一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

提供免费住宿！免费住宿！公寓式住房，家电齐全，拎包入住！ 本岗位致力于为公司培养和储备优质管理人才，提供快速成长的发展平台。诚邀渴望挑战高薪、追求发展的优秀人士加入！ 【薪资待遇】 1．无责任底薪＋补贴＋绩效奖金＋免费住宿，综合收入普遍6000以上，上不封顶！收入由你的实力决定 2．工作时间8:30-18:30，每周日固定休息，无需加班！ 3．享受节日福利及每月生日关怀，公司定期组织团建活动 4．欢迎热爱篮球运动的伙伴加入，表现突出者将获得更多额外激励 5．入职后可申请免费住宿，入住高档小区电梯公寓，设施完善，居住环境优越 6．实行“老带新”培养机制，一对一辅导教学，新人一周内即可熟练上岗，无需担心缺乏经验 【岗位职责】 1．管培生属于公司重点人才培养计划，储备期考核通过后，安排至总部或分支机构担任核心岗位 2．储备期间需熟悉公司发展历程、组织架构、主营业务内容及各部门协作流程，后续逐步学习团队运营管理 3．前期协助团队与商家对接沟通，完成合作签约及相关服务跟进，遇到问题可获得团队支持；转正后参与培训组织与团队管理工作 【任职要求】 1．具备良好的沟通表达能力，综合素质优异者条件可适当放宽 2．性别不限，性格开朗，能迅速适应团队氛围 3．是否具备相关经验不限，公司设有系统化带薪培训体系，帮助新人快速融入工作节奏 4．具有较强的责任意识，态度积极进取，乐于学习，具备良好的自我驱动力和团队协作精神

1、收集、整理、分析并评估供应商及其产品信息，完善供应商资源库； 2、制定单项材料的采购方案与计划； 3、依据采购需求进行市场询价，向主管提交多维度的价格对比建议； 4、与供应商开展商务沟通，达成采购共识，完成采购订单的制作与确认工作； 5、负责采购合同的签订及送审流程； 6、协调发货事宜，跟进货物运输进度及预计到货时间； 7、办理到货入库相关单据，协同仓库完成物资验收与入库操作； 8、撰写单项采购项目的总结分析报告； 9、完成领导安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，中药学、药学等相关专业优先； 2、熟练掌握常用办公软件，能够高效使用WORD、EXCEL、PPT等工具； 3、工作认真细致，具备耐心，性格积极乐观，反应迅速，具有良好的表达能力和客户导向意识； 4、具备较强的时间规划与任务管理能力； 5、熟练操作各类办公软件及办公自动化设备； 6、具备一定的学习理解能力和数据分析能力，成本控制意识较强

岗位内容： 1. 规划电商平台的产品发展方向，推进产品方案的执行与落地； 2. 深入开展市场与用户需求研究，输出产品需求说明及竞品对比分析报告； 3. 主导产品的功能设计、版本规划、测试验证、发布上线及后续优化迭代； 4. 全流程跟踪产品运行情况，涵盖数据监控、问题排查与缺陷修复等工作； 5. 组织跨职能团队协作，确保项目按计划高效推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上电商领域产品工作经验，对市场变化和用户体验有较强敏感度； 3. 熟悉Axure、Visio、Ps等常用产品设计与图像处理工具； 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理经验及项目推动能力； 5. 对行业发展趋势具有前瞻性判断，能准确把握未来方向。

工作职责： 1. 积极融入企业氛围，扎实掌握基础能力，持续提升职业化水平； 2. 掌握非车险业务流程，学习承保与理赔相关知识，参加公司各级培训安排，参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地，涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等，并维护现有客户关系与合作渠道； 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格： 1. 学历：本科及以上（应届生）； 2. 专业：工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；注重协作，以团队为先

岗位职责: 【2026届雏鹰管培生计划】 阳光保险集团雏鹰计划，由集团统一规划实施，为期三年的系统化人才培养项目，配备专项薪酬晋升机制，旨在选拔和培育未来青年管理骨干。平台优、成长快、发展空间大！ 1、快速融入企业环境，认同企业文化，扎实掌握基础技能，提升综合职业素养； 2、依据“雏鹰计划”定制化培养路径，全面了解公司运营各环节；通过核心岗位轮岗实践与资深导师带教，加速职场适应，深入理解关键业务流程； 3、结合个人发展方向与组织需要，确定最终任职部门，持续深化专业能力与业务水平。 任职要求: 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力与执行能力； 3、熟练使用常用办公软件； 4、经济、金融/保险、市场营销、财务等相关专业优先考虑。

