招聘 消防施工项目经理 薪资：8000元—10000元

岗位职责： 1、全面负责工程项目的周期管理，保障施工质量与进度达到既定标准； 2、统筹并督导工程团队的日常运作，提升整体工作效率与技术能力； 3、整合协调各类资源，及时解决项目实施中的技术难题，保障工程顺利推进； 4、参与项目成本管控及预算审查，合理优化资源配置，提升项目经济效益。 任职要求： 1、具有扎实的工程管理背景，熟知装饰工程领域的相关规范与操作流程； 2、具备出色的团队管理能力，能够有效激励团队成员达成工作目标； 3、拥有良好的沟通与协调技巧，可高效处理内外部协作关系； 4、具备较强的风险预判与问题应对能力，能妥善处置复杂工程状况。

岗位职责： 1.全面负责建筑工程项目现场管理，统筹土建专业分包单位的协调与执行 2. 组织编制施工计划并监督落实，确保工期、质量、安全及成本目标达成 3. 主持现场技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严控施工质量标准 4. 处理施工现场突发问题，及时协调设计、监理及甲方等各方关系 5.落实安全生产责任制，组织安全教育与日常巡查，杜绝重大安全隐患 任职要求： 1.年龄35-55岁，具备扎实的土建工程施工管理经验 2.熟悉国家及地方建筑规范、施工工艺及验收标准 3.执行力强，具备优秀的现场组织协调与应急处置能力 4.有完整项目全过程管理经验者优先 5.职业素养良好，责任心强，能适应工地现场工作环境

职责描述： 1、 主要负责施工现场的统筹管理，制定作业流程及现场管理规范，落实项目施工方案； 2、 负责工程项目现场资源调配、商务洽商、变更处理等相关工作； 3、 负责编制施工进度计划，实施进度管控，并按期向公司提交实际工程完成情况报表； 4、 负责提报项目材料需求计划及临时材料资金使用计划； 5、 审核施工过程中工程量，对设计调整或变更涉及的实际工程量进行实地核查； 6、 组织开展竣工验收，参与工程结算工作，推动工程款项回收。 任职要求： 1、 大专及以上学历，3 年以上电力工程项目管理经验； 2、 熟悉电力行业运作及市场动态，具备全流程交付管理能力，可独立主导电力项目实施与交付； 3、 具备良好的职业素养和责任心，工作积极主动，能够适应高强度工作压力； 4、 具备较强的沟通协调能力，做事严谨细致，踏实肯干，服从安排，认同公司企业文化理念。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、股票期权、餐补、交通补助、带薪年假、定期体检

负责信息化弱电类项目的施工与交付工作， 需持有相关从业资格证书（如机电工程专业二级建造师或通信与广电工程一级建造师并具备B证），具备项目整体计划与统筹能力，拥有良好的沟通、对接及协调能力； 熟练掌握视频监控、门禁系统、道闸设备、三层交换机、路由器、防火墙的配置操作，精通CAD制图，网络技术能力达到华为认证中级工程师水准； 有参与或管理过百万级综合布线项目的经验，累计具备5年以上弱电工程项目实施经验。

【岗位要求】 1. 负责信息化弱电类项目施工、交付环节。 2. 持有从业资格证（机电工程二级建造师或者通信与广电工程师一级建造师+B证）。 3. 具有项目计划统筹经验，具备良好的沟通、对接、协调能力。 4. 精通视频监控、门禁、道闸、三层交换机、路由器、防火墙配置。 5. 熟练掌握CAD制图，网络技术水平达到华为认证中级工程师水平。 6. 参与或管理过上百万的综合布线项目。 7. 具有5年以上弱电项目经验。

岗位内容： 1. 负责项目自启动至验收全流程的统筹管理，保障项目按时交付并符合质量标准； 2. 编制项目计划与预算方案，并跟进执行过程，及时应对和处理各类项目问题； 3. 组织调配公司内部各相关部门资源，确保项目进度与实施质量； 4. 与客户保持有效沟通，定期汇报项目进展并协调解决相关事项。 任职要求： 1. 具备3年以上项目管理经验，能够独立主导项目管理工作； 2. 熟悉项目运作流程及常用项目管理工具的应用； 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 学历不限，相关专业背景者优先录用。

