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财务总监
8000-13000元/月
CFO5-10年本科税务管理财务综合管理
【工作职责】 统筹交付质量:全面把控各业务部门(如记账部、税务部)的服务交付流程、执行时效及成果输出质量,确保客户财务数据准确、合规运营。 驱动业绩增长:主导公司核心财务指标(如收入、利润、人效)的达成,依托数据分析支持经营决策,全面负责预算管理、成本控制与盈利能力建设。 赋能团队管理:直接管理各部门负责人,持续优化组织架构与绩效考核机制,提升团队整体执行力与员工工作效率。 优化运营效能:牵头推进服务流程标准化与数字化升级,打通跨部门协作堵点,实现效率提升、成本降低与客户体验优化。 管控业务风险:构建并完善业务端风险防控体系,妥善处理重大客户服务争议,维护公司专业声誉与业务稳定运行。 【任职要求】 必备资质:全日制本科及以上学历,具备注册会计师(CPA)或税务师执业资格。 行业经验:5年以上财务管理工作经历,须有代理记账公司或会计师事务所等财税服务领域从业背景。 业绩能力:具备扎实的数据分析能力与商业洞察力,有成功推动业绩提升及实现利润目标的实践案例。 管理能力:具有3年以上中大型团队管理经验,擅长跨部门协同与组织推动力。 核心特质:目标导向强,擅长流程梳理与复杂业务问题的系统性解决。
财务总监
2.5-5万元/月
CFO10年以上本科上市公司财务信息化经验财务分析集团公司成本管理资金管理财务管理投融资经验预算管理IPO经验
岗位职责: 1、配合管理层制定企业战略方向,主导职能领域内的中短期与远期经营决策,对实现公司中长期发展目标发挥关键作用; 2、在董事会与总经理的指导下,全面负责公司财务核算、报表管理、预算体系搭建、经营计划拟定及预算执行监督与控制工作。 3、统筹推动财务资源与业务发展的协同配置,主导公司财务战略的规划与落地实施。 4、牵头拟定公司盈利目标、投资布局、财务策略、预算方案及成本费用管控标准。 5、构建并优化企业内部核算组织架构、数据管理体系,完善会计核算流程与财务管理规范制度。 6、建立完善的内部会计制度、审计机制与内部控制体系,健全财务治理结构,强化会计团队管理效能。 7、负责现金流监控、营运资金调度、资本预算安排,并主导企业分拆、合并等事项中的财务操作,统筹融资活动及资本结构调整(如管理层收购、股权重组)等工作。 8、联合业务运营部门开展经营效益分析,组织编制财务与成本计划,积极推动降本增效、提升盈利能力。 9、监督确保公司经营活动符合国家财经法规、政策要求及董事会各项决议。 10、对接财政、税务等相关政府部门,及时掌握并落实最新财税政策。 11、完成董事会及总经理交办的其他工作任务。 任职资格 1、全日制本科及以上学历,财务、金融类相关专业,具备注册会计师资质者优先考虑; 2、拥有8年以上财务管理工作经历,或累计10年以上相近层级管理岗位经验; 3、掌握IPO流程、财务管控、审计原理、经济法、企业运作模式及战略管理、人力资源管理基础知识。 4、具备系统的财务会计理论基础,熟悉账务处理全流程及财务管理实务操作; 5、深入理解国家税收与财政法规体系,具备出色的职业判断力和扎实的财务分析处理能力。 6、擅长资本运作,具有证券化融资、并购重组实战经验,能够独立设计综合性投融资方案; 7、与政府机构、金融机构保持良好沟通,具备一定的融资渠道拓展能力。 8、具备较强的团队管理能力、原则性、独立作业能力、应变能力和信息保密意识。
财务总监
1.2-2.1万元/月
CFO5-10年本科成本管理总账核算财务综合管理上市公司医药注册税务师
1、 参与拟定上市公司中长期发展战略规划,依据整体战略方向制定匹配的财务战略方案; 2、 运用财务核算与会计管理方法,为经营决策提供数据支持,协助总经理推进公司战略制定,并主导财务战略的规划与实施; 3、 组建并优化财务团队,构建科学、系统、契合企业实际的财务核算机制与财务监控体系,落实有效的内部管控措施; 4、 编制公司资金运作计划,监督资金使用情况及相关报告,统筹预算与决算管理工作; 5、 保障企业战略实施过程中的资金供给,审批重大资金调拨事项; 6、 主导对重大投资及经营活动开展风险评估、给予执行指导,并实施持续跟踪与财务风险管控; 7、 深度参与公司关键事务的分析与决策,就生产运营、业务拓展及对外投资等提供专业财务分析与建议; 8、 审核各类财务报表,定期提交财务管理总结报告; 9、 对接上市相关监管单位及工商、税务等政府部门,做好沟通协调工作,切实维护公司合法权益。
CFO5-10年本科财务分析财务信息化经验代理记账公司资金管理税务管理预算管理财务综合管理
