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 (1)入职后享受9天带薪培训,收入构成为底薪+业绩提成+激励奖金,月均薪资范围为4500至8000元,表现优异者收入可过万元 (2)每月设有多种形式的员工激励方案,包含现金奖励、实物奖励及培训机会 (3)正式签约后,统一为员工缴纳社会保险 (4)非本地户籍且工作满6个月的员工,可申请调转至家乡所在地分公司任职 (5)工作满半年可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位;办公环境舒适,配备空调系统,冬暖夏凉;提供持续的专业技能培训与清晰的晋升通道 你的顾虑: 1、没有相关行业经验,担心无法胜任 公司新入职员工中,90%此前均无从业经历。我们为新员工提供系统化在线培训,为期9天,培训期间每日补贴40元,确保顺利上岗
车险续保服务专员
6000-12000元/月
保险顾问经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责车险客户保单到期后的续保销售,通过电话与客户联系,提供专业化的续期服务支持 2. 主动开发潜在客户资源,持续维护现有客户关系,提升客户续保意愿 3. 按照公司要求完成销售指标,实现个人业绩达成 4. 准确记录客户信息及沟通情况,定期维护和更新客户档案 5. 回应客户对保险产品的各类咨询,提供专业、清晰的解答与建议 岗位要求: 1. 具备较强的沟通表达能力,有良好的服务意识 2. 有电话营销或保险行业销售经验者优先考虑 3. 工作态度积极,具备明确的目标导向和抗压能力 4. 专业不限,欢迎应届毕业人员应聘 5. 具备团队协作精神,遵守公司相关管理制度 6. 能熟练操作办公软件,掌握基础计算机应用技能 薪资待遇:底薪+高提成+激励奖金+年终奖司龄奖其他福利,综合薪资5000-15000不等,多劳多得,上不封顶
三亚吉阳区招打孔(水钻打孔)
50-100元/件
打孔1-2人完工结算
三亚市吉阳区招打孔(水钻打孔)
三亚 吉阳区 大东海区
6月11日 14:59拨打电话
三亚天涯区招工地安装玻璃工人日结
玻璃玻璃安装门窗安装
三亚市吉阳有安装门窗玻璃经验工人,没有接触此类工作的勿扰
三亚 吉阳区
6月11日 14:57拨打电话
水电工长期1-2人月结点工
三亚市吉阳区招水电 亚龙湾招聘水电工350元每天,要求没有水电活时候可以做其他杂活!月结准时发工资!可以做到明年7月份,管住不管吃,年龄要求38岁至48岁 备注:别看工资少,但不拖欠工资,准时支付,可以长期做
三亚 吉阳区
6月11日 14:55拨打电话
防火门
防火门1-2人
防火门安装
三亚 天涯区
6月11日 14:54拨打电话
三亚吉阳区招工地小工/杂工
小工1-2人日结
三亚市吉阳区招工地小工/杂工
三亚 吉阳区
6月11日 14:52拨打电话
众鑫优才计划
8000-15000元/月
保险销售1-2人经验不限大专面销/陌拜较多外勤按单提成
招聘岗位:保险销售岗 职位亮点:绩效报酬、弹性工作时间、商业补充医疗保险、商业养老保险; 职位描述:保险销售、团队管理; 岗位职责: 1、负责老客户的续期缴费和基础理赔,打印发票、红利查询,老客户的活动安排; 2、负责公司分配的孤儿保单客户(业务员离职后留下的客户)售后服务工作,管理维护客户档案,及时更新客户资料,保持客户服务渠道畅通; 3、处理客户日常咨询,给予及时回复和满意解答,提高客户满意度; 4、拓展客户市场,销售保险产品。 5、根据公司人员需求计划进行招聘工作:协助办理入职、转正、离职及工作内容交接等; 职位要求: 1、学历:大专及以上学历(优秀者可放宽); 2、年龄:25到45周岁(2025年个人所得税收入6w+) 3、具备上进心,具有团队合作精神,良好的服务意识,工作积极主动; 4、具备较强的沟通能力,人际交往能力,应变能力及表达能力; 5、不要求相关经验,公司有最专业的培训。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-17:00,周末双休,法定节假日放假! 2、公司拥有完善的培训体系和真诚无私的培训文化。内部有优秀老员工进行差异化指导和帮助,是学习和确定职业规划的优选。 3、公司针对每个岗位有着科学的生涯规划,保证员工良好的晋升空间。
保险销售年终奖3-5人经验不限大专按单提成保险公司国内院校优先保险产品设计规划投资理财规划
