岗位职责： 1. 负责解答客户提出的各类咨询问题； 2. 指导客户正确使用自助银行及自助存取款设备； 3. 以细致周到的服务态度服务客户，提升客户体验与满意度； 4. 掌握银行理财产品的相关信息，并开展宣传推介工作。 任职要求： 1. 年龄在27周岁及以下，具备本科及以上学历，专业不限； 2. 形象气质良好，普通话标准，语言表达清晰流畅； 3. 具备较强的学习能力、口头表达能力以及沟通协调能力； 4. 拥有良好的服务意识和风险防范意识，善于倾听并归纳反馈，能提出有效建议； 5. 工作踏实肯干，责任心强，具备团队合作精神； 6. 熟练操作常用办公软件。 欢迎有志于在招商银行长期发展的优秀人才踊跃报名 注： 以上岗位劳动关系由汇合贵阳分公司建立，派遣至招商银行贵阳分行提供支持服务。 本次招聘全程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用

一、职位描述 工作内容 1、负责网点客户引导分流，缓解柜面压力，提升银行服务效率 2、保持厅堂环境整洁，维护现场秩序 3、协助客户完成各类业务办理流程 4、面对客户异议时及时进行情绪疏导，妥善解释沟通，降低纠纷与投诉风险 5、完成网点交办的其他大堂相关事务 6、推动手机银行活跃度、移动支付绑卡、信用卡信贷联动、分行微信公众号关注、借记卡激活、基础产品推荐及客户引荐、信用卡“一户三绑”、有效信用卡发展等指标任务 岗位要求： 1. *****，形象端正，气质佳 2. 金融类专业优先考虑 3. 具备银行从业经验者优先录用 4. 大专及以上学历，本科人员具备转编机会 薪资待遇： 1. 工作时间：8:30-17:30 2. 参照深圳标准缴纳五险 3. 享有节日福利 4. 营业时间按支行安排执行 6. 综合月薪4000-7000元（业务表现突出者绩效上不封顶，多劳多得） 职位福利：节日津贴、社会保险 提供转为银行正式编制员工的机会（现为外包岗位） 工作地址：复试通过后根据岗位空缺情况就近分配网点，多数位于地铁口附近，通勤便利

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

职责描述： 1. 客户接待，热情迎送，做到进门有问候、离店有道别。业务指引与协助，主动询问需求并合理分流，指导客户使用自助设备。 2. 现场秩序管理，定期巡查环境与设备，保持大厅及自助区域整洁有序。 3. 物资与设施维护，负责厅堂宣传物料及便民用品的摆放与管理，维持正常运营秩序，发现设备或环境异常及时上报。 4. 应急事务处理，妥善应对客户疑问与投诉，具备快速响应和解决问题的能力。 5. 日常行为规范，注重仪容仪表，使用礼貌用语，专注工作内容，积极配合团队协作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、形象良好，性格外向，具备较强的亲和力； 3、服务意识强烈，沟通表达能力强； 4、思维灵活，观察细致，具备良好的应变能力； 5、具备优良的职业操守，工作认真踏实，责任心强，服从工作安排； 6、有金融行业相关从业经验者优先考虑。 福利待遇：试用期薪资3000+提成，转正薪资扣完五险一金3300+提成（提成部分由网点发放），试用期3个月 上班时间：上五休二，早八点半晚六点（五点半下班，预计开会整理要到六点）

工作职责： 1、负责银行大堂的日常服务及环境维护； 2、承担客户在大堂的接待、引导与分流工作； 3、协助客户规范填写各类业务单据，指导其正确使用厅堂设施及自助终端设备； 4、根据网点实际需要，适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务； 5、及时应对并妥善处理客户投诉及其他突发情况 岗位要求： 大专及以上学历，年龄35周岁以下，具备良好的仪容仪表，具有较强的服务意识与责任感，沟通能力良好，服从工作安排，需有银行相关工作经验 工作时间： 上五休二，实行轮班休息制度