岗位职责： 1. 积极融入公司文化，扎实掌握基础技能，持续提升职业素养； 2. 按照专项培养计划，系统参与并了解公司各项业务运作环节； 3. 结合个人意向与公司安排确定发展方向，在具体岗位深化能力建设。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上； 2. 专业背景：金融、保险、统计、医学、农学等相关专业优先考虑； 3. 综合素质：具备强烈的目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；重视协作，始终以团队为先。

工作职责 1. 负责企业工商注册、变更、注销等全流程事务，涵盖资料准备、申报提交及进度追踪。 2. 与工商、税务等相关政府部门沟通协调，处理政策解读、异常情况应对，保障客户企业合法合规经营。 3. 配合内部团队完成客户信息整理、文件归档及业务数据汇总，支持业务流程顺畅运行。 4. 响应客户诉求，实时同步办理进展，提升客户满意度与服务体验。 任职要求 1. 大专及以上学历，工商行政管理、财务类相关专业优先考虑。 2. 熟知企业设立、变更等工商手续及相关法律法规，具备独立操作能力。 3. 熟练运用办公软件（Word/Excel），具有基本的数据统计与文档编制技能。 4. 具备良好的责任心和服务意识，工作认真细致，能高效应对多项工作任务。 5. 有1年以上工商事务办理或企业服务领域工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与传达 3.协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品申领与管理 4.配合完成基础数据录入、报表统计及简单行政事务支持 5.保持办公环境整洁有序，维护良好的内外沟通形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本的计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3.工作细致耐心，有较强的学习能力和团队协作精神 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.遵守职业规范，服从工作安排，适应快节奏办公环境

一、岗位内容： 主要面向车险已到期的车主，协助其办理下一年度的车险续保服务。公司提供稳定客户资源，客户本身存在续保需求，只要车主在本公司完成投保，员工即可获得相应业绩提成。工作门槛低，全程无需外出，不需面见客户，无业务拓展压力，办公环境整洁舒适。客户资料由公司统一提供，仅需通过电话方式与客户进行沟通对接。 二、岗位要求： 1、专业不限； 2、普通话清晰，具备基础电脑操作能力；零经验亦可，入职初期提供带薪培训！ 3、具备一定的语言表达能力和心理承受能力； 三、薪资结构=浮动底薪+业绩提成+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，付出越多回报越高，人均月收入达6500元以上，其中38%的员工月薪突破万元。公司按规定缴纳社保，并提供年终奖金、团队奖励金、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等多项福利。 工作时间（8:20-12:00，13:30-19:00，午间休息1.5小时），每月休息5天，享受国家法定节假日及带薪年假等全部假期待遇； （法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按标准安排休假）

------------------------------[红包]美兰区椰海大道小区安保（[福]岗亭白班坐岗）12小时待遇：[红包]4200元（试用期一个月3800）[礼物]月休两天要求：18～38岁，身高172以上报名

-------------------------------[红包]海口龙华区国贸大型商场安保12小时可固定班工资待遇:[红包]4500元(试用期一个月4200)，[礼物]月休4天，包住不包吃要求：年龄25～40岁，身高172以上报名

小炒店招一个砧板，一个蒸锅一个月两天休假。10点半上班到4000-4500包吃不包住招长期工地址第三市场风姐正宗海南莱

【招聘】山东能源集团项目现招聘以下岗位，工作地点：海口市江东新区山东国际业务集聚区。①物业工程（智能化）5000-5500元/月|月休4天负责门禁、监控、道闸等智能系统巡检维修。50岁以下，持低压电工证，有商办/园区经验优先。②物业工程（暖通）4800-5000元/月|月休4天负责空调、新风机组等暖通系统维保。50岁以下，持低压电工证，有制冷证优先。③物业保洁3000元/月|月休4天负责区域日常保洁。50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。④园林保洁3300元/月|月休4天负责户外区域清扫保洁。50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。⑤物业中控员5000元/月|月休4天|两班倒40岁以下，持中级消防设施操作员证，退伍军。⑥物业安保4500元/月|月休4天|两班倒40岁以下，负责门岗、巡逻、车辆引导等，退伍军。以上岗位除保洁外，试用期均为2个月（发80%薪资）项目包午餐，提供住宿，后期食堂建好包三餐联系人：陈欢迎自荐或推荐！

有疏通下水道的师傅，联系一下。

招劳务文员｜纯坐班岗位，不用风吹日晒 主要做人员登记、资料归档、对接求职者、 性格温和擅长沟通，做事细心 小白可培训上手，朝九晚六作息规律 薪资面议，绩效另算，办公环境舒适，团队氛围轻松，想要稳定文职工作的姐妹直接私信投递！

招聘文员一名，上班时间宽松需熟练使用电脑思路清晰。满一年后加工资五百。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进，提升内部协作效率 3.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达，维护良好对外形象 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政事务，保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队服务意识

