建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.3万/月
项目经理10年以上本科
岗位职责：
1.全面负责特高压输电线路及升压站输出工程的项目策划、进度管控与现场协调工作
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及安全技术措施，并监督落实执行
3.统筹管理施工团队、分包单位及供应商，确保质量、安全、成本与工期目标达成
4. 对接电网公司、设计院及监理单位，完成验收、结算及资料归档等全流程闭环管理
5.定期开展风险识别与隐患排查，及时处置施工过程中的重大技术与管理问题
任职要求：
1. 具备电力工程类相关专业背景，学历要求不限（持一级建造师（机电/电力）证书者优先）
2.5年以上输变电或新能源并网工程施工管理经验，有特高压或升压站项目实操经历
3.熟悉《电力建设工程施工安全监督管理办法》《110kV及以上送变电工程验收规范》等行业标准
4. 具备较强的跨部门沟通能力、应急决策能力和团队领导力
5.能适应长期驻外施工环境，责任心强，无重大安全质量责任事故记录-岗位职责：
1.全面负责特高压输电线路及升压站输出工程的项目策划、进度管控与现场协调，确保各节点按期高质量交付
2. 主导编制施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施，并全程监督执行与动态优化
3.统筹管理施工团队、分包单位及核心供应商，协同推进质量、安全、成本与工期四大目标落地
4. 对接电网公司、设计院、监理单位等多方主体，主导竣工验收、工程结算及全套资料归档闭环管理
5.定期开展全过程风险识别与隐患排查，快速响应并妥善处置重大技术难题与突发管理问题
任职要求：
1.电力工程类相关专业背景，学历不限；持一级建造师（机电工程或电力工程方向）证书者优先
2.5年以上输变电或新能源并网工程施工管理经验，具备特高压项目或升压站EPC/施工总承包实操经历
3. 熟悉《电力建设工程施工安全监督管理办。法》《110kV及以上送变电工程验收规范》等核心行业标准
4. 具备出色的跨部门协同能力、复杂场景应急决策能力及一线团队领导力
5. 能适应长期驻外作业环境，责任心强，近3年无重大安全质量责任事故记录
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.3万/月
项目经理10年以上本科
岗位职责：
1.全面负责特高压输电线路及升压站输出工程的项目策划、进度管控与现场协调工作
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及安全技术措施，并监督落实执行
3.统筹管理施工团队、分包单位及供应商，确保质量、安全、成本与工期目标达成
4. 对接电网公司、设计院及监理单位，完成验收、结算及资料归档等全流程闭环管理
5.定期开展风险识别与隐患排查，及时处置施工过程中的重大技术与管理问题
任职要求：
1. 具备电力工程类相关专业背景，学历要求不限（持一级建造师（机电/电力）证书者优先）
2.5年以上输变电或新能源并网工程施工管理经验，有特高压或升压站项目实操经历
3.熟悉《电力建设工程施工安全监督管理办法》《110kV及以上送变电工程验收规范》等行业标准
4. 具备较强的跨部门沟通能力、应急决策能力和团队领导力
5.能适应长期驻外施工环境，责任心强，无重大安全质量责任事故记录-岗位职责：
1.全面负责特高压输电线路及升压站输出工程的项目策划、进度管控与现场协调，确保各节点按期高质量交付
2. 主导编制施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施，并全程监督执行与动态优化
3.统筹管理施工团队、分包单位及核心供应商，协同推进质量、安全、成本与工期四大目标落地
4. 对接电网公司、设计院、监理单位等多方主体，主导竣工验收、工程结算及全套资料归档闭环管理
5.定期开展全过程风险识别与隐患排查，快速响应并妥善处置重大技术难题与突发管理问题
任职要求：
1.电力工程类相关专业背景，学历不限；持一级建造师（机电工程或电力工程方向）证书者优先
2.5年以上输变电或新能源并网工程施工管理经验，具备特高压项目或升压站EPC/施工总承包实操经历
3. 熟悉《电力建设工程施工安全监督管理办。法》《110kV及以上送变电工程验收规范》等核心行业标准
4. 具备出色的跨部门协同能力、复杂场景应急决策能力及一线团队领导力
5. 能适应长期驻外作业环境，责任心强，近3年无重大安全质量责任事故记录