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

银行大堂经理助理，接受已有大专毕业的应届生或毕业2年内的应聘。银行职位敲门砖，欢迎投递。 一、岗位要求： 1.统招大专或以上学历，25周岁以下，男女不限 2.男生身高要求170CM或以上，女生身高要求160CM或以上 3.形象好，有服务意识。 二、工作内容： 1.负责银行大堂办理业务的客服迎来送往。 2.银行大堂客户的引导取号、迎送问候、引导分流。 3.辅助网点大堂经理做好指导填单及业务解释等工作 4.妥善记录、处理客户投诉，及时通知相关人员并协助解决。 5、协助营销金融产品，一般包括信用卡，理财，基金等; 三、薪资待遇： 无责底薪3400+营销提成（500-1000，上不封顶），每半年调薪一次) 薪资综合4-9K 四、工作时间： 周一至周五8:30：00-17:00，周末：9：30-16:00 排班制，每周工作5天，每天8小时 五、工作地点： 深圳市内各区，具体由支行就近分配 工作地址 深圳龙岗区深圳农商银行(平湖支行)大堂

职责描述： 1. 客户接待，主动迎送，保持微笑服务，确保客户到来有问候、离开有道别。业务指引与协助，积极询问需求并合理分流，指导客户使用自助设备 2. 现场秩序维护，定期巡查环境与设备运行情况，保持大堂及自助区域整洁卫生 3. 物料与设施管理，负责厅堂宣传资料、便民用品等物资的摆放与补充，维护正常营业秩序，发现设备或环境异常及时上报 4. 应急事务处理与客户投诉应对，能够妥善解决客户疑问和突发问题 5. 日常行为规范，注重仪容仪表，使用文明用语，专注工作职责，具备良好团队协作精神 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、形象良好，性格乐观，具备较强的亲和力； 3、服务意识强，善于与人交流沟通； 4、思维灵活，观察细致，具备一定的应变能力； 5、具有良好的职业操守，工作认真踏实，责任心强，服从工作安排； 6、有金融行业相关从业经验者优先考虑 福利待遇：试用期薪资3000+提成，转正后扣除五险一金实发3300+提成（提成由网点发放），试用期为3个月 上班时间：上五休二，早八点半至晚六点（日常下班时间为五点半，后续会议或整理工作预计持续至六点）

工作职责： 1、负责银行大堂的日常服务及环境维护； 2、承担客户到访时的接待、引导与分流工作； 3、协助客户规范填写各类业务单据，指导其正确使用厅堂服务设备及自助终端； 4、根据网点实际需要，适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务； 5、及时应对并妥善处理客户投诉及相关突发情况 岗位要求： 大专及以上学历，年龄在35周岁以下，具备良好的职业形象、较强的服务意识与责任心，沟通能力良好，服从工作安排，需有银行从业相关工作经验 工作时间： 每周工作五天，采用轮休制度

1.做好接待服务管家职能。 2.有良好的职业素养；人品尚佳，好学习具韧性；执行领悟能力强；工作中不矫情，生活圈子干净纯粹！有良好心态及行为习惯；能独立执行领导交办的份内之事且恪守信用。 3.前期主要参与协助从事餐饮服务行业相关的工作.后期根据表现会涉及其他项目或事业。 4.懂礼仪、会驾驶、沟通表达能力佳。有调酒、收银及茶艺文化经验工作者的优先。 5.协助开发餐饮贸易板块的区域市场开发。 6.协助处理维系项目相关的渠道资源开发建设以及对内对外事务。

黔南布依族苗族自治州独山县招贴砖、工地小工/杂工、开槽/切割

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，工作在苏州二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

黔南布依族苗族自治州三都水族自治县招装修木工

龙里碧桂园天麓一号，5小时起常规+擦玻璃（具体以实际服务时间为准），明天9:00能接单的联系

九江各地区银行引导员招聘： 1，负责银行大堂客户接待与引导服务。 2，维护大堂秩序。 3，专业不限学历不限年龄53岁以下。 月工资2100-2400元，周末双休，工作内容简单，有意者联系

唐山银行工式工工作（行内编制）岗位：柜员，大堂经理条件：男女均可，35周岁以下，大专以上学历，普通话标准，身高体重标准，无纹身，无遗传病史，无犯罪记录 待遇：五险二金（企业年金，补充医疗保险），年终奖，带薪年假，各种福度利补贴，年度体检，薪资：6000-10000+直签正试合同 试用期三个月，五险一金，免费工装工作地点：唐山市里及各县区 联系电话， 洛