瑞众人寿保险公司(天长市)招收理财规划师:1.大专学历,45岁以下。2,每月上满20天,每天1小时。3,月保底工底4000元加业务提成,上不封顶。4,联系人黄先生
保单售后服务专员
5000-10000元/月
保险销售6-10人经验不限高中适合年轻人,带孩子宝妈等
中国人寿保单服务专员招募启事 一、岗位名称 保单服务专员(全职10名) 二、工作地点 红果三圆盘中国人寿 三、岗位职责 1. 负责存量客户保单维护,包括信息变更、续保提醒、保单解读等基础服务; 2. 协助客户办理理赔申请、资料提交及进度跟进,保障理赔流程顺畅; 3. 为客户提供保险咨询服务,解答保单相关疑问,传递公司最新服务政策; 4. 维护客户关系,定期回访客户,收集客户反馈,提升客户满意度,二次开发销售 5. 配合团队完成客户服务等相关销售。 四、任职要求 1. 年龄25-45岁,大专及以上学历,专业不限(金融、保险、销售、客服等相关专业优先); 2. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心,有客服或保险行业相关经验者优先; 3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据整理和分析能力; 4. 认同中国人寿品牌理念,遵守行业规范,无不良从业记录; 5. 抗压能力强,能适应服务类岗位的工作节奏,有团队协作精神。 五、薪资福利 1. 薪酬结构:底薪+服务津贴+绩效奖金+年终分红,综合薪资3000—10000元/月(上不封顶); 2. 基础保障:,定期体检,全面保障员工权益; 3. 假期福利:带薪年假、法定节假日、周末双休,部分岗位享弹性调休; 4. 成长支持:免费入职培训、专业技能培训、师徒带教,清晰的职业晋升通道; 5. 额外福利:节日福利、团队团建、年度旅游等。 六、应聘方式 1. 简历投递:请将个人简历发送至招聘邮箱:@qq.com 邮件主题注明“保单服务专员-姓名-联系方式”; 2. 联系电话: 施经理 (工作日8:30-17:00,可咨询岗位详情); 3. 面试地址:红果三圆盘中国人寿三楼
明亚经纪人
1.5-2万元/月
保险销售社保年终奖6-10人经验不限本科互联网金融健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务保险市场需求分析核保风控
标签:高学历 高素质 高收入 自由职业 岗位职责: 1.对客户、企业面临的风险进行风险评估,量身定制解决方案,满足客户、企业保障需求; 2.针对客户需求,面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点,制定最优化的组合搭配方案,并协助客户办理投保、缴费等手续; 3.出现理赔,协助客户向保险公司报案,收集理赔资料,并为客户办理理赔等服务。 公司介绍: 明亚保险经纪是首个涉足个人寿险的保险经纪公司,率先将保险经纪人机制引入到国内寿险行业,以投保人利益为核心,借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通,根据其个性化需求,为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案,真正实现需求导向的保险咨询服务。 招募条件: 1.年龄25周岁—45周岁; 2.本科以及以上学历(优秀者可放宽大专学历); 3.不在其他金融机构任职(离职可以); 4.相貌端正,身体健,具有良好的语言表达和沟通能力; 5.无违法犯罪记录; 6.勤快,自律,想做事业,不满足于现状 工作特点: 伙伴学历高,素质高。我们聚力联盟团队硕士占比55%以上,是高学历人才的聚集地; 收入高。拥有远高于行业平均水平的薪资收入; 自由职业,自律性高。工作属于自由职业,在家办公都可以,也无地区限制,可全职可兼职,但对于伙伴的自侓性要求比较高。 成长快,氛围好。伙伴好多都是各行业的精英,互相学习氛围浓重,成长快; 工作偏向于咨询服务。我们的客户多数来源于线上,通过朋友圈、公众号、小红书、知乎、抖音等社交软件经营客户。 福利待遇: 1.首年佣金收入 2.续期佣金收入 3.季度津贴(包含个人、团队双序列通道) 4.职务津贴(包含个人、团队双序列通道) 5.社会福利保障 6.商业福利保障(团体意外、医疗保险) 7.明亚积分、年度分红 8.伯乐奖、仲尼奖、增部奖 9.