通信管线工程管理负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专光缆通信传输线路设计通信管线迁改通信项目管理通信基站搬迁
岗位职责：
负责通信有线传输建设工程项目管理，了解各运营商及第三方传输线路迁改项目流程，具备独立推进项目管理的能力，并拥有5年以上相关成功实践经验。
任职要求：
1、具备5年以上通信工程领域有线传输项目管理实际工作经验；
2、掌握通信工程行业相关政策法规、工程管理规范，熟悉相关设备与材料性能，具备扎实的通信工程专业知识背景；
3、持有二级建造师或更高级别执业资格证书，能够自行配备交通工具者优先（公司提供相应补贴）。
工作地点：
省内各地市（目前主要在黔东南或黔南区域）
福利待遇：
1、固定薪资＋月度行为绩效奖金＋项目产值提成奖励＋其他激励奖金；
2、享受社会保险、住房公积金及各类福利津贴；
3、实行弹性工作制度。
水利项目现场负责人1名，要求有水库，大坝施工经验，会rtk,沟通能力强。
9千-1万/月
项目经理5-10年学历不限
黔南瓮安县招建筑项目经理/项目负责人
项目经理大专
职位标题：项目经理
招聘人数：1
学历要求：专科及以上
工作年限： 2年以上
每月薪资： 9-14k
岗位职责：
1.负责公司分布式项目的现场实施管理工作；
2.参与光伏项目前期现场勘查、可行性分析方案设计、中期方案制作；
3.组织或参与施工图会审，技术交底；
4.组织编制光伏项目的施工组织设计，组织实施；
5.安排材料采购申请、设备产品发货申请，现场接货验收；
6.督促内业资料和报表的填写、报送、整理工作；
7.负责项目的进度、安全、质量、成本控制；
8.深入现场、巡检查、月验收，发现问题及时协调解决；
9.负责与业主、监理、电力公司、政府部门的业务联系和手续办理；
10.组织项目竣工验收、试运行及后评价等工作。
任职资格：
1.自动化、电气工程、电力电子等相关专业专科及以上学历；
2.五年以上电气工程施工管理经验，其中至少两年光伏项目管理工作经历；
3.对太阳能光伏发电系统的施工管理有一定的经验；
4.具备良好的协调、沟通能力，能吃苦耐劳，有良好的团队精神；
5.掌握国家有关的规范﹑标准、政策和法律法规，熟练使用计算机办公软件；
6.能适应经常出差
7.机电专业二级注册建造师及以上，建安B证、（最好有中级职称）
8.工作地点：重庆、长沙、或贵州地区
邮箱 @qq.com
发布地址 重庆市 渝北区圣聪路30号万邦国新中心A座
（地址是区域范围定位，可能无法精确详细，不同平台不同的地图系统，自动识别）
( ★以上为必留信息请按真实要求一次性完整填写好，发布后不能修改，不允许出现买家的公司名和店名，其他信息系统匹配，不指定。禁止发布虚假、涉黄、诈骗、违法等招聘信息，一经发现职位下架处理，，违者后果自负！）
通信管线工程项目经理
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专通信项目管理
此岗位当前工作地点位于黔南，不便者请勿投递。
岗位职责：
负责通信有线传输类建设工程项目管理，了解各运营商及第三方传输线路迁改项目流程，具备独立推进项目管理的能力，并拥有5年以上相关成功经验。
任职要求：
1、具有5年以上通信工程领域有线传输项目管理实际工作经验；
2、熟悉通信行业相关政策法规、工程管理规范，掌握相关设备与材料的技术特性，具备扎实的通信工程专业知识背景；
3、持有二级建造师或更高级别资格证书，自带车辆者优先考虑（公司提供相应补贴）。
工作地点：
贵州省内地级市（现阶段主要为黔东南或黔南区域）
福利待遇：
1、固定薪资＋月度行为绩效奖金＋项目产值提成＋其他专项奖励；
2、享受社会保险、住房公积金及各类福利津贴；
3、实行弹性工作制度。
项目经理大专
职位标题：项目经理
招聘人数：1
学历要求：专科及以上
工作年限： 2年以上
每月薪资： 9-14k
岗位职责：
1.负责公司分布式项目的现场实施管理工作；
2.参与光伏项目前期现场勘查、可行性分析方案设计、中期方案制作；
3.组织或参与施工图会审，技术交底；
4.组织编制光伏项目的施工组织设计，组织实施；
5.安排材料采购申请、设备产品发货申请，现场接货验收；
6.督促内业资料和报表的填写、报送、整理工作；
7.负责项目的进度、安全、质量、成本控制；
8.深入现场、巡检查、月验收，发现问题及时协调解决；
9.负责与业主、监理、电力公司、政府部门的业务联系和手续办理；
10.组织项目竣工验收、试运行及后评价等工作。
任职资格：
1.自动化、电气工程、电力电子等相关专业专科及以上学历；
2.五年以上电气工程施工管理经验，其中至少两年光伏项目管理工作经历；