大堂经理 [工作内容] 1.厅堂现场管理，包括客流引导分流、环境与物资管控等工作 2.客户服务与业务协助，包括咨询答疑、协助业务办理流程、优质客户维护 3.台账、汇报与部门协调沟通，包括每日台账登记、跨岗协作、服务督导等 4.其他日常工作，包括新客户建档、老客户回访等 [任职要求] 1.大专及以上学历 2.熟练操作手机及电脑 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4.有较强的责任心和服务意识，能够承受一定的工作压力。 [福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议; 2.周休1天半+月度2天事假调休 3.早八晚五，中午午休 4.提供丰富的员工培训和发展机会; 5.不定期组织团建活动，增进同事间的交流与合作; 6.办公环境舒适 具体可面谈，欢迎主动来电联系

颜悦人力资源有限公司工作地址：山东省青岛市内点链接-拨打电话：招聘职位：↓★中烟旗下颐中印务质检一名、4000-5000元★青岛国际机场机坪装卸组长、6600元★青岛广电办公室文职、7000-9000元★电力交易员文职岗位、5000-8000元★浪潮计算机装配员、4000-8000元★青岛恒星学院后勤岗位直签合同、5500-6000元★青岛市上市集团公司办公室文员、5000-6000元★中国铁路投资集团某全资公司办公、10000元★银行大堂经理、6000-10000元★保健科护理人员、3300-3500元

【岗位职责】 1、市场调研与分析：收集并整理市场相关数据，分析行业趋势、竞品动态及消费者需求，为通路策略制定提供有力的数据支撑； 2、策略制定：依据市场现状，推进万元店分类分级管理体系搭建，指导并跟踪各区域万元店的开发与建设进度； 3、网点覆盖管理：主导新渠道拓展工作，统筹渠道网点布局规划与执行，推动有效网点达成、核心门店打造及终端展示达标； 4、营销活动策划与执行：结合通路发展策略，设计具有针对性的促销方案，提升产品在渠道内的曝光度与动销表现，并负责活动落地与过程监控，保障实施成效； 5、市场覆盖：开展市场精细化运营模式研究及可复制性推广，按阶段落实客户开发策略，指导并跟踪有效客户的成长与升级； 6、冷柜管理：统筹冷柜资源及陈列费用的规划与复盘，确保冷柜使用效率与管理规范； 7、其他：完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、熟悉经销商体系运作、公司产品知识及内部业务流程，具备专业的渠道规划与管理能力，拥有良好的沟通协调及项目推动力； 3、能适应每周外出办公及出差2-3天的工作安排。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4. 具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5. 学历不限，大专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳

招聘行政总厨。要求三年以上厨房工作经验，拥有酒店、餐馆或大型餐饮机构经验者优先。熟悉《中国居民膳食指南》，了解儿童及青少年营养需求，能独立制定周度和月度带量食谱，擅长搭配健康营养餐食。掌握食物过敏源、食材替代方案及校园禁用食材规范，熟练掌握食品留样、后厨卫生管理等基础食品安全工作。具备餐饮成本核算与管控能力，会分析食材损耗，能有效提升食材利用率并控制运营成本。具备多校区后厨统筹及团队培训管理能力，工作认真严谨。主要职责包括后厨统筹管理，负责所有直营校区厨房整体管理，定期巡查各校区后厨卫生、操作规范及出餐标准，统一后厨作业流程，保障餐饮工作正常开展。营养食谱制定，根据青少年生长营养需求，参照膳食标准，独立制定各校区每周及月度营养餐单，持续提升餐食品质。团队培训管理，负责各校区厨房员工的日常管理、技能培训与工作督导，规范操作流程，提升后厨整体出餐水平与服务质量。食品安全管控，熟悉常见食物过敏源及替代食材，清楚校园禁用食材，严格落实食品留样、卫生消杀等食品安全制度，杜绝食品安全隐患。餐饮成本把控，核算食材出成率与净料率，优化食材储存与使用方式，减少食材损耗，合理管控餐饮运营成本。餐食优化升级，结合学生用餐反馈，持续优化菜品口味与搭配，迭代升级校区餐饮服务，提升用餐口碑。薪资福利为综合薪资4000-5000元。，享受法定节假日、婚假、产假等法定假期。工作日免费提供三餐。提供各节日礼品或现金红包。定期组织团建，提供生日福利及节假日福利。报名截止日期为2026年7月15日。工作地址位于贵州省惠水县涟江街道金满地S6栋二楼海清品牌运营中心。