【工作职责】 统筹交付质量:全面监管各业务单元(如记账部、税务部)的服务执行流程、交付时效与成果品质,确保客户财务数据准确、合规运营。 驱动业绩增长:主导公司关键财务指标(如收入、利润、人效)达成,依托数据分析支持经营决策,全面负责预算规划、成本管控及盈利水平提升。 赋能团队管理:直接带领各部门负责人,优化组织架构与绩效考核机制,增强团队协作效率与员工综合效能。 优化运营效能:推动服务流程标准化与数字化升级,打通跨部门协同堵点,实现效率提升、成本降低与客户体验优化。 管控业务风险:构建并完善业务端风险防控体系,妥善处理重大客户服务争议,维护公司信誉与运营安全。 【任职要求】 必备资质:全日制本科及以上学历,具备注册会计师(CPA)或税务师执业资格。 行业经验:5年以上财务管理岗位经历,须有代理记账机构或会计师事务所等财税服务领域从业背景。 业绩能力:具备扎实的数据分析能力和商业洞察力,有成功推动业绩提升及利润目标落地的实践案例。 管理能力:具有3年以上中大型团队管理经验,擅长跨部门资源整合与高效协同推进。 核心特质:目标导向强,擅长流程梳理与复杂业务问题的系统性解决。
集团首席财务官
1-1.5万元/月
CFO1-3年大专
岗位职责: 1、主导集团财务战略的制定与实施,确保财务规划与企业整体战略协同发展,推进财务管理升级与创新实践; 2、依据集团发展战略,统筹子公司IPO筹备与体系建设工作; 3、深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与预测支持,助力业务拓展及资本运作落地; 4、协调内外部审计、税务、金融机构等合作方,高效处理各类财务相关事务,保障公司权益; 任职要求: 1、拥有扎实的金融管理背景,精通国内外财务、税务及相关审计法律法规; 2、具备出色的战略研判与决策水平,能为企业发展提供前瞻性财务策略建议; 3、具备较强的沟通协作与谈判能力,善于应对复杂财务关系与多方协调; 4、恪守职业操守,责任心强,能在高强度工作环境中保持稳定高效输出;
集团首席财务官
1-1.5万元/月
CFO1-3年大专
岗位职责: 1、主导集团财务战略的制定与实施,确保财务规划与公司整体战略协同发展,推进财务管理的优化与创新; 2、依据集团发展战略,统筹子公司上市筹备及相关体系建设工作; 3、深度参与企业重大经营决策,提供财务分析与预测支持,助力业务拓展及资本运作落地; 4、协调内外部审计单位、税务机关、金融机构等关系,高效处理各项对接事务,保障公司财务权益。 任职要求: 1、拥有扎实的财务管理背景,精通国内外会计、税务及审计相关政策法规; 2、具备出色的战略规划与判断能力,能为企业发展提供具有前瞻性的财务策略建议; 3、具备较强的沟通协作与谈判能力,善于应对复杂财务事项与多方关系协调; 4、恪守职业操守,责任心强,能在高强度工作环境中保持稳定高效的工作状态。
财务负责人
2.5-5万元/月
CFO10年以上本科上市公司财务信息化经验财务分析集团公司成本管理资金管理财务管理投融资经验预算管理IPO经验
岗位职责: 1、协助决策层拟定公司发展战略,主导职能领域内短期与中长期经营决策,对公司战略目标的实现发挥关键作用; 2、在董事会与总经理的指导下,全面负责公司财务核算、报表管理、预算体系搭建、经营计划制定及预算执行监督与控制工作; 3、统筹协调企业财务资源与业务发展之间的协同配置,推进公司财务战略的规划与落地实施; 4、牵头制定公司盈利目标、投资方向、财务布局、预算方案及成本控制标准; 5、构建并优化公司内部核算组织架构、数据管理体系,完善会计核算流程与财务管理规范制度; 6、建立并健全企业内部会计监督、审计机制和内部控制体系,强化财务治理结构,合理设置财务组织,有效管理财务团队; 7、主导现金流管理、营运资金调度、资本预算安排,处理企业合并、分立等重大事项中的财务问题,推进融资运作及资本结构调整(如管理层收购、股权重组等); 8、联合业务运营部门开展经营效益分析,组织编制财务与成本计划,持续推动降本增效、提升盈利能力; 9、监督企业严格执行国家财经法规、纪律要求及董事会各项决议; 10、对接政府财税主管部门,跟进落实相关财税政策与合规要求; 11、完成董事会及总经理交办的其他工作任务。 任职资格 1、全日制本科及以上学历,财务管理或金融学相关专业,具备注册会计师资质者优先; 2、8年以上财务管理工作经历,或10年以上相近管理岗位从业经验; 3、掌握IPO操作流程,精通财务管理、审计理论、经济法律、企业运营、战略规划及人力资源基础知识; 4、具备扎实的会计专业功底,熟悉账务处理全流程及财务管理体系运作; 5、深刻理解国家财税法律法规,拥有出色的财务判断力和丰富的实务分析经验; 6、擅长资本运作,具备证券化融资、并购重组实践经验,能独立设计综合性投融资方案; 7、与政府部门、金融机构保持良好沟通关系,具备一定融资渠道与实操能力; 8、具备团队管理能力、原则性强、可独立开展工作,反应敏捷,保密意识强。
财务负责人
1-1.2万元/月
CFO5-10年本科
岗位描述: 1. 财务数据分析与统筹规划; 2. 成本核算与管控优化; 3. 内部风险识别与控制管理; 4. 税务筹划及合规管理。 岗位要求: 1. 具备8年以上财务相关领域从业经历; 2. 熟悉国家及海南地区相关法律法规与政策; 3. 精通财务记账体系与多维度财务分析能力; 4. 具有强烈的责任意识与良好的职业操守。 薪资待遇:10000元起/月
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科中级会计师投融资经验财务综合管理金融电商