3.对太阳能光伏发电系统的施工管理有一定的经验；
4.具备良好的协调、沟通能力，能吃苦耐劳，有良好的团队精神；
5.掌握国家有关的规范﹑标准、政策和法律法规，熟练使用计算机办公软件；
6.能适应经常出差
7.机电专业二级注册建造师及以上，建安B证、（最好有中级职称）
8.工作地点：重庆、长沙、或贵州地区
邮箱
发布地址 重庆市 渝北区圣聪路30号万邦国新中心A座
（地址是区域范围定位，可能无法精确详细，不同平台不同的地图系统，自动识别）
( ★以上为必留信息请按真实要求一次性完整填写好，发布后不能修改，不允许出现买家的公司名和店名，其他信息系统匹配，不指定。禁止发布虚假、涉黄、诈骗、违法等招聘信息，一经发现职位下架处理，，违者后果自负！）
黔南贵定县布依族苗族自治州招泥瓦工、抹灰、拉毛挂网
10-20元/平
拉毛挂网泥瓦工抹灰1-4天3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
黔南布依族苗族自治州贵定县招泥瓦工、抹灰、拉毛挂网
贵州黔南招3个明天秦棋下货，轻货按方算。重货按吨算。长期有下。自有车的优先。微电
装卸工3-5人
招3个明天秦棋下货，轻货按方算。重货按吨算。长期有下。自有车的优先。微电
包住简单某多买菜分拣员7k+可预支
6千-1万/月
分拣免费培训包住3-5人月结全职可以预支工资连锁企业有保障
【薪资待遇】
1、包住；
2、入职前两个月保底工资150+一天；做不到150也按照150算，超出150就按照超出的算；
3、综合月收入可达5500-1万+，每周可以预支工资；
4、每月15号发上个月工资。
【要求】18-48岁
【工作内容】
果蔬、零食饮料，日用百货等东西分拣的工作（不是快递）
【工作时间：只有一个班次】
下午4点到晚上2~3点，提前完成任务可以提前下班；中间可以休息吃饭，实际工作时长9到10小时；月休4天可调休。
（薪资待遇有保障，入职签订合同，正规500强企业）
搬运工力工工厂搬运工
独山县残疾人联合会2026年公益性岗位招聘公告。根据《黔南州公益性岗位开发管理细则》(黔南人社通〔2024〕55号)文件精神，因工作需要，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。招聘原则及办法：按照面向社会，自愿报名的原则，采取党组会议考察评议，择优录用的办法进行招聘。招聘人数及要求：本次公益性岗位计划招聘1人。招聘范围和条件：报名应聘人员需同时满足以下条件：未参加过城镇公益性岗位安置，在公共就业服务机构进行了失业登记并持《就业创业证》，有劳动能力和就业愿望，在劳动年龄内，符合下列条件之一的就业困难人员。（一）大龄人员：年满40周岁及以上、年满50周岁及以上的失业人员。（二）残疾人员：指持有《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》的残疾失业人员。（三）长期失业人员：指登记失业1年及以上的失业人员。（四）生活困难人员：指最低生活保障对象、特困人员、最低生活保障边缘家庭成员、刚性支出困难家庭成员，以及防止返贫致贫对象、继续帮扶的建档立卡脱贫人口等群体中的失业人员。（五）被征地农民和退捕渔民：指被征地农民和退捕渔民中的失业人员。（六）易地搬迁人员：指登记失业半年及以上的易地搬迁人员。（七）零就业家庭成员：指法定劳动年龄内的家庭成员均处于失业状态的城镇居民家庭中的失业人员。（八）其他人员：省人民政府规定的其他就业困难人员。报名及资格审查：报名方式：符合条件的报名人员需持《就业创业证》、身份证原件及复印件、户口本原件及复印件以及相关证件的原件和复印件到独山县残疾人联合会报名。报名时间：2026年10月13日-2026年10月19日。报名地点：独山县残疾人联合会（独山县井城街道城北社区康养中心内残联大楼）。资格审查：对应聘人员现场进行资格审查，对审查合格的，进入招聘下一环节；审查不合格的，当场说明原因。本次招聘资格审查工作贯穿于招聘工作全过程，应聘人员必须填报真实有效信息，凡发现应聘人员不符合招聘条件或提供虚假信息的，将取消其应聘资格。
建筑项目经理/项目负责人
1.3-1.5万/月
项目经理5-10年高中私人会所KTV
岗位职责：
1.全面负责私人会所、KTV等商业空间类项目的施工管理与现场统筹工作
2. 主导项目进度、质量、安全及成本管控，确保各阶段目标按时高质量达成
3.对接业主需求，高效沟通协调设计、施工、供应商等多方关系
4. 编制并更新施工方案、进度计划、验收资料等工程文件，熟练使用办公软件
5.组织现场问题研判与决策，及时解决施工过程中的技术与管理难题
任职要求：
