00后聚集地，氛围超棒，福利待遇真的很贴心， 老板豪气十足，不怕你拿得多，就怕给不够！ 【招聘要求】： 1. 不限性别，不限学历，接受零经验小白（主管一对一指导，需具备良好学习态度），年龄28岁以下 2. 工作内容简单，提供免费培训，主管全程带教，上手毫无压力 3. 岗位轻松灵活，操作简便，入职即适应 【福利待遇】： 薪资：底薪4500＋20%提成＋奖金＋提成＋免费住宿＋晋升机会＋节日福利 综合收入6k-9k， 晋升机制公开透明，凭能力晋升，发展空间广阔，办公氛围轻松愉悦！ 真实岗位 公司直招 非中介请安心投递！

岗位职责：负责全屋定制门店的销售工作，团队氛围融洽 岗位福利：提供工作餐月休4天工作时间早九晚六，每月组织团建活动，日常供应零食水果 任职要求：具备相关经验者优先考虑 薪资待遇：底薪3000-8000元+提成（综合月收入8000-15000元以上，上不封顶），采用阶梯式提成机制，适合追求高收入、敢于挑战自我的你！

【工作内容】: 为客户提供新房、二手房及租赁房源的咨询，并协助完成买卖与租赁全流程服务！ 【任职要求】: 大专及以上学历，熟练使用电脑打字，具备良好沟通能力，热爱销售行业，愿意迎接高收入挑战！ 【薪资待遇】: 底薪3500-4500+提成10%，转正后提成比例提升至40%-70% 公司福利：月休4天+带薪培训+提供住宿+团队旅游+年终奖金+销售激励奖励 【工作地址】: 贵阳市小河区，南明区，白云区，观山湖区均可，公司安排宿舍

年龄不限，学历不限，6千至1万一月，男女均可

负责跑市场业务，本公司面向餐饮店提供鲜肉配送，有实体店铺，现公司扩大生产规模，急需业务能力出众的人才，待遇福利优厚

一、岗位职责：· 1. 客户关系的维护、管理及新客户开拓； 2. 网点布局的拓展与日常运营维护； 3. 新产品的市场推广与落地执行。 二、任职要求：· 1. 具备本科或以上学历； 2. 能接受在贵州省范围内工作调配； 3. 市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先考虑；

电话或者外拓的形式邀约客户进店了解装修，达成成交

岗位要求: 1. 年龄18-40岁，性格开朗，积极主动，对销售工作有浓厚兴趣 2. 具备良好的沟通能力，反应灵敏；有追求、有规划，具备进取精神，能承受工作压力 3. 无需外出拓展，无需自行开发客户，无风吹日晒，工作地点位于加油站内，属于高效成交场景，客源稳定，业绩有保障 4. 恪守岗位职责，服从上级安排，按时完成工作任务 5. 每月休息4天，无需加班，综合收入超1万元 6. 工作时间：实行轮班制，每日八小时 上午班 8:00-16:00 下午班 13:00-21:00

泉溪傎泉二村兴仁地摊火锅店招帮工一名

石材整体橱柜安装，独立完成现场施工 能独立完成橱柜类石材安装者优先， 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的职业素养与服务意识

黔西南布依族苗族自治州兴义市招抹灰、建筑承包

普安车站附近招聘带班正手人员。

招聘采掘、安全、机电、通风、防突、地测副总。工作地址位于晴隆县鸡场镇永荣煤矿，距离晴隆县城15公里，行政区划隶属晴隆县鸡场镇。要求具有同岗位管理工作经验5年以上，年龄45周岁以下，持有有效安资证，大专以上学历。薪资面议。

荟萃楼珠宝百悦城店店面升级扩编啦招聘：珠宝顾问20名保底提成，（日奖励+月奖励+养老保险销售提成节假日福利）月薪4500—10000上不封顶，带薪休息联系人：一强经理