工作内容: 1、负责日常行政事务,如文件整理及信息归档; 2、协助团队成员,保障办公流程顺畅高效; 3、参与内部会议安排,配合完成会前资料准备。 岗位要求: 1、具有较强的协调与表达能力; 2、能自主推进工作,具备良好的职业责任感; 3、适应高强度工作节奏,可同时高效处理多项任务。
财务经理
8000-11000元/月
财务经理5-10年本科
省属国企,五险一金全额缴纳,包食宿 岗位职责: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师优先; 2、5年以上财务工作经验,其中至少3年财务管理经验,有产品批发业、贸易业等相关行业经验者优先,具备子公司财务经理任职经历者更佳; 3、熟悉国家财务、税收、金融等相关法规政策,以及企业会计准则,能够准确把握政策动态并应用于实际工作中; 4、熟练操作财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Word、Excel、PPT等),尤其擅长运用Excel进行数据处理和分析; 5、具备良好的沟通协调能力,能够有效对接子公司各部门及总公司相关人员,协调处理财务工作中的问题。 任职要求: 1、负责配合子公司财务总监做好财务管理制度的建立、完善与执行,确保符合国家财经法规、税收政策及公司内部管理规定,保障子公司财务工作规范有序开展。 2、组织编制子公司的年度、季度、月度财务预算,分解预算指标,监控预算执行过程,定期分析预算执行差异,提出改进措施并及时调整偏差,确保子公司经营目标的实现。 3、准确、及时地编制子公司的财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表等),并对报表数据进行深入分析,重点关注成本费用控制、资金运营效率、盈利能力等方面,为子公司管理层提供有效的财务决策依据。 4、负责子公司的资金管理工作,合理调配资金,确保子公司资金链顺畅,提高资金使用效益;监控子公司的资金收支情况,防范资金风险。 5、管理子公司的税务工作,准确计算各类税费,按时完成纳税申报和缴纳工作,合理进行税务筹划,降低税务成本,规避税务风险。 6、处理部分总公司账务,包括但不限于凭证审核、账务登记、账目核对等工作,确保总公司相关账务处理的准确性和及时性。 7、参与总公司财务数据的汇总、整理与分析工作,按时向总公司提交相关财务资料,配合总公司完成财务审计、检查等工作。
保姆育婴员
地址:新埠岛 找不住家带3个多月宝宝,上班时间是:9点前-7点下班!换手做1-2个人的饭和简单家务!工资:4000~4500元,月休4天!+法定节假日!要求:52岁以下带小孩有经验,随时可以面试上岗! 电话/:
海口
4月7日 05:50拨打电话
水电工1-2人月结电工证
二、岗位名称:酒店水电维修工(1名) 薪资待遇:3000-4000元 岗位职责: 1、对本项目的房屋、水、电、公共设施进行维修养护并向业主提供服务; 2、负责酒店共用部位及共用设施设备的日常维修保养,水电能源管控; 3、爱护维修工具;对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决 4、领导交办的其他事项,服从公司的其他调动安排 。 任职要求: 1、持相关有效电工操作资格证书。 2、有物业工程相关工作经验,熟悉给排水。 关键字:低压电工证 电梯证 福利:、全勤奖 工作地点:海口市美兰区海口五指山国际温泉酒店五指山路8号 联系方式:
海口 美兰区
4月7日 05:45拨打电话
客房服务员月结
一、岗位名称:客房服务员(1名) 薪资待遇:2500-3000元 岗位职责: 1.维护客房的清洁与卫生,确保提供优质的住宿环境。 2.及时更换客房用品,保证客房用品的质量和整洁。 3.对客房设施进行检查,确保设施正常运作。 4.响应客人需求,提供及时、周到的服务。 5.严格遵守酒店的服务标准和操作流程。 任职要求: 1.具备良好的服务意识,能够为客人提供高满意度服务。 2.具有良好的团队合作精神,能够有效沟通。 3.细心、有责任心,能够准确执行客人的要求。 4.具备基本的客房服务技能,能够使用相关工具和设备。 5.能够遵守酒店的规章制度,保持职业素养。 福利:、全勤奖 工作地点:海口市美兰区海口五指山国际温泉酒店五指山路8号 联系方式:
海口 美兰区
4月7日 05:45拨打电话
海口琼山区招工地小工/杂工
200元/天
小工1-4天日结
海口市琼山区墙砖刷背胶熟手200元一天九小时,三天一结。要做一个月,
海口 琼山区
4月7日 05:29拨打电话
位置在海南农村安装电表,几件工资面试
电表
农村安装电表,几件工资面试
海口 琼山区 国兴
4月7日 05:28拨打电话
财务总监
2000-7000元/月
财务总监1-3年学历不限电商餐饮/酒店物流生活服务互联网