岗位职责 1. 全面主持养护项目的全周期运营管理工作，涵盖日常维护、专项病害处理及应急抢修任务，对工程进度、质量标准、安全生产与成本控制承担全面责任。 2. 牵头编制施工组织方案、专项养护计划及工期进度安排，严格执行公路养护技术标准及相关业主要求，确保施工作业符合规范要求。 3. 统筹管理项目团队，协调施工、技术、测量、资料和安全等各岗位协同作业，科学调配人力、设备与材料资源。 4. 对接业主单位、监理机构、路政及交通管理部门，保持良好协作关系，妥善处理现场交叉施工、交通疏导等实际问题。 5. 负责项目成本核算、月度工程量申报及回款跟进，主导竣工结算工作，严格控制预算支出，实现既定盈利目标。 6. 落实安全管理体系，定期组织隐患排查，开展安全交底与培训教育，防范安全事故发生；牵头应对突发性养护事件的现场指挥与处置。 任职资格 1. 大专及以上学历，道路桥梁、土木工程、工程管理等相关专业背景。 2. 具备3年以上路桥工程项目管理经历，有高速公路或国省干线桥隧养护管理经验者优先考虑。 3. 持有公路工程二级及以上注册建造师资格证书、安全员B证；具有一级建造师或高级工程师职称者优先。 4. 熟悉《公路养护技术规范》《公路工程施工安全技术规范》，掌握养护项目全流程运作及关键管控环节。 5. 具备较强的施工现场管理能力、沟通协调能力和突发事件应对能力，能适应高强度工作节奏。 6. 可长期驻守项目现场，具备较强的责任意识和团队协作精神。

通力电梯调试前的所有工作，或者厅门轨道外包，工资300至400元

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

铜仁市玉屏侗族自治县招装修承包水电包工包料有实力师傅酒店装修，年底必须做完按进度付款，马上开工有想做的联系

招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付路费 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。 负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

景观绿化全部工作，项目总负责

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

现场沟通

项目管理，沟通，对接，组织人员，外业内业安排，本项目是大面积无人机测量加3D建模，要求有类似项目经验，沟通组织技术能力够

岗位职责： 1、负责指定县/区户用分布式光伏项目的全面运营与执行； 2、开发并维护区域内的户用光伏合作渠道，推动区域销售目标的达成； 3、主导户用光伏团队的搭建，统筹业务推进及施工并网各环节进度； 4、overseeing项目全周期运作，涵盖前期勘察、业务对接、资料归档、设备安装、并网实施及后续运维； 5、协调区域内外部资源，对接地方政府机构及相关职能部门、电网单位，办理合规审批手续，保障客户关系稳定。 任职要求： 1、掌握户用分布式光伏项目全流程运作机制，具备良好的沟通协调能力与资源整合能力； 2、具有户用光伏项目全流程实操经验，熟悉各环节作业流程。

1、全生命周期项目管理：统筹项目范围、进度、质量与成本控制，持续跟进项目执行情况，把控交付质量，识别潜在风险并制定应对策略，及时发现、记录并推动解决项目过程中的各类问题。 2、客户需求对接：深入理解客户业务需求，高效沟通并合理引导客户需求方向，确保项目成果符合甲方预期并高质量交付。 3、资源协调管理：整合内外部协作资源，推进系统实施与交付工作，涵盖第三方系统对接、内部流程协同等环节，编制WBS任务分解及甘特图，实现项目成本与进度偏差控制在5%以内。 4、技术执行监督：评估信息系统集成方案的技术可行性，确保实施过程规范；保障交付文档齐全完整，顺利通过客户方审计要求。 5、风险防控机制：建立项目风险台账，针对安全设备联调、跨平台数据交互等关键高风险环节，提前制定应急响应预案，降低实施不确定性。 6、会议组织与文档管理：牵头组织项目各阶段会议，编写并维护项目全过程文档，确保信息准确、完整，具备良好可追溯性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、软件工程、医学信息工程等相关专业背景；持有PMP或信息系统项目管理师证书者优先考虑。 2. 具备3-5年IT项目管理经验，其中至少2年专注于医疗信息化领域，独立主导过3-5个医疗信息化项目的端到端交付，有三甲医院项目经历者优先。 3. 熟悉医疗行业核心业务流程及相关信息系统（如HIS/EMR），了解医疗行业政策法规及行业标准规范。 4. 熟练掌握项目管理工具与方法体系，具备优秀的跨部门协作能力、沟通表达能力和复杂问题处理能力。 5. 工作积极主动，责任心强，能适应较高强度工作节奏，接受驻场安排及短期或长期出差任务。

