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项目经理
1.3-1.6万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理/主管3-5年大专管理相关专业
门窗幕墙项目经理岗位职责: 1.项目管理:全面负责项目的整体运作,涵盖进度规划、成本控制及资源调配等工作,确保项目按既定时间节点、质量标准和数量要求顺利完成,达成客户预期目标。 2.协调沟通:对接客户并统筹项目团队、供应商等多方协作,及时处理项目执行中的各类问题,保障信息传递高效顺畅。 3.技术指导:依据客户需求提供专业技术支持,制定可行的技术方案与优化建议,并对门窗及幕墙的安装工艺、施工质量实施全程监督。 4.款项跟进:统筹项目回款工作,动态跟踪客户付款进度,保障资金及时到账,有效控制财务风险。 5.团队管理:组织并指导项目团队开展工作,落实人员考核、培训与发展机制,提升团队协作效率与工作积极性。 6.进度反馈:定期向上级汇报项目执行情况,包括关键节点、潜在难点及风险预警,确保项目有序推进。 7.持有本行业相关资格证书者可优先录用。
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专暖通施工空调施工通风工程空调工程机电工程
一、职位概述 机电暖通项目经理负责统筹机电暖通项目的全周期管理工作,确保项目在规定工期内、预算范围内高质量完成。该岗位需具备扎实的专业技术背景、丰富的项目运作经验,以及出色的团队协作与沟通协调能力。 二、工作职责 1. 项目规划与启动 对接客户及相关职能部门,明确项目需求与目标,编制项目实施方案与资金预算。 组建项目执行团队,合理分配成员职责,落实岗位分工。 2. 技术管理 熟练应用 BIM 技术开展设计建模、施工模拟与方案优化,提升设计精准度与实施效率。 主导高效机房的系统设计及施工技术方案的制定与审核,保障系统运行的节能性与稳定性。 3. 项目执行与监控 跟踪项目进度,协调解决现场技术难题与交叉作业问题。 管控项目支出,实施成本动态监控,及时预警并处理超支情况。 4. 质量控制 制定质量管理方案,组织施工过程中的质量检查与阶段性验收。 监督标准规范的执行,推动质量问题整改闭环。 5. 安全管理 建立项目安全管理体系,落实各项安全防护措施。 开展安全培训与现场指导,排查隐患并妥善处置突发事件。 7. 客户沟通与满意度 定期汇报项目进展,响应客户需求与反馈意见。 确保交付成果符合客户预期,持续提升服务满意度。 8. 项目收尾 牵头组织竣工验收与资料移交,归集整理项目全过程文档。 开展项目复盘评估,提炼经验用于后续项目优化。 三、任职要求(有万华现场管理经验者优先) 1. 专科及以上学历,主修机电工程、暖通工程等相关专业。 2. 具备三年以上机电暖通项目管理经历,有大型项目或水系统项目经验者优先。 3. 熟练操作 BIM 工具,如 Revit、AutoCAD MEP 等软件。 4. 掌握高效机房设计原理与施工工艺,具备实际项目操作经验。 5. 持有相关注册资格证书者优先(如机电二级建造师含安全员B证或一级建造师含安全员B证)。 6. 具备较强的团队领导力、跨部门协调能力及现场应变能力。 7. 可接受长期驻场作业,抗压能力强,适应项目节奏。 福利:五险、生日福利、节假日福利、项目提成、周末双休、年终福利、节假日与法定一致、带薪休假
剧场运营主管
5000-7000元/月
项目经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1.全程参与项目演出,对接各相关部门及设备协作单位,做好沟通与协调,确保演出有序开展。 2.负责演出现场人员秩序、舞台区域及场地设施的安全管理,保障演出安全顺利进行。 3.统筹剧场前厅运营、演出周边商品销售及志愿者调度等现场服务工作。 4.负责日常剧组事务管理,协助处理公司剧场相关行政及运营事宜。 5.协同市场、票务等团队完成相关支持工作及其他临时任务。 6.具备良好英语能力者优先考虑 岗位要求: 1.掌握舞台基础知识,熟悉舞台机械、灯光、音响等设备操作,具备舞台监督经验及多方协作能力,拥有较强的组织与沟通协调技巧。 2.热爱戏剧演艺行业,执行力强,能承受一定工作压力,适应夜间及节假日期间上班,责任心强且具备良好团队合作意识。 工资5-7k
园林项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理10年以上大专
1. 全面负责园林景观项目全流程管理,统筹现场施工、进度、质量、安全及成本管控,确保项目按节点顺利交付。 2. 对接甲方、监理及各合作单位,协调现场各方关系,处理施工各类问题与突发状况,维护良好合作关系。 3. 编制施工计划、进度报表与技术交底,监督班组作业,把控苗木种植、园建、水电等施工工艺标准。 4. 负责现场人员、材料、机械调配管理,把控材料进场验收与用量,做好现场文明施工及安全管理工作。 5. 跟进项目竣工验收、资料整理及结算对接,完成上级安排的其他项目相关工作。要求熟悉园林施工流程,具备现场统筹与问题处理能力。 6.工作年限10-15年以上,项目经理管理经验,5年以上,独立超盘负责过华润,保利,万科,中旅项目经验优先。
项目经理/主管5-10年大专
任职要求: 1、具备长期护理险项目前期筹备、团队搭建及项目运营全流程管理经验; 2、掌握长期护理险相关政策,并能将其转化为可执行的服务规范与操作流程; 3、了解居家养老服务市场,具有实际主导或运作长护险项目经历。 岗位职责: 1、统筹长护险项目的整体运营与日常管理工作; 2、开展老年客户资源拓展及业务渠道建设; 3、对接医保局、街道办及医疗机构,建立并维护合作关系; 4、负责服务标准操作流程(SOP)的制定与优化。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科房建工程物流厂房标准厂房办公建筑一级建造师