岗位职责: 1.全面负责初创公司财务体系建设,包括会计核算、税务筹划、资金管理及财务制度搭建 2.主导公司融资对接、财务尽调及投资人关系维护,支持业务快速落地与规模化发展 3.深度参与战略决策,提供财务分析、成本管控及盈利模型优化建议,助力商业模式验证 4.统筹税务申报、发票管理、合规审计等日常财税工作,确保全周期合法合规 5. 作为核心合伙人,协同创始人制定公司中长期发展规划,推动股权激励与组织建设 任职要求: 1. 具备创业精神与主人翁意识,认同早期项目节奏,愿以合伙人身份深度投入 2.熟悉初创企业财税实务,有从0到1搭建财务体系经验者优先 3. 具备基础财务分析能力,能独立完成预算编制、现金流预测及经营复盘 4. 诚信务实,具备良好沟通协调能力及跨部门协作意识 5.学历不限,财务、金融、经济等相关专业背景优先 声明: 初创公司 招CFO作为合伙人。可以给1~3%的股权。底薪是2500加提成加各种奖金。做的是千亿级的市场。
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务副总监
1.6-2万元/月
CFO5-10年本科
一、核心职责财务合规管理 建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度,保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠,协调内外部审计与监管审查工作。 财务风险管控 识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险,构建风险预警与应对机制,有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。 成本管理 统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化,制定项目成本标准与管理体系,促进降本增效,提升项目盈利能力。 税务管理 主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作,落实税负优化措施,掌握建筑行业税收政策与实操要求,管控税务合规风险,维护良好税务对接关系。 财务分析与决策支持 定期编制集团经营、成本及税务分析报告,为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。 团队与体系建设 带领财务团队开展工作,推进财务管理标准化与信息化进程,持续提升集团财务管理水平与组织效能。 三、任职要求 本科及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备中级会计师以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。 5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历,其中至少3年担任财务管理或同等岗位,熟悉建筑行业全链条财务运作模式。 熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务,具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。 熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规,具有较强的合规意识与风险防控能力。 具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力,能够独立推动财务体系改进与落地执行。 品行端正,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。 -监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。 -建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。 -深度协同业务部门 数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
2.1-2.9万元/月
CFO3-5年本科会计高级职称
苏合集团出资企业招聘 岗位描述 1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。 2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。 3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。 4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。 5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。 6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。 7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。 8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。 9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。 岗位要求 1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。 2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。 3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。 4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
