仅需负责案件沟通，无需坐班，提成比例10%

律所提供案件资源，律师配合出庭， 出庭费用1500~2000元/件， 案源充足可长期合作， 需有转所意向，律所现有案件亦可承接。

谈案律师 无需转所，谈成案件享5%～8%提成 同时负责跟进案件至开庭，额外享受25%提成 提成按周结算

授薪律师，底薪5000-7000 提成10% 岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查合同、法律意见书、律师函等专业法律文书 3. 为客户提供法律咨询，分析法律风险并提出合规建议 4. 参与案件调查取证、庭前准备及出庭代理工作 5.配合律所完成客户维护、案源拓展及团队协作任务 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力 3. 责任心强，具备良好的沟通表达与逻辑分析能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.执业三年以上

任职要求: 授薪律师律师执业三年以上，有转所打算的，全职 福利待遇：底薪8000+5%提成 双休社保 能接受再投递谢谢

任职要求: 授薪律师律师执业三年以上，有转所打算的，全职 福利待遇：底薪5000+10%提成 双休社保 能接受再投递谢谢

岗位职责: 1. 提供专业法律支持，协助客户处理各类法律事务； 2. 独立或协同开展诉讼及非诉案件办理，保障案件执行质量； 3. 按照既定标准完成各项工作任务，严格遵守职业准则与流程规范； 4. 与团队成员密切协作，共同提升工作协同效率。 任职要求: 1. 具备扎实的法律专业知识，掌握相关法律法规内容； 2. 能够胜任岗位职责要求，具备较强的责任意识与执行能力； 3. 拥有良好的沟通技巧，可与客户及内部同事顺畅交流； 4. 适应岗位工作节奏，能在规定时限内高效完成任务； 5. 持有律师执业证，可迅速办理转所手续，具备出庭实务经验。 岗位福利: 底薪7000+10%提成，双休

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规性管理工作。 2. 审核各类合同及相关法律文书，提供法律咨询并提出风险防控建议。 3. 协助各部门制定、优化公司管理制度、标准文本及其他相关文件。 4. 针对公司业务中可能涉及的违法违规情形，提出应对方案与合规意见。 5. 参与公司内部项目推进，协助开展法律风险识别与管控工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法律或相关专业背景。 2. 欢迎有经验者或应届毕业生投递。 3. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，擅长信息整理与归纳。 4. 工作踏实细致，责任心强，关注成果输出，具备团队合作意识。 5. 具备基本英语读写能力，熟练操作Office办公工具。

岗位职责: 1. 合同管理：负责公司及下属企业各类合同的拟定、审查、修改，编制标准合同模板，参与商务谈判并提供法律支持，监督合同执行过程中的风险管控。 2. 法律事务处理：撰写诉讼或仲裁相关法律文书，参与庭审活动，处理民事、商事及劳动争议案件；建立完善法律事务管理制度，提供日常法律咨询服务。 3. 合规与培训：协助构建企业合规管理体系，识别并评估合规风险；定期组织员工法律培训，归纳业务中常见法律问题并向董事会提交优化建议。 4. 知识产权管理：负责专利、商标等知识产权的申请、维护工作，应对侵权纠纷（具备相关经验者优先考虑）。 任职要求： 1. 211/985高校法学或相关专业本科及以上学历，具备1-2年法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及网络工具，可独立完成常规文书处理任务。 3. 具备良好的沟通协调能力、判断力和问题解决能力，能有效识别并防控法律风险。 4. 工作严谨细致，重视细节，具有高度的责任意识和执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能适应较高强度的工作节奏。

岗位职责: 1、通过微信、电话等方式高效开展市场推广，面向指定企业进行普法宣传，深入了解企业在日常经营中遇到的法律难题； 2、依托公司提供的资源，完成客户的开发与日常维护工作； 3、落实后续服务环节，维系老客户关系，提升客户粘性，并在服务过程中挖掘潜在新客户。 任职要求: 1、具备销售经验，热爱销售工作； 2、情绪稳定，适应力强，抗压能力好，性格开朗，善于沟通表达； 3、有强烈的赚钱动力，对个人未来1-3年的发展有明确规划或清晰目标； 4、年龄22-36岁，综合能力突出者可适度放宽年龄限制。 工作时间: 1、8:30-18:00，中午休息2小时； 2、周末双休（月休8天）； 3、法定节假日正常休假。 薪酬待遇: 1、底薪3000元+10%~30%个人提成，综合收入6K-10K； 2、试用期3个月，表现优异者可提前转正。 其他福利: 1、享有月度现金奖励及年终奖金； 2、每月不定期组织团队活动、聚餐，氛围轻松愉快； 4、享受生日礼金及节日福利； 5、提供完善的晋升通道。