国内外旅游 晋升途径: 咨询顾问—经纪人—经理—高级经理—资深经理—总监,最快九个月可晋升经理 团队介绍: 聚力保险经纪事务所是一群优秀的明亚伙伴组成的联盟,目前联盟成员来自各行各业的社会精英,原从业背景包括理财经理、建筑设计、IT、律师、人力资源、国际贸易、房地产、大学老师、培训机构、记者、导演等;联盟成员来自美国约翰霍普金斯、哈尔滨工业大学、中国传媒大学、悉尼科技大学、北京外国语大学、美国佩丁大学、中国科技大学、福建师范大学等国内外知名学府。本科以及以上学历占比95%以上,硕士研究生以上学历占比55%以上。 明亚是一群具有高学历高素质高效专业有活力有梦想的伙伴一起共谋事业的。明亚文化自由,开放,独立,真诚。希望能与您成为伙伴 明亚,成就不同的你。欢迎广大有志之士加盟
理财顾问,保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险餐补3-5人经验不限高中踏实肯干类型电话销售直销较多外勤按单提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险车险寿险保险产品营销投资理财规划销售工作经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
根据客户情况给客户做未来疾病,意外的风险规划。
临时工免费培训月结
招聘四害消杀专员,工作地点位于三亚。年龄不限。要求会开车,持有C1驾驶证者优先。无经验可入职,公司将提供专业消杀技术培训。基本工资为4000。周天休息,月末有2至3天休息。薪资多劳多得。提供社保。
三亚
6月1日 18:30拨打电话
临时工
招聘临时工,工作内容为粘贴双面合同。薪资为每天100元,工作时间为8小时。提供一顿工作餐。工作轻松,对年龄无要求。有意者请联系我。工作地点为海南三亚。
三亚
6月1日 09:59拨打电话
临时工
5.海南三亚火车站三亚凤凰国际机场工作内容:工作时间8h上班时间可以自己定可以合理自己安排时间中途近的话可自由安排拍投放的广告照片和视频即可拍照报名备注是选三亚站还是机场!!!工资100+餐补/人不限男女要求用苹果手机的安卓不要年龄不限报名+v:
三亚
6月1日 02:09拨打电话
临时工3-5人月结
招聘行李员5名,要求具备灵活的应变能力和良好的语言组织能力。薪资范围为4000-5000。工作性质为全职。工作地址位于三亚市林旺镇。
三亚
6月10日 08:59拨打电话
小区消杀
150-220元/天
临时工1-2人周结
听从安排,现场教学,无需经验
海南三亚招聘(兼职)上午9:00-12:00,工作轻松,地址亚龙湾D座(庐州医院旁边),有
兼职
招聘(兼职)上午9:00-12:00,工作轻松,地址亚龙湾D座(庐州医院旁边),有需要可以私聊我。
三亚
6月4日 15:08拨打电话
三亚海棠区招聘,地点马术,长期马战,工资待遇好,会骑马就行,,有意者联系
临时工
招聘,地点三亚海棠马术,长期马战,工资待遇好,会骑马就行,,有意者联系
三亚 海棠区
6月8日 13:53拨打电话
海南三亚你们要去,我只要一个联系我。
临时工1-2人
你们要去,我只要一个联系我。
三亚
6月5日 19:27拨打电话
临时工1-2人
招聘各部门实习生,人数为1人,不限性别。岗位为业务岗。薪资福利面议。工作地址位于三亚市海棠区B2号路与C10号路交叉口东20米。
三亚 海棠区
6月10日 08:59拨打电话
兼职
三亚崖州区,天涯区招兼职,上门核实业务,每个月大概有100-300元左右的业务体量,不用专职,只需要兼职做就可以。上门核实岗岗位职责:1、对接单的路线进行规划和客户预约;2、服从工作安排;3、负责自己片区的上门核实业务,在时效T+2范围内进行上门拍摄;4、按业务量发钱,一般一单25块钱左右,按照要求进行拍照,大概耗时10-15分钟,如果路程远,会根据地图距离给与到一些交通补贴。岗位要求:1、无学历要求;2、有良好的服务意识和沟通表达能力;地点:三亚崖州区,天涯区联系方式加此号:
三亚 崖州区
6月3日 22:57拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供三亚综合保险管理招聘在线招聘信息,主要招聘三亚保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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