财务储备人才
5000-7000元/月
会计经验不限本科收入账应收应付总账审计税务
1、2024年,2025,2026 毕业生,毕业两年可以考虑 2、财务相关工作 岗位职责: 任职要求:全日制本科
审计项目主管
5000-8000元/月
审计3-5年本科中级会计师外部审计
1. 组织团队开展年度审计、专项审计等各类项目工作; 2. 编制审计实施方案,科学分配团队成员工作任务; 3. 对团队成员的工作成果进行复核,及时指导并处理专业问题,确保作业质量符合行业规范; 4. 按时编制并提交审计报告; 5. 配合管理层对团队人员提供业务辅导及专业能力提升支持; 6. 执行上级安排的其他相关工作任务; 7. 需持有中级会计师职称,具备事务所从业经历者优先考虑。
审计主管
7000-10000元/月
审计5-10年本科
1、岗位核心职责: 负责审计计划的制定与实施,持续优化内部控制与风险管理体系; 监督公司财务运作的合规性,统筹审计团队的日常管理与工作推进。 2、任职资格要求: 本科及以上学历,财务、审计等相关专业背景,持有CPA或CIA证书者优先; 具备5至8年审计工作经验,其中包含3年以上团队管理经历;熟练掌握ERP系统及数据分析工具,拥有良好的跨部门协作与沟通能力。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析总账核算成本管理资金管理互联网财务综合管理
财务的工作内容和职责主要包括以下几个方面: 1账务审核与处理:负责日常经营业务的会计核算,审核各项费用单据,确保报销原始凭证手续完备,并按时完成会计凭证的编制工作。 财务报表编制:按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等各类财务报表,保障报表数据的准确性与报送及时性。 税务管理与申报:承担公司税务筹划、纳税申报及税款缴纳任务,依法履行纳税义务,并做好完整的纳税记录。 资金调拨与银行业务:办理日常资金划转、单据传递及相关银行事务,保障资金流转安全并提升使用效率。 财务分析与预测:运用专业分析方法对公司财务报表进行深度解析,开展财务预测,为管理层战略决策提供数据支持。 财务档案管理:对会计原始凭证、账簿、报表等资料进行系统整理与归档,确保财务信息完整且可追溯。 建立和完善财务管理制度:拟定并优化财务核算、预算管理、财务管理等相关制度与操作流程,提升财务管理规范化水平。 参与财务管理程序和政策制定:参与制定、维护、改进公司财务相关管理流程与政策,并监督其执行,保障财务管理合规高效。 成本控制与预算管理:协助开展成本管控与预算管理工作,促进资源合理配置,实现成本有效控制。 内部控制与审计:健全公司内部控制体系,保障资产安全完整,积极配合内外部审计工作的开展。 财务咨询与培训:向内部员工提供财务相关的咨询与培训服务,增强员工财务素养与管理意识。 税务筹划与合规:主导公司税务筹划方案设计,确保税务操作合法合规,有效防范税务风险。 上述职责覆盖了财务工作的主要领域,保障企业财务运作的高效性与合规性
总账
5000-7000元/月
总账会计3-5年大专
1. 账务处理与核算 • 独立完成公司整体账务操作,涵盖收入、成本、费用、资产、负债等科目的记账、核算及期末结转工作。 • 按期开展总账与明细账的核对,保障账目数据的真实性和完整性。 2. 财务报表编制 • 按月、季度及年度编制各类财务报告(含资产负债表、利润表、现金流量表)及相关管理分析报表; • 协助推进合并报表编制,提供必要的财务数据分析支持; • 承担对外报送的财务报表、统计报表等材料的编制与复核任务。 3. 税务管理 • 统筹各项税务申报事务(包括增值税、企业所得税、个人所得税等),确保申报及时准确; • 配合应对税务检查与审计事项,持续关注并落实税收优惠政策; • 实时监控涉税风险,提出合理化优化方案。 4. 财务合规与内控 • 严格执行公司财务制度和业务流程,确保符合会计准则及国家相关法规要求; • 参与内部财务审计,协助健全内部控制机制; 5. 其他职责 • 定期组织固定资产、往来款项的清查与对账; • 参与预算制定、成本控制及财务数据分析工作; • 完成上级安排的其他财务相关事务。 岗位要求 1. 教育背景 专业不限,需具备大专及以上学历,持有初级会计职称(中级优先考虑) 2. 