
行政接待专员
4-6千/月
行政专员/助理1-3年大专晚会礼仪展会礼仪庆典礼仪
岗位内容:
1. 负责为公司客户提供高标准接待服务(含行政会务及用餐安排)。
2. 保障客户接待过程顺畅愉快,助力提升企业形象与口碑。
3. 参与建立并落实接待工作规范,持续优化服务质量与客户满意度。
4. 协助开展日常行政事务管理。
任职要求:
1. 形象气质佳,身高160cm以上。
2. 沟通表达能力强,具备亲和力与主动服务意识。
3. 具备良好的团队协作精神和自我推动力,工作认真负责、态度严谨。
4. 酒店管理、旅游管理、高铁或航空乘务专业背景者优先考虑
行政事务助理
4-5千/月
行政专员/助理经验不限高中
岗位职责:
1.负责办公室日常运营,维护整洁有序的办公环境;
2.承担公司内外沟通协调工作,包括文件整理及日常邮件处理;
3.协助团队成员推进工作,保障各项流程顺畅高效;
4.参与策划公司内部活动,协助员工关系的协调与维护。
任职要求:
1.具备较强的组织与协调能力,能同时处理多项工作任务;
2.拥有良好的沟通表达能力,能够与团队及跨部门人员有效协作;
3.工作认真细致,适应快节奏工作环境并保持稳定效率;
4.熟练掌握基础办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。
行政助理(包住福利)
2-3千/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理后勤管理采购事务
岗位职责:
1. 协助开展IT部门日常行政工作,包括设备备案、文件归档及数据收集整理等;
2. 负责IT办公环境的统筹管理与日常维护,确保部门运作顺畅;
3. 配合落实会议组织、技术支持及相关沟通对接等辅助工作;
4. 完成领导安排的其他行政类协助任务。
任职要求:
1. 掌握常用办公软件操作,可熟练处理文档编辑与表格制作;
2. 工作耐心细致,具有较强的责任意识与执行能力;
3. 具备良好的沟通技巧,能主动协调内外部资源推进工作。
文员经验不限大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联档案管理库房管理
招聘岗位:行政人事专员
需要人数:1人
岗位职责:
1、负责员工入离职的办理;
2、负责博物馆企业文化的讲解;
3、负责员工宿舍的管理及检查宿舍;
4、完成领导交办的其他工作事项。
职位要求:
1、身高160以上,形象气质佳;
2、具有半年及1年以上的相关行政人事相关工作经验;
3、熟练办公软件;
4、具有良好的职业道德和协作精神,有较强的领悟能力,保密工作,保密意识;工作细心,有良好的执行力、抗压力、沟通能力和团队协作能力。
薪资范围:3000-4000元、月休6天、五险、包吃包住、季度劳保。
地点:长顺县广顺镇但家食品有限公司
文员10年以上中专/中技弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联物品采购/领用企业文化建设文书起草日常英文会话能力中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
贵州沛禾农业有限公司招聘启事
一、用人单位基本情况
贵州沛禾农业有限公司是一家位于瓮安县的农业企业,目标发展为地方乡村振兴龙头企业,目前致力于开发康养文旅、民宿、观光农业、乡土非遗文化研究传承、中医理疗、苗药和高产值农产品种植等项目。现因业务发展需要,诚聘以下岗位人员加入团队。
二、招聘岗位详情
1. 行政文员 (招聘人数:2名)
招聘条件:大专及以上学历;熟悉办公软件操作,具备良好的公文写作、沟通协调与执行力;工作踏实细致,有责任心,能服从公司管理安排。
工作内容:负责公司日常行政办公业务,包括文书起草、档案整理、会议组织、来访接待等;配合公司康养文旅、民宿、观光农业、非遗文化传承等项目的行政协调与推进;完成上级交办的其他行政管理事务。
劳动报酬:3000元/月 + 绩效。