招聘：涉县珠宝店招聘

【锦州卓越招聘信息-五险】锦州荟萃楼珠宝大街店诚聘店内导购员2人缴纳正规五险，休4天无经验学历要求，踏实能稳定工作即可保底工资4000综合工资4000-8000上不封顶，多劳多得详情电话咨询，也可来店面谈工作地点：上海路和大街交汇口荟萃楼珠宝应聘电话：刘女士

珠宝销售要求喜欢销售，性格开朗，正能量满满。热爱学习，有强烈自我提升要求的。销售薪资福利:面议招工人数:数名工作地址:沾化区

岗位职责： 1、负责完成珠宝销售，深入了解产品信息。完成客户接待及销售转化，提供良好的顾客服务； 2、负责整理店铺商品陈列及店铺补货调整，确保店面环境舒适、整洁； 3、收集顾客购物偏好、客户维系、处理店铺客诉 4、做好货品销售记录、盘点等工作，配合店长完成各项销售数据统计工作； 二．岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限；有珠宝、奢侈品等相关销售经验优先； 2、有亲和力，为人诚实正直，性格阳光开朗，乐于分享，有团队合作精神； 3、普通话标准，具备良好的沟通、表达能力； 4、具备较强的服务意识，工作认真负责，责任心强； 5、能吃苦耐劳，具备较好的抗压能力； 6、英语口语流利者优先。

主要负责本地城区以及乡镇本产品的销售，提成方式多种，福利多多，公司搭配众多优惠补跌政策，增加销售优势，

1，可凭大学学生证(包含身份证)可先免费拿货销售，可批发可零售根据自己本身情况自由选择。卖出去再结货款，卖不完的未开封未过期(最后15天内）食品可原价退款。 2，有实体经营实体店店家，可凭营业执照(包含身份证)先货后款，每次结款只结已经卖出去的食品。厂家提供部分免费商品给店家做活动，做引流。合作愉快，非诚勿扰!

【平台优势】 主营能源、化工、金属、农产品等大宗商品现货交易。公司资金实力雄厚，渠道资源成熟稳定，为你提供坚实的展业后盾！ 招聘岗位： 业务经理6名，（薪资面议）能力决定待遇。 业务员19名 薪资待遇：有责底薪5000元/月 + 分红，分红透明 ，收入上不封顶 工作时间：周一至周五 上午 9:30分‑11:30分，下午13:30分‑16:00分，每日工作4.5小时 周末双休，法定节假日正常放假。 岗位职责： 负责大宗商品现货业务拓展，开发、维护客户资源 对接客户需求，完成业务洽谈、跟进、成交全流程 维护客户档案，做好成交后后续跟进服务 配合团队完成业务目标，学习行业相关专业知识 任职要求 中专及以上学历，认知能力强，有执行力。 沟通表达良好，目标感强，具备抗压能力 渴望高薪，做事积极主动，有拼搏精神 有金融业务相关经验优先 我们提供 完善岗前培训，老员工一对一带教 团队氛围融洽，晋升路径清晰 工作时间短，双休+法定节假日，兼顾工作与生活 平台稳定，分红规则公开透明 工作地点：印象兴义3栋2402（贵丰） 欢迎咨询投递 周晨伊

导购 服务热情，审美在线沟通，销售能力较强，年龄20-35岁，有经验者优先； 店长 有管理经验，能处理店内事务 薪资福利:底薪+提成+每月业绩达标+业绩奖励+月休4天+节假日福利+轻松愉快工作氛围 招工人数:2名 工作地址:册亨县顺城路财富二期饰衣三 有意者电话联系

导购1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识2.能够快速适应工作环境，积极融入团队3.有责任心，能够按时完成上级交付的任务。1.提供专业的女装产品介绍和销售服务2.维护店铺日常运营，确保商品陈列和库存管理3.积极参与团队合作，共同完成销售目标薪资福利:底薪2600(无责)+提成+奖金+全勤两班制，早班10点-18点，晚班14点-22点，月休3天，各种福利津贴工作地址:兴义汇金购物中心一楼致续