1.30-45周岁，具备5个及以上私人会所或KTV类项目全流程施工管理经验
2. 熟悉装饰装修施工工艺及行业规范，具备独立处理现场复杂问题的能力
3.责任心强、执行力优，具备良好的跨部门协作与客户沟通能力
4.能熟练操作电脑完成日常文档、报表及基础图纸整理工作
5.学历不限，持有建造师证、安全员证等相关资质者优先
项目经理
1-1.8万/月
项目经理3-5年大专二级建造师及以上，中级职称及以上会预算、能独立管理项目45岁以下
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成。
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，解决现场重大技术与管理问题。
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，组织图纸会审、技术交底与验收工作。
4. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生。
5. 负责工程款申报、签证办理、结算资料整理及竣工验收全过程管理。
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：大专及以上，持有一级/二级建造师证书。
2. 建筑行业项目管理经验：要求3年以上，（实际担任过完整房建/公建项目负责人者优先），具有中级及以上职称
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力。
4. 具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应施工现场工作环境。
5. 无不良执业记录，信用良好，服从公司项目统筹安排
项目经理
1.6-2万/月
项目经理经验不限学历不限五险一金十三薪年终奖绩效奖金
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，经验要求：不限（优先5-10年）
3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
工装管理员
7千-1万/月
项目经理3-5年学历不限
招工装项目管理员，重庆，主要做商场商铺装修、公区改造、零星维修。要求看得懂装饰水电图纸，现场管施工、对接甲方、收方做签证，熟悉吊顶隔墙水电工装工序。做过商场内装改造工程 / 商铺零星维修及改造工程经验优先。薪资面议！
管家月结
物业管家男女不限，熟悉基础电脑操作，沟通能力良好，做事细心严谨、有责任心、有服务意识，有无经验均可，带薪培训。负责小区日常物业服务、业主沟通对接、日常投诉报修处理、园区日常巡检、台账登记、小区日常综合管理工作。薪资福利:面议招聘有效期：不限定工作地址:荔波县荔波湾
前台1-3年中专/中技
招聘
手机销售3名
前台2名
内勤:1名
岗位要求
1，年龄20到45岁均可，必须报着长期做的想法；
2，有责任心上进心，心态好，具有一定的沟通能力；3，懂感恩，能吃苦，有亲和力，团队荣誉感强；4，在销售行业工作一年以上优先。
薪资待遇
月薪3000-8000以上+保险(底薪+提成+奖励)
上下班时间：
早班8:30-16:30，
晚班13:00-21:00，月休4天
电话：
营业厅地址：都匀万达移动营业厅(雨花路)
行政助理
6-8千/月
经理助理3-5年大专日常行程安排熟悉商务礼仪适应加班文书起草
岗位职责：
1、协助经理开展跨部门的综合协调工作，处理日常行政事务；
2、负责接待上级领导或客户单位到访，配合总经理与合作方、政府单位等外部机构建立并维护良好关系，统筹公司重要来宾的接待安排；
3、组织筹备各类办公会议及重大活动，做好会议记录、纪要撰写与发布，并跟踪落实会议决议执行情况；
4、根据要求起草总经理所需的对内对外文书、材料、PPT及其他公文资料；
5、完成公司管理层交办的其他临时性工作任务。
岗位要求：
1.形象良好，具备行政接待经验者优先考虑。
2.具备扎实的文字写作能力，能准确按领导意图撰写各类文件。
3.语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力。
4.熟悉计算机操作，熟练运用常用办公软件。
公司待遇：
五险一金、包吃
文员，资料员
3-5千/月
文员全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费1-3年大专坐班制弹性工作制
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护