2. 财务人员 (招聘人数:1名)
招聘条件:必须持有会计证(会计从业资格证书或初级及以上会计专业技术资格证书);具备1年以上财务、会计相关工作经验;熟悉财务报表编制、税务申报及基础财务软件操作;工作严谨细致,具备良好的职业操守与保密意识。
工作内容:负责公司日常财务管理,包括凭证编制、账务处理、报表出具;负责税务申报、发票管理及资金收支核算;配合公司农业种植、康养文旅、农产品销售等多板块业务的财务核算与成本控制;完成上级交办的其他财务工作。
劳动报酬:6000元/月 + 绩效(具体根据经验及能力面议)。
3. 业务经理 (招聘人数:1名)
招聘条件:具备一年以上康养文旅、观光农业项目运营管理实战经验;熟悉项目策划、运营管理、市场拓展及客户维护全流程;具备良好的团队管理能力与沟通协调能力。
工作内容:负责公司康养文旅、观光农业等项目的整体运营与管理;制定项目运营策略,推动项目落地执行,达成经营目标;对接政府、合作伙伴及客户资源,拓展业务渠道;完成上级交办的其他业务管理工作。
劳动报酬:面议(根据经验及能力核定)。
4. 服务员 (招聘人数:3名)
,有大型餐厅酒店服务工作经历者优先录用。
工作内容:负责公司餐饮/接待/民宿区域的服务工作,包括顾客接待、点餐、上菜、席间服务及卫生清洁等。
劳动报酬:3000-6000元/月(具体根据经验及能力面议)。
三、工作时间与地点
工作时间:上午9:00 - 晚上20:00,月休4天。特殊情况下须同意适当延长(延长工时需符合《劳动法》关于每日不超过3小时、每月不超过36小时的规定,并依法支付加班费)。
工作地点:贵州省黔南布依族苗族自治州瓮安县内(具体办公地点面议)。
四、应聘方式
有意者请直接电话联系咨询或预约面试:
联系人:张先生
联系电话:
联系电话:
五、有效期限
本招聘信息有效期至岗位招满为止。
渠道客服专员1名
5-6千/月
文员经验不限学历不限售前咨询在线解答客服专员在线获客无销售性质
1. 在线回复客户咨询,提供售后服务指引等相关支持;
2. 引导客户留下联系方式,介绍并解答套餐相关问题;
3. 配合电商/运营工作,提高客户添加通过率,通过调研与咨询反馈优化沟通话术,提升咨询转化效果;
4. 快速整理并反馈客服中客户集中反映的问题,协助运营团队及时优化调整策略;
实习生/管培生/可盖实习章
4-6千/月
文员在校/应届大专不接受居家办公活动运营产品运营
【岗位职责】
1. 协助完成部门基础工作;
2. 参与公司业务流程学习,支持团队项目执行;
3. 能接受从基础销售岗位做起。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能按时完成上级交办任务;
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;
3. 具备较强的学习能力,能够不断改进工作方法。
【薪资待遇】
底薪3200+业绩提成,综合4k+
工地普工拆除
工地普工,工作地点为都匀临空经济区,从事拆除外运辅助作业,日薪200-240元,可长期干,工资月结。
理货员月结
招聘:金福泉理货员【3700+/月,具体请电联】薪资:3700-4000元/月要求:有经验者优先,无经验可带薪培训。薪资:月薪3700+,具体请直接电联
黔南都匀市工地勤杂工,工作地点为临空经济区,负责钢筋分类码放,月薪5300元,工期稳定,接
5.3千/月
小工长期月结
工地勤杂工,工作地点为都匀临空经济区,负责钢筋分类码放,月薪5300元,工期稳定,接受替班。
文员经验不限中专/中技混合办公
1.?淄博高新国有资本投资有限公司(高新母平台,核心)
2.?淄博高新财金集团有限公司(基金、担保、财金业务)
3.?淄博高新区土地储备开发有限公司(土地收储)
4.?山东众合城市建设发展有限公司(城建、工程)
5.?淄博齐通供应链有限公司(大宗供应链)
6.?山东齐安再生资源有限公司(固废、再生资源)