海口市招工地小工/杂工

招聘启事海南警察学院项目因业务发展需要面向社会招聘：客房保洁员多名工资2800/月，客房领班一名工资3600休4天，节假日多休一天（7:30~11:30.14:00一18：00）年龄60岁以下，身体健康，无犯罪记录，有相关工作经验。面试合格即日上岗，有意者请抓紧时间报名招满为止。工作地点：海口市东山镇海南警察学院联系人：孟经理

需要6到8人的木工小班组，活在海南海口市，闲着的兄弟们联系，

地点海口万象城，招聘洗碗2名，月薪4000，包吃住，联系电话陈先生

有外出的二保焊工么，活在海口，一天九个小时，管吃住一天400，

工作内容 1、独立办理律所接受委托的案件（诉讼、非诉、仲裁等），为客户制定法律问题解决方案； 2、撰写法律文件，如合同、协议、诉状等；调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。 3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调，为客户争取最大利益，提高客户满意度。 4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。 任职要求 1、法学本科及以上学历，拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验，熟悉劳动者维权操作规范。 2、持有律师执业证，具备扎实的法律专业知识，尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释 3、具有法律信仰，有志于长期从事律师职业； 4、具备良好的专业素养，能够独立承办案件； 5、诚实信用、严谨负责，具有高度的责任心和敬业精神； 6、认同正策的理念、文化、价值观。 薪资福利 5k底薪+提成(10%)，周末双休，朝九晚六，节假日正常休息。

工作内容 1、独立办理律所接受委托的案件（诉讼、非诉、仲裁等），为客户制定法律问题解决方案； 2、撰写法律文件，如合同、协议、诉状等；调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。 3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调，为客户争取最大利益，提高客户满意度。 4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。 任职要求 1、法学本科及以上学历，拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验，熟悉劳动者维权操作规范。 2、持有律师执业证，具备扎实的法律专业知识，尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释 3、具有法律信仰，有志于长期从事律师职业； 4、具备良好的专业素养，能够独立承办案件； 5、诚实信用、严谨负责，具有高度的责任心和敬业精神； 6、认同正策的理念、文化、价值观。 薪资福利 5k底薪+提成(10%)，周末双休，朝十晚七，节假日正常休息。

岗位职责: 1.取得律师执业证，执业证年限不限，接受新执业律师 2.能够独立的对法律关系、证据等相关环节进行分析把控 3.负责案件的沟通、谈判及诉讼执行工作 律所优势: 1、开票免费，盖章方便 2、独立律师无需坐班，时间自由 3、零门槛入驻:手续简便，直接入驻即可开展业务 4、，开票

有工作经验，能独立办案，能出庭。

【岗位要求】 1. 有律师证，熟悉诉讼案件办理流程，有办案经验； 2.品行端正，未受司法行政部门处罚及行业处分。 【我们的优势】： 1. 享有高薪资； 2.不用坐班，时间自由； 3.律所可提供案源（量足）； 4.追求经济效益的同时，积极履行社会责任，让你合作安心。 具体需要和律所主任律师面谈！！！ 有资源，有案源，好待遇，共谋发展，诚心对待每一位伙伴！

一、岗位职责 1.通过线上线下并结合实际情况的方式向个人或中小型企业推广公司关于法财税相关的产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2.了解客户法律方面需求，维护客户资源，开拓潜在客户达成合作。 3.定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 二、岗位要求： 1.公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。 2.有良好的表达能力，应变能力和解决问题的能力。 3.性格外向乐于与他人沟通4，有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 4.热爱工作，敬业，具有良好的团队意识

岗位职责： 1、配合律师开展各类法律事务工作； 2、协助完成法律文书的起草与整理； 3、负责法律法规的收集整理及条款更新维护； 4、随同律师接待当事人，汇总案件资料，记录谈话内容，准备相应法律材料； 任职要求： 1、已通过国家统一法律职业资格考试，取得A证； 2、本科及以上学历，法学相关专业； 3、工作认真细致，踏实肯干，具备较强的学习能力和责任意识； 4、具备良好的口头表达与书面撰写能力； 5、熟练掌握各类常用办公软件（如Office系列）及网络工具； 6、有法律实务工作经验者优先考虑； 7、认同盈科律师事务所发展愿景，能够适应其创新管理模式； 薪资待遇：面谈 职位福利：周末双休