招聘运行输煤主值数名。 招聘文员一名联系电话

职位描述： 1、负责接听来电、接待来访客户及快件收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤的日常管理及每月考勤数据的统计汇总； 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、文秘、会计、行政管理等相关专业本科及以上学历； 2、掌握办公室行政管理相关知识，熟悉日常办公流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面写作与语言沟通能力； 持有会计证者优先考虑。 工作时间 8:30-17:30 周六日休息 试用期1个月岗位职责： 1.负责来电接听、来访客户接待及快件收发等日常行政事务 2. 承担办公用品采购、登记管理及固定资产台账维护与日常保养 3.统计汇总员工考勤数据，确保考勤记录准确及时 4.协助完成文件整理、归档及基础文书撰写工作 5.高效执行上级交办的其他行政支持类临时任务 任职要求： 1. 文秘、行政管理、会计等相关专业，学历不限 2. 熟悉办公室行政流程，具备基础办公软件操作能力 3. 工作细致、责任心强，具备良好沟通表达与书面写作能力 4. 品行端正，服务意识强，适应协作型办公环境 5. 持有会计证者优先

【岗位职责】 1. 负责公司应收帐款的摧收工作；定时给领导报告应收状况。 2.定期与客户对帐，确保帐务清晰明了。 3. 每日完成送货单的审核工作。协助登记相关台帐。 4.熟悉从平台或网络收集相关公司产品的招标项目，协助完成投标文件。 4. 按时完成公司营业执照等证件的办证或延期工作。 5.熟悉一般纳税人的发票开具、申报工作； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，财务或相关专业毕业； 2. 熟悉国家财经法律法规和制度，掌握财务软件操作； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4. 有责任心，细致认真，能承受一定的工作压力； 5. 至少具备3-5年的财务工作经验。

老板助理、会开车、形象好、有五险、 应酬服务、端茶倒酒、提醒领导重要事项。 弹性时间，无上班打卡，跟随老板时间，月休四天。

【岗位亮点】 每周双休；享受超长带薪年假，春节享带薪假期！ 大平台发展稳定，每月10号准时发薪；入职即缴纳五险一金； 提供带薪培训，配备系统化带教机制； 月均课时120-130小时，综合月收入10K以上，无额外义务课时。 工作职责 1. 熟悉海口市教学大纲与课程内容，积极参与教研活动，课前充分备课； 2. 坚持习题训练，夯实学科基础，独立完成教案、PPT及授课逐字稿撰写； 3. 专注课堂教学，维护课堂秩序，精准解答学生疑问，妥善应对教学突发情况； 4. 持续跟踪、记录并评估学生学习表现，制定有效提升方案，助力成绩进步； 5. 协同校区日常运营，主动参与公开课、专题讲座，落实家校沟通，提升教学服务质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学或理工类相关专业，性别不限； 2. 具备一年以上教学工作经验，持有教师资格证者优先考虑； 3. 耐心细致，具备良好的沟通、协调、应变能力及独立处理问题的能力； 4. 热爱教育行业，认同公司企业文化理念。

【薪酬福利】： 1. 综合薪资6000-12000 2. 享受上市公司标准福利，入职即缴纳5险1金； 3. 入职报到当日签订新东方正式编制合同； 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会； 5. 带薪年假：在国家规定年假基础上，依据司龄额外增加5-10天年假； 6. 部门团建：每月自主组织多样化团队建设活动，女神节、粽子节、圣诞节等节日均有丰富员工活动等你参与； 7. 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检还可享内部优惠，关注员工健康同时也关怀家人； 8. 报班优惠：在新东方报名课程，员工本人可享5折甚至免费优惠，亲友报名享受8折优惠，全国新东方学校通用！ 【工作时间】 周一周二休息 周三至周日：教研备课+上课； 【岗位职责】： 1、讲授博文/益智/双语素养类课程； 2、参与教学、教研及相关培训工作； 3、协助配合部门开展市场等相关活动； 4、与家长交流学员学习进展，落实家校沟通机制； 5、对学员学习成果负责，及时解决学习中遇到的问题，并提供专业咨询与学习指导。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，具备相关经验者优先，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2、思维逻辑清晰，语言表达有条理，善于将复杂内容简化，帮助学生高效掌握知识； 3、能站在学生与家长的视角思考问题，擅长运用多种方式与家长及学生进行有效沟通； 4、热爱教育行业，熟悉并认同新东方企业文化理念。