装修公司业务员，

招聘 建材业务员3到5名 送货司机一名 年龄25-40岁性格开朗外 向活泼，有抗压力！能长期干！ 工作时间：上午，8:30-18:30 每天工作10小时，每月可休息两天 工资：基本工资保底3000元＋提成＋奖金。正常工资 5000元左右，只要你有能力，月入万元不是梦！工作地址：兴仁市范围 联系人 岗位职责： 1. 负责建材产品的市场推广、客户开发与销售达成，维护现有客户关系并拓展新渠道 2. 根据客户需求提供专业建材选型建议及配套服务方案，提升客户满意度与复购率 3. 协同物流安排产品配送，确保订单准时、准确交付至兴仁市辖区内客户指定地点 4. 及时跟进回款进度，规范填写销售台账及客户信息档案，保障数据真实完整 5. 参与公司组织的产品培训与销售会议，持续提升建材专业知识与业务能力 任职要求： 1. 年龄25-40岁，性格开朗、沟通表达能力强，具备良好的抗压能力与服务意识 2. 有建材、五金、装饰材料等相关行业销售经验者优先，无经验但学习意愿强者亦可考虑 3. 能适应上午8:30至18:30的工作节奏，每月轮休2天，接受短期出差或区域外勤 4. 遵纪守法，责任心强，认同长期稳定发展，无不良从业记录 5. 持有C1

眼镜销售

风口+趋势法务赛道｜不设限收入｜可全职/可兼职｜带团队更赚 一、我们在找 • 事业合伙人：自带团队/资源，想做区域运营、长期管道收益 • 销售精英/团队长：有拓客、带团队经验，目标月入1W–3W+ • 兼职业务员：时间自由，想做副业增收，宝妈/跨行均可 二、核心吸引点 • 收入无上限：高提成+团队管理奖，多劳多得、上不封顶 • 模式成熟：总部专业法务后端承接，你只管拓客，不用懂专业 • 时间自由：全职/兼职灵活，不强制坐班，适合创业与副业 • 赛道强刚需：债务优化、法律咨询、维权服务，市场大、需求稳定 • 成长体系：培训+物料支持+运营赋能，小白也能快速上手 三、任职要求 • 24–55岁，沟通能力强，赚钱欲望强、执行力/学习力到位 • 有销售/金融/保险/地产/微商/自媒体经验优先 • 合伙人需有团队管理、创业或渠道资源优先 • 认同法务行业价值，合规经营、长期发展 四、你将获得 • 稳定高收入：提成10%–50%，大单额外激励 • 团队裂变收益：带团队享管理奖，越做越轻松 • 品牌背书：富猫法务全国体系，信任度高、易成交 • 长期事业：可深耕区域、打造自己的法务团队 五、 1. 富猫法务｜高薪招合伙人/销售，月入2W–8W+ 2. 全职/兼职均可！法务风口，高提成不封顶 3. 找团队长！带团队做区域运营，分红+高提成 4. 副业增收首选，时间自由，法务好做易成交 六、 优秀者可直接面谈合伙人方案，资源对接、快速起盘。 有意向请发：姓名+电话+从业经历/资源，优先安排面试。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先

从事该职位，您将： 1、落实公司各项销售策略，按期达成既定销售目标； 2、开拓市场销售渠道（包括轮胎店、维修店、养护店、修理厂、洗美店等）； 3、定期走访渠道网点，提供专业、高效的销售支持，处理客户反馈，做好售后跟进工作； 4、依照公司规定时间节点完成回款任务； 5、推进门店布局拓展，协调门头广告及户外广告的落地实施； 6、收集辖区市场动态信息，开展竞争对手分析； 期望您具备： 1、大专及以上学历，汽车或市场营销相关专业优先考虑； 2、性格踏实谦逊，责任心强，具备良好的执行能力； 3、具备较强的沟通表达能力和学习能力，富有进取心； 4、能承受工作压力，吃苦耐劳，热爱销售岗位； 5、可接受出差（约每月15天），持有C1及以上驾照，自带车辆者优先（提供车补）； 6、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。