7.?淄博市张店区国有资产运营有限公司(区总平台)
8.?淄博市张店区土地发展集团有限公司(土地整理、片区开发)
9.?山东齐赢产业投资发展有限公司(产业园区、投资)
10.?淄博齐坤市政工程有限公司(市政管护、工程)
11.?淄博迎宾馆餐饮集团有限公司(接待、物业餐饮)
12.?淄博新阳光热力有限公司(张店供热)
13.?淄博张店丰泰粮食储备有限公司(粮食储备)
14、淄博张店,高新区政府热线12345安置
、正式职工待遇。
办公室文员、后勤、行政岗位。
要求:年龄18~35岁以下,男女不限,全日制大专以上学历,安置周期3~6个月。
电话:
行政专员/助理
5-6千/月
行政专员经验不限本科
1及时收发快递,并将快递件摆放到各位员工的工位。做到每日下班前,将办公区域的所有寄件收齐后,统一交给顺丰物流。2. 负责来访人员的登记、咨询、接待、安排等候、引导等工作,并及时通报相关部门或个人。无预约信息和身份不明确者禁止进入办公区域。3. 对接物业人员收取各类重要信件及通知文件。4. 突发、异常情况能做到及时传达给相关公司。5. 负责公司前台区域的卫生清理及桌面摆放,并保持整洁干净。食物、衣物及包包等物品在到达岗位后需及时存放至储物柜。6. 负责公司办公区域的绿植管理:如前台花卉植物的维护和保养,对绿植维护人员的工作进行监督与指导,每周与绿植维护人员对接时,需确定所有办公区域植物的健康状态后方可签字,以及后期对不健康植物更换事项的跟踪等。7. 负责保洁阿姨的工作监督与指导工作,检查三家公司公共区域的清洁与卫生情况,包括茶水间内日用品的日常管理(洗洁精、消毒水等)以及所有会议室的清洁工作。会议室如有预约,使用,需提前做好会前准备如会议室布置,并主动给参会人员提供茶水,会议结束后,需立即协调保洁阿姨清理会议室。8. 前台人员在岗时严禁脱岗、串岗、提前离岗等行为,前台人员工作的特殊性决定了其离座不应该太久。9. 前台人员在岗时,对各家公司的因公事务需做到及时响应,以免造成不便。10.积极配合完成各家公司分配的临时性任务。
前台
4-7千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃包住有空调全勤奖加班费周末双休普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
3.具备基本商务礼仪知识,能独立应对常规接待场景
4.学历不限,有行政、前台或客服类工作经验者优先
文员3-5年高中
瓮安丰岩农业有限公司招聘
综合管理人员一名
要求:,30-40岁,高中及以上学历,口才沟通能要强,懂管理,会办公软件,财会专业最好
工资:4000元一5000月,做得好可加,年底双薪
联系电话:
地址:瓮安县珠藏镇丰岩村
报价文员
3-6千/月
文员经验不限学历不限房建工程
岗位内容:
1. 依据客户具体需求,拟定科学合理的报价策略;
2. 汇总、归集并分析市场价信息,为产品定价提供数据支持;
3. 熟悉掌握产品相关知识,具备产品成本核算能力;
4. 联动销售、技术、采购等多部门协同推进工作;
任职要求:
1. 具有基础的商务谈判能力和良好的沟通技巧;
2. 熟练操作办公软件及CAD制图工具;
3. 具备良好的团队协作意识与积极主动的工作作风。
项目部行政助理
3-5千/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1、负责财务相关数据的归集与整理工作。
2、配合项目采购人员完成现场采购合同及订单的编制与优化;
3、负责各类文件资料的归档与维护;
4、按时完成领导安排的其他临时性任务。
岗位要求:
具备吃苦耐劳精神,熟练使用常用办公软件,能够积极配合公司工作调配,欢迎应届毕业生或无经验人员应聘。
驻场工作,提供食宿
行政助理
6-8千/月
经理助理3-5年大专日常行程安排熟悉商务礼仪适应加班文书起草
岗位职责:
1、协助经理开展跨部门的综合协调工作,处理日常行政事务;
