招聘汇总（三亚）。工作地点位于三亚。薪资均为10000以上。招聘岗位包括：1. 空调水机安装技术/安装人员，薪资10000以上，持有高空作业证者优先。2. 电工，招聘1人，薪资10000以上，持有电工证、电焊证者优先。3. 瓦工，薪资10000以上。4. 工长，薪资10000以上。

会西门子200编程，工作认真负责，有服务意识。有制冷工程方面经验者优先。

海口市招工长/工程师

岗位职责 1. 参与公司自动化检测与控制系统的方案设计、程序开发及性能优化，聚焦冶金、核电、化工等领域应用需求，如研发用于连铸流程的自动测量装置。 2. 承担自动化设备的PLC程序编写工作，实现高精度控制策略，例如开发西门子PLC程序以实现钢水液位的实时监测与调控。 3. 与机械、电气团队协同推进设备整体集成与联调，保障自动化产线各模块协调稳定运行，并在新系统部署阶段完成现场调试任务。 4. 编制完整的调试文档、操作指南及产品说明文件，为后期运维和客户使用提供技术支撑。 5. 关注自动化领域前沿动态，研究新兴技术与工艺方法，提出可行性改进方案，助力产品持续迭代升级。 任职要求 1. 专业背景：电气工程、自动化、数学、计算机等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修记录。 2. 编程能力：具备良好的PLC编程基础，熟悉西门子等主流品牌产品；掌握C/C++或C#语言，能独立完成基础软件开发任务。 3. 沟通协作：表达清晰，逻辑性强，具有较强沟通意识和团队合作能力，能够高效配合跨职能团队开展工作。 4. 英语水平：通过大学英语四级或以上，能熟练查阅英文技术资料，口语流利者优先考虑。 5. 实践经验：有参与课程设计、科研项目、学科竞赛或相关实习经历者优先录用。 成长收益 1. 技术提升：深度参与行业领先项目，接触高端自动化技术，如在冶金无人化系统中实践先进控制算法的应用。 2. 职业发展：业绩突出者可获得晋升机会，向技术主管或项目管理方向发展。 3. 培训学习：定期开展内部技术培训及外部专家授课，支持员工参与行业交流活动，拓宽专业视野。 4. 项目经验：积累涵盖多个行业的大型项目实战经验，如全程参与核电自动化检测系统的研发与落地实施。 5. 薪资福利：提供行业内具竞争力的薪酬待遇和完善福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等。

家装 项目经理 是招工长的 大家看清楚再联系

招聘要求： 岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

【岗位职责】 1. 负责工厂自动化项目统筹规划，包括自动化设备设计、评估、开发、技术引进及自动化团队建设。 2. 负责工厂所有设备的保养与维修，以及现有设备的二次开发。 3. 建立全员全面的设备保养（TPM）体系。 【岗位要求】 1. 机电一体化、自动化、机械、电气相关专业本科以上学历。 2. 对工业自动化、视觉自动化、伺服系统、机械手等领域有较深造诣。 3. 5年以上自动化设备开发团队管理经验。 4. 有知名制造型企业设备开发经理背景，同时有自行车零配件部件生产设备大型制造工厂设备开发经验优先。 5. 能适应长期出差外派者优先。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

【岗位职责】 1. 规划和开发以PLC、工业机器人为核心的复杂设备控制系统，主导控制系统重点技术的开发或导入落地。 2. 精准预估项目工程的总体成本、制作周期与所需人力配置，负责设备电气原理及接线图绘制，完成元器件选型及成本核算。 3. 开展现场设备的调试优化改善及异常问题处理，完成电控操作手册及相关工程文件标准化资料的制作与发行。 4. 深度分析设备异常根本原因，提供长期可落地的系统性改善方案。 【岗位要求】 1. 5年以上非标自动化电控开发与导入相关工作经验。 2. 具备检测、点胶、贴合、锁螺丝、测试等非标设备的逻辑控制及运动控制编程经验，具备搭配视觉进行视觉补偿的PLC运动控制程序开发经验。 3. 拥有24个以上伺服轴及2万步以上的PLC程序完整开发经验，拥有圆弧插补及凸轮运动控制相关项目实战经验。 4. 精通使用欧姆龙、三菱、汇川等PLC进行逻辑及运动控制编程，熟练掌握HMI界面编程。 5. 精通伺服驱动器、变频器以及步进电气的选型逻辑与参数设置，精通使用Auto CAD或E-Plan等软件进行电气图纸规范绘制。

本烧烤店招聘成手烧烤师一名，想干的电话联系，喝大酒，二把刀

明天需要日结工3名员工，工资18一小时，下班发工资，地址森海棠，主要打杂，包吃，电话.