1、岗位职责：处理日常行政工作，涵盖办公用品采购、资产登记管理、办公环境清洁维护等内容；统筹公司内部会议安排，整理会议所需资料，保障会议有序开展；配合完成领导交办的其他行政支持事项 2、学历/专业：大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑 3、基础技能：熟练操作常用办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的数据处理能力；具有一定的文书撰写能力及良好的组织协调与沟通技巧 4、证书：持有基金从业资格证或证券从业资格证者优先录用

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

工作内容 负责货品、食材日常分拣、归类、清点摆放 食材简单清洗、切割、分装等切配基础工作 整理货品货架，做好场地卫生、货物摆放规整 服从现场安排，完成日常基础工作 任职要求 年龄 18-55 岁，男女不限，身体健康手脚麻利 吃苦耐劳，做事踏实认真，服从管理 薪资待遇 100元/天

【海口】 工作地址：海口市龙华区华润大厦B座25楼 海口：承担雅思科目的教学任务，若可前往陵水校区授课，通勤及住宿费用可按规定报销。 【陵水】 工作地址：海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼（大学校园内），新东方办公室。 陵水：负责雅思或KP课程的教学工作，如教授雅思课程，需按照统一教学标准执行；若仅承担KP课程，则不强制要求具备雅思教学背景，但须拥有相应授课经验。陵水校区支持同时承担雅思与KP课程的教学。 上课时间：寒假期间连续授课，春季学期为周末固定排课 兼职性质，无需坐班，有课时到岗授课，参与必要培训即可 【工作内容】 1、在校内开展托福或雅思课程教学，涵盖班课及一对一辅导，确保授课质量稳定达标； 2、主动参与部门组织的教研活动，准时高效完成分配的教研任务，并与团队成员交流教学心得与研究成果； 3、根据所授课程级别，深入钻研教材内容与教学方法，面向家长举办讲座，传播英语学习理念及相关实用策略。 【岗位要求】 1、专业不限，具备海外学习经历，持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑； 2、英语水平达到以下标准之一：参加过雅思/托福考试且成绩达雅思7分及以上、托福105分及以上、PTE 76分及以上； 3、适应轻松融洽的工作环境，乐于与团队协作共进； 4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。

欢迎零基础小白、应届生、转行新手！ 无需经验、无需高学历，有人带、有人教，上手非常简单，轻松上岗！ 1、负责前台日常接待、登记、简单收银对账 2、负责日常环境卫生整理、前台物品摆放 3、工作流程固定、简单重复，不熬夜、不累人、无销售任务 4、整体工作氛围轻松，主打安稳、轻松、干净的办公环境 1、年龄18–28岁，形象干净大方，待人温和 2、有无经验均可，零基础带薪培训 3、会基本手机、电脑简单操作即可 4、工作认真踏实，性格开朗好相处 月薪高薪稳定，待遇优于同行，每月准时发薪 新手友好，零基础也能拿高薪 带薪培训、新人手把手带教 节日福利、定期团建、茶水零食不断 工作轻松自由，氛围年轻，同事好相处 长期稳定岗位，适合长期干、想安稳赚钱的小伙伴 全程不用推销、不用跑业务、没有业绩压力 坐班轻松，工作量少，作息规律 专门招收小白，只要你想好好上班，即可入职！ 想找一份轻松不累、工资高、稳定靠谱工作的，直接私聊！名额有限，可立刻安排面试！

岗位名称：线上信息采集标注专员 【岗位职责】 ·依托携程、多多、飞猪等主流生活旅行APP，定向精准检索指定酒店，完成店铺主页、在售房型、实时标价、用户评价、配套服务等全维度信息合规截图采集； ·严格遵循统一SOP操作标准，保证截图画面清晰、信息完整、无遮挡无裁剪，按规范分类整理、命名归档并及时上传提交； ·负责酒店基础信息的数字化录入、标签分类、内容初审与数据校对，保障采集数据真实有效； ·日常排查APP界面异常、酒店价格波动、信息缺失、页面失效等问题，及时汇总上报异常并同步反馈进度； ·配合团队完成临时的数据整理、素材汇总等辅助性工作。 【任职要求】 ·学历经验无硬性限制，零基础可带教，熟练使用智能手机基础操作，会正常浏览、搜索手机APP； ·做事细心严谨、抗压性强，严守工作规范，认真对待重复性基础工作，稳定输出工作效率； ·理解能力、执行力良好，能快速吃透任务细则，按要求按时保质完成每日采集指标； ·具备数据众包、内容截图、信息标注、线上兼职相关经验者优先录用； ·态度端正、沟通顺畅，发现数据问题可及时同步，不擅自篡改、遗漏采集素材。 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议，支持白班、夜班、长白班 · 可根据个人情况灵活安排兼职或全职 【薪资福利】 · 综合薪资3000-10000元/月，多劳多得，按量计薪 · 无需押金，无任何额外费用