2、负责接待上级领导或客户单位到访,配合总经理与合作方、政府单位等外部机构建立并维护良好关系,统筹公司重要来宾的接待安排;
3、组织筹备各类办公会议及重大活动,做好会议记录、纪要撰写与发布,并跟踪落实会议决议执行情况;
4、根据要求起草总经理所需的对内对外文书、材料、PPT及其他公文资料;
5、完成公司管理层交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1.形象良好,具备行政接待经验者优先考虑。
2.具备扎实的文字写作能力,能准确按领导意图撰写各类文件。
3.语言表达清晰流畅,具备良好的沟通协调能力。
4.熟悉计算机操作,熟练运用常用办公软件。
公司待遇:
五险一金、包吃
吧台服务人员
4-6千/月
前台3-5年大专亲和力强普通话标准
岗位名称:水吧客服专员
工作地点:天一·云璟售楼中心
薪资待遇:4000+
工作时间:排班制(早班/晚班),月休4天
一、岗位职责
1.负责售楼处水吧区域的日常运作,包含饮品调制、客户接待及环境清洁维护;
2.掌握基础茶艺知识,熟练提供咖啡、果汁、茶饮及点心等服务内容;
3.维持水吧区域卫生整洁,保障食品操作规范及设备正常使用;
4.积极与来访客户沟通交流,提供贴心周到的服务体验,提升整体满意度;
5.配合销售部门进行客户接待,参与现场活动支持与执行;
6.完成领导交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1.学历:高中及以上,酒店管理或旅游服务类专业优先考虑;
2.经验:具备咖啡厅、高档会所、星级酒店或地产项目水吧服务经验者优先;
3.素质:仪容得体,具备良好服务意识和亲和力;
4.工作认真细致,能适应高强度、快节奏的工作状态;
5.身高:165cm以上
6.其他:能够接受周末及节假日期间轮班安排。
三、福利:五险一金、工作餐
四、有意向者可拨打以下电话联系。
申女士:***********
行政专员/助理
3-6千/月
行政专员经验不限大专
无需外出办公、主要负责内容:
负责客户日常礼品发放活动通知、约公司面谈,协助主管日
常理赔办理
周一到周五上班、早8:00-晚5:00,周未双休法定节假日休息
任职要求:
1:男女不限
2:大专及以上学历
3:专业不限、年龄21周岁以上,欢迎应届生
4:压力小、晋升空间大、协助完成部门领导交待其他工作
5:领导事少
6:公司定期团建 一年至少一次出游机会
行政专员/助理
8千-1万/月
行政专员1年以下大专轻松活动/会议组织供应商管理接待/外联档案管理
工作时间
早9晚4,周末双休,到点下班不内卷。
岗位要求:
1.男女不限,年龄25-45岁
2.学习为本服从安排积极进取良好心态;
3.普通话标准有良好的沟通能力,流利顺畅
4.公司大部分是90后,00后,活力无限,
5.老板钱多事少脾气好,伙伴团结友爱颜值高无需经验。
有培训有老人带,在工作中就可以学习
带薪年假福利:下午茶,团建蹦迪,各种补贴,带薪节假日,零食柜,节日礼品,应有尽有
行政人事专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系
岗位职责:
1. 参与公司人力资源各项事务的执行与支持,保障日常运作顺畅有序。
2. 协助处理员工入职、离职手续,合同签署及人事信息维护等基础工作。
3. 负责人事档案和相关文件的整理归档,确保资料齐全、准确无误。
4. 配合推进招聘、培训、员工关系等模块的辅助性事务。
5. 按要求完成上级交办的各项人力资源支持工作,确保任务高效落地。
任职要求:
1. 执行力良好,能按时高质量完成所分配的工作任务;
2. 工作认真细致,具备较强的责任心和时间管理能力;
3. 具备基本沟通协调能力,能够与团队成员良好协作;
4. 熟悉常用办公软件操作,具有一定的文字处理能力;
5. 2-3年人事行政相关工作经验
栏目概述
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