1. 按照培训规范，以专业流程协助银行开展不良案件的处理工作； 2. 运用专业沟通与谈判能力，回应并解决案件相关问题，针对客户疑虑提供有效解决方案； 3. 对复杂疑难事项及时进行上报处理； 任职资格： 1. 性别不限，年龄20至45周岁； 2. 具备基础计算机操作能力； 3. 具有良好的学习能力、沟通表达能力，语言清晰，抗压性强，工作态度积极，乐于自我提升； 4. 渴望通过努力实现高收入目标； 工作时间 周一至周五 9:00-18:00 薪酬福利 1. 无责任底薪+培训补贴+丰厚绩效奖励； 2. 缴纳五险； 3. 提供系统化入职培训、在职提升课程及清晰的职业发展通道； 4. 双休制，依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪休假权益； 5. 定期组织员工活动、专业培训及团队建设拓展； 6. 提供多项员工关怀福利，包括加班补贴、带薪年假、生日礼金、健康体检等； 7. 负责对复杂问题及时上报反馈； 8. 协同团队成员共同完成部门阶段性工作任务；

岗位职责： 1. 法律体系搭建与完善：主导公司法律风险防控体系的建设与持续优化，制定并完善各类法律规章制度及业务流程，确保企业运营各环节符合法律法规要求，从机制上预防潜在法律风险。 2. 合同管理全流程把控：全面负责重大合同及协议的起草、审查以及谈判过程中的法律支持，涉及投融资、战略合作、主营业务等关键合同类型，准确识别法律隐患并提出有效应对措施，维护公司合法权益。 3. 法律纠纷处理：统筹应对公司面临的各类法律争议，包括民事诉讼、仲裁、行政复议及应诉事项，制定切实可行的解决方案，最大程度减少对公司经营和品牌形象的不利影响。 4. 法律风险日常管控：为公司经营决策和业务拓展提供前瞻性法律建议与风险评估，在并购重组、知识产权、劳动人事、数据合规等重点领域开展专项法律排查，并出具专业意见报告。 5. 知识产权管理：主导公司知识产权战略的规划与落地执行，涵盖专利、商标、著作权的申请、维护、维权及日常管理，建立系统化保护机制，增强企业核心知识产权竞争力。 6. 法律团队管理与建设：领导法务团队高效运作，制定年度工作目标与人才培养计划，组织专业培训，提升团队整体业务水平与综合能力，打造专业化、高绩效的法务支持力量。 7. 合规文化建设：策划并实施内部法律培训与合规宣导活动，强化员工法治意识与合规操作习惯，推动形成自觉守法、合规经营的企业文化环境。 8. 外部合作对接：保持与外部律所、司法机关、监管机构等相关单位的良性沟通与协作，保障公司法律事务获得及时、专业的外部资源支持。 任职要求： 1. 211/985高校法学或相关专业本科及以上学历，具备5-7年法务岗位工作经验，持有法律职业资格证书（A证）或律师执业证者优先考虑。 2. 熟练掌握Office办公软件及互联网应用工具，可独立完成各类文书撰写与处理任务。 3. 具备良好的沟通协调能力、判断力与问题解决能力，能够有效识别并控制法律风险。 4. 工作严谨细致，关注细节，责任心强，执行力突出。 5. 具有团队合作精神，积极主动，能承受较大工作压力。

工作职责 1. 参与法务各业务模块轮岗，深入介入合同审查、争议解决、合规管控、知识产权保护及劳动法律事务等关键流程。 2. 承担法律文书全流程管理，涵盖合同、协议的起草、核对、存档及履约跟进工作。 3. 独立开展法律法规、行业监管政策及典型司法案例的查询与整理，形成规范化的法律建议及风险预警材料。 4. 配合处理劳动纠纷、商业争议中的证据整理与应诉辅助，协同内外法务团队及外部律师事务所推进相关工作。 5. 参与企业合规机制建设，协助完成制度梳理、内部法治培训及合规自查项目的具体实施。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学或法律事务相关专业，欢迎应届生投递，已取得法律职业资格者优先考虑。 2. 熟悉民商法、经济法、劳动法等基本法律框架，了解医药领域合规规范者更具优势。 3. 具备扎实的逻辑分析与书面表达能力，可独立完成法律文件撰写及法规信息检索分析任务。 4. 遵守职业保密纪律，责任心强，学习能力强，能够适应多岗位轮岗的工作安排。 5. 认同公司企业文化，愿意接受系统性培养，有意向在医药行业法务方向长期深耕发展。