匀东招厨师长一名 要求有管理经验 联系人

**岗位：**格林东方酒店（瓮安原客车站店）保洁/客房服务员**招工信息：**2名。底薪+计件提成，综合2800元/月。负责客房清洁、卫生消毒、查房补缺、布草管理。包吃，节日福利、工龄工资、年终奖金。**地址：**瓮安县瓮水办事处西街（原客车站）**电话：**

客房卫生班按标准完成客房清洁与布草更换，确保卫生无瑕疵薪资福利:3000-4000元/月招工人数:1名员工福利：1.月休4天+免费食宿+缴纳社保2.定期培训+带薪年假+工龄补贴3.节日礼金+内部晋升；工作地址:荔波县恩铭大道33号

江畔壹号民宿招聘：岗位：前台接待员（短期）要求：1、会电脑操作，工作认真，顾全大局，善于沟通，讲求效率，有较强的事业心何主人翁精神。2、身心健康，仪表端庄，有较高的职业道德素养及吃苦耐劳的精神。3、有较强的的口头和文字表达能力。薪资待遇：3000-3500.工作地址：江畔壹号民宿（荔波县职业中学对面）联系电话：

前厅接待性别不限，年龄18-30岁，性格活泼开朗，形象气质佳，熟练使用电脑办公软件，有酒店前台相关工作经验优先。负责前厅接待及前厅部日常工作薪资福利:2100--4000+元/月全勤奖+工龄奖+夜班补助+提成+绩效奖励+节假日福利+化妆补贴+生日奖金+节假日三倍工资。购买五险，，包中晚餐，晋升空间大招工人数:1名月休4天8小时倒班制（早班：8:00--16：00，中班：16:00--00;00，晚班：00：00--8:00）。注明：

前台接待1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心应对客人需求；2.形象良好，工作细致，责任心强；3.具备一定的应急处理能力，能应对突发情况；4.能适应轮班制，具有一定的抗压能力。1.负责客人办理入住、退房手续，准确核对身份信息；2.解答客人关于酒店服务、周边交通及旅游景点的咨询，提供出行建议；3.配合主管完成客房分配与特殊需求记录，确保服务信息准确传达；4.维护前台区域的整洁，保持专业且热情的职业形象。薪资福利:3000-3500元长期；工作地址:荔波县恩铭路1号荔波三力（丽呈）酒店

招聘前厅接待人员1名。性别不限，年龄要求在18至30岁之间。负责前厅接待及前厅部日常工作。要求性格活泼开朗，形象气质佳，熟练使用电脑办公软件，有酒店前台相关工作经验者优先。薪资福利为每月2100至4000元以上，包含全勤奖、工龄奖、夜班补助、提成、绩效奖励、节假日福利、化妆补贴、生日奖金及节假日三倍工资。购买五险，。提供中餐和晚餐。晋升空间大。上班时间为8小时倒班制，早班时间为8:00至16:00，中班时间为16:00至00:00，晚班时间为00:00至8:00。每月休息4天。该信息由瓮安胜林人力资源公司提供。

餐厅店长学历与年龄：本科及以上学历优先，优秀者可放宽至大专；年龄25-30岁之间，身体健康；工作经验：具备2-5年餐饮行业工作经验，拥有1年以上餐厅管理或同岗位经验。全面负责门店日常运营与管理，带领团队达成业绩目标，保障菜品与服务品质，维护品牌形象；运营管理：带领团队完成业绩，保障菜品与经营指标；团队管理：负责员工招聘、排班、培训、考核与激励；品质与成本：严格执行食品安与卫生标准，监督出品质量；负责成本核算与库存管理；营销与业绩：协助或主导本地营销活动，分析经营数据，推动业绩提升；行政后勤：负责设备维护、安全管理、行政事务及总部协调沟通薪资福利:实习期5000元/月，转正后8000元以上