岗位职责: 1. 全面主持大型房建项目(如商业综合体、超高层住宅、产业园等)的全过程运营,统筹管理项目进度、质量、安全与成本四项核心指标,对项目最终交付成果承担全面责任。 2. 组建并领导项目团队,明确各岗位职责分工,协调施工班组、监理单位、建设方及政府监管机构之间的协作关系,保障项目高效有序推进。 3. 监控项目资金运作与成本核算工作,审核施工组织设计、材料采购方案及工程款项支付流程,有效防范成本超支风险。 4. 牵头构建项目安全管理体系,定期开展安全巡查与培训活动,杜绝重大安全事故的发生;及时应对和处置各类突发情况,确保项目按期完成竣工验收。 任职要求: 1. 学历与专业:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景,必须持有国家一级建造师资格证书(建筑工程专业)。 2. 工作经验:具有10年以上房屋建筑施工项目整体管理经历,其中至少具备2年担任大型房建项目(建筑面积达10万㎡以上)项目经理的实际经验,熟悉EPC总承包模式并具备专业分包管理经验者优先考虑。 3. 技能要求:熟练掌握房建领域相关施工规范(如GB 50300系列)、项目管理流程及成本管控方法,能够熟练操作Project、CAD等专业软件;具备扎实的合同管理能力和良好的商务谈判技巧。 4. 素质要求:具备高度的责任意识、抗压能力与果断决策能力,能接受长期驻场工作安排;拥有出色的团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。
工程项目经理
4000-8000元/月
项目经理/主管3-5年本科团队管理经验强电,低压工程项目
项目经理的职责主要包括以下几个方面: 需持有高压、低压证及消防维保证,具备者优先! 1. 项目规划:负责编制完整的项目实施方案,明确项目目标、工作范围、时间节点、经费预算及资源配置,保障项目有序推进。 2. 团队管理:牵头组建项目执行团队,指导成员开展工作,促进内部沟通协作,优化团队运作效率。 3. 风险管理:识别项目实施中的潜在风险,分析其可能造成的影响,制定预防与应对措施,实现风险可控。 4. 质量管理:监督项目各环节执行质量,确保交付成果满足既定标准,对发现的质量问题及时跟进整改。 5. 客户沟通:保持与客户的有效对接,准确把握需求变化,定期汇报项目进展,妥善处理反馈意见,提升客户满意度。 6. 进度控制:跟踪项目实际进度,比对计划节点,及时发现偏差并采取纠偏措施,保障工期按时完成。 7. 成本控制:监控项目支出情况,确保在核定预算内执行,对超支现象进行归因分析并提出改进方案。 8. 合同管理:负责项目相关合同的执行监督,确保条款落实到位,协调处理合同调整及争议事项。 9. 项目评估:在项目结束后组织成果评审,归纳实施过程中的经验与不足,为后续项目提供借鉴依据。 10. 持续改进:持续优化项目管理流程和团队工作模式,推动管理水平和执行效能不断提升。 总结:项目经理的工作涵盖项目策划、人员统筹、风险预控、品质监管、客户对接、进度把控、费用管理、合约执行、成效复盘及流程优化等多个维度,要求具备扎实的专业能力与综合协调能力,确保项目高效落地。
装修项目经理
7000-10000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常巡检与隐患整改 4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,把控关键工序与节点验收 5.配合项目经理完成内外部沟通协调,及时汇报项目进展与重大事项 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好职业素养与执行力 5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先
项目经理学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求: 1.土建总工!土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建相关工作经验,经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备10年以上土建技术经验。管理经验。6、土建预算!资料、总包商务经理(必须懂得预算。造价。)
三亚海棠区招工地小工/杂工、中央空调按装
小工
三亚市海棠区招工地小工/杂工、中央空调按装
三亚 海棠区
7月15日 23:46拨打电话
三亚崖州区招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
三亚市崖州区招腻子/大白/墙漆
三亚 崖州区
7月15日 23:45拨打电话
机械维修工1-2人月结
招聘机修工一名。要求持有电工证,具备五年以上相关行业工作经验,服从管理。薪资为每月8500-9000元。工作地址位于海南三亚水工项目中联重科混凝土搅拌站(2025年站)。
三亚
7月15日 23:34拨打电话
钢结构雨棚打板棚结构防护设施安装1-2人
三亚市天涯区招防护设施安装(雨棚)、钢结构安装/打板(钢结构)岗位职责: 1.负责三亚市天涯区雨棚等防护设施的现场测量、安装与调试工作 2.承担钢结构构件的吊装、校正、焊接及打板固定等全流程施工任务 3.严格按图纸及施工规范作业,确保结构安全与安装精度 4.配合项目进度安排,协同其他工种完成交叉施工 5.落实现场安全防护措施,规范使用劳保用品,杜绝违章操作 任职要求: 1. 具备防护设施安装或钢结构安装相关工作经验,熟悉常用安装工艺 2.能识读简单施工图纸,掌握基本测量与放线技能 3.持有登高作业证、焊工证等相关特种作业操作证者优先 4. 身体健康,能适应户外高空及体力作业环境 5.责任心强,服从管理,具备基础团队协作能力