2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理
4. 办理基础人事事务，如考勤统计、入职资料初审等
5. 配合其他部门完成数据汇总、报表制作等行政支持工作
任职要求：
1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook）
2. 普通话标准，沟通表达清晰，责任心强
3. 工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队协作精神
4. ，年龄25-40周岁，有文员或行政助理相关经验者优先
5. 遵守职业规范，能适应快节奏办公环境
项目部行政助理
3-5千/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责：
1、负责财务相关数据的归集与整理工作。
2、配合项目采购人员完成现场采购合同及订单的编制与优化；
3、负责各类文件资料的归档与维护；
4、按时完成领导安排的其他临时性任务。
岗位要求：
具备吃苦耐劳精神，熟练使用常用办公软件，能够积极配合公司工作调配，欢迎应届毕业生或无经验人员应聘。
驻场工作，提供食宿
吧台服务人员
4-6千/月
前台3-5年大专亲和力强普通话标准
岗位名称：水吧客服专员
工作地点：天一·云璟售楼中心
薪资待遇：4000+
工作时间：排班制（早班/晚班），月休4天
一、岗位职责
1.负责售楼处水吧区域的日常运作，包含饮品调制、客户接待及环境清洁维护；
2.掌握基础茶艺知识，熟练提供咖啡、果汁、茶饮及点心等服务内容；
3.维持水吧区域卫生整洁，保障食品操作规范及设备正常使用；
4.积极与来访客户沟通交流，提供贴心周到的服务体验，提升整体满意度；
5.配合销售部门进行客户接待，参与现场活动支持与执行；
6.完成领导交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1.学历：高中及以上，酒店管理或旅游服务类专业优先考虑；
2.经验：具备咖啡厅、高档会所、星级酒店或地产项目水吧服务经验者优先；
3.素质：仪容得体，具备良好服务意识和亲和力；
4.工作认真细致，能适应高强度、快节奏的工作状态；
5.身高：165cm以上
6.其他：能够接受周末及节假日期间轮班安排。
三、福利：五险一金、工作餐
四、有意向者可拨打以下电话联系。
申女士：***********
管家1-2人月结
物业管家1.硬性要求：拥有1年及以上正规小区/商业园区物业管家、客服、楼栋管家相关工作经验，熟悉物业服务流程，熟手优先，零基础无经验求职者暂不考虑。2.年龄22-40岁，形象气质良好，谈吐得体，服务意识强，具备良好的沟通协调、情绪管理及问题解决能力，能从容应对业主各类诉求及纠纷。3.熟练使用Office办公软件，可独立完成台账制作、文档整理、数据统计等工作，有小区物业服务经验者优先录用。4.工作认真负责、抗压能力强，有良好的职业素养和团队协作意识，服从项目工作安排，无不良从业记录。5.有物业费催缴、业主纠纷处理、社区活动策划执行经验者优先。备注：本岗位仅招有物业相关经验人员，无经验者请勿投递。1.负责所辖楼栋/片区业主的日常服务对接，建立良好的邻里与业主关系，熟练处理业主咨询、报修、投诉、建议等各类事宜，做到响应及时、跟进到位、闭环落地。2.熟悉物业全流程工作，负责房屋巡检、装修巡查、空置房管理、园区日常问题排查，及时发现园区设施、环境、秩序问题并协调相关部门整改落实。3.负责物业费、公摊等相关的催缴与跟进，熟练掌握催缴流程与沟通技巧，完成既定指标，做好台账记录与核对工作。4.定期开展业主回访、社群维护、节日关怀、社区活动落地等工作，提升业主满意度、归属感与园区整体服务品质。5.负责各类物业资料、业主档案、巡查记录、工单单据的整理、归档与更新，保证台账清晰、资料完整，符合物业规范化管理标准。6.配合项目完成交房、验房、突发事件处理、专项检查、迎检创优等日常及临时性工作，保障园区物业服务有序开展。薪资福利:面谈招工人数:1名工作地址:荔波县滨江国际小覃物业服务中心
前台收银员
3-4千/月
前台经验不限初中及以下
任职要求：
1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力
4. 服从门店排班安排
5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔南最新装饰工程部经理招聘信息在线招聘信息，主要招聘黔南建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