岗位职责: 1、通过微信、电话等方式高效开展市场推广，面向指定企业进行法律知识普及，了解企业在日常经营中遇到的法律难题； 2、公司提供客户资源，负责客户的日常开发与维护工作； 3、落实后续服务环节，与老客户维持良好互动，提升客户粘性并带动新客户拓展。 任职要求: 1、具备销售经验，热爱销售工作； 2、情绪稳定，适应力强，抗压能力佳，性格开朗，善于沟通表达； 3、有强烈的收入目标感，对个人未来1-3年职业发展有明确规划或清晰方向； 4、综合能力突出者，年龄可适度放宽。 工作时间: 1、8:30-18:00，中午休息2小时； 2、周末双休（月休8天）； 3、法定节假日正常休假。 薪酬待遇: 1、底薪3000元+10%~30%个人提成，综合收入6K-10K； 2、试用期3个月，表现优异者可提前转正。 其他福利: 1、月度现金奖励、年终奖金； 2、每月不定期组织团队活动、聚餐，氛围轻松愉快； 4、生日礼金及节日福利； 5、完善的晋升体系。

岗位职责: 1、通过微信，电话，等高效的市场推广方式对指定范围的企业进行普法，了解企业日常经营管理中碰到的法律问题; 2、公司提供资源，负责日常开发维护客户。 3、做好后期维护动作，与老客户保持良好的关系，增强客户黏性挖掘新客户 二、[任职要求] 1、有销售经验，喜欢做销售行业。 2、能沉着稳定，适应能力强，抗压能力强，性格外 向，擅长沟通。 3、有赚钱的欲望，对自己未来1-3年有职业规划，或 清晰。 4、年龄要求:22-36，能力较强者，可适当放宽年 龄。 三、[工作时间] 1、8:30:-18:00中午休息2小时 2、周末双休(月休8天) 3、法定照常休息。 四、[薪酬待遇] 1、底薪3000+10%~30%个人提成，综合6K-10K; 2、试用期3个月，能力优秀者可提前转正。 五、[其他福利] 1、月度现金奖励、年终奖; 2、每月不定期的组织活动、聚餐，欢乐多多; 4、生日及节假日福利; 5、健全的晋升机制。

1.法学本科及以上学历，重点法学院校或“五院四系”毕业生优先； 2.法学理论基础扎实，熟练掌握法规检索技能，具备基础法律文书写作能力； 3.工作认真细致，具备较强的逻辑思维与学习能力，有志于长期从事律师职业； 4.品行端正，恪守职业道德，具备良好的团队协作精神。 薪资待遇： 底薪+提成，具体面议 工作地点： 海口市美兰区德利路1号

岗位职责: 1.前期接触大宗贸易业务背景及贸易模式，了解各个品类的特点和贸易风险点。 2.负责核查公司贸易链条的完整性，及各材料存在的法律合规风险。 3.负责公司法律事务相关的合同起草与审核工作。 4.参与公司内外部的法律合规审查与评估。 5.处理公司日常法律事务咨询，为公司提供法律意见和支持。 6.参与解决公司内外部的法律纠纷。 7.组织和实施公司法律事务相关的培训和宣传活动。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，法学相关专业，持有法律A证、CET6。有公司法务相关实习经验，具备扎实的法律专业知识，能够独立处理法律事务，如合同审核等。 2.具有良好的沟通能力和协调能力，能够有效解决法律问题。 3.具备较强的责任心和职业道德，能够严格遵守工作纪律。 4.能够熟练使用办公软件，高效完成工作任务。 5.具有良好的团队合作精神，能够与公司内外部有效沟通。 6.对大宗贸易和期货市场有一定了解者优先。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规管理相关工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助完成各类合同及法律文书的起草、审查与修改。 3. 梳理优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度体系的建立与持续维护。 4. 参与应诉、仲裁等案件处理，统筹律师团队推进案件进展。 5. 对接政府机构、司法机关及外部律所，做好沟通协调工作。 6. 中共党员、学生干部经历者可优先考虑 任职要求： 1. 法学类专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础。 2. 具备相关岗位工作经验，能独立开展日常法务工作并主导重大合同审核。 3. 具有较强的沟通能力、组织协调能力及问题分析解决能力。 4. 工作态度严谨、责任心强，关注细节，执行力突出且具备良好团队协作意识