三亚 天涯区
7月15日 23:25拨打电话
三亚天涯区木工师傅
20-30元/方
建筑木工3-5人包工专业师傅
木工师傅
三亚 天涯区
7月15日 23:16拨打电话
行政主管
4000-8000元/月
行政经理1-3年本科
一、岗位职责 1. 日常行政管理  统筹公司日常行政事务,保障公司正常运营秩序  负责办公环境管理,包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等  管理公司固定资产与低值易耗品,建立台账并定期盘点,确保资产安全  负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护,控制采购成本 2. 会务接待与活动统筹  负责公司各类会议的组织筹备工作,包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等  负责重要客户来访的接待安排,做好商务接待与对外联络工作  统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织  负责公司重要活动的后勤保障与现场协调 3. 采购管理与成本控制  编制年度行政预算,合理规划各项行政费用支出  优化供应商管理体系,建立供应商评估与准入机制,降本增效  定期进行费用分析,出具行政费用分析报告,提出成本优化建议  负责行政类合同的审核与管理,控制合同风险 4. 跨部门协调与沟通  协调公司各部门之间的行政事务,保障跨部门协作顺畅  对接公司管理层,及时传达与落实各项工作要求  负责公司级项目的行政支持与协调工作  收集各部门行政需求,持续优化行政服务质量 5. 企业文化与员工服务  参与企业文化建设,配合开展企业文化宣传与落地工作  负责员工行政服务工作,及时响应并解决员工行政相关问题  负责员工福利管理,包括节日福利、员工关怀等  维护公司形象,营造良好的办公氛围与企业文化环境 6. 其他工作  负责公司资质证照的办理、年检与维护  负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作  完成上级领导交办的其他临时性工作 二、招聘要求 1. 基本要求  学历:本科及以上学历  专业:不限  年龄:不限  工作经验:不限  行业背景:有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先 2. 专业能力要求  行政全模块管理:精通行政管理各模块工作,包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等  制度建设能力:具备行政管理制度与流程建设能力,能独立制定并优化管理体系  预算管理能力:具备行政预算编制与成本控制能力,有较强的成本意识  供应商管理:具备供应商开发、评估与管理能力,能有效管控供应商质量与成本  项目管理能力:具备一定的项目管理能力,能统筹推进行政类项目  公文写作:具备良好的公文写作能力,能独立撰写各类行政公文、制度文件等 3. 技能要求  办公软件:熟练使用 Office 办公软件(Word、Excel、PPT 等),能熟练使用 Excel 进行数据分析  办公系统:熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理  沟通能力:具备优秀的沟通表达能力,能与各层级人员进行有效沟通  协调能力:具备较强的组织协调能力,能有效协调各方资源推进工作  应变能力:具备较强的应变能力,能妥善处理突发事件与紧急事务 4. 综合素质要求  责任心强:工作认真负责,有强烈的事业心与责任感  服务意识:具备良好的服务意识,能主动为员工与业务部门提供支持  细致严谨:工作细致严谨,注重细节,有较强的执行力  抗压能力:能承受较大的工作压力,适应快节奏的工作环境  团队精神:具备良好的团队合作精神,能带领团队完成工作目标  职业素养:具备良好的职业素养,严守公司机密,为人正直诚信  学习能力:具备较强的学习能力,能快速适应新环境与新要求 5. 其他要求  形象气质佳,具备良好的商务礼仪素养  有 C1 驾驶证,能熟练驾驶者优先  无不良从业记录,身体健康,能胜任岗位工作  能接受偶尔加班与临时性工作安排
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下: 1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理1-3年本科留学生优先国内院校优先管理体系建设优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案,提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件,协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动,加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况,确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求: 有驾照,身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好,责任心强,服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专资料管理会务活动行政事务处理跨部门协作办公软件操作