光伏项目经理/有机电二建以上证书，有相关项目经验，要求一建（地区不限），二建（河北省

岗位职责 1. 全面负责路桥隧项目施工管理，统筹进度、质量、安全、成本及现场文明施工。 2. 对接建设、监理、设计等单位，协调各方资源，保障项目顺利推进。 3. 编制施工方案，组织现场施工，处理技术、安全、质量等问题。 4. 负责项目签证、结算、资料整理及竣工验收移交。 任职要求 1. 土木工程、道桥、交通等相关专业，大专及以上学历。 2. 持有一级建造师（公路/市政）及安全B证，有完整项目管理经验。 3. 8年以上路桥隧项目经理经验，熟悉施工规范及行业流程。 4. 能驻场，具备较强统筹协调、抗压及执行力。

岗位内容： 1. 制定项目工程实施计划与技术方案，并推动执行，保障项目按期、保质、保量交付； 2. 针对项目中的关键技术难题开展分析与突破，及时处理实施过程中的各类技术障碍； 3. 统筹跨部门协作与信息对接，确保工程进度与工期目标有效落地； 4. 监控项目成本与收益情况，合理调配资源，提升项目整体盈利能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业优先； 2. 2年以上相关领域工作经验，其中至少1年从事工程管理岗位； 3. 熟悉制造或设计行业运作模式，掌握技术、工艺及质量管理核心要点； 4. 具备良好的团队组织与管理能力，擅长沟通协调并高效解决实际问题； 5. 拥有全球视野，具备较强的市场敏感度和商业判断力。

岗位职责： 1、全面负责产业园项目在技术、质量、安全、进度及成本方面的全过程工程管理工作； 2、编制项目施工总体计划，管控关键节点进度，组织工序验收并完成相关报备手续； 3、管理现场签证与设计变更流程，具备预判和解决施工中技术问题的能力，有效减少返工损失； 4、协调总包单位、监理单位及设计院之间的工作衔接，及时化解现场施工矛盾； 5、指导工程主管开展日常作业，组织技术交底，监督落实安全文明施工各项措施。 任职要求： 1、具有一级建造师资格或中级工程师职称，土木工程等相关专业本科及以上学历； 2、3年以上房地产工程岗位工作经验（须具备工业类项目经历），完整参与过从桩基施工至竣工验收的全流程项目； 3、熟悉当地住建系统验收程序，拥有本地行业资源统筹与整合能力； 4、具备良好的沟通协调与对外协作能力，时间意识强，目标导向明确，保障项目按时交付。

招聘：老旧小区加装电梯（含钢结构井道）项目经理 岗位职责 1. 统筹老旧小区电梯加装全项目管理，负责钢结构井道施工、电梯安装、土建配套全流程管控，对安全、质量、进度、成本全权负责。 2. 前期现场踏勘，对接社区、街道、住建、特检院完成民意征集、手续报备、方案报审；编制施工方案、进度计划、安全专项预案。 3. 管控钢结构主材进场、焊接、防腐、吊装等工序，协调交叉施工，把控钢结构精度与结构安全，落实隐蔽工程、分部分项验收。 4. 现场安全文明施工管理，每日排查高空、焊接、吊装、临时用电隐患，处理施工噪音、出行遮挡等居民矛盾投诉。 5. 对接钢构厂、电梯厂家、施工班组、监理、检测机构，统筹材料供货、人员调配，管控现场签证与项目成本。 6. 全套工程资料收集归档，组织钢结构专项检测、电梯验收、整体竣工验收，办理竣工结算、回款及质保对接。 7. 管理现场施工团队，落实扬尘、降噪文明施工，及时上报项目各类风险问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、钢结构、机电相关专业；持有建造师证、安全员证优先。 2. 2年以上旧改加装电梯/钢结构井道项目完整操盘经验，熟悉特种设备验收、老旧小区报建流程。 3. 精通钢结构施工工艺、探伤检测标准，能独立处理现场技术、变更问题。 4. 擅长居民、政府多方沟通协调，具备纠纷维稳处理能力，能接受小区驻场。 5. 懂施工成本管控、工程资料、竣工验收全流程，责任心强，能抗压出差。 薪资福利 薪资：面议（底薪+项目绩效+回款提成） 福利：社保、餐补、交通补贴、节日福利、项目奖金、定期培训 工作地点：贵州仁怀