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三亚市新风街招聘装修木工师傅，薪资为市场价400元一天，工作时间为8小时，包吃午饭，不包住。长期合作，可保证长期有活干。

【招聘岗位】飞机监护员（招40人）【薪资待遇】3500-40001、负责查验进入监护区域范围内的人员、车辆通行证件；2、协助地服人员维持旅客下机秩序、防止旅客靠近航空器；3、查验登机人员证件及其携带物品、防止未经检查进入航空器。薪酬待遇：高温补贴+五险一金；年龄限制：45岁以下【工作时间】实行8小时工作制；06:00-14:00；18:00-02:00；月休4天•舒适环境：提供免费住宿、6人间•餐食供应：工作地点配备员工食堂（荤菜6-12元、素菜2-4元，丰俭由人）【工作地址】海南省三亚市天涯区三亚凤凰国际机场【联系方式】冯主管

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

成都武侯区招聘土建工长，年龄要求35至50岁，学历要求大专，需具备旧改施工经验。薪资待遇为每月7000至9000元，按月发放，项目工期2年，包吃住。

海工新项目招聘，项目类型为FPSO，代表外资EPC，项目地点在启东。任职要求为大专以上学历，持相关专业证书，5年以上相关项目经验，英文日常沟通。工作时长为5*9。 职位1：Piping Supervisor，要求尽快到岗。 职位2：Preservation Coordinator，要求11月中旬到岗，工期半年。

高铁站招聘带班人员。岗位职责包括：如实汇报进度、质量和要料情况；跟进验收整改并确保闭环；遵守纪律，不违章作业；班前检查车况和防护措施，班后停好车辆并收好料具。

服务工程师岗位，工作地址位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

维修电气设备，排查电柜故障，略懂plc

1、承担35kV及以下配网工程的现场勘测、初步设计与施工图绘制工作； 2、参与图纸审查，完成技术交底相关事宜； 3、编制投标过程中所需的技术方案内容； 4、协同施工现场，落实设计变更工作； 5、参与工程竣工验收，编制竣工图及相关技术文档。 任职要求： 1、具备电力系统自动化或相近专业大专及以上学历； 2、拥有三年以上电力设计工作经验，有南方电网、国家电网项目经历者优先； 3、熟练掌握国家及电力行业相关设计标准、规程，了解必要的国际规范； 4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力

公司专注于工商业电力托管运维、工商业光伏、储能及轻重卡充换电系统的建设与运营，提供综合能碳管理服务。 主要职责包括：承担110kV及1万kVA以上变压器的更换项目，扩容与减容方案设计，10kV配电网规划设计，以及新能源光伏、储能系统、充换电站的电气设计工作。 任职条件：具备全日制本科及以上学历，电力相关专业背景，年龄******，具有3年以上电力设计或相关领域工作经验。

现场管理实习生，跟进工地进度，负责业主沟通

造纸化学品（如干强剂、湿强剂、施胶剂、苯丙乳液、涂层助剂等）的工艺改进与新品种开发

会干发蓝发黑工人

自动化设备技术员 （上班地址在珠海厂区） 月综合平均薪资：7.5-11K 【岗位职责】 1. 负责自动化设备的导入、安装、调试及日常维护； 2. 独立开展设备故障分析与维修，保障设备稳定运行； 3. 对设备运行问题提出改善方案并推动实施，持续提升设备效率和可靠 【任职要求】1

机器被物理锁死，需要打开 工资面议

1：熟练掌握SW绘图软件，具备电气基础知识，拥有良好的协调能力。 2：工作内容包括产品开发及自动化设备的研发，欢迎有创意、有热情的年轻人才，应届毕业生亦可。

岗位职责： 1、负责开发和优化寡核苷酸的纯化工艺； 2、负责纯化研究计划、方案等的制定与落实，解决技术难点； 3、负责纯化工艺中试放大与工艺调整，确保产品收率与质量； 4、负责建立、实施和更新寡核苷酸纯化相关SOP； 5、负责统筹技术转移工作，依工艺需求精准选型设备并精细调试，确保适配性与高效性并完成工艺转移； 6、负责管理和维护纯化工艺环节相关的实验仪器、设备，实现对资源的充分利用； 7、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上，有机化学、药物化学、分析化学及相关专业； 2、熟练掌握寡核苷酸分离相关纯化设备（如IEX、RP-HPLC等）的使用，熟练操作AKTA系列层析系统； 3、熟悉DoE和QbD技术并用于技术开发中，熟悉药品生产管理质量规范（GMP）； 4、三年以上寡核苷酸纯化或蛋白纯化工艺开发工作经验，有放大生产经验的优先。 5、具备良好的沟通交流与团队协作能力。

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。