工作职责: 1. 负责公司各类文书、报表的撰写、格式编排及归档管理,确保资料规范且可查可溯。 2. 配合部门开展会议安排、会议记录整理及后续任务跟踪,提升信息传达效率。 3. 处理日常行政工作,如办公用品申请、来访人员接待以及基础性数据汇总等事务。 4. 协同各业务部门需求,实现信息互通与协作支持,促进工作有效执行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉使用Word、Excel、PPT等办公工具,具有较强的文字编辑与数据归纳能力。 3. 工作认真细致,具备良好的沟通协调能力和主动服务意识,能适应一定强度的工作节奏。 4. 有制造业企业行政文员工作经验者优先,熟悉生产型企业管理流程者更优。
现场管理工程师
5000-8000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责门窗工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划高质量交付 2. 审核施工图纸、材料清单及工艺方案,把控技术标准与规范执行 3.监督施工质量、安全与进度,及时发现并解决现场技术问题 4. 与设计、采购、厂家等多方对接,保障各环节高效协同 5.编制及归档工程资料,配合竣工验收与后期维保工作 任职要求: 1. 具备工程相关工作经验,熟悉住宅/公装施工全流程 2. 熟练掌握施工工艺、材料性能及国家验收规范 3.具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及责任心 4.能适应工地环境,能吃苦耐劳精神。 5.持有小车驾照,退伍军人优先
前台迎宾
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限包吃包住月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
电梯工程项目主管
4000-8000元/月
项目经理/主管3-5年大专电梯改装更新项目管理过程管理解决方案
负责电梯合同从签订至关闭的全流程管理 实现产品一体化交付,注重应收账款清理 确保回款及时、结算准确,完善相关签证手续 加分项:具备专用设备、房屋建筑工程、机电工程等行业经验
项目负责人
5000-6000元/月
项目经理3-5年学历不限
会开车
电梯工程主管
4000-8000元/月
项目经理/主管3-5年大专电梯改装更新项目管理过程管理解决方案
负责电梯合同执行至关闭的全过程管理,实施产品一体化交付,重点推进清欠、回款、结算及签证手续的完善工作 加分项 具备以下行业经验者优先:专用设备·房屋建筑工程·机电工程
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
本岗位需长期驻点三亚!缴纳三亚社保,请确认可接受后再投递简历。具备移动、联通、电信三大运营商室外光纤、城中村家庭宽带技术改造项目管理经验者优先考虑。 【岗位职责】 1、负责施工前期各项筹备工作的落实; 2、组织现场管理人员及施工人员开展安全文明施工培训,并进行技术交底; 3、执行施工过程中甲方提出的各项要求; 4、全面负责项目的组织实施与资源协调,推动项目进度,应对突发状况,确保工期、质量、安全、成本及风险管控到位,保障项目按期交付; 5、主导项目验收、结算及工程回款工作; 6、组织项目完工后办公设备、档案资料、仓库剩余物料的清理与移交手续; 7、协调项目与甲方、监理、协作单位、供应商及相关职能部门之间的沟通与配合; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历,具备5年以上弱电工程管理经验,有运营商室外光缆、通信工程施工管理背景者优先; 2、熟练操作CAD及其他工程设计相关软件,精通Word、Excel等办公工具; 3、熟悉本专业各类规范与流程,掌握行业最新发展趋势; 4、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力,能吃苦耐劳,责任心强; 5、能够接受出差安排。 【我们为您提供】 1、工作时间:09:00-12:00;13:30-18:00;每周五天工作制; 2、全勤奖励:每月200元全勤奖; 3、薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效奖金; 4、入职即购五险一金(参保地为广州或三亚); 5、入职即购意外伤害保险; 6、享受法定节假日及带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等福利假期; 7、中秋、端午、春节发放节日现金红包及组织聚餐活动; 8、提供岗前培训、衔接培训、专业技能提升培训及管理能力发展培训; 9、拥有合规透明、公平公正的晋升通道和广阔的职业成长空间。 终试地址:广州市天河区5号线三溪地铁站附近桃园中路339号1-1 派驻地址:海南省三亚市海棠区、天涯区。
电表合伙人
项目经理1年以下学历不限
单相表!三相表!全部更换
派单员
90-160元/天
后勤经验不限学历不限
25米一单,一天可做派多单
项目经理学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求: 1.土木工程10年以上经验大型项目、项目经理!一级建造师。工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建相关工作经验,经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,有担当。能适应施工现场工作环境6、资料员(外包)
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