岗位概述： 1. 本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿矿建总负责人，大坪磷矿为采深超过1600米的井下开采磷矿，需具备扎实的深井矿建管理经验及乙方单位统筹协调能力。 2. 入职公司为贵州时代矿业有限公司 岗位职责： 1. 负责项目乙方单位的组织与管理工作； 2. 统筹推进项目施工方案的落地执行； 3. 指导乙方开展项目建设具体事务，协调现场多单位交叉施工； 4. 配合总工程师解决矿山建设与生产过程中的技术难点； 5. 参与技术交流与专题研讨工作； 6. 协同矿长落实矿山安全、文明生产及环境保护管理要求； 7. 完成其他与矿建管理相关的任务。 任职要求： 1. 学历/专业：本科及以上学历，矿建或采矿工程相关专业； 2. 工作经验：具备10年以上深井矿山建设管理经历； 3. 熟悉井下开采工艺流程，有大型深井矿山项目背景者优先； 4. 具备副高级及以上职称者优先考虑。

五年以上工作经验沟通能力强责任心强 工作内容 1、统筹家装项目的全程规划与落地实施，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控施工进度与工程质量。 3、对接客户需求，准确理解诉求并给予专业解决方案。 任职要求 1、具备优秀的项目统筹能力及团队配合意识。 2、能及时应对项目执行中的各类突发情况，保障流程顺畅。 3、服务意识良好，善于倾听客户意见并达成需求目标。

【岗位职责】 1、全生命周期流程管控：统筹员工入职、转正、调动、离职、合同续签及退休等环节的全流程监管与审核，确保系统信息与纸质档案的一致性、时效性与可追溯性；妥善处理各流程中的异常情况与特殊事项。 2、薪酬考勤与账款管理：牵头项目考勤方案与薪酬核算的复核工作，提升运营效率；对接客户开展月度薪资对账、发票开具及回款进度跟进；优化Excel数据模型，保障薪资报表对账精准无误。 3、制度落地与台账优化：参与员工手册、绩效承诺书等相关制度的编制与宣导；推进花名册等人力资源台账的标准化建设与周期性审计，定期输出人力数据分析成果。 4、风险处置与员工关系：作为劳动争议及退工退项事务的第一责任人，主导沟通协调、证据收集与初步调解工作；识别用工过程中的潜在风险，提出防范建议并推动落实整改措施。 5、团队带教与服务升级：负责团队成员的日常指导、任务分配与执行质量监督；优化员工及客户咨询响应机制，处理复杂咨询与升级问题，持续提升服务满意度。 6、项目协同与上级支持：协助总监推进跨部门协作项目，承担关键任务攻坚，确保项目高质量落地实施。 7、甲方关系维护：对接运营商及政企类客户，同步项目执行进展，及时响应客户需求，处理交付过程中的投诉与异议，维护客户满意度，助力合作延续。 【任职要求】： 1、学历经验：本科及以上学历，通信类等理工科专业优先；具备3年以上人力资源相关工作经验，其中至少1年团队管理或项目主导经历，有第三方人力服务机构从业背景及甲方对接经验者优先。 2、专业技能：熟练掌握Excel高级函数与数据透视功能；熟悉属地劳动法律法规及社保公积金政策，具备独立解读政策并推动内部执行的能力。 3、核心能力：具备风险预判与独立应对能力，能稳妥处理中等复杂程度的员工关系问题；工作细致严谨，抗压性强，擅长多任务并行管理；具备基本的团队辅导能力与跨部门协作意识，坚持原则且服务导向明确。