经验与技能 • 拥有3年以上会计岗位工作经验,了解制造业财务运作模式及税务特征; • 精通会计准则与成本核算方法,掌握税法相关政策规定; • 熟练运用Excel(如数据透视表、VLOOKUP等函数)及主流财务软件; • 具备较强的数据处理与分析能力; • 具备良好的职业操守和信息保密意识,保障财务资料安全; • 熟悉财务全流程操作,能独立完成财务报表编制与分析工作; • 具备高效的时间管理能力,可同时处理多项工作任务; • 对财务数据具有敏锐洞察力,能够识别潜在问题并提出改进措施; • 关注国家财经政策及行业发展趋势,具备快速响应政策变化的能力; • 具备较强的风控意识,能有效识别并防范财务风险; • 坚持诚信原则,恪守职业道德,维护企业财务利益。 3. 能力素质 • 工作细致严谨,责任心强,重视细节,适应一定强度的工作压力; • 思维条理清晰,反应灵活,具备发现问题与解决问题的能力; • 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; • 主动性强,学习意愿高,能迅速融入新环境并胜任新任务; 招聘岗位匹配现有岗位及薪资建议 5K-7K
物业会计
3000-6000元/月
会计学历不限
独立做账,熟悉海南税收政策
财务
4000-6000元/月
会计3-5年大专总账制造业
岗位职责: 1、独立负责公司日常会计核算工作,包括但不限于凭证审核、编制、账簿登记、月末结账等,确保账目清晰准确: 2、编制和审核各类财务报表包括但不限于资产负债表、利润表及现金流量表: 3、执行税务申报,包括增值税、企业所得税及其他相关税费的准确申报; 4、负责发票开具与管理、以及与税务局的沟通协调工作; 5、协助进行成本核算、费用报销审核,并提出合理的成本控制建议。 6、上级交办的其他财务相关工作。 任职要求: 1.财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,具有会计任职资格,初级以上会计职称; 2.熟悉会计准则及税法,两年以上中小企业全盘会计实务操作经验,能独立处理全套账务。 3.熟悉现金管理和银行结算,熟练操作财务软件及Office办公软件; 4.具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。 5.能够协助完成公司分配的其他相关任务。
总监理工程师学历不限
招聘信息 (总监理工程师2人) 工作要求 1、有做过相关水利项目的监理经验 2、工程管理或相关专业毕业 3、责任心强,职业道德优秀,具有团队协作精神 4、同时具有中级职称、国家水利专业注册监理工程师(水利部)的优先录取 5、本岗位采用线下面试 工作地点:海南省 6、薪酬9000—11000元
会计3-5年大专总账会计税务会计财务分析代账公司会计初级职称会计从业资格证书全盘帐一般纳税人小规模
岗位职责: 1. 按照规范编制各类财务报表,确保每月纳税申报及时准确完成; 2. 负责原始凭证的收集与审核,保障报销流程及单据的合规性与准确性; 3. 承担各类票据的开具工作; 4. 根据企业管理需求,对各项数据指标进行分析,并对异常情况做出说明; 5. 处理公司整体财务事务,完成税务申报及相关报表的上传报送; 6. 负责社保、公积金的申报缴纳及人员增减操作; 7. 承担一般纳税人与小规模纳税人相关申报任务(含税务年报与工商年报); 任职要求: 1. 熟练操作记账软件(如云帐房、金蝶、用友易代账等)及Word、Excel等办公工具; 2. 具备独立处理企业全盘账务能力,熟悉合法节税操作; 3. 持有初级会计职称者优先考虑; 4. 性格积极,具备责任感,做事勤恳稳定,能承受工作压力; 5. 有同时管理100家以上账目的经验; 工作时间:9点-12点,14点-18点,双休,五险一金,零食、下午茶,加班有调休,法定节假日放假,领导nice,团队氛围好
财务
5000-8000元/月
会计学历不限
会计(海口) 5000-8000/月,双休,五险一金 【岗位职责】 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核; 2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 3、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报; 4、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练; 5、依据费用管理规定,合理控制费用支出; 6、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题; 7、协调对外审计,提供所需财会资料。 【岗位条件】 1、财务管理、会计、审计等相关专业本科以上学历,3年以上工作经验; 2、有会计证或注册会计师资格者优先; 3、熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力; 4、有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和承压能力。 【工作地点】 海口琼山区天盈广场1204室
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